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文档简介
三年级班级工作总结一、培养班干部是班级管理的关键。
开学时,我首先深入班级,和学生们一起学习和工作。逐步了解学生的学习情况、思想动态、性格特点,做一个透彻的排队,掌握细节。把那些学习成绩优秀、热爱和爱护班级工作能力强的同学选到班委,让班干部大胆工作,积极鼓励他们争当老师的得力助手。同时每周召开一次班干部总结会,在工作实践中培养学生干部的工作能力和服务能力。
二、加强日常行为教育,强化“三自”能力培养。
1.为了营造良好的班级氛围,我注重日常行为规范的培养。以课堂生活为主体,以常规训练为主线,加强对学生课堂纪律、常规、礼貌、卫生、劳动等基本行为的教育。培养学习的责任感和自学、自理、自控的能力,使师生在课堂教学中和谐统一地完成各项教学任务。
2.建立全班轮流值班制度,培养自己的能力。值班,过去通常的做法是只让几个人轮流。经过实验观察,我发现这样下去,只有好学生会更好,差生还是赶不上。正因为如此,一些孩子长期处于被动状态,失去了上进心和积极性。为了全面实施素质教育,培养学生的自我教育能力和竞争意识,在德、体、美、劳等方面全面发展,让每个孩子都有锻炼的时机。我带着全班同学轮流值日后,同学们表现出了非常积极和兴奋的状态,时刻期待着自己值日的那一天。学会值班管理,培养学生工作能力。
第三,给学生必要的安全知识,从小培养学生良好的心理素质。为了提高学生的安全防范意识,根据学生实际。我所在的班级通过黑板报、班会课、思维课、小团队课等多种形式给学生一些安全知识。我也通过安全知识讲座给学生一些简单的安全知识。知道安全可以起到预防的作用,也可以让学生感到轻松愉快,消除学生的心理压力,提高学生的心理防范意识。通过这种教育,学生不仅在活动中增强了班级集体观念,而且增进了同学之间的友谊,使学生在安全安康教育活动中得到锻炼。
第四,重视与家长的教育,双向管理孩子。
为了更好的了解学生的情况。这一学期,我采取各种形式与父母建立了密切的联系,并开展了友好的交流。既沟通了信息,又增进了情感交流。我对孩子的爱,不仅赢得了孩子对我的爱,也赢得了父母的信任、鼓励和支持。学生双向管理主要采取定期组织家长会了解学生学习情况,对家长提出必要的要求,在家里为孩子创造必要的学习环境,为孩子树立榜样。
总之这学期做了很多课,但我觉得还不够。要及时改正缺点,不断改良工作方法,立志把我们班建设成为师生和谐、艰辛奋斗、班风优良、学风优良的先进班级,努力奋斗。
附加篇:三年级班级工作总结这一学期,经过认真的探索和不懈的努力,我积累了一些班级工作的经验。现在我来做个总结。
第一,树立正确的教育观念
班级管理很大一部分是如何管理学生,如何教育学生,如何让学生在一套科学的规章制度下获得一个宽松和谐的环境。时代变了,新课程理念也在不断完善。这个时候,如果还固守以前的管理方式和教育理念,显然不适合今天的时代。所以,在班级管理部分。也需要在新课程中融入自主、创新、探索的精神。这学期,我将重点关注以下几点:
(1)培养学生管理学生,加强自我管理。
以前经常忽略学生的能力,班里的事情都是自己做。选出的班委和班干部没有得到很好的利用,心里总有一种想法,认为现在的孩子不懂事,不放心把一些管理的担子交给他们,怕他们把班级管理搞得一团糟。试想一下,班里的事情那么多,班主任又不是三头六臂,那么就会出现一个头顾不上另一个头的情况。但在实践中,我也发现有些同学管理能力很好。虽然只是初三,但在学生中的威望很高。我尽量让班干部管理班里的日常事务,比方仪容仪表,早自习纪律等等。我还专门为学习委员设计了一个笔记本,用来记录学生早上的自习,为副班长记录学生到校的情况。根据学生的上课记录和自己平时的观察来评价学生。当然,管理不是一厢情愿的。管理方法也不是。管理者为所欲为是不科学的。一方面,我让学生觉得我们做的事情对班级和学生本人都是真正有益的。另一方面,我倡导学生的自我管理机制。自我管理的核心应该是学生自己的心理斗争。学生心中善恶分明,知道什么该做,什么不该做。当他不由自主地做了不该做的事时,往往会有很大的心理斗争。结果“积极”的一面战胜了“邪恶”的一面,学生的行为得到了自我纠正,也在这样的自我管理中获得了快感。有时候学生心理斗争激烈或者没有是非之分,我的引导功能就在这里发挥出来了。我通过讲道理,讲事实,让学生看清事实,明辨是非,学生在顿悟中提高了自我管理能力。所以在做学生思想工作的时候,我很少做断言,比方“你非要这么做”“你这么做是不对的”“我会……”等等。而是经常用提问式:“你觉得这样做对吗?”“你觉得还有更好的方法吗?”“现在你觉得自己做错了,该怎么办?”等一下。这样,即使一个学生因为违反纪律而必须受到惩罚,他也愿意这样做,因为他知道他不应该那样做。我认为,基于问题的谈话有助于调动学生思想内部的矛盾,使他们战胜自己,到达自我管理的目的。
(2)完整的教育需要适当的惩罚。
没有惩罚的教育是不完美的教育。和一样,特级教师和中国青少年教育办公室主任孙也有类似的观点。我们不把名人当成权威或者教条。现实中,我们反过来想想。如果孩子的行为处处值得称赞,处处自觉,为什么我们老师还要去抢饭碗?纵观历史,很多学者(多为圣贤)都提出过“仁”来治国,但实际上,一个成功的君王往往套用韩非子的法理,如果固执地讲仁,必定失败。即使是现在,我们国家也是崇尚法制,不断完善的。班级管理也是如此。只谈赞美,和管理国家的仁政是一样的。奖惩不明,学生不知何去何从。既然班里没有行为导向,自然就不会有安康发展。所以,在班级工作的实践中,我认为有必要采取一些适当的惩罚措施。然而,惩罚不能被误认为是体罚。有了惩罚,首先要明白惩罚和体罚的关系;有了惩罚,就要注意惩罚的方式和效果;惩罚应该是基于爱的深层责任。比方全班都在看书,但有一个学生只关心自己的手在抽屉里玩什么。朗读结束后,我会把他请到讲台上,小声地批评他,但又温柔地说:“现在,请你给大家读一段话好吗?”读得好,赞;如果你读书不好,就用文字来警告他。当两个学生打架时,我经常通过让他们说出原因来惩罚他们,并根据原因的严重程度决定如何惩罚他们。这样一方面帮助学生反思自己的行为,另一方面也把原本不好的打架变成了说和听的一部分。
第二,营造安康的文化氛围。
我觉得,既然学生来学校读书做人,就应该营造一种做学问的氛围,让学生有一种“茶也是书,饭也是书”,“抬头是读书,低头也是读书”的感觉。学生的注意力都集中在书本上,完全被书本吸引,生活变得充实,没有时间去打架,做其他违纪的事情。其实小学生的注意力是多变的。如果多设计一些丰富多彩的活动,他们的注意力就不会再集中在不好的事情上,也不会因为无事可做而爬楼梯或者搞破坏。为了营造安康的文化氛围,我着重做了以下几件事:
(1)培养学生的阅读兴趣。
从生动有趣的故事开始。我利用当地上课的时间讲童话或寓言里的故事。我经常不先写完,留一段给下节课。当学生们兴致勃勃的时候,他们突然停了下来。所以他们还意犹未尽,还会纠缠我说下去。我笑了笑手里的书,说,其实学生可以借这本书看。然后,老师在黑板上写下了书名。下课后,学生们争相传阅老师讲的那本书。培养学生的阅读兴趣,可以举办一些阅读比赛和讲故事比赛。总之,招数多了,主张多了,就容易引起学生的注意。
(2)推荐适合学生阅读的书目。
学生喜欢一些娱乐性的书籍,如头脑风暴、漫画等。,但他们不太关注经典的童话和寓言。这可能是因为娱乐性的书籍和文章短小精悍,图文并茂,具有爆炸性,让学生感兴趣。我觉得偶尔看看这类书,调整一下阅读的口味,没什么不好。但是,我觉得把这类书当成课外阅读的主餐是不合适的。特别是一些低级庸俗的内容,不利于学生语言的发展。所以,当学生沉浸在这类书里,甚至班上几乎每个人都有一本的时候,我就开始禁止学生看这类书,教育学生看太多这类书也没用。那么,什么样的书适合小学生看呢?我根据新课标的要求推荐适合学生的书籍。学生不会一看到书就去读,开始读“有用的书”。
第三,实施班级规划。
如果各种关于班级管理的想法只是停留在脑子里,不去执行,那就只是空的话。只有贯彻自己的班级管理思想,并在实践中不断修正,才能管理好班级,提高班主任的工作能力。本学期,我们班主要实施以下几项:
(1)实现类例程。
习惯成自然,的学生更注重习惯的培养。对学生的走、坐、站、躺都要有明确的要求,这样行为才不会出错。根据学校对学生行为的要求,我们对学生的规范开展细致的分类,并一步一步的执行,让学生知道一个优秀的学生在课堂上、课后、在家里、外出时应该怎么做。这样,学生犯了错误而不自知的情况得到了有效的遏制。
(2)学习小学守则和小学生日常行为守则。
利用地方课程组织学生学习初级守则和日常行为守则。每个代码和规范都有详细的解释。通过学习,学生对基本准则和日常行为准则有了充分的了解。当然成绩是根底,我也会在实践中不断探索更科学的班级管理新方法。让学生得到更好的训练,让自己的班主任做得更好。
附加篇:三年级班级工作总结紧张的学期即将结束,这学期我还在做三年级班主任。初三学生二十二人,根据学习情况呈现两极分化状态。本学期的工作总结如下:
第一,培养学生的良好习惯。
由于年龄小,自制力差,管教不严,三年级学生。我从培养学生的良好习惯入手,在课堂上开展有趣的教学,尽力吸引学生的注意力,组织学生的纪律。利用班队课和思维课学习校规校纪,提醒学生做好课前准备,课后观察学生行为,根据表现在学生中做出表率。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐步养成认真听课、认真做作业、课后好好休息、文明礼貌的好习惯。
第二,用自己的言行影响学生。
严于律己,团结同志,服从领导分配,责任心强,自觉遵守劳动纪律2。时刻注意自己的言行,用自己的言行影响学生。
第三,用信任鼓励学生。
即使学生真的在骗我,我也会善意的信任他一次,让他觉得我完全信任他,让他觉得欺骗我是不对的,让他有深深的负罪感,让他主动向我承认错误,这比强迫他或者打他要好。
记得有一次,我们班一个同学作业没写完。我主动问他为什么不交作业。他告诉我他把它忘在家里了,所以我建议他下午把做完的作业带来。下午,他还是没带。仔细一问,原来他根本没完成。他怕老师通知家长,家长因为他没完成而严厉惩罚他,所以孩子骗了我。面对他的情况,我没有发脾气,而是告诉了他一些道理:首先,撒谎是不对的,撒谎本身就是一种对老师的不尊重;其次,犯了错,就得马上改正,而不是反复推脱。这是对自己极度不负责任的行为。
经过这次教育,他上课不做作业的现象逐渐减少了。所以,我觉得孩子有时候撒谎很正常。即使是我们成年人犯错的时候,更何况是一个孩子,最重要的是如何面对你的学生犯下的错误,如何帮助他们解决问题,改正自己的错误,保证他们在以后的学习和生活中不会犯类似的错误。让他明白做人的道理。
第四,关爱学生。
为了让一个班级有凝聚力,我把我最好的爱给了我的学生,就像亲人一样。当他们有困难的时候,你可以像朋友一样伸出一双温暖的手去帮助他们,让他们真正感受到老师是爱他们的,这样学生才会愿意把我当朋友。
五、抓紧班干部的组建和培养。
一个班级的集体面貌,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有“以面带点”和“以面带面”的作用。我称他们为“班主任的得力助手。”所以我在班里精心开展了一次选举,选出了一个大家都相信的号召力强,自我管理能力强的班干部队伍。为了培养学生班干部的威信,我经常做以下工作:(1)表扬干部的功绩,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;(2)鼓励干部大胆工作,向他们展示工作方法,同时在纪律上以身作则,努力从各方面为全班起模范带头作用,即“以点带面”;(3)培养干部的团结协作精神,通过这一小群干部树立正确健全的,带动全班的,也就是“面面俱到”。事实证明,这学期我们班在学风和班风上有了很大的变化。
不及物动词积极参加学校的各种活动。
集体活动最能培养学生的凝聚力和集体荣誉感。我带着学生积极参加学校的各种活动,如广播比赛、绘画比赛、贺卡比赛、献爱心等活动。开展一些与教学相关的活动,如写作、朗读、口算竞赛等。,展示学生各方面的才华,发展个性,逐步形成安康向上、团结协作的班级群体。
七。关爱每一位学生,用爱转化后进生。
做一个快乐、成功、受欢迎的班主任是我不变的目标。我觉得当班主任首先要有一颗热爱学生的心。没有爱,就没有教育。特别是要善待班里的后进生,恢复他们的信心,激发他们的积极性。班级后进生包括三类:1.学习困难的学生;2.行为习惯自制力差的学生;3.学习困难、行为习惯自制力差的学生。但是他们表现出来的基本都是自卑,孤独,不自信,不爱交际,或者故意捣乱。平时我会和他们多接触多交流。当我有空的时候,我经常和他们聊,比方他们的爱好。谈论他们如何度过假期;谈谈自己的父母和家庭,当然也谈谈一些学习方法。这些有意无意的谈心,往往会增进师生的感情,让学生感受
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