云清理念 健康发展理念

云清使命——帮助更多的人和企业健康成功!健康发展理念1、 五福同享平衡发展:平安健康快乐幸福成功2、 健康发展观：健康心态、健康身体、健康语言、健康关系、健康商品、健康客户、健康创营、健康文化、健康成功、健康人生。3、 先生存，后发展；边发展，边规范。4、 先做好，再做强，再做大，追求做久。5、 生存第一，发展第二。稳健第一，扩张第二。6、 宏观多元化，微观专业化。健康发展理念详细解释一、 五福同享平衡发展：平安健康快乐幸福成功平安：平是“平和、和平、太平”。安是“安全、安心”。平安，是人类的向往。马斯洛“需要理论”中，也谈到人类需要的五个层次：“生理需要、安全需要、归属需要、尊重需要、自我实现”云清倡导“平安”是符合人类的需要理论的。健康，包括十个方面：健康心态、健康身体、健康语言、健康关系、健康商品、健康客户、健康创营、健康文化、健康成功、健康人生。快乐：健康的快乐。不是腐败性的快乐。快乐学习、快乐工作、快乐生活。奉献的快乐、助人的快乐、积极的快乐。不是吃喝嫖赌的快乐，不是吸毒的快乐，不是以伤害自己或伤害他人为代价的快乐。幸福：健康的幸福。这种幸福，能催人奋发，积极向上，和睦和谐。成功：健康的成功。不是以牺牲他人的利益，不是以牺牲个人的家庭、友谊为代价换取的成功。五福同享，就是五个方面，都能顾及到，平衡发展。二、 健康发展观：健康心态健康身体健康语言健康关系健康商品健康客户健康创营健康文化健康成功健康人生已经在核心价值观的“健康”中做了详细解释三、 边探索边发展边规范边改善边创新这是企业发展的过程。企业本身是“整合资源，创新价值，创造财富”的组织。没有固定的模式可循，所以，企业要培养探索的思想和习惯。探索“技术、商品、领域、客户、渠道、管理模式、运营模式、赢利模式、规章制度”等。一切都要靠“探索和尝试”。通过探索，获得发展，在发展中，建立各种规章制度，进行规范。规范后，还会发现不合理的，需要持续改善。企业的方方面面得到逐渐完善后，又需要新一轮的创新、突破，再探索，再发展，再规范，再改善，再创新。循环往复，以至无穷。

、先做好再做强再做大追求做久云清使命——帮助更多的人和企业健康成功!、先做好再做强再做大追求做久云清使命——帮助更多的人和企业健康成功!好，是指基础好，做好是做强的基础。现在，中央把经济方针从“又快又好”改成了“又好又快”，好字优先。好，就是打好基础，不急于规模的扩张，而是追求基础的稳固。强，综合实力强，包括“人才实力、研发实力、营销实力、资金实力”等。大，是数量多、规模大，生产销售规模大。久，就是做长寿企业。先做好，再做强，再做大，符合事物发展的规五、做生存第一嘤展第二稳健第一扩张第二对企业来说，先生存，后发展，先发展，后规范，这是符合事物发展规律的。企业连生存问题都没有解决，就想着发展，急于发展，那是很难实现的。扩张是指“数量的增加、规模的扩大”。仅仅是数量的增加和规模的扩大，没有素质的提高和实力的增强，那是很难长久的。稳健，才能长久。盲目地扩张，只能加速企业的衰退和灭亡。六、宏观多元化微观专业化企业运营的业务，从整个企业的角度看，是多元化的，前提是：这些业务之间，一定要具备“关联性”，“相关性”。而各个业务部门和团队，要专业化发展，就像“综合性医院或大学”，整个专业或科系设置，是综合性的，而具体到各科系，是专业性的。云清的发展思路，也是如此。企业文化相关名称解释：1、 企业文化：企业是有生命的组织体。企业除了有形的组成要素如厂房、土地、设施等，这些看得见摸得着的东西，也称硬件。还需要无形的“价值观、信条、理念、政策、规章、制度、惯例、流程、模式”等，这些无形的东西，或称“软件”的东西，就是企业文化的组成部分。这些软件，变成了企业员工的“思维方式、语言方式、行为方式”，就形成了真正的企业文化。企业文化对企业的生存、成长、发展，影响很大。企业文化，分五个层次，核心的部分是价值观，向外是规章制度，再向外层是业务流程和运作模式，再向外是“组织行为”，最外层是物质文化。2、 企业信条：企业中的大多数人，形成并遵守的共同信念。3、 企业理念：企业中的大多数人，所信仰的价值观、理想、信念。理：是合理的、理性的、合乎本质规律的，念：是信念、观念。4、 核心理念：云清企业的理念中，核心的部分，不论时代变迁、人员变化、商品变化、规模变化、环境变化，但核心的理念是不会变的，因为，核心理念是符合客观规律的东西，适合于任何时代、任何社会。所以，企业要想基业长青，就要把企业的核心理念打造成“宗教式的理念”，永葆青春，经久不衰。5、 通用理念：云清企业中，所有部门的同命都要坚持的企业理念，内容适用于各种情况、各个部门、全体同命。6、 分类理念：云清企业的企业理念中，分别适用于各个部门、各个方面或各个岗位的具体指导性的理念、信条等。云清使命——帮助更多的人和企业健康成功！7、 价值观：人们对事物的看法，什么是正确的？什么是有意义的？什么是有价值的？什么是值得追求的？什么是值得遵守的