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文档简介
第7页共7页法律顾问岗位的具体职责描述1、对公司重大经营、决策、投资、管理等活动提供法律意见,进行法律可行性评估、法律尽职调查及法律咨询等,揭示法律风险并提出相应的解决方案,处理相应法律事务;2、主导、参与公司的诉讼及仲裁活动,运用法律手段解决法律事务,维护公司合法权益;协助催收呆滞货款。3、参与制定、审核、实施重要规章制度;4、起草、制定、审核各类合同;协助公司对外重要合同的谈判、协商等工作;5、起草、实施公司对外法律事务函;处理招标、投标等重要经济活动有关的法律事务;6、协助公司对知识产权方面的维护,为知识产权保护提供法律建议;7、参与处理客户和供应商的重大投诉,处理非讼事件的协商、和解工作;8、参与实施法律培训工作,提高员工法律意识,规范意识;9、根据公司需要,负责外聘律师的选择、联络及相关工作;10、提供与公司生产经营有关的法律咨询,及法务审核和内控监督;11、协助人事部门处理与员工的劳动争议,处理劳动争议仲裁活动;12、参与重大事件和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理。13、完成总经理、总监交办的其他法律工作。法律顾问岗位的具体职责描述(二)职责1、参与公司规章制度法律审核、归口管理工作;2、负责经济合同和招标文件的法律审核;3、参与公司重大项目的法律可行性评估、尽职调查、商务谈判、法律文件起草等,为公司重大决策提供法律支持,出具相关法律意见书;4、组织开展合规管理、风险管理、外聘律师管理和法律咨询工作,配合开展知识产权管理、法治宣传教育培训等工作。5、参与研究国资监管和公司经营管理密切相关的政策、法律法规;6、组织处理诉讼、仲裁案件和公司交办的其他法律事务。任职要求:1、全日制法学本科及以上学历,取得法律职业资格证书;2、具备____年以上公司法务或律师工作经验,有大型国企工作经验者优先;3、具备较强的组织协调和管理能力,较强的综合分析、人际沟通、文字和口头表达能力;4、具有团队协作精神,逻辑思维缜密,主动性强,执行力强。法律顾问岗位的具体职责描述(三)职责:1、关注并研究国内地产、建筑公司运营管理的法律、政策环境,为企业业务发展提供战略性法律建议;2、处置企业经营所涉及的经济纠纷及诉讼事务;3、起草、修订、审核、管理公司对外签订的各类合同及协议;4、对报审的合同提供法律层面的建议和分析;5、提供公司日常法律事务咨询、培训服务;6、根据公司发展战略,协助公司及各项目/部门的招投标、洽谈以及相关协议的签署,为部门/项目相关工作提供法律意见。任职要求:1、年龄____周岁,法律专业本科以上学历,具____年以上大、中型企业法律实务工作经验或律师事务所律师执业经验;2、熟悉房地产、建筑行业法律法规和政策,以及劳动法、公司法和合同法;精通合同,企业内控,各类相关法律、法规,持法律职业资格证书;3、具有良好的合同及法律文件的起草、修改、审核基础,具有一定的办理仲裁、诉讼案件经验者优先;4、良好的思维能力及沟通技巧,文字表达能力强;5、有上市公司和房地产、建筑法务工作经验者优先。法律顾问岗位的具体职责描述(四)职责1、负责电话与客户进行对接沟通,完成企业客户意向收集,并做好反馈工作;2、负责汇总客户意向并整理上报给主管领导;3、负责定期回访客户,收集问题反馈给律师,建立良好的客情关系;任职资格:1、有过企业方面电销或者行销的工作经验者优先考虑;2、可接受优秀应届毕业生,学历、专业不限;3、为人正直、踏实,有强烈的敬业精神和责任心,有激情、团队合作精神;4、具有较强的谈判技巧、沟通和协调能力,以及良好的语言表达能力;法律顾问岗位的具体职责描述(五)职责:____起草、审核公司内部合同、法律文件,处理合同等法务工作;2.评估、审核所对接业务线的经营项目的法律风险和政策风险,控制和防范公司业务线运营中的法律风险;3.参与公司兼并、收购、分立、资产转让及招投标等重要经济活动,提出法律意见,处理相关法律事务;4.参与公司重大事故和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理。任职资格:1.国家统招法律专业本科及以上学历,通过国家司法考试;____年左右公司法务工作经验,精通民商事法律法规等;3.良好的组织协调能力、判断与决策能力、商务谈判能力、人际沟通能力及文字处理能力;4.性格成熟稳重,工作踏实认真,责任心强,有团队合作精神;____具有互联网行业、投融资法务相关工作经验者优先;法律顾问岗位的具体职责描述(六)1.顾问律师应当勤勉、尽责地完成规定的法律事务工作,以事实为根据、以法律为准绳,忠于职守,恪守职业道德,提高服务质量和工作效率,忠实地、尽最大努力地维护聘请方的合法权益。2.顾问律师如因出差、开庭等原因临时不能为聘请方提供法律服务时,可在征得聘请方同意后临时安排其他恰当的律师配合完成规定法律事务工作。3.顾问律师应当在取得聘请方提供的文件资料后,及时完成委托事项,并应及时向聘请方通报工作进程。4.顾问律师必须在约定的工作职责范围内根据聘请方的要求或者授权进行活动,非经聘请方授权不得代为实施法律行为,不得代为聘请方决策。5.顾问律师不得为聘请方的员工个人提供任何不利于聘请方的咨询意见。顾问律师的工作职责和服务范围仅限于聘请方,无为聘请方员工个人及其亲属提供法律服务的义务。6.顾问律师在涉及聘请方的对抗性案件或者交易活动中,未经聘请方同意,不得担任与聘请方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人。7.顾问律师对在工作中接触的聘请方有关人事、技术、商业等秘密及聘请方认为不宜公开的其他事宜负有保密义务。8.顾问律师对聘请方业务应当单独建档,应当保存完整的工作记录,对涉及聘请方的原始证据、法律文件和财物等应当妥善保管。法律顾问岗位的具体职责描述(七)1.在首席法律顾问领导下,按专项分工及时完成聘请方交办的各项法律事务。2.积极配合其他法律顾问完成法律事务。3.及时完成首席法律顾问交办的法律事项。____对自己承办的一切法律事务的完成情况,及时向首席法律顾问报告,并反馈给聘请方。法律顾问岗位的具体职责描述(八)1.负责起草法律工作计划和工作总结。2.负责按时填报报表。3.负责公司法律事务工作,指导、协调、参与法律事务活动。4.负责做好普法工作,加强职工法律知i只教育。5.负责帘查公司的经济、技术合同。6.负责做好综治、供用电秩序整顿、安全事故处理、电费电价执行、供用电合同签订、劳动争议与仲裁工作。7.完成领导交办的其他工作。法律顾问岗位的具体职责描述(九)1.负责起草法律工作计划和工作总结。2.负责按时填报报表。3.负责公司法律事务工作,指导、协调、参与法律事务活动。4.负责做好普法工作,加强职工法律知i只教育。5.负责帘查公司的经济、技术合同。6.负责做好综治、供用电秩序整顿、安全事故处理、电费电价执行、供用电合同签订、劳动争议与仲裁工作。7.完成领导交办的其他工作。法律顾问岗位的具体职责描述(十)第一条、在办公室主任和教学秘书的直接领导下,做好本系的内勤工作。第二条、负责院系文件的上传下达,按规定整理归档。第三条、负责系制定的各项文件、管理制度的打印和校对工作,并及时送交有关部门备案。第四条、协助教学秘书做好教材征订、课表制作、学生成绩登记等教务工作。第五条、协助办公室主任和教学秘书安排考务工作。第六条、负责本系报刊杂志的保管工作。第七条、负责对办公用的电脑、打印机等的日常维护工作。第八条、负责办公室、资料室的清洁卫生。第九条、干事应当坐班,遵守学院及系关于教职工考勤的有关制度,有事外出要向办公室主任请假。第十条、办理由系领导或办公室主任及教学秘书安排的其他事务。法律顾问岗位的具体职责描述(十一)1.负责公司内各项合同审核(主要是软件研发)、管理、归档、借用等,以及合同相关流程的制定。2.负责公司与律师事务所之间的顾问咨询协调,专业法律意见的建议。3.负责相关政府事务的处理,如公安、软件协会、科信局、工商局等。法律顾问
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