



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第4页共4页停薪留职协议书甲方:_____乙方:_____根据_____文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起_____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反_____的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_____年_____月_____日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____法定代表人(盖章):__________年_____月_____日_____年_____月_____日停薪留职协议书(二)是由本站的合同范本频道为您推荐,请看甲方:_____乙方:_____根据_____文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起_____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反_____的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_____年_____月_____日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____法定代表人(盖章):__________年_____月_____日停薪留职协议书(三)甲方:_____乙方:_____根据_____文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起_____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反_____的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_____年_____月_____日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):___
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度2月医疗DRG分组算法优化技术服务协议
- 吉他日常训练基本功
- 二零二五出租房屋补充协议
- 二零二五版外卖送餐合同
- (安徽专用)中考历史真题汇编:综合材料题- 5年(2020-2024)中考真题+1年模拟真题汇编
- 中医药行业分析
- 血液中心培训管理制度
- 铁路检修工段管理制度
- 项目实施管理制度样本
- 科技公司岗位职责
- 2025年江苏城乡建设职业学院单招职业倾向性考试题库汇编
- DB32-T 339-2007中华绒螯蟹 一龄蟹种培育
- 排油烟管道施工方案
- 慢性心衰的规范化管理
- 《页岩气 保压取心技术规范 第1部分:取心作业》
- 2025年中国陕西省保险现状分析及市场前景预测
- 七年级 人教版 地理 第八章《第二节 欧洲西部》课件 第三课时
- 电厂安全培训课件
- 天体运动中的三大模型(讲义)-2025年高考物理一轮复习(新教材新高考)
- 克缇奖金制度
- AI智能客服建设方案
评论
0/150
提交评论