家居总经理岗位职责5篇

Word-8-家居总经理岗位职责5篇家居卖场总经理岗位职责任职要求

家居卖场总经理岗位职责

家居卖场总经理武汉嘉禾装点集团有限公司武汉嘉禾装点集团有限公司，嘉禾1、重点工作!重点工作!:内部客户协调;小区团购拓展;地产行业客户拓展;加盟供给商管理;店面管理平时维护!

2、组织相关部门拟定卖场的实施细则并督导执行，不断提高业务工作的管理水平与工作业绩，并对分管业务工作负全责;

3、实施家居卖场平时经营、管理工作，对分管业务工作举行合理方案并组织、指导相关部门落地实施，完成分管业务工作的业绩指标与管理任务;

4、合理规划、有效管理控制相关人、财、物等成本支出;

5、合理规划分管业务模块的人才梯队建设，持续关注和培养人才，确保为卖场持续输送符合公司要求的经营管理人才;

6、与当地政府、相应职能部门建立良好关系，确保卖场营运工作有序推动;

7、持续维护卖场所在地政府部门、关联行业的关系，充分使用外联资源，增进商场经营活动的开展，提高商场的社会形象;

8、准时完成(加盟商场)商场加盟费的收取工作;

9、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、5年大型装修、建材商业企业高层管理阅历，至少2年同等职务经受且业绩优秀;资深业内人士优先;

2、对装修、建材业态的进展特点、趋势、模式有一定讨论，具有零售、连锁经营模式的相关学问和阅历;

3、有商业敏感性，对招商、营运、客服、营销工作有实战阅历;

4、正直、敬业、乐于奉献、擅长学习、注意团队合作。

【第2篇】家居商场总经理岗位职责

家居-西区-储备商场总经理月星集团上海月星环球港商业中心有限公司,上海月星,月星,月星环球家饰博览中心,月星集团,月星集团有限公司,月星岗位职责:

1、全面负责商场经营管理,按照商场实际状况制定各项经营管理任务、实施方案和各项管理制度,有效举行规范化管理;

2、按照集团总部的年度经济指标,举行指标分解,确保完成本商场各项经济指标;

3、讨论分析市场行情,密切关注竞争对手动态,掌控本商场销售状况,定期向上级领导汇报经营管理状况;

4、做好商场的保安消防工作,杜绝平安隐患,防患于未然;

5、协调处理好商场、经营商及客户三者之间的关系;

6、解决好重大客户投诉问题;

7、抓好员工的素养教导和业务培训,树立现代服务意识,做好后备人才的发觉、培养工作;

8、组织并执行商场家居的各种品牌企划活动,维护和提高公司整体形象;

9、负责同合作方举行工作的连接、交流,维护双方合作关系;

10、负责同当地政府和主管部门举行关系的维护、增进政企关系的良好进展;

11、负责同当地媒体举行关系的维护、保持良好的交流;

12、完成上级领导支配的其他工作。

任职资历:

1、30-45周岁,工商管理、经营管理或相关专业本科及以上学历;

2、有5年以上大型零售商场高层经营管理阅历,3年以上同行业大型百货商场或星级宾馆高层管理阅历者优先;

3、认识家居行业业态及全国家居市场基本状况,对行业进展趋势有较强的敏感度;

4、具有剧烈的市场意识和丰盛品牌运作阅历,有一定的文字报告撰写本事;

5、认识国家及相关地方性法律及政策,具有良好的语言表述、交流本事;

6、具有较强的市场洞察本事和优秀的团队管理本事

【第3篇】家居卖场总经理岗位职责

家居卖场总经理武汉嘉禾装点集团有限公司武汉嘉禾装点集团有限公司,嘉禾1、重点工作!重点工作!:内部客户协调;小区团购拓展;地产行业客户拓展;加盟供给商管理;店面管理平时维护!

2、组织相关部门拟定卖场的实施细则并督导执行,不断提高业务工作的管理水平与工作业绩,并对分管业务工作负全责;

3、实施家居卖场平时经营、管理工作,对分管业务工作举行合理方案并组织、指导相关部门落地实施,完成分管业务工作的业绩指标与管理任务;

4、合理规划、有效管理控制相关人、财、物等成本支出;

5、合理规划分管业务模块的人才梯队建设,持续关注和培养人才,确保为卖场持续输送符合公司要求的经营管理人才;

6、与当地政府、相应职能部门建立良好关系,确保卖场营运工作有序推动;

7、持续维护卖场所在地政府部门、关联行业的关系,充分使用外联资源,增进商场经营活动的开展,提高商场的社会形象;

8、准时完成(加盟商场)商场加盟费的收取工作;

9、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、5年大型装修、建材商业企业高层管理阅历,至少2年同等职务经受且业绩优秀;资深业内人士优先;

2、对装修、建材业态的进展特点、趋势、模式有一定讨论,具有零售、连锁经营模式的相关学问和阅历;

3、有商业敏感性,对招商、营运、客服、营销工作有实战阅历;

4、正直、敬业、乐于奉献、擅长学习、注意团队合作。

【第4篇】家居总经理岗位职责

1、围绕公司进展经营战略,利用对商场经营、管理工作的整体规划,组织、指导下属部门实施,完成商业集团下达至商场的经营、管理任务;

2、按照商业集团制定的招商、和商、强商政策、策略、制度和流程,组织拟定并执行本商场的实施细则,提高对商户的管理水平,让商户与公司合作得到更大的利益,形成长久共赢的合作关系;

3、按照商业集团制定的顾客售后服务政策、策略、制度和流程,组织拟定本商场顾客售后服务的细则和规范,保证顾客惬意度的提高;

4、按照商业集团制定的经营业务规划、策略、制度和流程,组织拟定本商场经营业务开展的细则和规范,组建并领导经营业务团队,完成业务任务;

5、按照商业集团制定的市场营销整体计划,结合本商场所在区域市场特征,组织拟定并实施本商场的市场营销计划和实施细则,增进商户经营业绩和惬意度;

6、利用品牌宣扬策划,品牌推广活动,提高公司品牌在本商场区域市场的知名度、美誉度,提高公司品牌形象;

7、按照商业集团平安保障管理的制度和相关要求,组织拟定本商场平安保障管理的实施细则,指导、督查各部门做好平安保障管理,杜绝各类平安保障事故的发生;

8、负责团队人员的进展、培养规划,保证可持续进展的人员培养,优胜劣汰,保持队伍的素养;

9、利用对商场的人财物举行有效管理,有效控制成本,实现商场的稳定和进展;

10、利用与经营地的政府部门、关联行业的交流沟通,充分使用外联资源,增进商场经营活动的开展,全面提高商场的社会形象;

11、负责商场管理的内部审计,确保各项制度、流程、规范落实到位;

12、完成上级领导下达的其他工作事项。任职资历:

1、高校专科及以上学历,工商管理、行政管理、心理学或业务相关等专业;

2、具有5年大型企业高层管理工作阅历、世界500强商业企业、大型民营商业企业、多元化集团等商业高层管理阅历者优先;

3、有自立运作100-200人左右规模的公司或商场的经受,特殊在招商、营运管理、营销企划等方面有突出业绩;

4、对零售、连锁经营模式有过讨论,具有零售、连锁经营模式的相关学问或阅历;

5、具有精彩的人际交流本事和领导管理本事,良好的语言表述本事和亲和力,擅长协调、交流和组织策划;

6、家居建材行业有过讨论或者资深业内人士优先。

对标:红星美凯龙、竟然之家、弘阳。

【第5篇】家居总经理岗位职责任职要求

家居总经理岗位职责

职责描述:

1.按照集团公司进展经营战略，组织拟订家具建材商场的整体规划与经营管理工作，打造商场的核心竞争力并完成上级组织下达的业绩指标;

2.按照集团公司招商相关政策、制度，组织相关部门拟订本商场的实施细则，提高对商户的管理水平，形成长久共赢的合作关系;

3.按照集团公司企划相关政策、制度，组织相关部门拟订品牌宣扬策划、推广活动并监督执行，不断提高公司品牌在本商场区域知名度、美誉度;

4、按照集团公司市场营销计划的总体要求，结合本商场所在区域的市场特征，组织相关部门拟定本商场营销计划的详细实施细则并监督执行，提高商户的经营业绩与惬意度;

5、按照集团物业平安管理相关政策、制度，组织相关部门拟定本商场平安保障管理的实施细则并监督执行，定期指导、督查各部门平安保障管理工作，不断完美本商场平安保障管理工作，杜绝各类平安保障事故的发生;

6.按照集团营运标准相关要求，组织并督导商场运营管理工作，提高商场的整体服务水平，确保商场无重大负面媒体报道、无重大投诉大事，投诉结案率100%;

7.按照集团公司预算管理政策、制度，结合本商场年度经营方案，组织相关部门拟定年度财务预算计划并有效管控;

8.结合本商场自身状况，合理规划、有效管理控制商场人、财、物等成本支出;

9、合理规划本商场人才梯队建设，持续关注和培养核心人才，确保商场经营团队的竞争力和后备人才的充沛;

10.加强并维护本商场所在地政府部门、关联行业的关系，充分使用外联资源，增进商场经营活动的开展，提高商场的社会形象;

11.组织并准时完成(加盟商场)商场加盟费的收取工作;

任职要求:

1.5年大型商业企业高层管理阅历，至少2年同等职务经受且业绩优秀;资深业内人士优先;

2.对家具、建材