ktv服务员辞职申请书模板

ktv服务员辞职申请书模板但是此时此刻由于一些个人缘由，我必需先放弃这些，去处理一些问题。最终，我也不知道可以说些什么，只能诚心的跟你说声对不起和感谢你，并祝福你能和大家开创出更美妙的将来。下面是我收集到的ktv效劳员辞职申请书模板，欢送大家借鉴和参考。

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敬重的_总：

您好!感谢您抽出时间阅览我的辞职报告，为此我深感歉意!

承蒙您的信任，给了我到本添公司工作的时机，特别感谢公司赐予了我这样的时机在良好的环境中工作和学习，让我在几个岗位上都得到了特别大的熬炼，不止是我自己许多人都看在眼里，公司赐予我太多太多的无形财产了。在这里，我有我的谨慎负责，也有我的消极任性。一路走来，点点滴滴烙入脑海深处。因为要感谢许多人，感谢我的领导、感谢那些与我朝夕相处同甘共苦的同事。是他们始终用一颗宽容的心，开导我、鼓舞我、造就我。真的很感谢这里全部的人容忍了冲动而急躁的我!

提出辞职我想了很久很久，这么好的时机我都这样放弃，我自己内心都很恼火：我真是一个不懂珍惜的人。其实，选择离开真的是特别不舍，因为一些个人缘由，个人的工作实力有限，而公司就像高速列车不断向前进，我却停滞不前。俗话说“学无止境”，人是须要不断开展、进步、完善的。我也始终在努力变更，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，而且重复性的工作让我产生了一些惰性。考虑了很久，我想我是须要去充充电，在有限的生命里尽量多学点学问，不让假设干年后白发苍苍的自己懊悔年轻时的无知。

在未离开岗位之前，我必须会尽自己的职责，做好应当做的事。最终，盼望公司的业绩一如既往一路飙升，越走越顺!领导及各位同仁工作顺当，华蜜欢乐!

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

ktv效劳员辞职申请书模板2

敬重的__领导：

你好!我是__，现任__职务。

此时此刻我正式提出辞职申请。辞职缘由如下：

我自认为我的实力有限，难以将这份工作做得更精彩。虽然我始终在努力的想要将它做得更好更完备。但无奈力不从心，总是达不到自己志向的要求。因此我觉得自己或许并不适合这份工作。所以才有想到辞职。

眼看春节即将降临，许多同龄人踏上归乡路。让我也不由得想起了家里的父母。很长一段时间没有看到他们了。不知他们怎么样。春节历来是个团聚的节日。我想回家和父母一起过年。在他们眼里，什么都没有亲情重要。尤其是对孩子的那份牵挂，坚信只要有感情的人都不难理解吧!我坚信领导你也能理解。这才是我要辞职的主要缘由。

虽然领导是伯乐，但我好像并不是那匹千里马。在这里我很感谢领导给我时机让我可以学到许多东西。谢领导的抬爱。也让我明白了许多事理。在这里向领导辞职，盼望领导能够批准。顺祝领导在新的一年里身体安康，事业红火，财源广进。

此致

敬礼!

申请人：

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敬重的领导：

我很缺憾自己在这个时候正式向公司提出辞职申请。

自从来到公司后，我始终很享受这份工作。转瞬一个月过去了，在这一个月里，有过欢乐，有过收获，有过泪水，有过苦痛。公司同等的人际关系和开明的工作作风，一度让我找到依靠的感觉。在这里我能快乐的工作、快乐的学习。

但是此时此刻由于一些个人缘由，我必需先放弃这些，去处理一些问题。最终，我也不知道可以说些什么，只能诚心的跟你说声对不起和感谢你，并祝福你能和大家开创出更美妙的将来。

以上所述，因个人缘由，现正式向公司提出辞呈，盼望领导赐予批准，感谢。

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

ktv效劳员辞职申请书模板4

敬重的领导：

您好!

经过几天的深思熟虑，主要从个人和公司的开展角度，我确定申请离职。

__ktv是我在广州进来的第一家酒公司，让我学习了许多，成长了许多，感谢各级领对我的栽培和照看。但刚入职场时雄心勃勃，热忱豪放，斗志昂扬的我慢慢远去，让我看不清自己开展的方向。我始终的观念是：不断学习，不断变更，不断努力，完善。我也始终在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在ktv始终找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩始终没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。

诚心的祝福ktv业务蒸蒸日上，与日常虹。全部公司辛勤工作的员工工作顺当，事业有成，身体安康。

20__年__月__日

ktv效劳员辞职申请书模板5

敬重的主管、经理：

你好!

在ktv工作一段时间中，学到了许多学问，ktv的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在ktv里根底的业务学问及专业学问已经根本驾驭，但俗话说“学无止境‘，有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。ktv的环境对于效劳员很照看很爱护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的特性要在ktv自我提升及成长为独挡一面的能手，处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向，其实，这不管是对于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人须要不断的开展、进步、完善。我也始终在努力变更，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，考虑了很久，确定了须要变换环境来磨砺。

ktv近期人员变动较大，因此交接工作可能须要一个时期。我盼望在7/15左右完成工作交接。这个时间或许比拟紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是盼望经理理解。

我盼望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管安排，我必须会尽自己的职，做好应当做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得