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文档简介

大学应届毕业生找工作注意事项一;不要以为自己是人材。实质上，你现在还不是人材。你刚从学校毕业，没有实质经验，全部都得从头开始。用人单位还要对你投入成本培训.培育你。在此时期，用人单位不只不能够从你身上获取价值，还要给你薪水，给你饭吃。因此，你对录取你的单位应该抱着一颗感恩的心，由于，他给了你就业.学习和成长的时机。切记，你现在还不是人材，最少目前不是。二;不要在写简历时成心抬高自己。写简历时，内容必然要诚实，不要有任何虚假，侥幸心理，不要吹捧，抬高自己。不然，你的全部努力只会适得其反。一般用四号黑色宋体即可，不倡导大号字体，彩色打印，斜体字，加粗字。由于，用人单位只对你所传达的信息感兴趣。切记，简历不是广告。三;不要冒充班干部.学生会干部。这样会使你失掉最少的信用，任何用人单位不会使用不诚信的人。即便你是真切的学生干部，组织过什么活动，获取过什么演讲竞赛等等，也不能够给你带来绝对的录取时机。一方面，用人单位可能不住乎你的这些信息，另一方面，可能会给用人单位留下你不务正业.不好勤学习的坏印象。四;不要小瞧填写简历表。你应该逐栏填写用人单位设计的表格，不能够有任何一栏空着。不然，他们会以为你做事马马虎虎，不敬爱他们。当用人单位向你发问时，要做到不夸张其词，不掩盖，不回避，对每个问题诚实回答，坦率面对。五;不要在面试时要求用人单位的给你多少薪水。面试时，用人单位会问你希望的薪水是多少，你千万不要直接回答这个敏感问题，用人单位实质上是在考验你，他们根本不想知道你要求多少酬金。由于，你的能力.知识.业绩在对方绝不认识的状况下，你向对方提出的这个要求，显然是不合理的。而在现实应聘中，多数大学生会往高了说，那么你已经离裁减不远了，也许已经被裁减了。六;不要有急于求成，一夜暴富的想象。据我所知，大学生参加工作的最先五到十年之中，是确定目标，打下事业基础，获取技术和知识的时间，而真切积攒财产是在十年今后。确实的说，十年前是打基础，十年后是赚大钱。七;薪酬是自己干出来的，不是靠嘴巴说出来的。你能够坦率的对用人单位讲;先让我来学习和工作，我的薪水由你们依据我的工作能力.学习态度.贡献大小来决定，即便不给我薪酬我也没有建议。实质上，你既然这么说了，又有哪个用人单位能不给你薪水吗!八;不要埋怨自己挣的钱少。不要经常跟他人讲;你要交多少房租，交通费要花多少，吃饭要花多少，还要给父亲母亲多少，甚至今后还要买房.买车等等。切记，这全部都不能够使你的薪水提升，你需要多少跟用人单位没关。你的薪水是依据你的能力.工作业绩.贡献大小来决定的。;不要诉苦自己从基层做起。你今天初级其他岗位其实不代表永远，你试用期的低薪水也不代表永远。若是，你的同事薪水比你高，你应该多问自己为何比他低，来找原因，精益求精.完美自己。切记，千万不要责怪老板不公正。十;怎样安渡试用期。不要在工作单位撒娇。你在家里.父亲母亲眼里是宝贝，这里没人把你当成宝贝。要把工作看作是生命中最难得的事情，由于，只有努力工作才能给你带来经济基础。最好找一

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