银行招聘网：2023北京中国工商银行工银科技社会招聘50人

第46页共46页银行招聘网：2023北京中国工商银行工银科技社会招聘50人工银科技〔简称“工银科技”)是中国工商银行的全资子公司，在北京、雄安两地办公。工银科技作为工行金融科技体系的一支生力军，将依托集团雄厚的科技实力和丰富的金融资，坚持“效劳集团、共建生态、引领创新、荟聚人才”的经营原那么，对内赋能集团智慧银行战略，成为金融科技创新领跑的孵化器与助推器；对外赋能集团客户业务创新，成为“金融+行业”生态建立的新动能与新范式。工银科技主要从事创新研究、软件开发、产品运营、技术效劳等业务，致力于打造效劳支持型、创新领跑型、生态建立型、才能输出型的高新科技企业，培育一支学习型、创新型、领军型专业人才队伍，探究建立具有一定行业竞争力的薪酬福利机制和职业开展平台，努力建立成为一家最有情怀、最有活力、影响力的金融科技公司。工银科技诚邀各界优秀人士搭乘宇宙行科技快艇，向着“金融+”新蓝海扬帆启航，探寻无限可能的将来。一、招聘岗位〔50人〕〔一〕技术类岗位：架构师岗、软件研发岗〔前端开发〕、软件研发岗〔挪动端开发〕、软件研发岗〔后端开发〕、软件测试岗、新技术研究岗〔区块链〕、新技术研究岗〔大数据〕、新技术研究岗〔人工智能〕、新技术研究岗〔云计算与物联网〕、平安技术岗、工程管理岗。〔二〕产品类岗位：产品经理岗、产品运营岗、交互设计岗、市场营销岗、商务合作岗。〔三〕综合类岗位：办公管理岗、法律事务岗、内控审计岗、人力资管理岗、财务核算与预算分析^p岗、应税筹划岗。上述岗位均招聘工程师/经理、高级工程师/高级经理、资深工程师/资深经理、专家等职务。有从事过有政务、医疗、教育、交通、旅游、社保等行业从业经历者优先考虑。请各位候选人尽量详细填写个人简历，我公司在挑选简历时将重点关注工作经历、工程经历、业绩成果、资格证书等。二、工作地点北京、雄安〔请在报名时选择对应地点的岗位〕三、招聘条件〔一〕年龄40岁〔含〕以下。〔二〕有3年〔含〕以上相应的全职专业工作经历。〔三〕全日制统招大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员应当获得国家教育部的学历〔学位〕认证或认可。〔四〕须通过国家大学英语四级〔CET4〕考试〔成绩在425分及以上〕，或托业〔TOEIC〕听读公开考试630分及以上，或新托福〔TOEFL-IBT〕考试75分及以上，或雅思〔IELTS〕考试5.5分及以上。〔五〕身体安康，精力充分，具有良好的心理素质和抗压才能；具有良好的政治素质和职业道德，无不良从业记录。〔六〕符合我公司招聘录用管理的其他相关政策及规定。应聘者的年龄、任职年限、工作经历等计算至2023年4月30日，特别优秀者可适当放宽要求，其他条件详见附件。F132.四、招聘程序本次报名按照“公平、公正、竞争、择优”原那么组织施行，包括以下环节：〔一〕报名请登陆中国工商银行招聘官网〔网址s://cus.icbc.〕进展报名或关注“中国工商银行人才招聘”微信____，____“我要应聘”栏目，在线填写个人简历，完成职位申请。报名时间：2023年4月10日-2023年4月30日。〔二〕资格审查我公司将根据招聘条件对应聘者进展资格审查。〔三〕笔试、面试、体检我公司将视情况组织候选人在北京参加笔试、面试和体检，详细时间安排，请以、短信或邮件通知为准。〔四〕综合评估、背景调查、录用我公司将对进入该环节的应聘者进展综合评估和背景调查，对确认录用的应聘者发布录用通知。五、相关说明〔一〕本次招聘岗位工作地点为北京、雄安。所有录用人员的户籍、住房等问题由本人自行解决。非公民应没有在中国境内合法旅行和工作的限制。〔二〕应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我公司有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。〔三〕招聘期间，我公司将通过、手机短信或____等方式与应聘者联络，请保持通信畅通。〔四〕我公司承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入我公司备选人才库保存，恕不退还。〔五〕我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。六、联络方式咨询邮箱：[emailprotected]/**/〔不承受简历投递〕咨询82959907【以下为赠送相关文档】精选演讲稿阅读银行招聘最新消息：2023广东省中国工商银行广州分行招募中国工商银行广州分行地处结合国命名的国际花园城市、华南地区经济金融中心——广州市。辖设2个二级分行〔南沙分行、花都分行〕、34个一级支行、营业网点超过350个，在职员工超过万人，总资产超过8000亿元，为26万余家法人客户、1600多万个人客户提供广泛的金融产品和效劳。是广州地区的存款行、贷款行、电子银行、本外币结算行、政府金融效劳行、银行卡发卡和收单行、同业合作行、资产管理行、企业年金和资产托管效劳行，经营规模和盈利才能均居广州同业首位。近年来，广州分行经营转型成效卓著，新兴业务迅速开展，持续保持市场领跑地位。广州分行秉承“共创、共健、共享”的企业文化理念，以“激情、责任、实力”为引领，由分行统一建立“雏鹰、雄鹰、飞鹰”——三鹰人才培育方案，致力于为全辖新员工成长、业务骨干培育和管理精英成才打造公正、开放的开展平台。一、选拔条件1、品德优良，遵纪守法，身体安康；2、具有较好的人际沟通才能与团队协作精神，能承受一定的工作压力；3、全日制高等学校在读本科生、研究生，专业不限。二、招募岗位1、课外实习生：实习时间弹性，每周实习时间不少于两天，累计实习天数不少于二十个工作日。主要安排在综合营销类、运营支持类和客户效劳类岗位实习。2、实验室实习生：20人，实习时间弹性，每周实习时间不少于两天，累计实习天数不少于二十个工作日。主要面向计算机、数据挖掘、数理模型、法律相关专业，该岗位将安排在分行本部相关专业部门实习。3、暑期实习生：200人，实习时间安排在7-8月，连续实习1个月或者2个月均可。暑期实习生方案待总行统一通知启动，报名事宜另行通知。主要分为综合营销类、运营支持类和科技创新类三类岗位实习。综合营销类主要从事协助业务拓展、客户关系维护等工作；运营支持类主要从事协助活动筹划、业务支持等工作；科技创新类主要从事协助我行各类应用系统的需求分析^p、架构设计、技术测试、应用推广等工作。三、选拔流程在线提交简历——简历挑选——面试——入围四、实习相关说明1、实习地点为广州。2、实习生在实习期间应严格遵守我行规定，承诺不以任何方式泄露商业机密。3、实习期间不安排食宿，将适当发放补贴，并统一购置意外伤害保险。4、实习表现优异的课外实习生、实验室实习生将有时机直通暑期实习生工程，表现优异的暑期实习生将有时机获得2023年秋招直通名额。五、报名方式1、方式一：手机报名，关注____“中国工商银行人才招聘”，选择“我要应聘”，挑选条件选择“广州分行实习生”；也可关注____“工行广州”，____“我要办理”，选择“实习生招募”。2、方式二：网站报名，____cus.icbc./,选择“招聘实习生”栏目。报名时间：2023年4月9日-4月22日暑期实习生方案待总行统一通知启动，报名事宜另行通知。六、联络方式联络020-83786191欢送广阔青年才俊踊跃报名！银行招聘网：2023江苏省江南农村商业银行招聘2人江南农村商业银行〔以下简称“本行”〕成立于2023年12月31日,是经国务院同意、原中国银监会批准，由常州辖内原5家农村中小金融机构新设合并发起设立的全国首家地市级股份制农村商业银行。在20xx年全球杂志英国《银行家》〔TheBanker〕公布的20xx年全球1000强银行榜单中，本行居全球银行业第341位，国内银行业第53位；主体长期信誉等级为AAA。截至20xx年末，本行注册资本86.57亿元，在编员工3900余人，营业网点218家，资产总额3656.43亿元，各项存款余额2291.24亿元，各项贷款余额1647.19亿元。现诚邀精英加盟，共创美妙将来。本行将提供在当地具有竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业开展平台。一、根本条件〔一〕遵纪守法，老实守信，无违法违纪及其他不良记录；〔二〕身心安康、责任心强，具有较好的团队协作精神和沟通表达才能，认同本行开展战略和企业文化；〔三〕年龄原那么上40周岁〔含〕以下，境内外全日制本科及以上学历；〔四〕同时需满足岗位的任职要求〔应聘者的工作年限、履职经历、年龄等计算至20xx年12月31日〕，且符合我行招聘录用管理的其他相关政策及规定。二、招聘岗位及任职要求三、招聘程序招聘工作坚持“公开、平等、择优”原那么，按照发布公告、网上报名、资格审核、面试、体检、背景调查、录用等程序进展。报名方式：登录本行官网，进入“今日江南”板块“江南招聘”中“在线招聘”页面报名；也可直接登录hr.jnbank.:7011/zpWeb/报名，报名截止时间为2023年4月19日。四、应聘须知〔一〕应聘者应使用IE阅读器访问本行官方网站进展岗位投递，每位应聘者只能投递一个岗位。报名过程如出现技术问题，请致〔二〕本行将通过招聘或平台短信的方式通知初审通过人员，请保持注册手机通讯畅通。〔三〕联络人：吴先生招聘招聘公告由江南农村商业银行负责解释。欢送关注“江南农商银行”微信____，理解最新招聘动态。银行招聘网：2023陕西省西安银行延安分行社会招聘延安分行-营业部-副总经理(主持工作)工作地点：延安市所属机构：延安分行所属部门：营业部截止日期：2023-04-19职位职责根据业务规划和经营管理目的，确定营业部的工作目的和任务并主持营业部日常工作，指导开展各项柜台业务，监视开展营销活动，在符合全行风险管理的前提下，实现业务的持续开展。任职要求1、熟知经济、金融理论和现代商业银行风险管理知识，精通银行业会计专业知识及实务;2、本科及以上学历，金融、经济、财会、法律等相关专业;3、5年以上银行工作经历，3年以上专业岗位工作经历，4、35周岁以下;5、正式工作单位为延安市新设立支行。延安分行-营业部-综合员工作地点：延安市所属机构：延安分行所属部门：营业部截止日期：2023-04-19职位职责根据总行会计主管管理方法和会计人员岗位职责之规定，做好营业部(市区内、市区外经营支行)会计人员和重要物品的管理监视工作，纯熟掌握各项法律及规章运用于业务指导，使各项会计工作合法、合规;防范会计业务风险，进步柜面风险控制才能，保证支付结算工作正常进展。任职要求1、本科及以上学历，经济、金融、财务、会计相关专业;2、3年以上金融工作经历，其中含2年本专业条线岗位工作经历;3、28周岁以下;4、具有较强的判断力、执行力，工作积极主动，关注细节，自主学习才能强，具备较好的书面表达及口头表达才能。延安分行-营业部-复核员工作地点：延安市所属机构：延安分行所属部门：营业部截止日期：2023-04-19职位职责根据业务开展需要，认真做好各类业务复核工作，保证业务办理的正确性。任职要求1、本科及以上学历，经济、金融、财务会计相关专业;2、2年以上金融工作经历，其中含1年本专业条线工作经历;3、28周岁以下;4、具备较强的学习才能、组织协调才能及分析^p判断才能。报名入口银行招聘网：2023江西省九江银行分支机构社会招聘自2000年成立以来，九江银行以“创品牌银行铸百年老店”为愿景，结实树立“国际视野世界标准”，始终坚持“人才资是第一资”，持续提升核心竞争力。20xx年7月10日，九江银行在____结合交易所主板成功上市。在20xx年的全球杂志英国《银行家》发布的组织排名中，九江银行跃居全球银行排名第372位；中国银行业中排名第62位。同时，从20xx年开场连续四届六次荣获中国银监会颁发的“小企业金融效劳表现突出的银行”等称号；并先后获得“全国先进基层党组织”、“全国五一劳动奖状”、“全国中小商业银行”、“全国模范职工之家”、“江西省人才工作示范点”、“江西省工人先锋号”等荣誉。银行总部设在江西省九江市，目前下设广州、合肥、南昌、吉安、抚州、宜春、景德镇、上饶、赣州、萍乡、新余、鹰潭、赣江新区13家分行，广东自贸试验区南沙支行和九江辖内共33家直属支行，主发起设立北京大兴、中山小榄、日照、南京六合等20家村镇银行，截止20xx年12月，系统网点到达300余家，资产总额打破3000亿元，在江西省乃至全国银行业金融机构中具有良好的品牌形象和竞争优势。九江银行已开展成为一家充满活力的区域性股份制上市银行。现诚邀有志于开拓金融事业的优秀人才参加，我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的职业开展空间和卓越向前的企业文化，与您共创美妙将来！一、应聘根本条件1.身心安康，正直老实，品行良好，无不良记录；2.认同九江银行企业文化，有强烈的进取心和责任心，具有效劳意识和奉献精神，愿在九江银行艰辛奋斗以实现个人价值；3.符合外部监管机构和九江银行对于亲属回避的相关要求；4.原那么上江西省内分行〔除赣江新区分行外〕户籍要求为机构所在市区及下辖县域(以户口本为准)或配偶为机构所在市区及下辖县域户籍〔请提供相关证明〕，或毕业于机构所在当地院校且持续在当地工作〔请提供相关证明〕；总行直属支行户籍要求为九江下辖县域(以户口本为准)或配偶为九江下辖县域户籍〔请提供相关证明〕；赣江新区分行本地户口优先；具有较强稳定性。二、招聘职位及条件三、简历投递1.登录九江银行官网____右上角“人才招聘”专栏，进入人才招聘系统，完成注册及简历填写后，进展在线简历投递,每人只限报一岗位〔请使用Google、火狐、IE阅读器进展登录及简历投递〕。2.个人简历附件局部需上传材料为：学历及学位证书、身份证、一寸免冠彩色近照、工作证明、相关资格证书、获奖证书、近期五寸生活照等相关资料。3.简历投递时间：截止至2023年4月29日。四、招聘环节1.柜员及客户经理岗简历接收及挑选→性格测试、笔试及集体型面试→决策面试→体检及考察→录用通知→签约2.县城客户经理岗简历接收及挑选→体能测试→性格测试、笔试及集体型面试→决策面试→体检及考察→录用通知→签约说明：体能测试工程男子1000米跑，女子800米跑。体测标准：超过4分30秒断定不合格。3.支行/营销团队负责人、会计主管等综合管理岗、专业技术岗简历接收及挑选→性格测试、笔试及综合素质面试→决策面试→体检及考察→录用通知→签约五、其他1.报名时，应聘者应如实填写有关信息，资格审查将贯穿始终，凡弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，即取消考试、签约、工作等资格。2.符合条件的应聘者将短信〔系统短信通知平台号码为：95316、10690195316及指定合作的第三方机构短信平台〕或通知，应聘者在招聘期间请保持通讯畅通；如未收到相应通知者，即为未入闱，不另行通知。应聘人员资料及信息，九江银行将严格保密。3.九江银行招聘不指定笔试辅导用书，不举办且未委托任何机构举办笔试辅导培训班，任何以命题组、专业培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站及相关出版物、上网卡等，均与九江银行招聘无关。九江银行招聘全程不收取任何费用〔含电子渠道转账等〕，请您进步警觉，谨防受骗。4.如具有银行等机构相关岗位从业经历人员需提供劳动合同、工作鉴定证明〔含原从业经历无不良表现的证明，加盖单位公章〕、社保缴费证明等材料。5.原那么上拟录用人员要求于录用通知发送后15个工作日内到岗，入职后30个工作日内将档案调入本行或本行指定人事代理机构。6.屡次投报九江银行的简历将不再接收。7.未尽事宜，由九江银行人力资部负责解释。真诚欢送您的参加！中国工商银行分理处主任竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！我是***，大专文化,初级理财师职务，现任个人客户经理。首先感谢组织和各位领导给我一个亮相和展示的时机，感谢同事们对我的支持和帮助，感谢各位评委对我的关心和厚爱！对我而言，每一次竞聘都是一次考验，是人生之路的一个全新的开场！今天竞聘的是分理处主任职务！下面我将分*局部向大家做竞聘汇报。第一局部：竞聘理由及优势。首先，从XX年中专毕业进X行以来，我先后从事过储蓄员,出纳员、储蓄所长、金库副主任等岗位，无论哪一岗位，都做到干一行爱一行，认真负责，合规操作，具有较高的职业操守。可以说，我具有担任这一岗位的综合素质。其次，通过以上各岗位的锻炼，我积极了丰富的工作经历，提升了技术程度，因此我有足够的自信担负起这一重任。再次，储蓄所长、金库副主任等岗位使我积累了一定的管理根底，在与客户沟通、各部门协调与组织管本部门员工积极履行职责方面，都打下了坚实的根底，可以妥善处理各种紧急事件及矛盾。最重要的是，我从事了*年个人客户经理岗位，积累了一定的客户资，在今后的工作开场中可起到事半功倍的作用。第二局部，对岗位的分析^p与理解。众所周知，分理处并不是单一的存取款业务，还包括个人理财等一系列产品。因此对于分理处主任的要求就更高更严格。作为带头人，分理处主任不仅是执行者，也是决策者。他要带着执行上级下达的各项任务，作到上传下达，同时要反应员工心声，做到下情上达。作为决策者，在本分理处内，他要有长远目光和开拓精神确立正确的目的，以大局为重，考虑问题全面，协调关系顺畅！在内部管理方面同样要兼顾全面，如制度执行、平安保卫、环境卫生等，以排头兵和领头雁的角色定位，以身作那么带着本分理处员工共同为实现目的任务而努力。第三局部，任期内到达的目的。假如领导们信任我，让我走新的工作岗位，我将在任期内进一步解放思想,带着各位同事进步结算质量，搞好优质效劳，挖掘市场潜力，争取优质客户，创始分理处新场面，全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务，将分理处越办越好。详细来说，为了实现以上目的，我将采取以下措施：第一，以绩效考核为动力，充分调发动工的积极性。我将明确每个人的职责和工作目的：一是在科学分析^p的根底上，将每个员工的责任进展明确分工，以调动每个成员的积极性、主动性和创造性。二是建立科学的绩率考核制度。科学的绩率考核制度能激发每个员工的积极性。我将按照人员责任分工情况，将个人德、能、勤、绩进展量化考核，在立足本公司实际的根底上建立一套科学、行之有效、操作方便的绩率考核制度，根据考核情况与奖金挂钩。同时还制定一些鼓励措施，充分发挥他们的积极和创造性。第二，全方位开展揽存增存工作。一是利用我行全新业务系统和先进的硬件设置多渠道，全方位开展揽存增存工作。二是鼓励员工找关系,拉关系,抓关系,献计献策,建立完善揽存信息网络,捕捉每条信息。三是我本人主动出击,寻找客户,存款.挖掘更多优质客户,寻找新的增长点。第四，提升效劳意识，加强迫度管理，以管理提升团队核心竞争力。效劳是银行的生命线。现代银行不能简单的停留在微笑效劳,要在效劳质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念,想客户所想,急客户所急,让客户真正感受到我们分理处的优越性。为实现这一目的，我将内抓管理，外树形象，加强员工政治思想理论和业务知识及操作制度的学习，用制度来标准行为，从而进步工作效率，并促进效劳的深层次，高程度，全方位开展，增强银行在同业之间的竞争力，各位领导，以上观点是我在长期工作总结出来的一些想法。有不当之处请大家批评指正。假设我可以荣幸的成为分理处主任，我将以求真务实、廉洁奉公的态度，真抓实干、秉公办事。在求真务实中认识自己，在积极进取中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完善自己。假如不可以成功，我也将以平常心态来面对，更加努力地做好本职工作，勤奋学习，不断进取，早日缩短与优秀者差距，为我单位做出更大的奉献！我的演讲完毕，谢谢各位的支持！银行招聘信息：2023吉林省通榆农商村镇银行招聘8人通榆农商村镇银行是经中国银保监会批准成立，由长春农商银行注资成立的商业银行。随着各项业务的拓展，规模不断的壮大，通榆农商村镇银行现面向社会公开招聘，诚邀有志之士与我们携手共创美妙将来,通榆农商村镇银行欢送您的参加!一、工作地点通榆农商村镇银行瞻榆支行二、用工方式劳动合同制。拟录用人员经笔试、面试、体检、综合考核，能胜任本职工作并无不良记录的，经业绩考核、技能考核、民主测评优秀者,试用期满后可与我行签订劳动用工合同。三、招聘岗位、人数综合柜员、客户经理8人。四、招聘条件1.热爱金融事业，遵纪守法、老实守信，具有良好的道德品质，无任何违法、犯罪等不良记录。2.全日制本科及大专以上学历，应届或往届毕业生均可，专业不限〔经济学、金融学、会计学、法学、计算机、市场营销等相关专业优先考虑〕。3.年龄要求：26周岁〔含〕以下〔1993年1月1日以后出生〕，有银行从业经历者可适当放宽年龄。男性身高在170厘米以上，女性身高在160厘米以上，身体安康，相貌端正。4.性格开朗，擅长交流和沟通，能吃苦耐劳，具有良好的个人素质、较强的学习才能和团队合作精神，具有一定组织协调才能及较强的语言、文字表达才能，能纯熟使用计算机办公软件。5.硕士及硕士以上学历者优先录取。五、联络报名方式及报名时间1.报名络人：白先生联络：132-0443-47772.报名方式：现场报名。携带户口本、身份证、二寸照片、个人征信证明、毕业证、学位证的原件、复印件及教育部学历证书电子注册备案表〔学信网在线查询证明〕现场报名。3.应聘者需要对个人提供信息的真实性负责，假设应聘者个人背景调查与事实不符，本行有权取消录用资格。4.报名时间：2023年4月15日至2023年4月20日止上午：8:30-11:30下午：13:30-17:00六、薪酬及福利待遇1.底薪+津贴+绩效+竞赛奖金+各项福利+年终奖。2.享受五险二金待遇。3.转正后我行为员工提供四季工装，免费安康体检。七、报名地点通榆县四中南工商新村对面通榆农商村镇银行2楼综合管理部。八、考试时间另行通知银行招聘最新消息：2023湖南省顺德农商银行南沙分行招聘根据业务开展的需要，顺德农商银行南沙分行现向社会诚聘以下岗位人员，详细要求如下：一、招聘岗位客户经理岗、后备管理岗、综合营销岗。二、岗位职责及要求〔一〕客户经理〔假设干〕。1.用工形式：行员。2.招聘对象。〔1〕全日制本科或以上学历，金融类、财会类专业，两年以上银行客户经理工作经历，具有一定的客户根底和资者优先考虑；〔2〕具有较强的市场拓展才能和社会活动才能，较强的市场信息分析^p才能；〔3〕熟悉银行各项业务，熟悉企业财务运作，经指导能深化理解企业客户的经营状况及融资需求，并根据我行业务为其进展融资产品匹配；〔4〕具备较好的团队协作和风险防控意识，工作效率高、责任心强。〔5〕35周岁(含)以下，广州户籍优先考虑。3.岗位工作职责。〔1〕以市场为导向，客户为中心，开展广州南沙及广州其他地区市场调研，开掘市场需求。〔2〕挖掘广州地区潜在客户，建立、保持与客户的长期亲密联络。〔3〕综合考虑长期合作、重点需求、风险特征以及我行金融产品特点，牵头组织、协调各部门，为客户提供综合高效的金融效劳。〔4〕实时关注市场动态，搜集市场信息，掌握行业开展、客户动态及同业情况，及时做好反应工作。〔5〕定期拜访客户，做好贷后管理，针对危及银行债权平安的风险因素和隐患及时提出建议并采取有效措施等。〔二〕后备管理岗、综合营销岗〔假设干〕。1.用工形式：行员。2.招聘对象。〔1〕国内普通高校全日制本科或以上学历〔不包括全日制专升本〕，2023年应届毕业生并可以在2023年7月底之前获得报到证、毕业证、学位证书；〔2〕境外院校本科或以上学历归国留学生，须在20xx年1月至2023年7月期间毕业，并在2023年7月底之前获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历〔学位〕认证。3.根本条件。〔1〕本科25周岁〔含〕以下，硕士学历28周岁〔含〕以下,博士及以上学历30周岁〔含〕以下；〔2〕遵纪守法、老实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；〔3〕学习才能强，具有优秀的团队合作精神、沟通才能、效劳意识和高度的责任感；〔4〕身体安康，具备与工作要求相适应的身体条件。有意者请提交个人简历，身份证、学历证书、相关资格证书的复印件以及3R近期个人全身生活彩照一张，投递至广州市南沙区望江二街4号银华大厦6楼〔顺德农商银行〕。资料上请注明“应聘顺德农商银行南沙分行XXX岗”。联络人：李小姐，电子邮箱：[emailprotected]/**/�时间：2023年4月30日，客户经理报名截止时间：2023年12月30日。合那么约见，资料保密，恕不退回。银行招聘最新消息：2023河北省沧州银行招聘10人沧州银行成立于1998年9月，现有廊坊、保定、唐山、邯郸、邢台、秦皇岛、衡水、石家庄8家分行和102家市区、县域支行，在岗员工近3000人，根本实现“扎根沧州、立足河北、辐射京津”的战略目的。截至20xx年底，沧州银行资产和存款均打破千亿大关，总资产到达1477.75亿元，存款到达1275.72亿元，贷款到达752.35亿元，实现净利润11.21亿元，缴纳各项税金8.72亿元。成立二十年来，沧州银行先后荣获“全国文明单位”、“全国精神文明建立工作先进单位”、“全国先进基层党组织”等多项荣誉称号，被中国银监会连续十年评为“二级行”，得到各级领导和社会各界的普遍认可和广泛称赞。沧州银行始终秉承以人为本的理念，视人才为推动企业成长与开展的原动力，为每一位员工搭建一个成就理想、实现人生价值的平台。现根据业务开展需要，诚聘有志之士倾情加盟，共筑职业平台，共创美妙将来！一、招聘岗位及人数总行科技开发部需求分析^p岗、开发设计岗、系统测试岗、系统运维岗、网络平安岗员工共10名。二、招聘条件1、无不良信誉史，无纹身，无不良嗜好，身体安康，仪表端庄。2、沧州籍，同业人员年龄不超过28周岁，大学毕业生年龄不超过26周岁。3、“211”、“985”院校统招全日制本科及以上学历，软件工程、计算机应用、网络工程、信息平安等计算机类专业毕业生。4、有较强的沟通表达才能、团队合作才能和组织协调才能。5、有较强的事业心和责任感。6、至少具备以下一项技能：〔1〕精通至少一项主流开发语言或挪动客户端应用开发〔ios或android平台〕；掌握:8280/recruit/联络人：刘女士名截止时间：即日起至2023年5月31日五、其他考前须知1、我行将根据实际工作需要进展简历挑选。2、挑选通过的，我行将会以、短信或邮件等形式通知应聘者进展资料审核等程序，请保持预留通讯方式畅通。挑选未通过的不再通知，敬请谅解。3、应聘者须对个人填报信息及提供材料的真实性负责，如发现情况失实，我行将取消其录用资格。4、应聘者个人信息仅用于此次招聘，我们承诺对所有应聘者的个人信息予以保密。银行招聘信息：2023浙江省湖州银行校园招聘湖州银行成立于1998年，为顺应金融改革，于2023年由湖州市商业银行更名而来，是一家由地方财政、企业和个人参股组建的地方性、股份制商业银行。建行以来，始终坚持“立足地方、面向中小、效劳市民”的市场定位，秉承“创造需求、满足需求”的效劳理念，强化管理，稳健经营，表现出强劲的开展势头和成长潜力，多年来连续获得“小微企业金融效劳工作先进单位”、“金融支持地方经济综合优秀奖”、“金融支持小微企业先进集体奖”、“社会责任先进集体奖”等上百项荣誉。将来五年，湖州银行将向着“湖州金融市场的引领者、省内城商行增速的领跑者、全国绿色金融开展的示范者、银行整体上市的践行者”的目的，不断改革创新，创始新的征程。湖州银行为您提供良好的开展平台，热忱期待您的加盟，与您共创美妙将来！一、招聘岗位总行信息科技部研发岗假设干名。二、招聘条件总行信息科技部研发岗：招聘擅长数据处理、信息分析^p，有志于从事系统研发及运维等工作的优秀应届毕业生。通过总行各板块部门和信息科技部岗位学习理论，重点培养既精通IT技术又熟悉银行经营管理的复合型专业人才，成长为银行业稀缺的软件开发、运维管理、测试管理、信息平安的专业人才以及金融科技专家、互联网金融专家。要求如下：〔一〕全日制大学本科及以上学历2023届应届毕业生，并在2023年6月底前获得国家教育部门认可的毕业证、学位证。〔二〕计算机类、通信类、电子类、信息管理类、自动化类、数学类、物理类等相关专业，具有金融类专修、辅修、证书等优先考虑。〔三〕户籍不限。〔四〕具有较强的责任心、学习才能和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，胜任岗位工作要求，按照要求完成工作。〔五〕具备良好的个人修养，老实信誉、遵纪守法，无不良记录。〔六〕身心安康，有安康的行为习惯及兴趣爱好。三、招聘流程报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用。四、用工方式录用人员毕业后持毕业证、学位证和报到证及时到本行报到，双方首次签定一年期劳动合同。凡录用后在试用期内有违规违法行为，或无法适应我行相关工作的，解除劳动合同。五、用工地点工作地点为湖州市本级。六、报名方式本次招聘仅通过在线方式承受报名，有意者请下载《湖州银行校园招聘报名表》并填写后，[emailprotected]/**/，邮件主题标注“岗位名称+姓名”。截止期限：2023年4月15日前提交简历申请。银行招聘最新消息：2023交通银行广东分行社会招聘对公客户经理截止时间：2023-04-30职位描绘:(1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识；(2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作；(3)深化理解公司客户需求并为其制定个性化金融效劳方案；(4)严格执行我行信贷政策及相关标准要求，做到合规经营；(5)根据我行业务开展重点，协助做好个人客户的营销和推荐工作。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，35周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业，熟悉金融、经济根底知识；(3)大学英语四级及以上；(4)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先；(5)具有1年以上银行同业工作经历，或2年以上金融同业〔保险、证券〕工作经历；(6)具有良好的语言表达才能和沟通才能，较强的工作责任心和团队协作精神；(7)身体安康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。客户经理职位描绘:(1)认真学习并掌握我行公司、零售业务金融产品特点及相关业务知识；(2)积极做好公司、零售业务客户的营销开拓及维护工作；(3)深化理解客户需求并为其制定个性化金融效劳方案；(4)严格执行我行信贷政策及相关标准要求，做到合规经营；(5)根据我行业务开展重点和相关礼仪标准，做好公司、零售业务客户的效劳工作。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，年龄在38周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业；(3)大学英语四级及以上；(4)具有2年以上金融相关岗位工作经历，其中银行同业工作经历至少1年；(5)具有良好的语言表达才能和沟通才能，较强的工作责任心和团队协作精神；(6)身体安康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。对公客户经理(顺德分行)职位描绘:1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识；(2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作；(3)深化理解公司客户需求并为其制定个性化金融效劳方案；(4)严格执行我行信贷政策及相关标准要求，做到合规经营；(5)根据我行业务开展重点，协助做好个人客户的营销和推荐工作。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业；(3)英语CET-4及以上；(4)具有2年以上同业工作经历，其中1年对公客户经理工作经历，熟悉理解拓展公司业务；(5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先；(6)具有良好的语言表达才能和沟通才能，较强的工作责任心和团队协作精神；(7)身体安康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。客户效劳经理(顺德分行)职位描绘:(1)认真学习并掌握我行个人金融产品特点及相关业务知识；(2)做好个人客户的营销开拓及维护工作；(3)深化理解客户需求并为其制定个性化金融效劳方案；(4)执行我行个人业务相关标准和要求，做到合规销售；(5)根据效劳的相关礼仪和标准，做好个人客户的效劳工作。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业，熟悉金融、经济根底知识；(3)英语CET-4及以上；(4)具有2年以上同业工作经历，其中1年相关岗位工作经历，熟悉理解银行零售业务；(5)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先；(6)具有良好的语言表达才能和沟通才能，较强的工作责任心和团队协作精神；(7)身体安康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。IT运行管理职位描绘:(1)根据计算机系统运行管理制度，定期进展应用系统的巡检工作；(2)承当分行设备的维护工作，确保系统正常运行；(3)根据应用系统推广方案，施行分行的技术性消费操作；(4)承当分行消费系统的施行变更处理及消费运行情况的统计管理工作。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下；(2)计算机相关专业毕业；(3)熟悉并掌握计算机软件的根底知识，熟悉软件工程、数据库原理、信息系统原理和软件技术标准及标准；(4)具有一定的分析^p判断才能、实务操作才能和沟通才能；(5)从事信息技术工作1年以上；(6)身体安康，品行端正，无任何违规违纪行为，符合交通银行亲属回避规定。公司业务部副总经理职位描绘:(1)认真学习并掌握我行公司业务产品特点及相关业务知识；(2)积极做好公司客户的营销开拓及维护工作；(3)深化理解公司客户需求并为其制定个性化金融效劳方案；(4)严格执行我行信贷政策及相关标准要求，做到合规经营；(5)根据我行业务开展重点，协助做好个人客户的营销和推荐工作。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，38周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关经济管理专业，熟悉金融、经济根底知识；(3)大学英语四级及以上；(4)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先；(5)具有4年以上金融行业工作经历，或3年以上银行相关岗位从业经历，熟悉理解金融、银行根底知识，掌握银行会计原理及实务，具有良好的职业道德及与客户的沟通才能；(6)具有良好的语言表达才能和沟通才能，较强的工作责任心和团队协作精神；(7)身体安康，形象气质好；品行端正，无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定。业务部门负责人职位描绘:(1)拟定部门工作目的及工作方案，以确保达成业绩目的；(2)负责带着团队搜集及分析^p经济形势和市场最新动态，开拓并维护客户关系，设计个性化营销效劳方案，实现金融产品的销售；(3)标准业务开展相关工作流程及管理，随时掌握业务开展情况，以进步内控质量。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，年龄38周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业；(3)熟悉经济、金融理论和现代商业银行管理知识及银行业务，熟悉国家经济、金融、产业政策以及相关金融监管的法律、法规等；(4)具有5年以上银行相关业务工作经历，2年以上银行经营部门副职工作经历；(5)具有良好的团队领导、组织管理、沟通协调、风险防范、市场分析^p、营销拓展、语言表达才能和工作责任心；(6)具有助理经济师或助理睬计师以上资格证书者优先；(7)身体安康，形象气质好；遵纪守法，品行端正，无任何违规违纪行为；(8)符合交通银行亲属回避规定。零售客户经理职位描绘:(1)进展零售信贷产品的销售、客户的开拓和维护以及穿插销售工作；(2)加强零售信贷产品的贷后管理和后续效劳工作，提升资产质量；(3)营销合作工程、批发工程、加强工程监控与管理；(4)组织施行营销宣传活动，促进零售信贷产品销售。职位要求:(1)全日制大学本科及以上学历，年龄38周岁以下；(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业；(3)英语CET-4及以上；(4)具备两年以上相关岗位工作经历〔专业对口的社会人员，金融同业的正式员工相关工作经历可放宽至一年〕，熟悉银行政策法规；(5)具有助理经济师或助理睬计师以上资格证书者优先；(6)具有良好的语言表达才能和沟通才能，较强的工作责任心和团队协作精神；(7)身体安康，形象气质好；遵纪守法，品行端正，无任何违规违纪行为；(8)符合交通银行亲属回避规定。报名入口银行招聘信息：2023国家开发银行招聘暑期实习生国家开发银行成立于1994年，是国家出资设立、直属国务院领导、支持中国经济重点领域和薄弱环节开展、具有独立法人地位的国有开发性金融机构。国家开发银行以“增强国力、改善民生”为使命，紧紧围绕效劳国家经济重大中长期开展战略，发挥中长期投融资和综合金融效劳优势，筹集和引导社会资金，支持根底设施、根底产业和支柱产业、公共效劳和管理等经济社会开展领域，新型城镇化、城乡一体化及区域协调开展的领域，传统产业转型晋级和构造调整以及节能环保、高端装备制造等提升国家竞争力的领域，保障性安居工程、扶贫开发、助学贷款、普惠金融等增进人民福祉的领域，科技、文化、人文交流等国家战略需要的领域，“一带一路”建立、国际产能合作和装备制造合作、根底设施互联互通、能资、中资企业“走出去”等国际合作领域，配合国家开展需要和国家经济金融改革的相关领域。国家开发银行坚持改革创新，不断完善“效劳国家战略、依托信誉支持、市场运作、保本微利”的开发性金融运行形式，不断增强自身活力、影响力和抗风险才能，致力建立成为国际一流开发性金融机构，为经济社会开展提供永续支持。截至20xx年末，国家开发银行资产总额16.2万亿元，不良贷款率连续___年保持在1%以内，处于国内、国际一流程度。国家开发银行是全球的开发性金融机构，中国的对外投融资合作银行、中长期信贷银行和债券银行。国家开发银行目前在中国内地设有37家一级分行和3家二级分行，境外设有____分行和开罗、莫斯科、里约热内卢、加拉加斯、伦敦、万象、阿斯塔纳、明斯克、雅加达、悉尼等10家代表处。全行员工9000余人。旗下拥有国开金融、国开证券、国银租赁、中非基金等子公司。招聘条件一、专业方向经济、金融、管理、规划、会计、法律，以及船舶、能、交通、农业、环境、计算机等工程类相关专业。二、相关要求1.诚信务实，积极进取，认同开行文化；2.具有良好的团队协作才能，优秀的沟通才能；3.有较强的信息搜集和分析^p才能；4.中文普通话及英文均到达工作语言程度；5.在研究方向、学术背景或理论经历方面与所申请岗位具有一致性或相关性；6.具有中国籍，且具备在地区合法工作或实习的身份或答应[1]。例如大陆学生有大陆户籍、身份证或____学生具有港澳居民往来内地通行证，即视为有合法答应招聘流程一、报名和投递简历1.本次暑期实习生招聘报名时间〔以下时间均为当地时间〕：美国院校自2023年3月20日至4月19日24:00止；____院校自2023年3月22日至4月17日24:00止；英国院校自2023年4月3日至5月3日24:00止；统一采取网上报名方式。详情请登录我行2023年暑期实习生招聘网站(intern.cdb.)。2.应聘者请登陆报名系统，大陆学生输入18位中国身份证号〔第二代居民身份证〕，____学生输入9位港澳居民来往内地通行证号〔H+8位数字〕，在线填写个人资料。每位应聘者可选报2个岗位，已报岗位不能修改，请慎重考虑后报名。在提交简历前，可屡次登陆报名系统修改个人资料，提交简历后，个人资料将无法再修改。同时，请务必牢记报名账号。3.应聘者务必保证提交的联络方式〔大陆学生包括本人电子邮箱、微信号、本人海外手机号码、国内紧急联络人手机号码；____学生包括本人电子邮箱、本人手机号码、紧急联络人手机号码〕准确无误，并确保通讯畅通。4.应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其实习资格。5.报名过程中如出现技术问题，请致电0086-10-____35888。6.获得现场面试资格的同学通过或微信通知面试安排，获得视频面试资格的同学通过____通知面试安排，未获得面试资格的同学恕不另行通知。7.我行保存根据招聘情况调整相关实习岗位的权利。二、