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文档简介

职业健康员工体检治理制度1、目的2、适用范围本规定适用于公司各所属员工职业健康体检治理工作。3、定义关系，从而到达确保从业人员健康和促进平安消费的目的。易于遭受职业病危害和患职业病或者可能导致原有本身疾病病情加重中可能诱发导致对别人生命健康构成危险的疾病的个人特别生理或者病理状态。职业禁忌症：某些疾病（或某些生理缺陷（或生理缺陷为该职业的职业禁忌症。4、职责程部员工年度体检打算并组织施行，建立健全全工程部在册人员的职业健康监护档案。办公室负责新员工上岗前体检工作者调离、互换岗位的人事治理工作。安检部工会负责监视员工体检治理工作的落实。5、操纵程序5.1职业健康体检应由获得省级卫生行政部门批准的职业健康体检机构进展。从事消费性有害要素或对健康有特别要求的作业人员上岗前的职业性健康检查。从事消费性有害要素的其他作业者。职业性健康检查是指对从事有毒有害作业人员的健康情况进展医学检查，职业性健康检查分以下检查类别：就业前健康检查：是指将要从业有害作业人员（包括转岗人员能接触的有害要素进展的健康检查。定期职业性健康检查：指对从事有害作业的员工按一定的间隔时间（周期）及规定应急性健康检查：工作场所发生危害员工健康的紧急情况时，需立即组织同一工作离岗健康检查：员工不再从事有毒有害作业，应在离岗时进展健康检查。职业病患者和观察对象定期复查：对已诊断为职业病的患者或观察对象，按照职业非职业性健康检查：指对不从事有害作业员工的健康检查，不包括由于员工患病所体检内容、体检周期（非职业性健康检查容制定，每个工程检查内容如下：5.4.1.1职业性健康检查（一般健康监护体检）内容为：内科常规检查、心电图、肝功能、血常规、尿常规、既往病史、现病史、女工增加妇科工程检查。5.4.1.2业性健康检查（既有毒有害岗位体检）内容为：X射线摄片+肺功能。B超+胸部X射线摄片（其中肝脾B超与胸部X情况的选检工程。工作危害严峻程度和劳动者健康损害情况的选检工程。有机物质作业体检内容（各类有机助剂+肝脾B超头部CT+血清学检查（其中肝脾B超、神经肌电图、头部CT为视员工作业危害严峻程度和劳动者健康损害情况的选检工程。+++脑电图（其中脑电图检查为视员工作业危害严峻程度和劳动者健康损害情况的选检工程。+耳鼻检查；+++X线透视。非职业性健康检查（一般健康监护体检）的体检周期为两年一次。a.粉尘作业：一年体检一次；酸性物质作业：两年体检一次；c.d.有机物作业内容：一年体检一次电工作业：两年体检一次；90-100dB（A）2100dB（A）1年体检一次。2年体检一次

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