礼仪队招新计划

Word-8-礼仪队招新计划

篇一：礼仪队招新方案

淮北师范学校礼仪代表着我们淮北师范的形象，多次代表我校内外的文艺文体活动出礼仪。我校礼仪队始终奉行外树形象，内强素养定期为队员作专业的形象设计，形体训练，礼仪学习等方面的学问。使每位成员都是有展现自己的风采

为了搭建一个呈现自我的舞台和供应学习礼仪的机会并且能在实践中学习美，制造美，我校礼仪面对全校新生招礼仪动员。

此刻的你是否动心了？假如你符合要求，那就赶快报名吧！真诚期盼你的加入！

招收对象：全校应届同学

招收要求：

1、举止文明、有亲和力、身体健康

2、能吃苦耐劳、有较强的团队精神

3、对工作负责任、学习良好、态度仔细

4、遵守同学会和礼仪队的各项制度

5、相貌端正、举止大方、气质有佳、一般话较佳

6、待人接物有礼节、注意传统美德

7、有肯定化妆基础的优先录用

招收形式：参与校统一面试

面试内容：1、自我介绍

2、形象展现

面试时间：

面试地点：

篇二：礼仪队招新方案

北京服装学院校礼仪队是一支朝气蓬勃的队伍。代表着我们服装学院的形象，多次代表我校为校内外的文艺文体活动出礼仪，走秀，是各项活动不行抹煞的一道亮丽的风景！

一、招新目的：

为了给我校新生搭建一个呈现自我的舞台和供应学习礼仪的机会，并且能再实践中学习美，制造美，呈现美，我院礼仪队面对全校新生扩招礼仪队队员。

此刻的你是否也心动了呢？假如你符合以下要求，那就赶快行动吧！我们真诚期盼你的加入！

二、招新对象：

在校同学

三、招新条件：

女（20人）身高1.65以上形象好、气质佳、体型均匀、姿势美丽

篇三：礼仪队招新方案

活动时间：xx年x月x日

活动地点：艺术楼（假如没有教室就支配教学楼b2栋楼）

活动支配：院同学会纪检部

活动宣扬：1.海报经过审核后于9月19日以前粘贴于a、b栋大厅食堂展览

2.由广播台将此活动在广播中宣扬（报名，时间，地点）

3.由纪检部在纪检部例会向下传达，经各系部纪检部通知09级和10级班级。

活动对象：全院非毕业班同学

参与报名条件：五官端正、形象气质佳、有责任心以及团队精神、有肯定的应变力量、吃苦耐劳

女生身高1.63；男生1.75以上

报名方式：自愿报名形式，在各班班长报名(然后上交各系部纪检部，最终在19号例会上交纪检部，集中评议，面试以后择优录用。录用成员先需经过1个月的实习期，实习过后，再进行综合评，成为正式礼仪员。

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学习部招新方案(汇编)

篇一：学习部招新方案

一.部门介绍

生联合会直属中心学习部主要负责开展我们学院同学的学习工作，给我们学院同学营造一个良好的学习氛围，准时把学院领导在学习动态这方面的精神和消息传达给同学，同时也准时的把同学的看法反馈给老师领导并乐观协作解决。在详细落实工作这一块，我们学习部主要承办着学院研本沟通会，同学阅历沟通会等学习活动，以优秀学风班级创建评比为主要，监督并考核各班的学习状况，指导各班学习委员开展学习工作。

二.招新对象与要求:

学习部将面对学院全部同学进行招新，招新标准主要为：有较强的责任心和督导力量，思想品德好，能吃苦耐劳，具有肯定的创新和交际力量，并有信念处理好学习与工作的关系。其中以有在高中或高校的社团工作阅历为优选招新数量：5-6人

三.招新流程：

招新由报名和考核两部分组成。

（一）报名：

在学校的公寓区，一二食堂设立报名点，并以班级或宿舍走访的形式收发报名表。

（二）考核：

第一轮考察由演讲的表现及简历打算。

通过演讲表现和简历介绍，依据实际需要人员数初步确定7-8名。

其次轮主要是由我们部门全部人员考核

考察他们对举办一次研本沟通会的整个流程的统筹，通过他们在这次策划中的表现来最终确定5-6名新成员。

篇二：学习部招新方案

新的学年即将开头，大批的新生也即将进校，我院同学会也应当增加一些新的血液，我保卫部担当招新任务，故

我们要的是校内中的精英，不是来人就收，目前我们还没到那样的程度，所以我们要有一系列的选拔方法，这当中我们还需要其他部门的支持。

我们首先需要宣扬部作好宣扬，我们院同学会要招新盼望大家可以涌越报名并且提交入会申请表，以保证我们不会缺少人来报名，我想这种状况是不会消失的，到时候确定有许多人报名，我们也盼望人越多越好，我们需要的人是一个定数，所以我们选到好的盼望就越大。

第一步报名工作完成后，接下来我们就要审核并筛选我们需要的人。这步应当有几个过程，首先应当有个笔试，笔试一般都个形式，大部分都可以过的；然后就是第一轮面试，可以和以前一样，这轮由各部长来面试；然后就是其次轮面试，也是最终一轮面试，由主席团来面试。

这样基本上人应当就确定下来了，最终就通知入选我们同学会的人前来报到，基本上招新工作就完成了，但这当中还有许多小地方需要我们留意的，包括面试的地点、时间都要确定在合适的地方和合适的时间，这点都都是很好解决的，合理的支配一下就行了，还有就是我们以什么样的标准来选人，其实这点也不难，我们可以参照以前的标准差不多就行了，只是有写小地方改改就好了，详细的我也不好说只要我们看到那个标准后心里应当就有底了，或许还有许多小地方我都没有留意到我们大家还需要在一起争论一下，这样我们应当就能得到一个精确     而完善的答案了。

西安电子科技高校同学会是我校同学自行组织管理的重要机构。多年来，在校党委的正确领导下，在校团委的指导下和学校各有关部门的大力支持下，乐观主动地开展工作，收到了良好的效果。同学会本着自我管理，自我教育，自我服务的原则，不断加强自身队伍建设，同时注意讨论本校同学工作的新特点，不断创新，广泛开展各类同学活动，注意在全方面开展的素养教育中充分发挥同学工作的优势。

最新:社团招新方案(汇编)

根据公司对工作目标的要求，我们会把以后的工作进行一个妥当的支配。通过仔细规划自己的工作方案，才能够使将来的工作更有目标性！

一、活动背景

九月，由于新生的到来，使我们古香古色高校校内抓住仲夏的尾巴，喷发出青春的热忱，高校社团招新策划书。对他们而言，从高中来到高校，一切都是新颖好玩的。未曾经受高校生活的新生，新的环境或许还很不适应。

作为××高校茶文化的这样一个组织，我们本着弘扬中国茶文化精髓的精神，为大一新生供应一个业余爱好的平台。而且我们的茶文化也会在每年这个时候吸纳一批新奇的血液，为我们新学年策划精品活动招募更多人才。

二、活动目的

通过招新的相关活动，关心新生更好的适应高校生活。同时扩大茶文化社团组织的影响力，为以后我们社团组织的相关活动造势。更是为了茶文化社团吸纳新成员，储存后备人才。

三、活动主题

××高校茶文化社团XX秋季新干事及会员招新

四、活动时间

招新：XX年9月××日——XX年9月××日

五、活动地点

招新地点：待定

六、前期预备

1、XX年9月××日前：联系赞助商，就相关事宜进行沟通、商定，规划方案《高校社团招新策划书》。

2、XX年9月××日前：设计制作相关宣扬资料，并布置支配相关人员的详细工作。

3、XX年9月××--××日：布置活动地点，开展招新的相关活动。详细时间支配视学院招新方案支配。

七、宣扬方式及地点

1、横幅宣扬：招新处

2、展板宣扬：招新处

4、印发宣扬资料

八、活动内容及支配

招新面试

初试：设置招新点，由各部收取应聘表，对应聘者提问。

复试：各部依据部门内部招新方案进行。

详细活动流程依据学院招新方案进行

九、工作安排

1、策划及赞助：外联部

2、宣扬资料的设计制作：宣扬部

3、应聘表的修改设计：科技部

4、横幅及相关道具的布置：组织部

5、招新会员准时