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文档简介
医院工会换届选举方案根据《___工会法》、《工国工会章程》的有关规定,我院第___届工会委员会于___年___月任期已满,经院工会委员会研究并提交党总支会议讨论,报卫生局工会同意,决定召开___届一次职工代表大会暨工会会员代表大会,进行换届选举,以保证工会___的合法,完善工会民主选举制度,切实加强工会___建设,确保工会___健全,增强工会活力,使工会工作正常、有序、规范地进行。为圆满完成我院工会主席及委员的换届选举工作,特制定本方案。一、___筹备阶段的程序和内容(一)成立换届选举工作筹备组职代会换届工作在院党委的领导下进行。为保证此次换届选举工作顺利进行,成立以院党总支书记为组长的换届选举工作筹备小组,成员如下:组长:___副组长:___成员:___(二)制定职代会各项制度由筹备小组负责职代会实施细则、提案实施办法、职工代表的选举办法等各项规章制度的制订、完善和下发。(三)选举职工代表1.职工代表条件(1)与医院有正式劳动关系并入会满一年以上的会员,剩余合同期及距退休年龄三年以上。(2)职工代表应拥护和执行党的基本路线、各项方针政策,有一定的政治觉悟,模范遵守医院各项规章制度。(3)顾大局,识大体,作风正派,坚持原则,办事公道,不谋私利。(4)热爱医院,具有较强的主人翁责任感,关心医院的改革、发展和稳定,认真履行岗位职责,有良好的职业道德,在日常工作、生活中起表率作用,能出色完成本职工作。(5)有较强的民主意识、参与意识和一定参政议政能力。(6)具有一定的政策水平,密切联系群众,能正确反映职工的意见和要求。(7)有一定的___和管理能力,在职工中有一定威信,热心为职工办事,维护职工的合法权益。2.职工代表的组成。为使职工代表具有广泛性、群众性和代表性,职工代表中应有医、护、药、技人员、领导干部和管理及其他方面的人员。党政工主要负责人应是医院职代会代表,但领导干部一般不超过职工代表总数的___%。3.职工代表总人数按下列比例产生职工在___人,按___%的比例选举代表;职工在___-___人,按___%职工在___人以上,按___%的比例选举产生;职工不足___人,应召开全体职工大会。4.职工代表的产生办法(1)各科室部门以工会小组为单位,由职工直接选举产生。选举工作由工会小组组长主持进行。(2)各小组根据所分配代表名额,通过民主推荐,协商确定代表候选人___,再经无记名投票方式(或举手方式)选举产生。也可由职工直接提名选举产生。选举会议需要有2/3以上职工出席,方为有效。被选举人得票数超过应参加选举人数的1/2以上方能当选。(3)各小组将选出的职工代表填写《职工代表登记表》报医院职代会筹备小组,并对代表进行资格___。(4)组成代表小组。组成个代表组。职工代表选出后,按选举科室的行政隶属关系,组成代表组,产生代表组长和联络员。(四)工会委员会委员、女职工委员会委员、工会经费___委员会委员候选人的推选1.各工会小组在全院范围内推选医院工会委员会委员候选人___人、女职工委员会委员候选人___人、工会经费___委员会委员候选人___人。2.在各工会小组推荐工会委员会、女职工委员会和经审工作委员会候选人___的基础上,由换届选举筹备小组酝酿产生正式的工会委员会委员、女职工委员会委员和经费___委员会委员候选人___,并提交党总支___同意后,将结果上报卫生局工会审批。3.接到上级工会的批复后,召开全体代表举行职工代表大会暨工会会员代表大会,按照法定程序对工会委员、女工委员、经审委员进行正式选举。(五)征集提案工作1.职工代表大会的提案,是指职工代表和群众对医院的管理和职工生活福利等方面的问题,提请职工代表大会讨论、处理的意见和建议。2.提案的内容。属于医院行政职权范围和职工代表大会职权范围(1)有关本院贯彻执行党的方针、政策和国家法律、法令、规(2)有关医院教学、管理方面的改革,职工生活福利和思想政治教育方面的意见和建议;(3)有关职工群众关心的其他重大问题的意见和建议。3.征集提案程序。由院工会或提案工作小组负责征集提案,一般在大会召开前一个月左右印发提案表进行征集。(六)提出大会主席团成员建议___1.大会主席团的组成。主席团人数可根据医院职工代表人数多少自行确定,一般按代表总人数的___%-___%确定。主席团应由医院各方面人员组成,其中包括医院党、政、工主要领导干部,医疗、护理的代表应占较大比例。主席团成员必须是本届职工代表大会正式代表。2.大会主席团的产生。由党、政、工共同协商,提出主席团组成人选建议___。主席团人选建议___须提交大会预备会议选举通过(选举可采用举手表决的方式)。3.大会主席团不是权力机构,是职工代表大会开会期间的会议___领导核心。主席团向职代会负责,不能代替职代会行使职权。(七)拟定大会日程、议程1.安排大会日程。大会日程即大会自始至终每项活动的时间顺序安排,通常以表格形式列出。2.拟定大会议程。分大会预备会议和大会正式会议议程。预备会议议程—(1)宣读卫生局工会委员会的批文(2)通过代表资格___报告(3)审议通过大会议程(4)审议通过大会主席团建议___正式会议议程—(1)局领导讲话(2)院长作行政工作报告(3)分管财务的副院长作财务工作报告(4)工会主席作工会工作报告(5)财务科主任作工会经费收支报告(6)宣读大会选举办法(7)宣读总监票人、监票人、计票人,经费___委员会委员建议___(8)宣读局工会对正式候选人___的批复(9)(10)(11)其他。(八)向职工代表发出通知。二、会议期间的工作程序和内容(一)预备会议1.预备会议由工会主席主持,全体职工代表出席会议。2.预备会议时间,根据会议内容来安排。一般情况可放在大会开幕式同一天提前半小时至一小时进行。3.预备会议主要程序和内容:参考“筹备阶段”第(七)项中的“预备会议议程”来安排。4.预备会议表决形式,一般采用举手形式进行。(二)正式会议1.正式会议。应根据会议内容分别召开几次全体代表会议。一般情况须召开两次全体代表会议,即开幕式暨第一次全体代表大会和第二次全体代表大会暨闭幕式。2.正式会议主持人由主席团成员担任。主持人的确定和安排须在主席团会议上通过。3.出席正式会议的人员,除全体职工代表外,邀请本院的不是职工代表的有关人员,还邀请医院党、政、工领导和有关部门的负责人出席会议。4.每次全体代表大会的会议时间,视会议内容定。5.正式会议主要程序和内容。除开幕式应先唱(奏)___国歌和闭幕式最后唱(奏)歌曲(自定)外,其它会议程序和内容参考“筹备阶段”中的第(七)项的“正式会议议程”来安排。6.正式会议表决形式,可采用无记名投票方式或者举手表决方式。(三)大会主席团会议1.主席团会议主持人可由主席团推选某一成员主持。2.(1)讨论审议提交大会的议题、议程;(2)___草拟大会的决议、决定;(3)主持会议及___会期间各项活动;(4)听取各代表团(组)、专门工作委员会对各项议案的审议意见;(5)处理和决定大会期间其他重要问题。(四)代表团(组)会议1.代表团(组)会议由代表团(组)长主持。2.代表团(组)会议的主要任务是讨论审议大会的各项报告和议题,反映职工群众的意见、建议和要求。三、会后的工作程序和内容(一)总结、报告代表大会召开情况可用文字或口头向医院党总支汇报本次代表大会的情况。(二)___代表落实代表大会的决议和决定1.向全体职工传达本次代表大会情况,大会的各项决议;2.___带领职工贯彻落实代表大会精神和所提出的任务;3.听取了解职工对代表大会的反映、意见和建议。(三)办理提案和检查提案落实情况1.办理提案工作由医院行政和工会负责进行。2.落实提案程序(1)医院行政是提案的主要落实者。职工代表所提提案,经审核整理、分类立案后转交到医院行政。(2)收到提案后,由医院行政领导___召开提案落实会议,对提案逐条研究落实意见。要做到“四定”,即定落实部门、定承办人、定整改措施、定整改期限。(3)对每个提案的落实意见(即“四定”)及主管院长签署的意见,转院工会或提案小组,再通知给提案人,征求提案人对整改措施的意见。对不能落实的提案,要说明原因,同时退回工会或提案小组,并转提案人。(4)医院行政领导在下次代表大会上向全体代表作提案落实情况的汇报。3.检查提案处理落实情况由院工会或提案小组___职工代表,定期不定期地检查提案处理和落实情况,使提案条条有着落,件件有回音。四、代表大__文件资料立卷归档。人民医院工会委员会___年___月___日医院工会换届选举方案(二)根据《工会法》《中国工会章程》及县教育工会___通知精神,今年工会需进行换届选举。为圆满完成我校工会___换届选举工作,特制定本方案。一、指导思想以“___”和科学发展观为指导,按照干部“四化”要求,在学校党支部的领导下,有___、有领导、有计划地开展换届选举工作。二、选举原则:选举政治思想素质好,深受群众信赖,热爱且热心工会工作,在学校教育改革和发展中具有积极性、主动性、责任感的同志担任工会职务。三、方法步骤:(一)工会换届选举在学校党支部领导下进行,为加强对换届选举工作的领导,成立换届选举工作领导小组:组长:___副组长:___组员:___(二)在全校教职工中进行工会换届选举动员,学习有关文件精神,统一思想,使全体工会会员进一步提高民主意识,正确行使自己民主权利。(三)换届选举工作准备。1、调整工会小组,确定小组长。2、完成新___届工会委员会委员候选人提名推荐工作。(1)根据《工会章程》和县工会相关文件精神及我校实际情况,经学校工会换届选举领导小组研究,我校新___届工会委员会由___位委员组成,其中设工会主席___名(由现任副校级领导担任),候选人___名。(2)选举工作采用民主推荐和民主选举方式进行。(3)以工会小组进行新___届工会委员候选人提名推荐,各小组本组内提名推荐___名,组外___名。推荐时注意代表广泛性,老、中、青及男、女的适当比例。3、学校党支部根据各小组推荐___研究提出___位候选人建议___,并公示___天,报县教育工会审批,确定新___届工会委员会委员候选人。4、召开换届选举大会。5、将选举结果报上级工会审批。6、在党支部书记主持下召开第一次工会委员会会议,进行职责分工,正式启动新___届工会委员会工作。四、正式选举:正式选举采用差额无记名投票选举方法,参加换届选举大会的工会会员不得少于应到会员的三分之二,候选人投票数超过选举大会到会人数的半数才可当选,候选人票数均超过半数的,按得票多少为序,取前___名候选人为新___届工会委员会委员。___小学教育工会二0一___年___月六日医院工会换届选举方案(三)(草案)医院工会换届选举方案(四)一、选举届次选举产生工会第___届委员会和工会主席二、选举原则在局党委的领导下,区总工会的具体指导下开展换届选举工作。有___、有领导、有计划地进行换届选举。选举热爱、热心工会工作,能够维护职工合法权益,在促进___事业发展中具有积极性、主动性、责任感的同志担任工会职务。三、选举时间于___年月日上(下)午,召开工会换届选举大会。四、选举方法(一)___领导受局党委委托,建立换届选举工作领导小组。由局工会以及经审委员会全体委员负责___选举工作。(二)酝酿、提名候选人名额、建议___1、工会委员会主席、委员候选人(差额选举、直选)1-设委员___名,其中主席___名。2、经审委员会主任、委员候选人(等额选举、直选)设委员___名,其中主任___名。3、女职工委员会主任、委员候选人(等额选举、直选)设委员___名,其中主任___名。注。根据《工会基层___选举工作暂行条例》工会委员会委员差额比例为___%。五、选举程序(一)___准备阶段1、成立换届选举工作筹备小组。组长:___成员:___sssvvv会议筹备组。由___,___,___负责。具体负责工会经费___、换届工作方案、大会主持词以及会议文字材料筹备相关事宜。会议后勤组。由___,___,___负责。具体负责换届选举给类选票印制以及参会地点、人员落实等相关会务准备相关事宜。2、撰写换届选举方案。3、向区总工会递交换届选举请示4、拟定工会会员代表大会选举办法(草案)5、撰写第___届工会工作报告6、撰写第___届工会工作经费收支情况报告7、撰写第___届工会经费___委员会工作报告8、撰写“三会”候选人简历9、印制工会委员会、经费___委员会、女职工委员会选票。10、落实通知参会地点、到会人数11、邀请区总工会领导到会指导换届12、区总工会经审委员会___第___届工会经费使用情况。(二)正式选举安排1、宣读、表决第___届工会会员代表大会选举办法(草案)2、宣读、表决第___届工会委员会委员、经费___委员会和女职工委员会委员候选人___3、宣读区总工会关于同意工会换届的批复4、通过监票人、计票人建议___5、宣读第___届工会委员会委员、经费___委员会和女职工委员会委员候选人简历6、选举产生第___届工会委员会委员、经审委员会委员和女职工委员会委员7、召开第___届工会委员会、经审委员会、女职工委员会第一次会议(1)选举工会主席(2)选举经审委员会主任(3)选举女职工委员会主任8、第___届工会主席作表态发言(三)汇总上报阶段1、上报换届选举情况报告2、填写《基层工会委员会及专门委员会委员情况登记表》3、换届选举材料由第___届工会委员会备案医院工会换届选举方案(五)为使永州工贸学校工会换届选举工作依法、规范、有序、顺利的开展,依照《中国工会章程》、《___工会法》,按照县总工会《___工会换届选举有关工作___》的要求,结合学校实际,制定本方案。一、指导思想为进一步加强学校工会___建设以及学校民主建设,发挥工会___在党联系群众中的桥梁和纽带作用,维护教职工的合法权益和主人翁地位,推进学校各项工作的顺利开展,依照《工会基层___选举工作暂行条例》、《基层工会选举办法》,在学校党委的领导下,充分发扬民主,尊重广大教职工意愿、提高学校工会班子的政治思想素质和服务意识,进一步增强基层工会___的凝聚力和创造力。二、成立换届工作领导小组组长:尹存成副组长:欧阳英、杨乐生、胡林祥、李世能、熊首元、李君成员:朱万--___、杨力新、黄登斌、何克边、黄海成三、选举原则坚持党管干部原则;德才兼备原则;公平、公正、公开、择优原则;民主集中制原则;依法办事原则。采取教职工民主选举和党委研究协商相结合的办法,充分考虑各方面因素,体现先进性,广泛性和1代表性。四、工会代表和工会委员会的选举条件:1、系本校工会会员(共___人,其中总校区___人,城北校区___人);2、坚持四项基本原则,自觉贯彻执行党的基本理论、基本纲领和基本路线;3、解放思想、实事求是、开拓创新、与时俱进、作风正派、工作踏实、富有成效地做好本职工作;4、努力学习,遵纪守法,带头执行各项规章制度,以身作则,在教职工和本职岗位中起模范带头作用;5、热爱工会工作,热心服务教工,具有奉献精神,协调配合能力强。五、选举程序(一)工会代表选举1、根据“工会代表选举比例规定”要求,我校共需确定工会会员代表___人。2、依照工会代表选举相关政策,学校党委班子成员、本届工会主席和上届工会委员共___人(尹存成、欧阳英、杨乐生、胡林祥、李世能、熊首元、李军、朱万--___、何克边、黄海成、邱艳华、盘鹏飞、刘琼华、刘杰、蒋敏)为当然代表。3、另___名代表名额按校区分配如下:总校区___人,城北校区244人。4、各校区以科室组和各年级部组为单位分配名额进行选举,科室由办公室、年级部由分管领导负责___,采用直选方式,当场公布结果,于___月___日前上报___。5、为保护女教师和青年教师的权益,各选举小组必须有___%的女教师和青年教师当选。具体指标各校区确定。6、为确保工会会员代表的广泛性,夫妻或近亲属同在本校的,只能有一人当选。(二)工会委员选举1、确定名额。根据工会会员人数和两个校区实际,确定本届工会委员由___人组成,其中工会主席___名,副主席___名(每个校区___人),委员___名(其中总校区___人,城北校区___人)。2、由工会换届领导小组___协商,在正式工会代表中确定___人为正式候选人。3、正式选举:①上届工会向全体工会会员代表汇报任期工作情况;②核定参加会议的人数:为应到会人数的三分之二以上方可选举;③宣布选举办法:采用差额选举的办法进行选举;④宣布候选人:简要介绍候选人情况;⑤确定监票人:从非候选人中产生;⑥投票方式:采用无记名投票方式,选举人可以赞成或不赞成或3弃权,也可以另选他人;⑦选票统计。必须过半数选票方可当选。4、召开党委会,根
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