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下载后可编辑———2023年加班工资日历出炉2023年春节将至，假期会有一些人坚守在工作岗位上，加班工资你知道怎么算吗?你春节假期什么支配?下面是我给大家整理的2023年加班工资日历，盼望大家喜爱!

2023年加班工资日历

2023年法定节假日一览表：

1.2023年元旦法定节假日一览表：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。

2.2023年春节法定节假日一览表：1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。

3.2023年清明节法定节假日一览表：4月5日放假，共1天。

4.2023年劳动节法定节假日一览表：4月29日至5月3日放假调休，共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。

5.2023年端午节法定节假日一览表：6月22日至24日放假调休，共3天。6月25日(星期日)上班。

6.2023年中秋国庆法定节假日一览表：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

2023年三倍工资假期一览表

2023年法定节假日三倍工资假有元旦一天，春节三天，清明节一天，劳动节一天，端午节一天，中秋节一天，国庆节三天，共11天，详细三倍工资假日期如下：

1.元旦：2023年1月1日。

2.春节：2023年1月22日、23日、24日。

3.清明节：2023年4月5日。

4.劳动节：2023年5月1日。

5.端午节：2023年6月22日。

6.中秋节：2023年9月29日。

7.国庆节：2023年10月1日、2日、3日

2023年三倍工资计算方法：月工资基数21.75天8加班小时数300%。

2023年三倍工资计算方式：

(1)21.75天为平均每月计薪天数。加班工资计算基数是根据劳动合同的商定来确定。

(2)加班工资基数算法：

(2.1)签订劳动合同：法律规定是日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特别状况下支付的工资。

(2.2)没签订劳动合同：劳动合同没有商定的，根据集体合同商定的加班工资基数确定。

(2.3)劳动合同、集体合同均未商定：若劳动合同、集体合同均未商定的，根据劳动者本人正常劳动应得的工资确定。

总结：2023年法定节假日一览表是元旦3天，春节7天，清明节1天，劳动节5天，端午节3天，中秋

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