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下载后可编辑———2023年加班工资日历出炉2023年春节将至,假期会有一些人坚守在工作岗位上,加班工资你知道怎么算吗?你春节假期什么支配?下面是我给大家整理的2023年加班工资日历,盼望大家喜爱!
2023年加班工资日历
2023年法定节假日一览表:
1.2023年元旦法定节假日一览表:2022年12月31日至2023年1月2日放假调休,共3天。
2.2023年春节法定节假日一览表:1月21日至27日放假调休,共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。
3.2023年清明节法定节假日一览表:4月5日放假,共1天。
4.2023年劳动节法定节假日一览表:4月29日至5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。
5.2023年端午节法定节假日一览表:6月22日至24日放假调休,共3天。6月25日(星期日)上班。
6.2023年中秋国庆法定节假日一览表:9月29日至10月6日放假调休,共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。
2023年三倍工资假期一览表
2023年法定节假日三倍工资假有元旦一天,春节三天,清明节一天,劳动节一天,端午节一天,中秋节一天,国庆节三天,共11天,详细三倍工资假日期如下:
1.元旦:2023年1月1日。
2.春节:2023年1月22日、23日、24日。
3.清明节:2023年4月5日。
4.劳动节:2023年5月1日。
5.端午节:2023年6月22日。
6.中秋节:2023年9月29日。
7.国庆节:2023年10月1日、2日、3日
2023年三倍工资计算方法:月工资基数21.75天8加班小时数300%。
2023年三倍工资计算方式:
(1)21.75天为平均每月计薪天数。加班工资计算基数是根据劳动合同的商定来确定。
(2)加班工资基数算法:
(2.1)签订劳动合同:法律规定是日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特别状况下支付的工资。
(2.2)没签订劳动合同:劳动合同没有商定的,根据集体合同商定的加班工资基数确定。
(2.3)劳动合同、集体合同均未商定:若劳动合同、集体合同均未商定的,根据劳动者本人正常劳动应得的工资确定。
总结:2023年法定节假日一览表是元旦3天,春节7天,清明节1天,劳动节5天,端午节3天,中秋
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