个人述职报告范文汇总7篇

个人述职报告范文汇总7篇新年的钟声响彻天际，奔驰的列车按时动身，仓库主管述职报告。它驼走了一段难忘的岁月，又迎来了一个绚烂的朝霞。岁月如梭，时间一晃而过，转瞬间一年又过去了。不知不觉咱们马上迎来20xx年，今日咱们相聚在这个喜庆的日子里，我和大家的心情是一样的感动。在这新年到来之际，我代表资材课全体员工向大家致以节日的问候。我真诚的祝福大家：在新的一年里，身体安康，万事如意，家庭美满，幸福安康！

现将我这一年的工作状况简要汇报如下：

由于仓库是全公司运作的枢纽，是公司内部生产的重要环节，要把仓库治理得好，就要准时备料，按单备料，把握好库存量，准时处理呆料，提倡节省，反对浪为公司节省本钱，述职报告《仓库主管述职报告》。只有把仓库治理好，公司全部生产部门才能根据生产规划有条不紊地完成生产订单，顺当出货。反之假如治理不当，将会造成公司生产秩序混乱，甚至因种种缘由不能按时给客户交货，给公司信誉造成不良影响。我信任，只要尽心尽力，就没有办不成的事。使我不敢有半点懈怠，我暗暗要求自身，肯定要格尽职守，仔细做好每一件事情。事无巨细，我都要身体力行，小到一个帖子，标签；大到出货时清点数量。我都要亲自把关，不能出一丁点过失。

我总告诫自身，只有加倍地努力，做好自身的本职工作，才能不辜负领导对自身的期望。在这里，我特别感谢公司领导和同事们对我的很多帮忙和支持，正由于有了他们，我才能每一天都布满信念，心情愉悦地工作。在我错误的时候教导我，在我失落的时候鼓舞我，从而增加了我的信念，开阔了我的识野，丰富了我的学问，使我的思想得到了进一步的提升。

作为仓库主管，必需和各部门之间处理好人际关系。一个人的力量是有限的，但一个团队的力气是巨大的。工作过程中同事之间的磕磕碰碰有时也在所难免的，但我始终抱着一种平和心态对待这些问题，并找出问题的关键所在，解除误会，化解冲突，从而营造一个和谐的工作环境，只有好的心情，才能在工作中发挥自身最大的潜能。一个团队最主要的是齐心协力，只有做到了这一点，公司的进展才能越来越好。生活的每一天都在连续，过了今晚，东方的太阳又将点燃新的盼望。社会在进步，公司在进展，我也会通过学习不断地完善自身，为公司进展尽自身的一份微薄之力。我信任，只要肯付出，只要有着坚决的信念，无论环境如何转变，也阻挡不了前进的步伐，愿公司的明天更加美妙。

个人述职报告篇2

一年又在我们劳碌的脚步中匆忙而过，现我就XX年的个人工作做个述职报告。。

在这一年里，我在院领导，和护士长的正确领导下，紧跟卫生改革进展的步伐，尽力完成护士长交办的各项工作任务，自觉遵守医院的各项工作制度，严格履行岗位职责，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人，保质保量的完成工作任务，全年无过失事故发生，严格要求自己，刻苦钻研业务，积极参与医院、科室组织的各项学习活动。

住院部作为医院对外的窗口之一，反映了单位的形象，我作为本院其中一员，应当用我的热忱和努力，以敏锐的观看力，弃旧图新，锐意进取，以坚韧的意志和坚韧不拔的毅力，奋力拼搏，不断完善自己，充实自己，学习，借鉴，取长补短，在以后的工作中，我会更加努力的完善自我，为医院的进展、壮大尽绵薄之力。

固然，在日常工作中，我也有许多缺乏和业务上的欠缺，比方：工作不够细心。护理工作本身就是一门精细的艺术，完善的工作就要求：全心投入，真诚相待，从心做起。护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而骄傲。有人说：“护士要有一颗怜悯的心，还需要一双情愿工作的手。”以后的工作中我会连续努力提高自己的专业技术素养，严格执行三查七对;学会换位思索，多体谅别人的难处，端正工作态度，时刻做到讲究文明礼貌，事事遵循职业道德，始终喜爱自己的工作岗位，增加事业心，给大家留下好的印象。盼望通过我的努力可以获得病患好评的同时，也能得到各位领导，护士长的认可。

我所从事的工作很一般，都是些点点滴滴，琐琐碎碎的事，没有什么丰功伟绩，但我从不觉得护理工作是一项简洁的工作，这是我人生中要长期从事的一份重要事业，是一份荣耀的事业，我会尽我所能，不辜负头顶上的这顶洁白神圣的护士帽。

个人述职报告篇3

时间如水，转瞬半年的时间就过去了，在这半年中，我的各方面力量都有了显着提高，与同学们共同进取是我最大的收获，现将20xx下半年>工作总结如下：

一、潜心修炼，实现人生的跨越

1、勤奋学习，让思想站领教育的前沿阵地。

思想有多远，我们就能走多远。当前教育正处于急剧变革的时代，从教育观念到教育形式，从教学方法到教学手段，从教育经费的落实到教育的法制建立，从教育人事到教师工资的变革，无不是风起云涌，惊涛骇浪。我必需具备副校长这个职位所需要的一切素养，我必需具备更多的学问和力量，必需把握教育教学各方面的信息动态，使自己保持对新事物的敏锐，必需使自己的教育思想跟时代同步。我坚持不断学习，从中专到大专，从本科到讨论生;我坚持潜心读书，书桌、床头摆满了教育书籍，从专着到案例、从苏霍姆林斯基的《给教师的一百条建议》到魏书生的《教学工作漫谈》，从《>素养教育在美国》到《中国英才家庭造》，我坚持不懈地用自己的笔表达自己的思想，使读书、思索、写作成为我生命中不行缺少的习惯。

2、努力工作，以身正树典范力气。

每天第一节课之前来到学校，下午第四节课后回到家里，周六、周日能看到我在学校的身影。老婆怪我不做家务，把家产旅馆，我笑说，谁要你选择教师，教师就是一种责任、一种守望，我必需守望着学校、教师和我的学生们。

教学上，我以身作则，两个班的教学不落下一节课，试卷不过夜，备教批辅考各环节仔细落实，教研上主动参加“构建有效课堂”的听课、比武的大型活动，并积极撰写论文。

治理上，积极思索、仔细谋划、严格执行，虽加重了教师们的工作负担，但各项工作井井有条，各项活动丰富多彩，校园呈现一片积极向上、欣欣向荣的景象，大家收获充实，我收获了欢乐与感谢。

3、立志教育，以南中的振兴为己任。

做好教育为人民，办好南中为自己，是南中给了我这一方舞台，是南中成就了我的人生，所以我将把我的青春与热忱、爱与责任奉献给我们的学校、教师与同学们，我将把自己的命运与学校的命运紧紧联在一起，与学校共荣辱、共兴盛。

4、转变角色，从详细执行到积极参谋。努力由一线教师转变成时代所需要的教育思想者、>教学治理者、领导的参谋者、教师的代言者。这一角色要求我做好三件新的工作，一是学会传播，表达自己的教育思想、观念、上级精神和要求;二是学会倾听教师的心声、要求和建议;三是学会谋划，为学校的进展想方法、出点子、立措施、找出路。

5、亲近教师，使群众路线成为工作的动身点和立足点。在教育教学治理中，我青睐科学、高效的刚性量化治理，由于它能表达公正、公正;但我深深知道治理中人需求的第一要意的，由于工作是靠人完成的，事业是靠人做的，我们的治理终极目标是：能成就教师的人生与事业，能促进学生欢乐安康成长，能让学校成为大家共同的精神家园。而这个目标的实现就是靠我们全部的人民教师，因此，我亲近教师、关怀教师、喜爱教师，更要成就我们的教师。

二、抓常规，夯实教育教学的根基

1、落实备、教、批、辅、考、研的月查制度，做到发觉问题、提出问题、解决问题。

2、坚持课堂巡查制度，走进教师课堂，寻着教师的脚印前进，在巡查中学习借鉴、沟通互助。

3、抓初三、高三，把握住工作的核心与重点。

4、抓期中、月考，促学习蔚然成风。

5、抓活动，促校园文化丰富多彩。

6、抓教务每周例会，谋划、布置、催促教学教研各项工作积极有序开展。

三、科研兴校，积极构建有效课堂

时间加汗水，日光加灯光的做法已经被现在的家长、孩子们不再认同，也被教育改革步伐抛在身后。时代召唤孩子们学得好、玩得好、学得欢乐、活得安康。因此，大力开展校本教研，积极构建有效课堂，向效率要质量，向科研要力气，成了教育改革的最强音。本学期我们全体教师积极投入到这片洪流中来，仔细上课、听课、评课，特殊是许多(胡玉霞、雷德芳、周良蓉、朱矩凤、龚华玲、刘进、廖后灿、张从梅、陈珏东、蒋昌顺等)教师克制诸多困难主动上课，以学校大局为重，以身垂范，为年青人做出了很好的典范。广阔教师克制工作任务重，不好调课的困难积极投入到听课、评课的活动中，在此我感谢大家!明年我们连续向更高质量、更高目标迈进。

一年来，任主任、何主任发扬一不怕苦、二不怕累的精神，大胆创新、锐意进取;李家春、杨天玲两位教师加班加点，事无巨细地为全校师生效劳、为教学做了大量的根底工作;全体教师励精图志、克难奋进，把满腔的热忱与博大的爱撒向南中教育的每一个角落，你们将鼓励我在今后的工作中更多努力、更多热忱、更多奉献，在马上带来的20xx年我会更加努力，弥补缺乏，使自己无论是力量还是教学工作都能在上一个新的台阶。

个人述职报告篇4

敬重的各位领导：

大家好!

我叫XXX，很快乐参与集团公司组织的这次述职竞聘，此次述职充分表达出集团公司公正、公正、公开的用人原则，同时我也特别珍惜这次提高自我，熬炼自己，展现自我的时机。做为双汇一名员工，我有义务为双汇进展尽其所能。我述职的是集团二车间仓库库管员。

我的个人述职报告共分两个局部：一是本岗位的工作和学习状况;二是下一步工作思路。

第一局部工作、学习状况

本人于09年11月份通过竞聘到仓库工作。在一个月多的学习和工作中，深刻熟悉到作为一名优秀的库管员必需作到以下几点：

一、工作中做到仔细细心，依据入库交接单和出库会签做好当班报表，日清日结。

二、做好物资的入库和出库工作，全部物资要按标准要求进展码放;

三、依据入库交接单和出库会签做好当班报表，日清日结。

四、与相关部门做好信息的传递工作，对于消失的特别状况做到准时上报;

五、保证库房现场卫生干净、产品码放整齐有序，保持良好的库容库貌。

六、具有较强的沟通和协调力量，把握车间生产状况，保证车间生产顺畅。

其次局部下一步的工作思路

总结前一段的学习和工作状况，剖析自己工作中存在的缺乏，意识到作为一名库管员要具备较强的协调和沟通力量，这点自己还没有作好。在今后的工作中，要努力克制自身的缺乏，杜绝给工作造成影响。我预备从以下几方面努力工作：

一、工作中多熬炼自己的协调和沟通力量。当班多与调度员联系，时时了解车间生产动态，保证车间生产顺畅。

肉制品二车间大局部员工都是新人，要了解把握车间生产状况结合调度员和车间规划员作好包装物的日常调进工作。在保证车间生产的前提下，避开库存较大和不良库存的产生。有特别状况要准时通知车间及调度员进展生产调整。

二、严格根据仓库治理规程和库管员工作职责进展日常操作，为作一个优秀的库管员而努力。

三、坚持在工作中学习、总结和积存。

要有良好的工作心态和坚决的工作信念。要坚持学习，不断充实头脑，工作中勤思索、多请教、多总结、多积存，增加自身综合素养，提升业务水平，坚决工作信念，以充足的精力和积极的工作心态，去迎接每一天的工作。

个人述职报告篇5

敬重的领导、同志们：

__年，我以高度的责任感和饱满的工作激情担当了分行办公室、党委办公室、人力资源部和合规、监察等五个治理部门的职能。立足本职岗位，组织办文办会、推动日常办公、抓好优质效劳、加强安全治理、建立规章制度、开展群众路线教育活动、履行合规监察职能、营造企业文化、协调内外关系等详细工作，克制人手少、兼岗多、事务杂等困难，确保了分行行政办公正常运转、业务标准合规合法、安全平稳运行。分行被评为“__市金融机构安全防范优秀单位”和“__区金融机构安全防范优秀单位”;被总行评为效劳治理工作良好分行，分行营业部被评为良好网点;群众路线教育活开工作获总行督导组确定。

在__银行__分行一年多的工作经受是我人生中到目前为止最为紧急劳碌的阶段，平常虽然工作很累，但身心愉悦。虽然剧烈地感受到了外部市场竞争带来的巨大压力，但更多的感受到了分行领导以及身边同事们的亲切关心、敬业精神和人格魅力，使我对__银行__分行产生了剧烈的归宿感和荣誉感。个人还利用业余时间编写了《商业银行大堂经理读本》一书，被中国银行业协会采纳并组织专家修订，由中国金融出版社面对全国发行。我特别珍视和珍惜来__工作、学习的时机，也更加喜爱并能胜任我所从事的工作，做到一心扑在工作上，以行为家，加班加点，夜以继日，任劳任怨，专心做事，真诚做人，廉洁自律，慎重交友，洁身自好，不计较个人得失。

个人述职报告篇6

各位领导、代表下午好！一年的时间转瞬已接近学期末，以下是我的工作总结以及从中感受到的深切体会。

一、进展战略：以质量求进步，以特色谋进展

今年，我们幼儿园的变化最大，香山街道投资了近600余万在香山花园小区内建筑了一所现代化的幼儿园，它的总面积有6千多平方米，建筑面积有4千余平方米，绿化面积也有近2千平方米，园内有10套教学、嬉戏、生活配套用房，设多个专用活动室，可承受400多名幼儿入园学习。园内假山瀑布、小桥流水，有山坡，有一年四季的花树、果树，还有小朋友喜爱的玩沙池、玩水池，种植园、小动物之家等，是小朋友的乐园。现在，我们有7个班的小朋友，共209位小朋友。26位教职员工。我们的硬件设施到位了，接下来的目标是：我们园将要以质量求进步，以特色谋进展，走内涵进展的“强园之路”，要以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为依据，把度假区中心幼儿园办成具有香山特色的特色园，成为度假区的窗口园。

什么是香山特色？香山，地处太湖之滨，有著名中外的香山派建筑，有郁舍的农夫书画，有深厚乡土气息的橄榄雕刻，有刺绣，有竹篾编制等，有唐代闻名雕刻家杨惠之、有春秋末出色军事家孙武、有明代出色的建筑大师，“香山帮”匠人的鼻祖，北京故宫的设计师、建筑师蒯祥等。我们向幼儿介绍太湖的特产，果树、水产，人文古迹，开展丰富多彩的各类主题活动，如“闲逛太湖景观大道”、以家乡为主题的画展，参观香山匠人的鼻祖蒯祥的墓，倾听蒯祥的精彩故事，了解我们的香山文化。我们要把这些香山元素融入到我们的主题教学中去，形成我们独有的香山特色。

二、办园理念：“倾心于孩子的今日，着眼于孩子的明天”

1、我们幼儿园的办园理念是：倾心于孩子的今日，着眼于孩子的明天，就是说，做任何事情既要为孩子的今日考虑，又要为孩子明天的成长、甚至他一生的进展负责任。我们教师经过争论把理念分解为：爱中求精、乐中求进。

爱中求精：爱事业精益求精，爱孩子细心培育。爱是一切工作的前提和根底，爱的根本意思其一是教职工之间互敬互爱，其二是教职工喜爱自己的职业，把全部的工作当成事业来做。作为教师，大家把爱融入到工作中，尽心尽力的为幼儿进展创设条件。

乐中求进：在欢乐中工作、生活，力求不断进取进展。教改的步伐这么快，教师们需要不断的充实自己、完善自己，所以幼儿园的.教师们并不轻松。虽然工作很辛苦、很累，但教师们彼此敬重、相互关怀，每个人都能体会到爱和被爱，每个人都在为自己、为同伴营造阳光心态。在这样一个宽松和谐的气氛中，教师们相互帮忙，共同提高。

2、理念表达在幼儿园实际工作中。幼儿园全部工作的动身点和落脚点都应当是为了孩子的进展。这个理念要渗透到幼儿园工作的全部环节中。在幼儿园的价值体系中有科研优先，教师的学习优先，教育教学中心等等，但最根本最核心的价值就是幼儿至上，也就是“一切为了孩子，为了孩子一切，为了一切孩子”。我觉得办园宗旨的提出应遵循这样一个过程：在实践中进展理性的思索和总结，提出办园宗旨后再作用于实践。这一过程并不是搞一搞活动就能实现的，而是有赖于渗透到幼儿园工作的全部环

节之中。怎么理解幼儿至上呢？很简洁的一件小事就能表达：幼儿园离园环节，教师要求孩子坐在那儿别乱动，否则她还得再重新整理，地板再擦一遍。那么，这是幼儿至上吗？幼儿至上是以幼儿适宜不适宜，舒适不舒适，满足不满足为准，一个教师是不能以牺牲孩子的自由为代价去做事。所以幼儿至上就是要敬重和保障幼儿的各项权益，这一信念，应化为每一个教师都认同和追求的。

三、治理理念：以人为本，民主办园

教师在幼儿园具有主体地位，是推动幼儿园进展的主力军，没有一支高素养的教师队伍，没有教师的积极参加，再美妙的愿景也不行能实现。所以，作为园长重要的职责是充分调动和激发教师的主体性，发挥她们仆人翁的作用。我认为教师是幼儿园的仆人，作为园长不光要有这样的理念，更要将其落实在实际工作中，真正地敬重教师。在教育孩子的过程中，以孩子为主体调动孩子的主动性、积极性，让孩子自主学习，确立孩子的主体地位。那么反过来，我的考虑是，由于我当过教师，当园长对我进展治理的时候，假如不确定我的主体地位，那我很有可能上行下效，你的观念再新，你对我的治理再好，其实你根本不敬重我，你不把我当成是一个核心，你让我怎么去面对孩子？所以我就提出，要确立教职工的主体地位，做一切事情要先想到教职工。由于我要让教职工欢乐的工作，教职工才能让孩子欢乐的成长。让教师感到工作欢乐，就能调动起她们的积极性。

确立教职工的主体地位，就要通过多种渠道，提高教职工专业素养和业务力量，从中挖掘和激发教职工的内在潜能，提高办园的整体水平。我们通过制订学习制度，加强自身理论学习，定期召开教研活动，定期下班观摩教学，对不同业务水平的教师进展分层指导，选送骨干教师外出培训，提高教师的业务水平。比方：在组织教研活动时，以往教师都说优点，对缺点的熟悉不深。现在，每一次活动完毕，我们准时进展沟通，相互阐述自己的观点，探讨活动中消失的问题。这种方法使教师明白自身存在的缺乏，就可以克制缺点，不断提高自己的业务水平。

我们还要关怀教职工的身心安康，定期进展身体检查。有季节假日还进展聚餐活动、旅游活动，让大家在轻松开心的团体活动及共同生活中培育积极乐观的人生态度和团队精神，相互沟通，增进情意，陶冶情操。当教师遇到困难时，主动上门劝慰，令教师特别感动。

只有园长把教职工的“急、难、苦、需”装在心里时，教职工才会为幼儿园的“急、难、苦、需”献计出力，其迸发出来的制造性无可估量，这当中园长的真诚、信任、敬重暖和了教职工的心，教职工的热忱、忠心、努力和制造，又激起了园长的劲。

四、群策群力，求实效

要使每一项工作都取得实效，关键在于注意过程。xxxx年，我园无论是在教研、科研、业务还是青年教师培育等方面都能取得较好的成绩，我们教师指导幼儿在第五届多多杯“我喜爱的卡通”主题绘画竞赛中获得7个一等奖。钟君花教师指导的幼儿作品发表在《小聪仔》的绘画杂志上。周海燕、范荔甜等的论文发表于杂志上。我们幼儿园的“十一五”课题《在水墨画活动中培育幼儿制造力的讨论》通过了审核，成为吴中区立项课题，前不久还成为苏州市级立项课题。我们幼儿园还预备明年创立苏州市一类幼儿园。成绩的取得关键是发挥了幼儿园的集体才智，依靠了全园教职工的共同努力。最让我欣慰的并不是这些成绩的获得，而是在成绩背后所折射出的教师们身上那种脚踏实地、永不服输、积极向上的精神，它是我在治理过程中获得的一笔最大的财宝，也是最辉煌的成果。

以上述职内容敬请代表们审议。感谢！

个人述职报告篇7

今年以来，在直属队党委的正确领导以及机关业务科的详细帮忙下，我和营党委班子其它成员一起，带着全营官兵仔细完成了新年度工作筹划、新兵训练、专业训练绽开和日常安全治理等工作，部队个人述职报告。在这半年的一百多个日日夜夜里，在广阔官兵的支持帮忙下，全营以军事训练为中心的各项工作，能按年初营党委提出的总体目标，得到安康稳步进展，圆满完成了上级给予我们的各项任务，全营内外关系顺畅，完成任务精彩，部队安全稳定。回忆这年来的工作，虽然工作上取得了肯定的成绩，但也有不尽人如意之处，下面我就将半年来的履职司责状况向同志们作一汇报，敬请大家批判和监视。

一、所做的主要工作和好的方面

（一）、仔细抓好了以贯彻落实训练大纲为主线的军事训练工作，全营的整体训练水平有所提高。今年我师将参与总部军事训练一级师达标考评，训练任务要求高，任务重，虽然去年营对新大纲规定的一些新增课目作了一些摸索，但全营的训练根底仍不是非常扎实，作为营主管训练的负责人，身感责任的重大，因此，在这年，自已始终能将军事训练摆在各项工作的首位，不断强化中心愿识，扎实打牢官兵的训练根底。一是仔细学习讨论大纲和年度训练任务，科学制定年度训练规划。在去年系统学习训练大纲的根底上，为了更好地落实好年度训练，从去年老兵一退伍，自己就抽时间对大纲内容及年初业务科下发的年度训练任务进展仔细地学习讨论，进一步吃透其精神实质，加深对训练任务的理解，在此根底上依据年度军事训练安排和大纲的要求，在对前几年营训练状况进展仔细分析的根底上，组织三个连队局部干部对大纲内容进展讨论，科学筹划新年度训练规划，做到科学合理，操作性强，确保部队一开训就步入了按纲施训的正确轨道。二是严格按纲施训，狠抓训练标准。开训以后，能严格按规划抓好训练落实，杜绝了偏训、漏训，到目前为止，三个连队均能严格按规划绽开训练，训练质量也有很大的提高。

三是重视抓好警官、士官训练。为了仔细贯彻落实大纲要求，进一步提高警官、士官的组训力量和整体素养，今年以来，营非常重视抓好警官士官训练，通过压担子、教方法、集训观摩等形式，相互取长补短，警官训练自觉性高，较好地坚持了体能集中训练，理论学习制度，现在自觉学习钻研军事理论和业务技能的良好风气正在警官队伍中逐步形成；同时依据营士官队伍人数多，但又相对缺乏培训时机的状况，为了提高广阔士官的组训力量和综合素养，营从四月开头至六月中旬，组织了一期为期两个月的士官素养培训，由局部教学力量强，素养过硬的副连以上干部担当教学任务，通过学习根底学问，组训带兵根本方法，组织教学法观摩等形式，使广阔士官较为系统地把握了治理和组训的根本方法，为平常开展工作组织训练打下了较好的根底，述职报告《部队个人述职报告》。四是加强对训练的指导。专业训练绽开后，为了扎实落实全部训练内容，顺当完成年度训练任务，自已不仅能按规划把握全营的训练进度，同时也常常和几位连长一起就训练中的一些问题进展争论和讨论。虽然上半年部队的其它一些工作较多，或多或少影响了自己抓训练的局部精力，但还是能常常深入训练场检查训练状况，不仅只是给部属压任务，部署训练，还能利用自己以前在院校及连队任职期间学习和积存的一些方法、阅历，和广阔官兵一起解决训练中的一些详细问题，使部队训练进入了良性进展的轨道，训练水平有明显提高。

（二）、狠抓了常常性治理工作落实，营队标准化程度有所提高。

一是坚持抓好一日生活制度的落实。按条令要求，标准了从起床到熄灯的日常制度落实，按职责要求，监视检查连队按条令办事，重点订正了中午午休时间和晚上熄灯后少数人员加班搞训练的问题，一日生活制度得到了较好的落实，生活秩序渐渐走向正规。二是重视抓好作风培育和人员管控。从人员警容、礼节礼貌、请销假等小事抓起，标准官兵言行，培育良好作风，尤其是在防治非典期间，能严格人员掌握，仔细落实上级的各