团体述职报告9篇

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名目第1篇教员团体述职报告第2篇同学团体联合会歌舞团述职报告范文第3篇同学会团体部述职报告第4篇试用期团体述职报告第5篇最新班主任教员团体的述职报告第6篇教员团体述职报告范文第7篇四月份团体部述职报告第8篇4月份团体部述职报告第9篇同学团体联合会歌舞团述职报告

【第1篇】教员团体述职报告

开学初，我仔细的备课，不但备孩子而且备教材备教法，依据教材内容及孩子的实际，设计课的类型，拟定采纳的教学方法，并对教学过程的程序准时间支配都作了具体的记录，仔细写好教案。每一课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的预备，并制作各种利于吸引孩子留意力的教学课件，课后准时对该课作出总结，并仔细搜集每课书的学问要点。作为一名年轻的老师我仔细的向老老师学习，学习他们的阅历以及那种对孩子的仔细负责的态度，不断的提高自己的业务水平。

二班级孩子年龄小，理解力量有限，为了上好一节课，遇到难度大的题，我就特地预备了大量的教具，细心的支配，使教孩子动，不沉闷，授课时就胸有成竹了。并自己做了形象生动的ppt，让孩子能够更简单的接受。上课时在孩子开展合作学习时，在孩子心情激扬、忘情投入的时，难免会有“吵闹”的问题，可能会消失“我想……我要……我能……我来做……我还有……我认为……”。这是，我都尽量不轻易否定孩子的思维成果，不把自己的看法强加给孩子。于是孩子都能自始自终心情昂扬地参加整个教学过程，感受到学习的欢乐。在教与学的过程中，对于孩子提出的不同结论，假如讲得有道理，我都赐予确定，让孩子有机会说出自己的想法，敬重孩子的思维成果，不轻易否定孩子在仔细思索的基础上的答案。就这样在我长期的努力下孩子们慢慢喜爱上我的课了，有时候在校内里遇到我，还大老远的跑过来甜甜的叫我：“品德老师好！”，那种发自内心的感动往往让我回味好长时间。

当老师辛苦，当低班级孩子的老师更是辛苦，这学期我教的是二班级品德，虽然我不是班主任，但在上课、下课时依旧会遇到很多问题，二班级孩子事情特殊的多，芝麻大的小事都觉得天要塌下来了，都要跑过来要告知你。“老师，他拿了我的橡皮擦。”“老师，他打我。”“老师，他刚刚去后操场了。”这些声响，不绝于耳。一堆的琐事，萦绕在身旁。有时，真的想去躲避，逃脱这群小鬼，孩子当然是要管的，不管就不听话了。尤其是低班级孩子，刚走出家庭，将对父母的依靠转移到老师身上来。因此，大事虽多，但也要一件件处理。只要孩子把状告到我这里，就是对我的认可，哪怕我不是班主任。最头痛的就是孩子打架的问题了，孩子你一言我一句的，“他先打我，他先骂我的”。每每听到这些，我都听得云里雾里的，究竟是谁打谁，谁的错，都分不清晰，更不用说怎么去处理了。只说以后可别打架了，打架不能解决问题。这类事情处理多了，我也悟出了点点的方法。现在遇到此类事不仅仅是警告一下就了事。而是让他们说明自己打架的动机，这样的话对方会有什么感受，假如别人对你这样你会有什么感觉。让孩子换位去思索，让孩子自己熟悉到自己的错误。这往往比我讲的“以后不准打架”效果要好是百倍。

曾经听别人说过老师就是无偿的付出，有许多老师带病依旧坚持在教学岗位……就是在这样的状况下，我们学校的全体老师，依旧是惺惺相惜、精诚合作、无私奉献，在喜悦流淌、幸福洋溢、工作欢乐的氛围中开心而精彩的完成了学校布置的各项工作。回顾这学期我们的所做所为，我的心中除了感动还是感动，就是由于这些榜样在我身边让我变得顽强，从今一双隐性的翅膀伴着我不断飞行。

有压力才有动力，我们学校规定是写反思，写随想，也可以写一个活动的感受，可以写教学过程中的一个小细节，也可以写好的教学设计……刚开头没有什么可写的，但是经过几个月之后即使没人要求话也说不完了。我在不断的反思中进步着，教学上有了肯定的提高，思想上也有了进步。

做为年轻老师，我很珍惜每次听课的机会，这个学期我上了一次公开课，我细心备课，设计教案，预设课堂中可能消失的各种问题，把自己听课的阅历应用于自己的课堂，课后我还仔细听取组内老师好的建议，我想做为初涉学校的年轻老师，或许我的阅历还不足，我的成长就来源于“借鉴”，借鉴是为了创新，借鉴是为了自己更好、更快的成长为名师。

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【第2篇】同学团体联合会歌舞团述职报告范文

同学团体联合会歌舞团述职报告

各位老师、各位同学：

大家好!

今日我非常荣幸的站在这里向大家汇报-学年度同学团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。园声歌舞团现有会员92名，下设部门7个，分别为：秘书处、外联部、宣扬部、通讯组、组织部、评估组、人力部、财务部、采编部。

在过去的一年，园声歌舞团完成了第五届领导集体到第六届领导集体的更替，对于我们第六届领导集体来说，上届学长为园声奋斗得来的"省优秀同学团体'的称号为我们带来了无比的荣耀，同时也给我们带来了极大的压力。怎样秉承和发扬省级优秀同学团体的优良传统？关于这一问题的思索贯穿着我们这一年工作的始终。同时，有这也成为我们工作的动力之源。这一年园声歌舞团在院团委老师的指导下在会员的共同努力下不断成长、进展，现将一年来的

组织人员：

3月园声歌舞团在乒乓球广场举办糖果舞会，凡参加者都有糖果赠送，舞会当晚还评比出了舞王和舞后。

组织人员：

3月10～4月18日园声歌舞团声乐班、民族舞班、拉丁舞班、街舞班在这一周内在图书楼508全面开班，开班时间分别为：

周一下午16：30～17:30声乐班

指导老师：

周二下午16：30～17:30拉丁舞

指导老师：

周三下午16：30～19:00民族舞

指导老师：

周四下午16：30～18:00街舞班

指导老师：

截止到4月18日园声歌舞团各类特长班共开办24次，这些特长班的开办极大的丰富了同学们的课余文化生活。

4月7日～4月23日园声歌舞团举办了首届校内风采大赛，此次竞赛为宠爱唱歌和展现自我才华的同学供应了一次展现自我的平台。

组织人员：

5月28日园声歌舞团举办"园声毕诚之夜'夏季歌舞晚会，此次活动有北大青鸟西安必成培训中心独家赞助。

组织人员：

以上为本团体一年来的大型活动记录，在这些活动过后我们也学到了很多阅历：活动前组织筹备工作本学年活动较往年多，但活动前组织筹备工作并没有因此而松懈，首先是前期策划，必需经过三次以上常委会争论、一次以上全体会员大会争论，才能最终确定。其次组织部根据争论结果具体你写申请及策划书交至院团委老师审核、批准。最终，活动批准后一周内进行规范的海报、展板、及适量的传单宣扬。活动进行时的工作在活动开展过程中实行"重要环节岗位制，各个岗位责任制'，从而提高活动管理人员的工作警觉性和预见性，确保活动顺当进行。活动开展之后在活动开展之后准时召开常委会对活动中存在的问题进行争论，并制定相应解决方案，最终在全体会员大会上公布。

第．内部建设

1.所做工作在内部建设方面我们进行了若干大胆尝试，并取得了肯定成效对全体会员进行整编，将其划规在不同的部门中，这样便于组织管理，撤销了原后勤部，将后勤部成员划规在采编部和人力部，后勤部工作由各部门共同担当。新增设

2.存在问题

经过一年的熬炼之后我们成长了很多，但我们仍旧存在很多问题。

一．会员看法不能准时有效的反映到领导层，没有受到应有的重视。

二．民主体制不健全。最高权力机构应从现阶段的团长调整为全体会员大会。

三．财务制度需进一步完善，应制定更加具体的财务报销制度。

四．活动前策划不够细致，考虑问题时不够全面。

五．进一步完善领导集体换届制度。

3.解决方案

一．每个部门设立"观看员'一名，此观看员需将本部门成员对团体的看法准时的在常委会上反映出来，并将最终解决方案在全体会员大会上公布。各部门观看员只对常委会和全体代表大会负责，在"看法反馈'这一环节上不受任何部门和个人干涉。

二．将最高权力机构的归属由团长变更为全体会员大会，任何决议需全体会员大会成员半数以上通过方可执行。

三．进一步规范财务报销制度，制定《园声歌舞团财务报销制度》，严格根据报销制度进行报销。

四．任何活动前的筹备活动、策划工作必需经过三次以上常委会争论、一次以上全体会员大会争论。

五．制定《园声歌舞团领导集体换届制度》，将领导集体换届活动规范化。

第．进展规划

园声歌舞团将连续开展特长班活动，增设其他种类特长班，请专业老师前来授课，组织各种社会公益活动，组织会员参与各种社会实践，带领他们"走出去'园声歌舞团已经取得了省级优秀同学团体的称号，-我们的目标是连续摘得省级优秀同学团体的称号，在连续两年被评为省级优秀同学团体之后向全国优秀同学团体进军。

第．给同学团体联合会的建议

组织同学团体主要负责人进行各类社会实践为同学团体开展社会实践供应信息。组织本院同学团体和校外同学团体进行互动沟通活动。组织本院同学团体进行外出游玩活动，增进各团体之间友情。为同学团体争取更多的活动经费，以便于同学团体开展活动。将同学团体的外联活动进一步规范化、制度化，对于合理、合法、符合学校制度的外联活动赐予适当爱护。

以上为-学年度同学团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。感谢院团委老师和各家兄弟团体的支持与关心，更要感谢广阔会员的乐观协作。我信任通过我们大家共同努力，创新学院的同学团体活动会更加精彩。

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【第3篇】同学会团体部述职报告

春意盎然的四月份第八届社团活动月如火如荼的绽开。团体部和社团并肩的努力下，我们一路上虽然几经波折，但仍满载而归，在此，我将要分成4个部分来作报告，盼望大家指正批判。

回顾四月，乌门磅礴走泥丸

在即将过去的四月份，我们主要在预备社团活动月的开幕式，这社团活动月的预备工作一路走来，它的道路是曲折的，坎坷的。首先，我们社团活动月的开幕式由于多种缘由而多次更改时间，从4月6日到4月13日到4月20日最终推到5月18日。这其中遇到了很多意料之外的问题。例如，遭受清明节，多数同学因放3天假而不选择留校。例如：多次由于天气的缘由而被迫改期，暴风雨，台风等。这样的突如其来的变故，我们并没有消极，而是冷静的处理善后的工作。

第一。准时通知参赛者，工作人员，媒体等，让大家了解我们的苦衷，体谅我们，以便不影响我们团体部的声誉，也不影响他们参加这次活动的乐观性。

其次，遇到台风时，我们立刻打算将团体耐力赛更改到闭幕式，另外选取室内的社长联谊晚会来代替团体耐力赛来作为开幕式活动。我们用泰山蹦于前而不乱的气魄完善的解决了这样种种问题。

缤纷社团，你我的参加

今年广东海洋高校社团活动月共有24个精品活动。每个社团的精品活动都于4月份顺当开展，全校参加社团的同学有近一万人。除环保协会、摄影协会、心理协会等为代表的一批精品社团外，越来越多的优秀同学社团脱颖而出，活跃在学术、文艺、体育、公益等诸多领域，取得骄人成果，似朵朵奇葩绽放，为量院增加绚丽的风景。

我们秉着为社团服务为宗旨，监督社团进行的精品活动，在这一个月内，我们要参与将近30个社团活动，并且监督社团的换届工作。我们以真诚的态度，热忱的奉献以及无处不在的细节把握将"服务'诠释得非常真实。让社团深切的体会到，有困难，要找团体部的信念。并且，在这次打造社团精品的过程中，我们更加的深化到社团，让社团和团体部的[你阅读的文章来自:126网]感情更进一步。不仅如此。此次的社团活动月的精品活动的方式我们出了秉承以往的评分形式之外，更添加了创新因素，让精品活动的评比更加公正，更加透亮     。

创新之一：评分不再是团体部的内部工作，将评分表散到一般的观众去，观众眼里分数是最公正的，让精品活动的评比方式更加令人信服。

创新之二：利用我们的官方论坛海浪论坛。在海浪里进行社团活动月精品活动的投票活动。这样既宣扬了海浪论坛，同时也让我们的精品活动评比更加的深化到同学之中，并且让更多的人了解海大的社团。

乐观探究，大胆尝试让一个富有生命力的校团委团体部布满年轻的锐气青春的昂扬。

精选人才，让团体部生生不息

校团委的使用委员的选定即将出炉。我们秉着在优秀的人才中选取合适部门的人才为宗旨，在工作室中从细节动身，结合应聘人员的工作力量以及各自的性格特点，特长来进入最终一轮的选拔工作。在这次的选拔工作，结合部门的实际特点来选取适合的人才。让07届的人渐渐的着手团体部，让他们了解团体部的运作。让他们在各项工作中体现他们的才能，以此来选拔团体部下一届的接班人。

展望五月，让花儿开得更加绚烂

五月份，社团活动月即将落幕，最终的评定工作，第八届社团活动月闭幕式团体耐力赛的开展以及选拔出来的新成员的接手团体部的工作即将绽开。

最终的精品活动的评定工作，我们肯定以"公正，公开，公正'为原则，让精品活动的最终评定工作做到最好，并且让每个社团对这次评定的异议减到最小，尽量做到令人信服。让这次的社团活动月完满的落幕。

几经波折的团体耐力赛在5月将隆重登场，在吸取前面遇到挫折的阅历，我们信任，在更加的充分预备下，我们的团体耐力赛将做到更好。

07届的候选人已经选出来了，我们会准时的培训07届的新成员，让他们更加的了解团体部的运行工作。渐渐的转移工作，让团体部07届成员把团体部管理得更加精彩。

社团也已经换届，我们要让我们的新生深化到社团中去，并且，也要做好社团新一届委员的联谊工作，让新一届的社团成员在部内组织管理方面，部长、副部长要努力制造出和谐、融洽的环境，连续打造人文活策的气氛，要多组织内部活动，加强部门成员之间，社团之间的相互了解。除此之外，还要多加强与校团委其他部门以及其他校级组织的沟通学习，

走过四月，一群信仰幻想的社团人在高校的舞台用信念开创一份事业，那般热闹，那般坚韧、那般执著。在此，我谨以一个一般团体部人的身份感谢每一个关注支持社团进展的老师和同学，请信任以后这个幻想的舞台会更加精彩，由于我们和社团始终在努力！一起在努力！

【第4篇】试用期团体述职报告

试用期团体述职报告

试用期团体述职报告1

敬重的各位领导：

我叫××，于20××年6月25日加入××海产这个大家庭，现在分部人事行政部实习。不知不觉中，为期两个月的试用期已接近尾声，回顾这段时间的工作，本人在个人成长方面和工作力量方面都有所成长。在此，特别感谢金泰海产这个让我成长的大环境和大平台，同时特殊感谢各位领导的信任和教育、各位同事的关心与支持。下面，我就试用期以来所做的工作做一简要述职，敬请各位领导、同事批判指正。

一、主要工作

一是熟识公司的经营理念。作为一名员工，深刻理解了公司的经营理念，才能把握本职工作的灵魂，通过学习，金泰海产“资源为先、信誉为本”的营销理念一深化我心，这将对我在今后的工作中服务公司进展、制造良好业绩起到至关重要的信念引导作用。同时我对公司的架构及工作流程进行了仔细了解，从而确保在今后的工作中思路清楚、层次分明。

二是熟识各分部工作。本人先后在公司罗芳档口、罗芳仓库、盐田分部去学习，通过请教老员工、自己悟道理，对公司产品的营销、生产流程、库存、配送以及各种突发性大事的应急进行了仔细学习，基本上把握了各项工作的关键环节，这对全方位的提高了自己的工作力量将起到乐观作用。

三是熟识人力资源工作岗位。突出重点，对人力资源的六大模块版系都有了肯定的了解，全面学习了聘请、绩效考核和行政后勤等主要工作，能够独立处理面试者的入职手续、入职者接待工作和绩效考核及工资核算。同时在后勤管理中，重点开展了新员工宿舍卫生的整治，受到了良好效果。

四是熟识各工作岗位。以乐观主动的心态和持之以恒的急躁，开展了前台接待和配送工作，乐观稳妥地应对了各色各样的求职者，仔细细致地做好了每一分文件的分类工作，在10天的前台接待工作期间，圆满的完成了工作任务，较好的维护了公司的门前形象。在配送部实习期间，全面了解了配送工作的流程。

五是广西分部的工作。建立和完善分部办公系统，和广西分部的同事仔细学习、虚心请教，以求全面把握分部总体概括，熟识各项业务流程，以便顺当开展本职工作。

二、工作中存在的不足

一是学习力量有待进一步提高。尽管实习已经一个多月，但是对公司的业务、管理等只学到了也许，有待提高。

二是工作阅历有待进一步丰富。对本职工作逐步熟识，但缺乏系统性，有待加强。

三、下一步工作准备

一是建立及完善××分部的人事行政工作，在优势方面连续传承，在机制体制创新方面乐观探究。

二是保质保量完成公司和领导交办的各项工作任务。

三是乐观协作好分部各业务部门的工作。

四是仔细学习、刻苦钻研，全面提升自己的工作力量和水平，为公司的进展和腾做出自己乐观的贡献。

以上就是本人在公司工作期间的所学，望领导赐予我转正。感谢！

试用期团体述职报告2

三个月的试用期结束了。在这三个月里，我经受了许多有意义的事情。我经受了村里环境整治工作的前前后后。我参加了村里土地确权工作。我还做了其他一些虽然琐碎，但很有意义的工作，并从中受益匪浅。

现在，我就把试用期内所做的主要工作简要汇报如下：

一、文字工作、上传下达工作与报刊、档案整理等工作

1、文字工作

来到村里的第三天，我便接到了起草土地承包合同的任务。在以后的日子里，我还间续关心村里起草了其他类型的承包合同。除此之外，我还关心村里完成各种工作方案、总结、证明材料、证明信等。

在列席村委会或村民代表大会时，我会具体地做会议记录，登记了开会时间、地点、与会人员、会议议题等内容。

2、上传下达工作

为了做到准时沟通村镇之间的信息，我精确     地记录镇里每个电话通知、短信息通知的内容，并用农信机把这些信息准时、精确     地传达到相关人员那里。

3、报刊、档案等的整理工作

我准时将邮递员每天给村里送来的报刊杂志，按种类、日期等分别放置，便于党员和群众的取阅。

仔细学习《村级档案管理工作指导手册》之后，我开头整理村里的档案。根据手册的要求，我开头整理村里的党群及创建工作、村政管理、经济管理等类档案。整理档案的工作刚刚开头，我发觉整理档案这项工作有许多东西要学，有许多东西要做。这需要我在以后的工作中，仔细认真，加强学习。

4、其他一些琐碎的工作

关心村里发放了修田间路的青苗补偿款，做好农信机信息的发送工作，测量地埋线长度并画出地图，测量挖沟的长度，发小麦直补折子等。

二、经受了村里环境整治工作的前前后后

在接到环境整治通知之后，村里主要干部仔细领悟了环境整治的相关精神，投入了大量的人力、物力进行街道环境整治。我依据我村环境整治的详细状况，根据“洁净、干净、路畅、村绿”的要求制定了我村环境整治方案、我村环境整治标准和奖惩方法，做好我村环境整治中的.“建制”工作。

三、参加了村里土地确权工作

1、土地确权前期预备工作

通过多次召开会议，我和大家学习了上级土地确权文件的精神，对土地确权工作的政策有了深化的了解。在这种状况下，我关心村里起草和修改了《土地确权工作方案及实施方法》。

接着，我跟着书记、主任和社长多次去镇政府听取镇领导关于我村土地确权工作的指示，并做了具体记录。

上级同意了我们村的分地方案之后，我帮助村里完成了土地确权对象的其次次登记和户代表民主票决工作。紧接着，我关心村里起草了土地确权时间支配公示和其他的一些公告。

2、土地确权实施工作

根据起草的土地确权时间支配公示，我村将于10月2号下午进行抓号。在进行抓号之前，我制作了土地确权需要的各种表格，起草了土地确权的抓号通知，还预备了其他一些文字材料。

2号下午3：00，抓号按时开头。我和财务专管员对各户抓到的号进行了认真的登记。

3号上午7：30，开头分地了。我主要负责计算和登记各个地块的长度、宽度。从3号始终到7号上午，最终把土地重新分到了全村各户村民的手里。7号下午到9号上午，我和财务专管员把我们前几天登记的各户各个地块长度、宽度进行了统一的登记存档。至此，土地确权工作最终告一段落。

以上就是我在试用期内所做的主要工作。工作做了一些，这其中有许多不足。经过我的冷静思索和回顾，现将存在的问题列于其下：

文字工作中存在问题。在从事文字工作时，一些公文的格式我把握的不太好。在以后的工作中，我需要仔细学习公文写作的学问、党的政策、文件等以解决这个问题。

我刚刚步入社会，刚刚来到农村，换了一个新环境，对当地的一些状况不了解。在如何与村民接触、打交道这方面，这是一个长期的课题。我想首先要主动乐观，其次还要讲究方法策略。只有了解农村，才能懂得如何与村民沟通。我在这方面的不足，要想方法学习、解决。

我的工作刚刚开头。无论是镇领导还是村领导，都尽他们所能地做好生活、工作方面的各种支配。我很知足、满足。在与镇、村领导的接触中，我看到了他们对我的信任。在以后的工作中，我会将领导对我的信任化做动力，做好自己的助理工作，专心用力地努力工作，踏踏实实、任劳任怨的为京郊新农村建设贡献自己微薄之力，服务好广阔村民。

述职人：

20××年××月××日

试用期团体述职报告3

领导您好，来咱们公司已经两个月，在紧急的工作与学习中，感觉时间过得很快。转瞬到了试用期结束的时侯了。我在这两个月的工作中，从技术层面，到与项目组的融合度契合度，这两方面上讲都有了肯定的提高。这与公司的各位领导，同人的支持与关心分不开。在这里说一声:”感谢您”！

在两个月工作中，初期熟识公司技术，钻研项目业务，协作项目组完成阶段性的任务。

从主要职责详细上讲：

1.负责时代项目的模块编码工作，完胜利能应符合设计的功能及性能要求，符合部门相关规范;在两个月的工作中在时代项目组基本完成了公告管理模块，与部分特配单模块，正在进行主界面菜单的完善与更新;在地质调查局项目组，完成了审批与全文搜寻功能，与修洪海经理共同完成远程数据库同步更新功能，与贾俊奎经理完成了cms站点远程实时更新功能;所完胜利能符合设计的功能与性能要求，符合规范;

2.负责对所安排模块的单元测试，同时应协作测试人员进行系统集成测试所作模块完成时，先做测试，然后提交组内测试人员集成测试，遇到错误能够准时修改。

3.帮助实施人员进行系统实施，并在项目经理的组织下进行问题的修改;还没有实施任务;

4.负责编写相关模块的开发文档，文档应符合部门的开发文档规范;能够依据模块编写开发文档，基本符合部门开发规范;

5.完成上级交办的其它工作。能够准时完成上级交办的其他工作;

从工作要求上讲：

1.自觉遵守公司各项规章制度仔细完成工作，遵守员工守则;

2.努力学习、把握并能娴熟应用岗位相关业务学问，以饱满的工作热忱、乐观的工作态度投入到工作中，按要求完成岗位工作;在工作中，做到努力学习不懂就问，准时与项目组同时之间的沟通，避开失误。工作热忱高，不迟到不早退，能够按要求完成岗位工作;

3.高度的责任感和良好的团队合作精神;在工作中敢于担当压力，有责任感。与同时之间关系融洽。共同合作完成本职工作。

4.对公司外部的工作要高度保持公司形象，对公司内部的工作要高度保持部门的良好形象;能够做到维护公司形象，与部门形象，有仆人翁意识;

5.按公司要求提交周报、完成各种公司流程。可以按公司要求提交给上级部门周报，做事安公司流程规章制度;

6.按时提交项目阶段性成果。基本能够准时按质按量完成项目阶段性成果;

以上是我试用期的工作总结，还有技术与力量还有许多地方需要改进，需要加强。以后会多多学习，多多提高。努力工作。为公司尽一份自己的力气！

述职人：

20××年××月××日

试用期团体述职报告4

时间飞逝，转瞬间我的工作试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经受，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里大家赐予了我足够的宽容、支持、鼓舞和关心，让我充分感受到了领导们坚决的信念，和同事们乐观乐观的精神。在对大家肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。

在这一个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的进步。

记得初到公司时，我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简洁介绍，除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去熟悉、了解并熟识自己所从事的行业，便成了我的当务之急。

到公司的一天，我有幸参与了公司召开的工作会议，受益匪浅，感觉这是一份关荣而附有挑战的工作。学习是取得一切进步的前提和基础。在这段时间里我仔细学习了公司各相关资料，并从网络上摄取了大量的有用素材，日常工作的积累使我对公司有了较为深刻的熟悉，也意识到了公司的壮大对中国的互联网电子商务所起到的重大作用。

在这一个多月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，不迟到不早退，并乐观自觉利用节假日参加公司的加班工作。严格遵守公司的各项规章制度，仔细履行岗位职责。

仔细学习岗位职能，工作力量得到了肯定的提高。

我所在的技术部是一个布满激情和挑战的部门，我要仔细学习岗位职能，做好自己的本职工作，努力完成好各项工作任务。

在今后的工作中，我将努力提高业务水平，克服不足，朝着以下几个方向努力：

1、在以后的工作中不断学习业务学问，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

2、提高自己解决实际问题的力量，并在工作过程中渐渐克服急躁心情，乐观、热忱、细致地的对待每一项工作。

述职人：

20××年××月××日

【第5篇】最新班主任教员团体的述职报告

最新班主任教员团体的述职报告

最新班主任老师个人述职报告

学校班主任特殊是一班级的班主任，是一个复合性角色。当孩子们需要关怀爱惜时，班主任应当是一位慈母，赐予他们细心的爱护和暖和;当孩子们有了缺点，班主任又该是一位严师，严厉 地指出他的不足，并关心他改正。于是，我认为班主任工作是一项既艰难而又辛苦的工作。说其艰难，是指同学的成长，进展以至能否成为合格人才，班主任起着关键性的作用，说其辛苦，是指每天除了对同学的学习负责以外，还要关怀他们的身体、纪律、卫生、平安以及心理健康等状况。尽管这样，下面我就谈几点做法和体会。

一、常规习惯，常抓不懈

同学良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的，它必需贯穿在整个管理过程中。于是我制定出具体的班规，要求同学对比执行，使同学做到有规可循，有章可依。由于低班级同学自觉性和自控力都比较差，避开不了会消失这样或那样的错误，因此这就需要班主任做急躁细致的思想工作、不能操之过急。于是，我常常利用班会对同学中消失的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的准时教育，给他们讲明道理及危害性，从而使同学做到自觉遵守纪律。

二、细处关爱，亲近同学

爱，是老师职业道德的核心，一个班主任要做好本职工作，首先要做到爱同学。'感人心者，莫先乎情。'工作中，我努力做到于微小处见真情，真诚的关怀孩子，热心的关心孩子。我深信，爱是一种传递，当老师真诚的付出爱时，收获的'必定是孩子更多的爱！感受孩子们的心灵之语，便是我最欢乐的一件事！'

三、详细要求，指导到位

心理学讨论表明，儿童对事物的认知是整体性的，能熟知轮廓，但不注意细节。

我认为，首先要蹲下来，以孩子的视角观看事物，用孩子能听懂的话和他们沟通。其次，要注意细节教育，把该做的事指导到位，由于他们很想根据老师的要求去做，很想把事情做好。

四、示范带头，直观引导

大教育家乌申斯基曾有过这样一段话：'老师个人的范例，对于同学的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。'低班级的同学对自己的班主任是一个怎样的老师，他们会留心观看班主任的每一个动作、每一个眼神、每一种表情，会细心倾听班主任的每一句话，他们对班主任有着一种特别的信任和依靠情感。班主任的自身素养，道德修养，班主任的一言一行，一举一动，无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此，在班级工作中我时刻留意自身形象，事事从我做起，以良好的形象领先垂范，潜移默化的影响着我的同学。凡要求同学做到的，老师首先自己做到，而且做得更好。要求同学讲卫生，不任凭乱扔垃圾，自己就做到顺手捡拾垃圾。要求同学不迟到，在我的带动下，我们班的大多数同学都能做到讲卫生不迟到，个个讲文明守纪律。

五、准时表扬，延迟批判

德国美学家黑格尔说：'不应当使孩子们的留意力长期地集中在一些过失上，对此，尽可能委婉地提示一下就够了。最重要的是要在同学身上激发出对自身力气和自身荣誉的信念。'教过低班级的老师都知道：孩子小，事儿多，一上课就'告状'.当老师的又不能不公正处理，这样耽搁的时间太多，而且同学由于受了批判，留意力长时间集中在自己的过失上，心情受影响，低落的心情体验使智力活动水平明显下降，课堂汲取效率变低。针对这一状况，我实行延迟批判，这样既培育同学开心的心情体验，又赐予其改正和返回的机会，之后老师只要加以指导，就能很好的解决问题。

六、抓住优点，激励成长

每个同学都有潜力，能否发挥他们的潜力关键就在于老师能否关心他们树立起克服困难的信念和士气。

'让孩子永久生活在盼望之中'我信任它所起的巨大作用是不行抵抗的。

当老师的都知道，在每个班里，都有所谓听话的孩子和调皮的孩子。那些听话的孩子，不用我们多说，只要你的一个眼神，一个动作，他就心领神会，能仔细的根据你的要求去做;

总之，学校班主任工作是一项很繁杂的工作，每个班主任都有过酸甜苦辣，特殊是学校低班级的班主任，要带好一班孩子，教育好一班人，的确不简单。但学校低班级又是同学刚跨入校门，接受人生观世界观的起始阶段，因而，学校低班级班主任的工作是非常重要而光荣的。我觉得只要自己布满爱心，关怀和爱惜他们，并严格地要求和教育他们，爱中有严，严中有爱，爱严结合，细致入微，肯定会到达令人满足的效果。

最新班主任老师个人述职报告

教育是一项高难度的工作，要做好它，非常不易。但我信任，只要乐岗敬业，定会有所收获。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。

一、政治思想素养

坚决拥护xx的领导，坚持四项基本原则，仔细参与政治学习，仔细贯彻党的教育方针。有良好的职业道德，做到教书育人，为人师表。喜爱本职工作，责任性较强，并具有肯定的钻研和创新精神。工作任劳任怨，敢挑重担，乐于接受学校支配的常规和临时任务，并能仔细准时地完成。严格遵守学校的劳动纪律、规章制度，工作乐观、主动、讲究效率。

二、业务学问力量

在工作中，能依据需要有方案地学习政治理论、先进的教育教学理论和文化业务学问。连续主动、仔细地参与##高校##学习，尽力做到学以致用，并于今年顺当毕业。乐观参与教研活动，并能做到有预备、有成果、有探讨、有反思、有提高。本年度我努力探究，大胆尝试，渐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。为了调动同学上课参加的乐观性，发挥同学的主体地位，提高课堂教学的效益，我实行了如下的一些措施和方法：

1、牢牢把握读的环节，让语文教学的课堂布满朗朗的读书声。

2、注意课堂提问的艺术，引入竞争机制，让同学上课乐观思索。

3、探究讨论新教法，新课型，全面提高同学的语文素养。

4、运用多媒体教学，提高语文课堂教学的效益。

5、连续将开心教育和情景教学模式深化课堂，是同学真正喜爱语文，学好语文。鼓舞同学多读多写，进一步强化网中网友情提示：发表论文请选择正规刊物教学，全面提高同学读写力量。

三、班主任工作

在坚持教好书的同时，我从未放弃过育好人。乐于接受班主任工作，上半年在担心排副班主任的不利条件下，也能高标准地完成学校布置的各项任务。我在班主任工作中，主要做到了爱和严，详细表现在：

1、有一颗爱心，这是做好工作的前提。

2、细心、急躁、诚意这是做好工作的基础。

3、严格要求，措施得力，这是做好工作的保证。

4、采纳积分制，有意识地提高同学的参加意识和竞争意识。

5、创设公平和谐的师生沟通环境，全面提高班级风貌。

6、加强和其他学科任课老师的协作，努力提高各科学习成效。

四、努力方向

1、充分发挥骨干老师的带头作用，进一步全面提高自身素养力量。

2、乐观参加课题讨论，提高论文的数量和质量，提高获奖率和发表率。

3、乐观仔细地开展家访工作，想方法解决特别同学的逃学旷课难题。

4、努力学习先进的教学手段，搞好个人主页建设的学习预备阶段工作。

最新班主任教员团体的述职报告

【第6篇】教员团体述职报告范文

教员团体述职报告范文1时间过得真快，一个新的学年转瞬即逝，这学年来，由于自己能够真正做到为人师表、教书育人，脚踏实地，尽职尽责。因此，圆满完成了学校安排的各项任务，成果突出，得到了学校领导的充分确定。为了能在新的一年里能再接再励，使教育教学质量更上一层楼，现将20××年度的工作回顾如下：

(一)、在德育方面

本人喜爱中国共产党，忠诚党的教育事业，在思想上我乐观要求进步，爱岗敬业，为人师表，遵守学校的各项规章制度，乐观参与学校的各类政治学习，并且仔细记录，准时反馈，努力提高自己的思想觉悟，不断地完善自我。我不善言谈却踏实肯干，了解我的老师对我的评价大都是两个字：实在。我信任再笨拙的行动都能使一切华美的语言黯然失色，只有求真务实才能真正所收获。我的真诚换来的是老师们的信任与照看，在学校里与大家和谐相处，团结协作，做到大事讲原则，小事讲风格，听从支配，以大局为重，以学校利益为重，不计较个人得失，较好地处理了个人利益与集体利益的关系，多说有利于学校进展的话，多做有利于学校进展的事，尽心尽职做好自己的本职工作。在工作中我乐观、主动、勤恳、责任心强，听从学校领导的工作调配，乐于接受学校布置的各项工作;任劳任怨，对待学校安排的工作，在思想上不敢有半点懈怠，总是乐观仔细地去完成，向优秀的同事看齐，用更高的标准要求自己。

(二)、在出勤方面

这一学年里，我连续担当九班级语文教学工作，每天都坚持提前半小时进教室辅导同学，从不间断，坚持做到不迟到，不早退;无论自己有多大的事，都是小事，总是把工作放在第一位，坚持大事少请假，小事不请假。

(三)、在教学力量方面

在教学中，我总是刻苦钻研，大胆创新，时刻走在课改的最前沿，努力用最先进的思想，采纳最新奇的方法去引导同学;我从不打“无备之仗”，无论是新课还是复习课，每天晚上，无论多忙多累，我都习惯于将当天的教学内容回顾一遍，并把其次天要学的东西扫瞄一遍，坚持做到心中有数。走进课堂，我都是以饱满的热忱去面对我的同学，来完成教学任务;在教育教学工作中，我乐于接受学校安排的各项任务，并乐观仔细地去完成;我重视班风、学风的培育，常常深化了解每个同学的思想动态，乐观与家长协作，讨论教育引导同学的有效方法，准时发觉问题，恰当处理问题;对同学常规工作常我抓不懈，在班内实施量化制度的管理，制造了一个团结向上，富有朝气的班集体，所以我认为自己完全能够胜任教育教学工作。

(四)、取得的成果

一份春华，一份秋实，在教育教学的道路上我付出的是汗水和泪水，收获的是一份份充实和沉甸甸的情感。一年来，我精彩地完成了学校安排的各项教育教学任务，教育教学成果总是名列前茅，所代科目和班级多次得到表彰和嘉奖。

在今后的工作中，我会更加努力，专心去教导同学，用情去培育同学。把自己一生矢志教育的心愿化为喜爱同学的一团火，将自己最宝贵的爱奉献给我的同学们。

教员团体述职报告范文2开学初，我仔细的备课，不但备孩子而且备教材备教法，依据教材内容及孩子的实际，设计课的类型，拟定采纳的教学方法，并对教学过程的程序准时间支配都作了具体的记录，仔细写好教案。每一课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的预备，并制作各种利于吸引孩子留意力的教学课件，课后准时对该课作出总结，并仔细搜集每课书的学问要点。作为一名年轻的老师我仔细的向老老师学习，学习他们的阅历以及那种对孩子的仔细负责的态度，不断的提高自己的业务水平。

二班级孩子年龄小，理解力量有限，为了上好一节课，遇到难度大的题，我就特地预备了大量的教具，细心的支配，使教孩子动，不沉闷，授课时就胸有成竹了。并自己做了形象生动的ppt，让孩子能够更简单的接受。上课时在孩子开展合作学习时，在孩子心情激扬、忘情投入的时，难免会有“吵闹”的问题，可能会消失“我想……我要……我能……我来做……我还有……我认为……”。这是，我都尽量不轻易否定孩子的思维成果，不把自己的看法强加给孩子。于是孩子都能自始自终心情昂扬地参加整个教学过程，感受到学习的欢乐。在教与学的过程中，对于孩子提出的不同结论，假如讲得有道理，我都赐予确定，让孩子有机会说出自己的'想法，敬重孩子的思维成果，不轻易否定孩子在仔细思索的基础上的答案。就这样在我长期的努力下孩子们慢慢喜爱上我的课了，有时候在校内里遇到我，还大老远的跑过来甜甜的叫我：“品德老师好！”，那种发自内心的感动往往让我回味好长时间。

当老师辛苦，当低班级孩子的老师更是辛苦，这学期我教的是二班级品德，虽然我不是班主任，但在上课、下课时依旧会遇到很多问题，二班级孩子事情特殊的多，芝麻大的小事都觉得天要塌下来了，都要跑过来要告知你。“老师，他拿了我的橡皮擦。”“老师，他打我。”“老师，他刚刚去后操场了。”这些声响，不绝于耳。一堆的琐事，萦绕在身旁。有时，真的想去躲避，逃脱这群小鬼，孩子当然是要管的，不管就不听话了。尤其是低班级孩子，刚走出家庭，将对父母的依靠转移到老师身上来。因此，大事虽多，但也要一件件处理。只要孩子把状告到我这里，就是对我的认可，哪怕我不是班主任。最头痛的就是孩子打架的问题了，孩子你一言我一句的，“他先打我，他先骂我的”。每每听到这些，我都听得云里雾里的，究竟是谁打谁，谁的错，都分不清晰，更不用说怎么去处理了。只说以后可别打架了，打架不能解决问题。这类事情处理多了，我也悟出了点点的方法。现在遇到此类事不仅仅是警告一下就了事。而是让他们说明自己打架的动机，这样的话对方会有什么感受，假如别人对你这样你会有什么感觉。让孩子换位去思索，让孩子自己熟悉到自己的错误。这往往比我讲的“以后不准打架”效果要好是百倍。

曾经听别人说过老师就是无偿的付出，有许多老师带病依旧坚持在教学岗位……就是在这样的状况下，我们学校的全体老师，依旧是惺惺相惜、精诚合作、无私奉献，在喜悦流淌、幸福洋溢、工作欢乐的氛围中开心而精彩的完成了学校布置的各项工作。回顾这学期我们的所做所为，我的心中除了感动还是感动，就是由于这些榜样在我身边让我变得顽强，从今一双隐性的翅膀伴着我不断飞行。

有压力才有动力，我们学校规定是写反思，写随想，也可以写一个活动的感受，可以写教学过程中的一个小细节，也可以写好的教学设计……刚开头没有什么可写的，但是经过几个月之后即使没人要求话也说不完了。我在不断的反思中进步着，教学上有了肯定的提高，思想上也有了进步。

做为年轻老师，我很珍惜每次听课的机会，这个学期我上了一次公开课，我细心备课，设计教案，预设课堂中可能消失的各种问题，把自己听课的阅历应用于自己的课堂，课后我还仔细听取组内老师好的建议，我想做为初涉学校的年轻老师，或许我的阅历还不足，我的成长就来源于“借鉴”，借鉴是为了创新，借鉴是为了自己更好、更快的成长为名师。

教员团体述职报告范文3在这一年中，我时时到处以一名人民老师的标准严格要求自己，以创新教育方针为指导，以教好同学，让同学全面进展为己任，踏踏实实，任劳任怨。为使今后更好地开展工作，总结阅历，吸取教训，先将本人在这一年来的思想工作表现总结如下。

一、思想上

一年来，我时时到处不忘加强思想政治学习。严格要求自己，到处做同志们的表率，发挥模范带头作用。一年来，我从不因故请假，迟到，旷工。不怕苦，不怕累，总是以百倍的热忱投入到工作之中。

二、工作上

一年来，我听从学校领导的安排，仔细完成学校交给的各项工作任务。在教学中，我虚心向老老师请教，仔细钻研新大纲、吃透教材，乐观开拓教学思路，把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段敏捷运用于课堂教学中，努力培育同学的合作沟通、自主探究、勇于创新等力量。另外，本人在搞好教学工作的同时，还很注意教学阅历的积累。发表教学论文。

在搞好工作的同时，我还不忘与同志们搞好团结，敬重领导及同事，真诚的对待每一位同志。

在这一年的工作中，我得到了学校领导，老师们及同学们的好评。但是，检查起来，所存在的缺点毛病也是不少的，还需今后努力改正。主要缺点还有以下几个方面：一是理论学问的学习还是欠缺，还存在有懒散思想;二是工作虽然很努力，可是个人力量还有待提高，同学成果进步不是很快。今后，我肯定在校领导及全体同志们的关心下，加强学习，提高工作力量，使自己的思想和工作都能更上一个台阶。

教员团体述职报告范文4一学年来，本人在教育教学工作中，始终坚持党的教育方针，面对全体同学，教书育人，为人师表，确立“以同学为主体”，“以培育同学主动进展”为中心的教学思想，重视同学的共性进展，重视激发同学的制造力量，培育同学德、智、体、美、劳全面进展，工作责任心强，听从领导的分工乐观做好本职工作，仔细备课、上课、听课、评课，准时批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作，广泛猎取各种学问，形成比较完整的学问结构，严格要求同学，敬重同学，发扬教学民主，使同学学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平，并顺当完成教育教学任务。为今后更好的工作，现将一年的工作做如下汇报：

一、完善师德为师之本

“德高为师，身正为范”，为人师表，以德为首。在工作中，告诫自己，“爱岗敬业，乐于奉献，教书育人，廉洁从教，为人师表”才是崇高师德风尚的真正内涵。坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则。衣着得体，语言规范，举止文明。关怀集体，团结协作，敬重同事，敬重家长。作风正派，廉洁奉公。保持一颗平常心，力求做工作中，不计较个人得知，吃苦在前，做事在前，业余时间不搞有偿家教，不接受家长送的礼物。

二、虚心学习才智之源

作为一名老师，教学中会遇到很多问题，需要依靠才智来解决，其实，才智来自细心的观看，来自于勤奋地读书、勤奋地工作，来自于不断地反思，不断否定自我。我爱读书，再忙的时候没有放弃读书。一年来，我通读了苏霍姆林斯基的《给老师的100条建议》，魏书生的《教学工作漫谈》、《现代人才智全书》、《道德经》等书籍。同时个人博客中结识许多名师和青年教学骨干，从他们身上我学到很多，也找到自身的不足。

三、教研工作求真务实

进行教改探究，细心制定以人为本的校本教研方案，组织新型的教学讨论活动，通过学习新理念，借助网络平台，分析案例、集体备课——上课——听课——研讨，让更多的老师参加到教学研讨活动中来，增加了网络教研活动的实效性，提高了老师的课堂教学水平。尤其是新调入我校的三位老师，跟踪听课一月，每周听完一节课后准时的予以点评，确定教学中的亮点，并指出存在的问题和解决的方法。三位老师的课堂教学力量均有不同程度的提高。本年度共听课71节，乐观组织老师参与各种级别的教研活动，跨区域联动教研工作尤为突出，担当区内外多所学校观摩活动，加大与外界的合作与沟通。组织老师外出学习、参观考察，开阔视野，增长见识，拓展思路。并要求外出学习老师写了学习心得体会，在校内网或本组老师会上作了沟通，让有限的资金发挥最大的效益，让全体老师都有所获，有所感。充分挖掘校本培训资源，加大老师的培训力度，进行班主任培训、信息技术培训、精细化管理培训、老师敬业精神培训、老师礼仪培训等等活动。推广老师讨论成果方面也做了大量工作，鼓舞老师乐观撰写教育教学论文。组织老师乐观参与各级各类的征文、论文竞赛。本学年老师参与的信息技术征文获奖3，综合实践性论文获奖。本年度开展了青年老师教学竞赛，王丽玲老师取得了语文片区赛第一名的好成果。候建萍老师参与了大武口区综合实践课竞赛，从初赛到复赛均名列前名，代表大武口区参与市级竞赛，成果突出。体育老师杜玉红在自治区教学技能大赛中取得第一名的好成果。

【第7篇】四月份团体部述职报告

春意盎然的四月份第八届社团活动月如火如荼的绽开。团体部和社团并肩的努力下，我们一路上虽然几经波折，但仍满载而归，在此，我将要分成4个部分来作报告，盼望大家指正批判。

回顾四月，乌门磅礴走泥丸在即将过去的四月份，我们主要在预备社团活动月的开幕式，这社团活动月的预备工作一路走来，它的道路是曲折的，坎坷的。首先，我们社团活动月的开幕式由于多种缘由而多次更改时间，从4月6日到4月13日到4月20日最终推到5月18日。

这其中遇到了很多意料之外的问题。例如，遭受清明节，多数同学因放3天假而不选择留校。

例如：多次由于天气的缘由而被迫改期，暴风雨，台风等。这样的突如其来的变故，我们并没有消极，而是冷静的处理善后的工作。

第一。准时通知参赛者，工作人员，媒体等，让大家了解我们的苦衷，体谅我们，以便不影响我们团体部的声誉，也不影响他们参加这次活动的乐观性。

其次，遇到台风时，我们立刻打算将团体耐力赛更改到闭幕式，另外选取室内的社长联谊晚会来代替团体耐力赛来作为开幕式活动。我们用泰山蹦于前而不乱的气魄完善的解决了这样种种问题。

缤纷社团，你我的参加今年广东海洋高校社团活动月共有24个精品活动。每个社团的精品活动都于4月份顺当开展，全校参加社团的同学有近一万人。

除环保协会、摄影协会、心理协会等为代表的一批精品社团外，越来越多的优秀同学社团脱颖而出，活跃在学术、文艺、体育、公益等诸多领域，取得骄人成果，似朵朵奇葩绽放，为量院增加绚丽的风景。我们秉着为社团服务为宗旨，监督社团进行的精品活动，在这一个月内，我们要参与将近30个社团活动，并且监督社团的换届工作。

我们以真诚的态度，热忱的奉献以及无处不在的细节把握将“服务”诠释得非常真实。让社团深切的体会到，有困难，要找团体部的信念。

并且，在这次打造社团精品的过程中，我们更加的深化到社团，让社团和团体部的感情更进一步。不仅如此。

此次的社团活动月的精品活动的方式我们出了秉承以往的评分形式之外，更添加了创新因素，让精品活动的评比更加公正，更加透亮     。创新之一：评分不再是团体部的内部工作，将评分表散到一般的观众去，观众眼里分数是最公正的，让精品活动的评比方式更加令人信服。

创新之二：利用我们的官方论坛——海浪论坛。在海浪里进行社团活动月精品活动的投票活动。

这样既宣扬了海浪论坛，同时也让我们的精品活动评比更加的深化到同学之中，并且让更多的人了解海大的社团。乐观探究，大胆尝试让一个富有生命力的校团委团体部布满年轻的锐气青春的昂扬。

精选人才，让团体部生生不息校团委的使用委员的选定即将出炉。我们秉着在优秀的人才中选取合适部门的人才为宗旨，在工作室中从细节动身，结合应聘人员的工作力量以及各自的性格特点，特长来进入最终一轮的选拔工作。

在这次的选拔工作，结合部门的实际特点来选取适合的人才。让07届的人渐渐的着手团体部，让他们了解团体部的运作。

让他们在各项工作中体现他们的才能，以此来选拔团体部下一届的接班人。展望五月，让花儿开得更加绚烂五月份，社团活动月即将落幕，最终的评定工作，第八届社团活动月闭幕式——团体耐力赛的开展以及选拔出来的新成员的接手团体部的培训工作即将绽开。

最终的精品活动的评定工作，我们肯定以“公正，公开，公正”为原则，让精品活动的最终评定工作做到最好，并且让每个社团对这次评定的异议减到最小，尽量做到令人信服。让这次的社团活动月完满的落幕。

几经波折的团体耐力赛在5月将隆重登场，在吸取前面遇到挫折的阅历，我们信任，在更加的充分预备下，我们的团体耐力赛将做到更好。07届的候选人已经选出来了，我们会准时的培训07届的新成员，让他们更加的了解团体部的运行工作。

渐渐的转移工作，让团体部07届成员把团体部管理得更加精彩。社团也已经换届，我们要让我们的新生深化到社团中去，并且，也要做好社团新一届委员的联谊工作，让新一届的社团成员在部内组织管理方面，部长、副部长要努力制造出和谐、融洽的环境，连续打造人文活策的气氛，要多组织内部活动，加强部门成员之间，社团之间的相互了解。

除此之外，还要多加强与校团委其他部门以及其他校级组织的沟通学习，走过四月，一群信仰幻想的社团人在高校的舞台用信念开创一份事业，那般热闹，那般坚韧、那般执著。在此，我谨以一个一般团体部人的身份感谢每一个关注支持社团进展的老师和同学，请信任以后这个幻想的舞台会更加精彩，由于我们和社团始终在努力！一起在努力！

【第8篇】4月份团体部述职报告

4月份团体部述职报告

春意盎然的四月份第八届社团活动月如火如荼的绽开。团体部和社团并肩的努力下，我们一路上虽然几经波折，但仍满载而归，在此，我将要分成4个部分来作报告，盼望大家指正批判。

回顾四月，乌门磅礴走泥丸

在即将过去的四月份，我们主要在预备社团活动月的开幕式，这社团活动月的预备工作一路走来，它的道路是曲折的，坎坷的。首先，我们社团活动月的开幕式由于多种缘由而多次更改时间，从4月6日到4月13日到4月20日最终推到5月18日。这其中遇到了很多意料之外的问题。例如，遭受清明节，多数同学因放3天假而不选择留校。例如：多次由于天气的缘由而被迫改期，暴风雨，台风等。这样的突如其来的变故，我们并没有消极，而是冷静的处理善后的工作。

第一。准时通知参赛者，工作人员，媒体等，让大家了解我们的苦衷，体谅我们，以便不影响我们团体部的声誉，也不影响他们参加这次活动的乐观性。

其次，遇到台风时，我们立刻打算将团体耐力赛更改到闭幕式，另外选取室内的社长联谊晚会来代替团体耐力赛来作为开幕式活动。我们用泰山蹦于前而不乱的气魄完善的解决了这样种种问题。

缤纷社团，你我的参加

今年广东海洋高校社团活动月共有24个精品活动。每个社团的精品活动都于4月份顺当开展，全校参加社团的同学有近一万人。除环保协会、摄影协会、心理协会等为代表的一批精品社团外，越来越多的优秀同学社团脱颖而出，活跃在学术、文艺、体育、公益等诸多领域，取得骄人成果，似朵朵奇葩绽放，为量院增加绚丽的风景。

我们秉着为社团服务为宗旨，监督社团进行的精品活动，在这一个月内，我们要参与将近30个社团活动，并且监督社团的换届工作。我们以真诚的态度，热忱的奉献以及无处不在的细节把握将“服务”诠释得非常真实。让社团深切的体会到，有困难，要找团体部的信念。并且，在这次打造社团精品的过程中，我们更加的深化到社团，让社团和团体部的感情更进一步。不仅如此。此次的社团活动月的精品活动的方式我们出了秉承以往的评分形式之外，更添加了创新因素，让精品活动的评比更加公正，更加透亮     。

创新之一：评分不再是团体部的内部工作，将评分表散到一般的观众去，观众眼里分数是最公正的，让精品活动的评比方式更加令人信服。

创新之二：利用我们的官方论坛——海浪论坛。在海浪里进行社团活动月精品活动的投票活动。这样既宣扬了海浪论坛，同时也让我们的精品活动评比更加的深化到同学之中，并且让更多的人了解海大的社团。

乐观探究，大胆尝试让一个富有生命力的校团委团体部布满年轻的锐气青春的昂扬。

精选人才，让团体部生生不息

校团委的使用委员的选定即将出炉。我们秉着在优秀的人才中选取合适部门的人才为宗旨，在工作室中从细节动身，结合应聘人员的工作力量以及各自的性格特点，特长来进入最终一轮的选拔工作。在这次的`选拔工作，结合部门的实际特点来选取适合的人才。让07届的人渐渐的着手团体部，让他们了解团体部的运作。让他们在各项工作中体现他们的才能，以此来选拔团体部下一届的接班人。

展望五月，让花儿开得更加绚烂

五月份，社团活动月即将落幕，最终的评定工作，第八届社团活动月闭幕式——团体耐力赛的开展以及选拔出来的新成员的接手团体部的培训工作即将绽开。

最终的精品活动的评定工作，我们肯定以“公正，公开，公正”为原则，让精品活动的最终评定工作做到最好，并且让每个社团对这次评定的异议减到最小，尽量做到令人信服。让这次的社团活动月完满的落幕。

几经波折的团体耐力赛在5月将隆重登场，在吸取前面遇到挫折的阅历，我们信任，在更加的充分预备下，我们的团体耐力赛将做到更好。

07届的候选人已经选出来了，我们会准时的培训07届的新成员，让他们更加的了解团体部的运行工作。渐渐的转移工作，让团体部07届成员把团体部管理得更加精彩。

社团也已经换届，我们要让我们的新生深化到社团中去，并且，也要做好社团新一届委员的联谊工作，让新一届的社团成员在部内组织管理方面，部长、副部长要努力制造出和谐、融洽的环境，连续打造人文活策的气氛，要多组织内部活动，加强部门成员之间，社团之间的相互了解。除此之外，还要多加强与校团委其他部门以及其他校级组织的沟通学习，

走过四月，一群信仰幻想的社团人在高校的舞台用信念开创一份事业，那般热闹，那般坚韧、那般执著。在此，我谨以一个一般团体部人的身份感谢每一个关注支持社团进展的老师和同学，请信任以后这个幻想的舞台会更加精彩，由于我们和社团始终在努力！一起在努力！

【第9篇】同学团体联合会歌舞团述职报告

同学团体联合会歌舞团述职报告

各位老师、各位同学：

大家好!

今日我非常荣幸的站在这里向大家汇报-学年度同学团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。园声歌舞团现有会员92名，下设部门7个，分别为：秘书处、外联部、宣扬部、通讯组、组织部、评估组、人力部、财务部、采编部。

在过去的一年，园声歌舞团完成了第五届领导集体到第六届领导集体的更替，对于我们第六届领导集体来说，上届学长为园声奋斗得来的“省优秀同学团体”的称号为我们带来了无比的荣耀，同时也给我们带来了极大的压力。怎样秉承和发扬省级优秀同学团体的优良传统？关于这一问题的'思索贯穿着我们这一年工作的始终。同时，有这也成为我们工作的动力之源。这一年园声歌舞团在院团委老师的指导下在会员的共同努力下不断成长、进展，现将一年来的

组织人员：

3月园声歌舞团在乒乓球广场举办糖果舞会，凡参加者都有糖果赠送，舞会当晚还评比出了舞王和舞后。

组织人员：

3月10～4月18日园声歌舞团声乐班、民族舞班、拉丁舞班、街舞班在这一周内在图书楼508全面开班，开班时间分别为：

周一下午16：30～17:30声乐班

指导老师：

周二下午16：30～17:30拉丁舞

指导老师：

周三下午16：30～19:00民族舞

指导老师：

周四下午16：30～18:00街舞班

指导老师：

截止到4月18日园声歌舞团各类特长班共开办24次，这些特长班的开办极大的丰富了同学们的课余文化生活。

4月7日～4月23日园声歌舞团举办了首届校内风采大赛，此次竞赛为宠爱唱歌和展现自我才华的同学供应了一次展现自我的平台。

组织人员：

5月28日园声歌舞团举办“园声毕诚之夜”夏季歌舞晚会，此次活动有北大青鸟西安必成培训中心独家赞助。

组织人员：

以上为本团体一年来的大型活动记录，在这些活动过后我们也学到了很多阅历：活动前组织筹备工作本学年活动较往年多，但活动前组织筹备工作并没有因此而松懈，首先是前期策划，必需经过三次以上常委会争论、一次以上全体会员大会争论，才能最终确定。其次组织部根据争论结果具体你写申请及策划书交至院团委老师审核、批准。最终，活动批准后一周内进行规范的海报、展板、及适量的传单宣扬。活动进行时的工作在活动开展过程中实行“重要环节岗位制，各个岗位责任制”，从而提高活动管理人员的工作警觉性和预见性，确保活动顺当进行。活动开展之后在活动开展之后准时召开常委会对活动中存在的问题进行争论，并制定相应解决方案，最终在全体会员大会上公布。

第．内部建设

1.所做工作在内部建设方面我们进行了若干大胆尝试，并取得了肯定成效对全体会员进行整编，将其划规在不同的部门中，这样便于组织管理，撤销了原后勤部，将后勤部成员划规在采编部和人力部，后勤部工作由各部门共同担当。新增设

2.存在问题

经过一年的熬炼之后我们成长了很多，但我们仍旧存在很多问题。

一．会员看法不能准时有效的反映到领导层，没有受到应有的重视。

二．民主体制不健全。最高权力机构应从现阶段的团长调整为全体会员大会。

三．财务制度需进一步完善，应制定更加具体的财务报销制度。

四．活动前策划不够细致，考虑问题时不够全面。

五．进一步完善领导集体换届制度。

3.解决方案

一．每个部门设立“观看员”一名，此观看员需将本部门成员对团体的看法准时的在常委会上反映出来，并将最终解决方案在全体会员大会上公布。各部门观看员只对常委会和全体代表大会负责，在“看法反馈”这一环节上不受任何部门和个人干涉。

二．将最高权力机构的归属由团长变更为全体会员大会，任何决议需全体会员大会成员半数以上通过方可执行。

三．进一步规范财务报销制度，制定《园声歌舞团财务报销制度》，严格根据报销制度进行报销。

四．任何活动前的筹备活动、策划工作必需经过三次以上常委会争论、一次以上全体会员大会争论。

五．制定《园声歌舞团领导集体换届制度》，将领导集体换届活动规范化。

第．进展规划

园声歌舞团将连续开展特长班活动，增设其他种类特长班，请专业老师前来授课，组织各种社会公益活动，组织会员参与各种社会实践，带领他们“走出去”园声歌舞团已经取得了省级优秀同学团体的称号，-我们的目标是连续摘得省级优秀同学团体的称号，在连续两年被评为省级优秀同学团体之后向全国优秀同学团体进军。

第．给同学团体联合会的建议

组织同学团体主要负责人进行各类社会实践为同学团体开展社会实践供应信息。组织本院同学团体和校外同学团体进行互动沟通活动。组织本院同学团体进行外出游玩活动，增进各团体之间友情。为同学团体争取更多的活动经费，以便于同学团体开展活动。将同学团体的外联活动进一步规范化、制度化，对于合理、合法、符合学校制度的外联活动赐予适当爱护。

以上为-学年度同学团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。感谢院团委老师和各家兄弟团体的支持与关心，更要感谢广阔会员的乐观协作。我信任通过我们大家共同努力，创新学院的同学团体活动会更加精彩。

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【导语】团体述职报告怎么写受欢迎？本为整理了9篇优秀的团体述职报告范文，为便于您查看，点击下面《名目》可以快速到达对应范文。以下是我为大家收集的团体述职报告，仅供参考，盼望对您有所关心。

名目第1篇教员团体述职报告第2篇同学团体联合会歌舞团述职报告范文第3篇同学会团体部述职报告第4篇试用期团体述职报告第5篇最新班主任教员团体的述职报告第6篇教员团体述职报告范文第7篇四月份团体部述职报告第8篇4月份团体部述职报告第9篇同学团体联合会歌舞团述职报告

【第1篇】教员团体述职报告

开学初，我仔细的备课，不但备孩子而且备教材备教法，依据教材内容及孩子的实际，设计课的类型，拟定采纳的教学方法，并对教学过程的程序准时间支配都作了具体的记录，仔细写好教案。每一课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的预备，并制作各种利于吸引孩子留意力的教学课件，课后准时对该课作出总结，并仔细搜集每课书的学问要点。作为一名年轻的老师我仔细的向老老师学习，学习他们的阅历以及那种对孩子的仔细负责的态度，不断的提高自己的业务水平。

二班级孩子年龄小，理解力量有限，为了上好一节课，遇到难度大的题，我就特地预备了大量的教具，细心的支配，使教孩子动，不沉闷，授课时就胸有成竹了。并自己做了形象生动的ppt，让孩子能够更简单的接受。上课时在孩子开展合作学习时，在孩子心情激扬、忘情投入的时，难免会有“吵闹”的问题，可能会消失“我想……我要……我能……我来做……我还有……我认为……”。这是，我都尽量不轻易否定孩子的思维成果，不把自己的看法强加给孩子。于是孩子都能自始自终心情昂扬地参加整个教学过程，感受到学习的欢乐。在教与学的过程中，对于孩子提出的不同结论，假如讲得有道理，我都赐予确定，让孩子有机会说出自己的想法，敬重孩子的思维成果，不轻易否定孩子在仔细思索的基础上的答案。就这样在我长期的努力下孩子们慢慢喜爱上我的课了，有时候在校内里遇到我，还大老远的跑过来甜甜的叫我：“品德老师好！”，那种发自内心的感动往往让我回味好长时间。

当老师辛苦，当低班级孩子的老师更是辛苦，这学期我教的是二班级品德，虽然我不是班主任，但在上课、下课时依旧会遇到很多问题，二班级孩子事情特殊的多，芝麻大的小事都觉得天要塌下来了，都要跑过来要告知你。“老师，他拿了我的橡皮擦。”“老师，他打我。”“老师，他刚刚去后操场了。”这些声响，不绝于耳。一堆的琐事，萦绕在身旁。有时，真的想去躲避，逃脱这群小鬼，孩子当然是要管的，不管就不听话了。尤其是低班级孩子，刚走出家庭，将对父母的依靠转移到老师身上来。因此，大事虽多，但也要一件件处理。只要孩子把状告到我这里，就是对我的认可，哪怕我不是班主任。最头痛的就是孩子打架的问题了，孩子你一言我一句的，“他先打我，他先骂我的”。每每听到这些，我都听得云里雾里的，究竟是谁打谁，谁的错，都分不清晰，更不用说怎么去处理了。只说以后可别打架了，打架不能解决问题。这类事情处理多了，我也悟出了点点的方法。现在遇到此类事不仅仅是警告一下就了事。而是让他们说明自己打架的动机，这样的话对方会有什么感受，假如别人对你这样你会有什么感觉。让孩子换位去思索，让孩子自己熟悉到自己的错误。这往往比我讲的“以后不准打架”效果要好是百倍。

曾经听别人说过老师就是无偿的付出，有许多老师带病依旧坚持在教学岗位……就是在这样的状况下，我们学校的全体老师，依旧是惺惺相惜、精诚合作、无私奉献，在喜悦流淌、幸福洋溢、工作欢乐的氛围中开心而精彩的完成了学校布置的各项工作。回顾这学期我们的所做所为，我的心中除了感动还是感动，就是由于这些榜样在我身边让我变得顽强，从今一双隐性的翅膀伴着我不断飞行。

有压力才有动力，我们学校规定是写反思，写随想，也可以写一个活动的感受，可以写教学过程中的一个小细节，也可以写好的教学设计……刚开头没有什么可写的，但是经过几个月之后即使没人要求话也说不完了。我在不断的反思中进步着，教学上有了肯定的提高，思想上也有了进步。

做为年轻老师，我很珍惜每次听课的机会，这个学期我上了一次公开课，我细心备课，设计教案，预设课堂中可能消失的各种问题，把自己听课的阅历应用于自己的课堂，课后我还仔细听取组内老师好的建议，我想做为初涉学校的年轻老师，或许我的阅历还不足，我的成长就来源于“借鉴”，借鉴是为了创新，借鉴是为了自己更好、更快的成长为名师。

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【第2篇】同学团体联合会歌舞团述职报告范文

同学团体联合会歌舞团述职报告

各位老师、各位同学：

大家好!

今日我非常荣幸的站在这里向大家汇报-学年度同学团体联合会园声歌舞团的工作历程、收获与启示。园声歌舞团现有会员92名，下设部门7个，分别为：秘书处、外联部、宣扬部、通讯组、组织部、评估组、人力部、财务部、采编部。

在过去的一年，园声歌舞团完成了第五届领导集体到第六届领导集体的更替，对于我们第六届领导集体来说，上届学长为园声奋斗得来的"省优秀同学团体'的称号为我们带来了无比的荣耀，同时也给我们带来了极大的压力。怎样秉承和发扬省级优秀同学团体的优良传统？关于这一问题的思索贯穿着我们这一年工作的始终。同时，有这也成为我们工作的动力之源。这一年园声歌舞团在院团委老师的指导下在会员的共同努力下不断成长、进展，现将一年来的

组织人员：

3月园声歌舞团在乒乓球广场举办糖果舞会