全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统-系统培训课件

全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统－系统培训全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统－系统培训11统计工作流程2相关内容常见问题汇总1统计工作流程2相关内容常见问题汇总2第一部分：统计工作流程

1下载、安装、初始化2录入基础数据3检查校验基础数据自动生成报表、校验、打印45数据导出和上报第一部分：统计工作流程

1下载、安装、初始化2录入基础数据33下载、安装、初始化

下载、安装、初始化

4全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统-系统培训课件5录入基础数据之一

前提：基于往年基础之上新添、修改人员信息（人事处要数据）1、退休、离职是否统计－否2、职称等信息变化－修改职称等3、新进人员－新增人员，教授、副教授填写完整，教育部专家库新增、修改机构信息和研究机构信息1、修改院系所2、修改研究机构，如果没有科研投入，则是否统计－否；重点：科研管理信息完整。录入基础数据之一

前提：基于往年基础之上6录入基础数据之二录入项目信息1、往年立项在研项目－录入经费、工作量（上年结转经费＝本年节余经费）2、新立项项目－新增项目，录入经费、工作量。录入成果（和项目同步）1、录入本年度的成果即可。2、如果独立成果，则成果来源为非立项研究成果。录入学校经费信息1、上年结转经费＝本年节余经费2、科技活动人员工资＝科技活动人年×学校人年平均工资录入基础数据之二录入项目信息7自动生成报表、校验、打印每张表自动统计，统计后保存。四表取研究机构数据八表手工编辑打印设置：1、点击打印改组报表，弹出IE，设置文件－页面设置（页眉、页脚清空；横向；页边矩设置）2、点击打印预览，弹出页面，设置页面设置（横向、边距调小、选中超高、超宽）3、点击打印，打印机首选项，把方向调为横向。自动生成报表、校验、打印每张表自动统计，统计后保存。8数据导出和上报上报三个文件：10053report36226.zip10053rpms36224.zip10053_20061225.rpms导出方式：10053report36226.zip10053rpms36224.zip——通过系统维护－数据导出导出。10053_20061225.rpms——通过系统维护子系统备份生成。数据导出和上报上报三个文件：9第二部分：常见问题汇总1常见问题以及解决办法23系统使用建议2007年新增合理性检查4技术支持第二部分：常见问题汇总1常见问题以及解决办法23系统使用建议10常见问题以及解决办法Mysql数据库为何无法正常启动？（是否唯一，数据破坏）RPMS服务器启动后为何自动关闭？（端口占用、安装正确）为什么不能进入系统登录页面？（http://localhost:8080/school)三表是如何生成的？（学校经费＋项目经费）四表如何生成的？（研究机构中科研管理信息）报表自动统计后没有数据？（保存）科研秘书和科研人员参与统计？（网络服务、分配用户）如何做数据的备份和恢复？（备份习惯、命名习惯）常见问题以及解决办法Mysql数据库为何无法正常启动？（是否112007年新增合理性检查(一)人均工资要在1-3万之间。人均工资＝表3的科技活动人员工资（07栏）/表2的全时人数与非全时折合全时之和。如果人均工资小于1万或者大于3万，则报警提示。表1的人数合计数（L01）与上年相比浮动比率上下不超过5%。表2的工作量合计数（L01＋L03）比上年相比浮动比率上下不超过30%。表3的当年收入合计（L02）和当年经费支出合计（L19）比上年相比浮动比率上下不超过30%。表5-1的当年拨入经费（L04）和当年支出经费（L05）比上年相比浮动比率上下不超过30%。表5-2的当年拨入经费（04）和当年支出经费（05）比上年相比浮动比率上下不超过30%。2007年新增合理性检查(一)人均工资要在1-3万之间。人均122007年新增合理性检查（二）表6-1和6-2的著作数（L01）、发表论文数（L09）和国外学术刊物（L12）比上年相比浮动比率上下不超过30%。成果应用比率不能超过10％。成果应用比率分为提交有关部门比率和鉴定成果比率。提交有关部门比率＝表6-1的提交有关部门数（L17）/（著作数（L01）+发表论文数（L09））；鉴定成果比率＝表6-1的鉴定成果数（L18）/（著作数（L01）+发表论文数（L09））。表8的各项合计数比上年相比浮动比率上下不超过30%。获国家级奖励，需要提示。2007年新增合理性检查（二）表6-1和6-2的著作数（L013系统使用建议

保证系统用机的安全性，做好反病毒工作充分利用系统的网络化优势，并行录入各项数据录入基础数据，自动生成报表经常做数据库备份（备份的规则：10592_071231）自动生成报表前，先校验数据的正确性系统使用建议

保证系统用机的安全性，做好反病毒工作14全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统-系统培训课件15演讲完毕，谢谢观看！演讲完毕，谢谢观看！16全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统－系统培训全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统－系统培训171统计工作流程2相关内容常见问题汇总1统计工作流程2相关内容常见问题汇总18第一部分：统计工作流程

1下载、安装、初始化2录入基础数据3检查校验基础数据自动生成报表、校验、打印45数据导出和上报第一部分：统计工作流程

1下载、安装、初始化2录入基础数据319下载、安装、初始化

下载、安装、初始化

20全国普通高等学校人文社会科学研究管理系统-系统培训课件21录入基础数据之一

前提：基于往年基础之上新添、修改人员信息（人事处要数据）1、退休、离职是否统计－否2、职称等信息变化－修改职称等3、新进人员－新增人员，教授、副教授填写完整，教育部专家库新增、修改机构信息和研究机构信息1、修改院系所2、修改研究机构，如果没有科研投入，则是否统计－否；重点：科研管理信息完整。录入基础数据之一

前提：基于往年基础之上22录入基础数据之二录入项目信息1、往年立项在研项目－录入经费、工作量（上年结转经费＝本年节余经费）2、新立项项目－新增项目，录入经费、工作量。录入成果（和项目同步）1、录入本年度的成果即可。2、如果独立成果，则成果来源为非立项研究成果。录入学校经费信息1、上年结转经费＝本年节余经费2、科技活动人员工资＝科技活动人年×学校人年平均工资录入基础数据之二录入项目信息23自动生成报表、校验、打印每张表自动统计，统计后保存。四表取研究机构数据八表手工编辑打印设置：1、点击打印改组报表，弹出IE，设置文件－页面设置（页眉、页脚清空；横向；页边矩设置）2、点击打印预览，弹出页面，设置页面设置（横向、边距调小、选中超高、超宽）3、点击打印，打印机首选项，把方向调为横向。自动生成报表、校验、打印每张表自动统计，统计后保存。24数据导出和上报上报三个文件：10053report36226.zip10053rpms36224.zip10053_20061225.rpms导出方式：10053report36226.zip10053rpms36224.zip——通过系统维护－数据导出导出。10053_20061225.rpms——通过系统维护子系统备份生成。数据导出和上报上报三个文件：25第二部分：常见问题汇总1常见问题以及解决办法23系统使用建议2007年新增合理性检查4技术支持第二部分：常见问题汇总1常见问题以及解决办法23系统使用建议26常见问题以及解决办法Mysql数据库为何无法正常启动？（是否唯一，数据破坏）RPMS服务器启动后为何自动关闭？（端口占用、安装正确）为什么不能进入系统登录页面？（http://localhost:8080/school)三表是如何生成的？（学校经费＋项目经费）四表如何生成的？（研究机构中科研管理信息）报表自动统计后没有数据？（保存）科研秘书和科研人员参与统计？（网络服务、分配用户）如何做数据的备份和恢复？（备份习惯、命名习惯）常见问题以及解决办法Mysql数据库为何无法正常启动？（是否272007年新增合理性检查(一)人均工资要在1-3万之间。人均工资＝表3的科技活动人员工资（07栏）/表2的全时人数与非全时折合全时之和。如果人均工资小于1万或者大于3万，则报警提示。表1的人数合计数（L01）与上年相比浮动比率上下不超过5%。表2的工作量合计数（L01＋L03）比上年相比浮动比率上下不超过30%。表3的当年收入合计（L02）和当年经费支出合计（L19）比上年相比浮动比率上下不超过30%。表5-1的当年拨入经费（L04）和当年支出经费（L05）比上年相比浮动比率上下不超过30%。表5-2的当年拨入经费（04）和当年支出经费（05）比上年相比浮动比率上下不超过30%。2007年新增合理性检查(一)人均工资要在1-3万之间。人均282007年新增合理性检查（二）表6-1和6-2的著作数（L01）、发表论文数（L09）和国外学术刊物（L12）比上年相比浮动比率上下不超过30%。成果应用比率不能超过10％。成果应用比率分为提交有关部门比率和鉴定成果比率。提交有关部门比率＝表6-1的提交有关部门数（L17）/（著作数（L01）+发表论文数（L09））；鉴定成果比率＝表6-1的鉴定成果数（L18）/（著作数（L01）+发表论文数（L09））。表8的各项合计数比上年相比浮动比率上下不超过30%。获国家级奖励，需要提示。2007年新增