项目总监职责描述3篇

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名目第1篇项目总监（成都/北京/武汉）岗位职责描述岗位要求第2篇项目总监（经理）岗位职责描述岗位要求第3篇项目总监岗位职责描述岗位要求

【第1篇】项目总监（经理）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1.依据客户需求，拟定询问项目的工作方案或项目建议书；

2.制定项目总体方案及各个阶段方案，并依据项目实施状况进行调整；

3.带领项目团队按方案、按节点、按要求完成项目详细实施工作，并监控项目的进度、质量、合同、回款状况；

4.担当多个询问项目的运作与管理（项目总监）；

5.负责询问业务的商务沟通与谈判、并向客户进行阶段性成果汇报；

6.负责与询问项目相关的培训课程的开发、设计与实施；

7.负责询问项目的学问管理和学问创新；

8.负责项目团队成员的指导、培训与考核；

9.打造良好的项目团队氛围和分散力，提升项目团队专业度；

10.完成领导交办的其他工作。

职位要求：

1.经济类、管理类等专业，硕士以上学历，条件优秀者可适当放宽；

2.3年以上国际（内）知名管理询问公司项目经理的工作经受，有运营管理、供应链管理、物流管理、信息化等相关询问项目阅历者优先，能够独立担当项目运作；

3.主导过大型管理询问项目，并熟知大型管理询问项目的运作流程与规范；

4.具有较强的自我管理力量、规律思维力量、独立思索力量、快速学习力量；

5.具有良好的文字写作力量，具有较强的沟通力量、组织协调力量和团队合作意识；

6.娴熟运用word，excel，powerpoint等办公软件；

7.把握数据分析方法，娴熟运用spss、tableau、stata等数据分析工具；

8.能适应出差，能承受较强的工作压力；

9.认同公司企业文化，情愿与公司共同成长；

10.持有pmp、cpa、cma、cia等资格者优先。

【第2篇】项目总监岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、依据项目要求，制定项目总体推动方案；

2、组织进行整体询问项目解决方案的策划与设计；

3、对所负责的询问项目进行进程管理和质量掌握；

4、组织就所负责的项目解决方案对客户实施培训与辅导；

5、在项目进行过程中，对参与阶段工作的询问顾问和询问助理进行业务指导，并协调工作。

6、在项目运行过程中，组织协调与询问项目相关的管理层及执行层人员关系；

7、参加或独立组织进行询问理念、询问工具的创新与改良；

8、指导及培育项目团队成员。

职位要求：

1、5年以上相关询问行业工作阅历；

2、娴熟使用officeword、powerpoint和excel等办公软件；

3、较好的沟通协调力量；

4、较好的组织与方案力量；

5、能承受压力、接受不定期出差。

【第3篇】项目总监（成都/北京/武汉）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1.带领团队完成区域经营业绩指标；

2.完成区域市场开拓。洽谈询问意向，开发询问需求，组织项目建议书预备及项目竞标等；

3.监管区域询问项目工作开展。指导、监督询问项目方案设计、质量管控与方案执行，协调解决项目实施4.过程中的各类问题，掌握项目实施中的风险事项；

5.组织开展围绕项目的行业讨论、案例开发等工作，实施现有产品的工具优化、方法论改进及新产品开发；

6.岗位职责描述岗位要求询问顾问并指导询问顾问业务力量培育，安排和协调询问顾问资源，评估询问顾问服务效能，领导与激励询问团队；

7.开展区域制度流程、团队文化等建设；

8.完成领导安排的其他相关工作。

岗位要求：

1.3年以上相关询问行业工作阅历，1年以上接单谈单阅历；

2.娴熟使用officeword、powerpoint和excel等办公软件；

3.较好的沟通协调力量；

4.较好的组织与方案力量；

5.较好的语言表达与文字表达力量。

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【第1篇】项目总监（经理）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1.依据客户需求，拟定询问项目的工作方案或项目建议书；

2.制定项目总体方案及各个阶段方案，并依据项目实施状况进行调整；

3.带领项目团队按方案、按节点、按要求完成项目详细实施工作，并监控项目的进度、质量、合同、回款状况；

4.担当多个询问项目的运作与管理（项目总监）；

5.负责询问业务的商务沟通与谈判、并向客户进行阶段性成果汇报；

6.负责与询问项目相关的培训课程的开发、设计与实施；

7.负责询问项目的学问管理和学问创新；

8.负责项目团队成员的指导、培训与考核；

9.打造良好的项目团队氛围和分散力，提升项目团队专业度；

10.完成领导交办的其他工作。

职位要求：

1.经济类、管理类等专业，硕士以上学历，条件优秀者可适当放宽；

2.3年以上国际（内）知名管理询问公司项目经理的工作经受，有运营管理、供应链管理、物流管理、信息化等相关询问项目阅历者优先，能够独立担当项目运作；

3.主导过大型管理询问项目，并熟知大型管理询问项目的运作流程与规范；

4.具有较强的自我管理力量、规律思维力量、独立思索力量、快速学习力量；

5.具有良好的文字写作力量，具有较强的沟通力量、组织协调力量和团队合作意识；

6.娴熟运用word，excel，powerpoint等办公软件；

7.把握数据分析方法，娴熟运用spss、tableau、stata等数据分析工具；

8.能适应出差，能承受较强的工作压力；

9.认同公司企业文化，情愿与公司共同成长；

10.持有pmp、cpa、cma、cia等资格者优先。

【第2篇】项目总监岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、依据项目要求，制定项目总体推动方案；

2、组织进行整体询问项目解决方案的策划与设计；

3、对所负责的询问项目进行进程管理和质量掌握；

4、组织就所负责的项目解决方案对客户实施培训与辅导；

5、在项目进行过程中，对参与阶段工作的询问顾问和询问助理进行业务指导，并协调工作。

6、在项目运行过程中，组织协调与询问项目相关的管理层及执行层人员关系；

7、参加或独立组织进行询问理念、询问工具的创新与改良；

8、指导及培育项目团队成员。

职位要求：

1、5年以上相关询问行业工作阅历；

2、娴熟使用officeword、powerpoint和excel等办公软件；

3、较好的沟通协调力量；

4、较好的组织与方案力量；

5、能承受压力、接受不定期出差。

【第3篇】项目总监（成都/北京/武汉）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1.带领团队完成区域经营业绩指标；

2.完成区域市场开拓。洽谈询问意向，开发询问需求，组织项目建议书预备及项目竞标等；

3.监管区域询问项目工作开展。指导、监督询问项目方案设计、质量管控与方案执行，协调解决项目实施4.过程中的各类问题，掌握项目实施中的风险事项；

5.组织开展围绕项目的行业讨论、案例开发等工作，实施现有产品的工具优化、方法论改进及新产品开发；

6.岗位职责描述岗位要求询问顾问并指导询问顾问业务力量培育，安排和协调询问顾问资源，评估询问顾问服务效能，领导与激励询问团队；

7.开展区