总务处新学期工作计划

第84页共84页总务处新学期工作方案总务处新学期工作方案。总务处新学期工作方案一、指导思想以党的十八大精神为指导，根据区教育局计财科以及四团小学2023学年度第一学期学校工作方案有关精神，全面落实科学开展观。进一步强化后勤内部管理，认真做好后勤效劳、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理、学生午餐管理等各项工作。全面进步后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强效劳意识，进步效劳质量和效劳程度，力求使“勤快、务实、优质、高效”的后勤效劳工作作风落到实处，使后勤工作在标准化、制度化再有新打破，再上新台阶。二、工作目的1、结实树立后勤效劳在先的思想，立足后勤效劳于教育，效劳于师生的观点。2、认真做好学校校舍、电器、教学等设备的保养和维护工作，保证教育、教学的需要。3、加强后勤效劳管理，进步后勤效劳质量。4、努力搞好校园环境建立和校园环境卫生。5、抓好学校食堂效劳质量和饮食平安卫生。6、加强学校的平安管理，做好学校平安保卫工作。三、主要工作及措施(一)强化后勤队伍建立、制度建立，努力进步员工的自身素质借鉴先进的后勤管理工作经历，统一思想认识，强化职业道德，增强干好本职工作的责任感，真正以主人翁的姿态投入到自己的工作，爱岗敬业，凝心聚力，乐于奉献。进一步进步后勤人员的业务素质和效劳意识，加强理论和业务学习，努力进步专业程度和现代化管理程度;进一步明确后勤为教学效劳，为师生效劳的宗旨。坚持管理育人，效劳育人的方向。继续发扬“勤快、务实、优质、高效”的工作作风，勤奋踏实工作，关心保护学生，努力争作奉献。(二)尽心尽力，做好日常后勤效劳工作1、按照要求，热情主动地做好办公用品、学惯用品等发放工作。认真及时做好记录，期末要做好库存清点工作。要急老师所急，想别人所想，在工作繁忙时要根据事情的轻重缓急，合理安排好工作的顺序。2、在采购物资中讲究采购方法，购进经济实用的物品，对教育教学工作中需要的常备物质、材料，做到及时采购，有适当的库存量。既保证老师、学生们随时领用，又不大量积压。3、大力开展节电、节纸等节能活动，杜绝人走了不关水龙头，灯亮着而室内没有人等浪费现象，提倡节约，反对浪费。4、加强学生午餐管理，严格执行《食品卫生管理方法》规定的管理职责，认真及时地做好午餐的征订工作，并及时征求师生的建议与意见，不断改良食堂工作。认真做好食堂效劳工作，让师生满意，家长满意。不断向A级食堂的指标靠拢。(三)抓好校产的常规性管理1、后勤人员要时刻关注学校所有硬件的平安，经常检查;发现问题，及时解决;及时做好维护工作，进步效劳效率。2、总务处继续对各教室、专用室财产登记造册、核对的根底上，要求各室(特别是专用室)不得随意搬动与调换。特殊情况短时间需要搬动的，要求及时归复原处;长期需要使用的，必须进展校产管理登记。总务处期末进展核对，发现短缺、毁损财产现象，查明原因，明确责任，作出处理意见。3、我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加，电教设备的日常维护、保养工作非常繁重，总务处要协助信息技术老师理解情况，分析^p解决问题。要加强现代化技术装备的常规性管理，定期检查，明确责任，作出处理意见。4、根据教育保障效劳中心技术装备的要求，本学期总务处将继续进展校产软件化管理制度，做好校产的登记造册，信息输入等工作。(四)加强收费管理，合理使用资金1、在收费上要严格遵守物价、财政、教育等七个部门的核准的收费标准，坚持收费审批，收费公示等制度。坚持多退少补的原那么，学期末要及时准确地出具代办工程结算清单。2、做好学校领导的财务参谋工作，执行好经费使用方案，准确提供有关收据情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。3、加强标准收费管理，对所收代办费标准合理使用，争取学校继续被评为区标准化教育收费先进集体。(五)创造良好的学习环境和卫生环境1、各班要认真搞好环境卫生，教室和清洁区要经常保持清洁卫生，各班级的学习、生活垃圾要倒在垃圾桶内，确保环境卫生。2、重视校园的绿化工作，对花草树木的生成情况经常关心，及时催促养护人员修剪、施肥、锄草、施药等，全体老师都要教育学生逐渐养成保护花草树木的良好习惯，自觉维护校园绿化环境，不断向市花园单位标准靠拢。总之，总务后勤人员要努力执情待人，以身作那么，以高度的事业性和责任感，主动开展各项工作，依靠全体老师把总务后勤工作搞好，为实现我校的办学目的作出应有的奉献。四、详细安排九月份1、做好食堂开学前的卫生消毒工作及炊事准备工作。2、安排好开学典礼、老师节、国庆节等后勤效劳工作。3、制订好新学期总务处工作方案。4、发放好教仪、教具、洁具、办公用品等。5、加强水电管理和绿化管理。6、完成教室、办公室的布局调整工作。7、安排好国庆长假值班护校保卫工作。十月份1、继续做好用水、用电、绿化与平安卫生等工作。2、做好有关会议、教研活动的后勤效劳工作。3、进一步做好校产登记造册、清理工作。十一月份1、进一步做好校园绿化工作。2、加强校园水、电及校舍消防器材等检查工作。3、做好食堂卫生的检查工作。十二月份1、做好财务年报工作。2、整理总务资料存放档案室。3、总务工作总结。4、做好食堂卫生的检查工作。___年一月份1、做好学生代办费结算工作。2、收回老师在教学中所借的图书，一切教学资料。3、学期完毕前的其它后勤效劳工作。4、做好下学期物资添置的准备工作。5、安排好寒假值班工作。f132.更多工作方案延伸阅读学校学期总务处工作方案学校学期总务处工作方案一、指导思想总务处以学校工作方案为指导，在学校校长室的统一领导下，进一步明确“效劳于教学，效劳于师生”的原那么。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学效劳，全心全意为师生生活效劳的宗旨，进一步强化后勤内部管理机制，认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校平安管理、食堂食品平安卫生管理、学校财物的管理，财务管理等各项工作。全面进步后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强效劳意识，进步效劳质量和效劳程度，把优质高效的后勤效劳工作作风落到实处，使后勤工作在制度化、标准化、高效化方面有新打破，再上新台阶。二、工作目的1.总务工作必须做好为教学效劳，为师生的生活效劳。2.认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作，保证教育、教学、生活的顺利进展。3.抓好学校食堂食品管理、宿舍管理工作，杜绝事故的发生。4.做好学校财产的登记工作，实行电脑化管理。三、主要工作及措施〔一〕进一步进步食堂效劳的满意率①食堂进一步标准“五常法”管理，重点做好食品卫生平安、食品质量、职工效劳态度的三大工作。②严格食堂从业人员的管理，严格把关蔬菜配送，严格操作标准，严格食堂经费的科学管理，加大食堂从业人员的考核奖罚力度。③加强从业人员的培训，继续开展食堂人员技能比武，进步食堂人员的效劳技能和效劳程度，改善效劳态度。④开展食堂经营形式的调研，借鉴兄弟学校的做法，考虑早餐品种和中晚餐伙食搭配问题，确定合适本校实际的食堂经营形式。⑤协助政教处、班主任做好学生就餐秩序的管理。〔二〕抓好校产的常规性管理1.总务处后勤人员要时刻关注学校所有硬件的平安，经常检查，发现问题，及时解决，及时做好维修工作，做到能修那么修，能代那么代，降低维修的本钱，维修人员在维修中要力争做到小修不隔夜，大修不隔天，假如修不好，要和教工打招呼，进步效劳效率，并根据维修情况，提出校产维护意见。2.在总务处对各教室、专用教室财产登记造册的根底上，明确各教室、专用室等管理人员的职责，总务处期末进展核对，发现短缺、毁损财产的现象，查明原因，明确责任，作出处理意见。3.我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加，电教设备的日常维修、保养工作非常繁重，总务处要加强现代化技术装备的常规性管理，定期检查，发现问题，及时处理，做到不影响教学的顺利进展。〔三〕加强收费管理，合理使用资金。1.学校任何一项代办效劳费工程都要符合政策；坚持学生自愿、家长签字的原那么，坚决杜绝乱收费现象。2.做好学校领导的财务参谋工作，执行好经费使用方案，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。〔四〕加强校园绿化、卫生管理总务处要认真抓好校园的绿化工作，对花草树木的生长情况经常关心，及时催促养护人修剪、施肥、锄草、施药等。全体老师都要教育学生逐渐养成保护花草树木的良好习惯，自觉维护校园绿化环境。继续实行晨扫检查制度，确保校园卫生整洁。〔五〕开展“节能减排”活动，创节约型校园。进一步加强水、电的管理，确保水电使用畅通和平安运行。〔六〕做好防盗门、电子白板、电子书包等维修改造的结尾工作，争取20xx年度的校园维修改造工程。〔七〕做好“品牌超市进校园”监视管理的工作。〔八〕完成校长室交办的其他工作总之,总务后勤人员要努力热情待人,以身作那么,以高度的事业性和责任感,主动开展各项工作,依靠全体员工把后勤工作搞好,为实现学校的教育教学作出应有的奉献。总务处工作方案一、指导思想在学校工作方案的指导下，坚持“以人为本、效劳育人”的思想，进一步增强后勤工作人员的责任心和事业心，努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位。全面做好学校教育教学的效劳保障工作，努力打造一支思想觉悟高，工作作风硬的队伍，确保后勤效劳工作更上一层楼。二、工作要点〔一〕加强队伍建立，进步工作人员的个人素质1、加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规，学习教育教学理论，进步管理人员自身素质；通过学习现代技术和先进管理经历，掌握一定技能，进步管理程度；通过加强思想政治教育，创优质效劳，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象；通过按时参加学校安排的各项学习，理解社会动态，理解学校工作中心和工作要求，为广阔师生提供更优质的效劳。2、培养吃苦耐劳、任劳任怨的精神，树立风雨同舟的合作意识、永不满足的创新意识、校荣我荣的主人翁意识。〔二〕进步效劳意识，进一步树立后勤为教学效劳的思想1、总务工作是学校管理的一个重要组成局部，后勤效劳是繁琐而又平凡的工作，后勤效劳的好坏影响到整个学校教学工作的开展，总务工作是学校工作的根本保障。2、进一步健全总务人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有落实。3、树立后勤为教学第一线效劳的思想，进一步改良工作作风。要多考虑、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉，4、完善“每日巡视制度”，总务处两位主任对学校环境、绿化、卫生、平安、校舍维修、设备使用等进展每日巡视，并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反应。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好维修，并作好记录。三、主要工作〔一〕进一步完善各项规章制度本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到鼓励约束和标准个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人，对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经历，汲取教训，纠正偏向，不断提升后勤效劳工作的档次和程度。随着教育形势的变化和办学条件的改善，总务处的事务会不断增多，但人员不会增加，甚至会减少。总务处的事务繁杂，岗位多，这就要求大多数是一人一岗，同时尽可能兼岗。既要有明确的岗位分工，又要做到统筹兼顾，做到分工不分家。结实树立全心全意为老师效劳的思想，树立“后勤为先”的意识和理念，分析^p各自岗位所效劳对象的情况开展变化，对照新的要求和目的，努力进步自己的业务程度，确保总务整体保障才能的进步。(二)配合学校创立市“绿色学校”工作，做好总务处的材料工作。尽最大的可能搞好学校的绿化、保洁、校园布置等工作，重点配合街道做好沿围墙和行政楼后面空地的绿化工作，创设更优美环境。〔三〕加强校产管理1、进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度，做到制度健全，职责清楚，同时要抓好库存物品的管理，减少库存数量，防止积压，做到精打细算，少花钱多办事，库房内要物放有序，并做到防火防盗。对办公用品的发放实行登记制，水电器材的维修实行按实领用、以旧换新、修旧补废，明确责任，减少浪费。对按规定借出的物品要及时催促归还。2、加大对校产校舍的定期及日常的检查力度，随时排查各建筑物及管道等设施的平安和使用隐患。对学期初发放的各种物品及室内设施责任到处室、年级、班级，谁丧失谁负责，对学校桌椅、门窗等要及时检查，并作好修理及登记工作，通过班主任对学生进展保护公物的教育，强化班级财产管理制度力争把人为损耗降到最低程度。3、管好校舍校产是总务人员的重要职责，在往年的工作根底上进展落实、标准、科学、创新，做到账账相符、账物相符，同时做到账务标准、手续标准、票据齐全。〔四〕水电工作进一步加强水电管理，进步水电维修人员业务程度，要标准操作，增强责任感，加大检查力度，确保水电平安运转，水电工作人员每日巡查不少于1次，认真记录每日巡查维修情况，并及时处理供电隐患及供水管道的跑冒滴漏现象，配合学校搞好用电检查，同时号召学校各个部门各年级、各班级齐抓共管、群策群力，全体师生要结实树立节水节电的意识，严禁私拉乱接，杜绝长明灯、长流水，使每一度电每一滴水都物尽其用，杜绝浪费现象及平安事故的发生。有故障时工作人员要随叫随到，发现问题及时处理。争取文教局的资金支持，尽快完成锅炉房的油改电工作。〔五〕全力以赴加强图书馆建立、努力做好图书馆和阅览室达标验收工作;按要求完善图书馆和阅览室的管理和效劳程度，争取图书馆(室)建立验收合格。〔六〕加强收费管理，合理使用资金1、财务人员要严格执行财务纪律，严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的收费工程、收费标准；收费公示；坚决杜绝乱收费现象。学期末要及时准确地出据学生代管费结算清单。严格控制代管费的支出，减轻学生负担。2、财务人员应严格执行财务制度和会计法。应该从入账出账做起，保证不出过失，不出问题，经得起物价、审计、财政等专业部门的审查，同时要求财会人员作好财务分析^p，给领导多提合理化建议。3、做好校长的财务参谋工作，执行好经费使用方案，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。4、大宗物品一律实行公开招标采购，严格执行政府采购法规。常备物资实行定点定价采购制度，增加物品采购的透明度。〔七〕积极推行文印室社会化改革，标准文印室操作程序，进步效劳质量和效劳程度，降低效劳本钱。〔八〕平安保卫工作：开展经常性的检查，在房屋、用电、消防楼梯及通道、消防器材等方面排查平安隐患，发现问题及时整改。各办公室要注意用电平安，学校制止使用电烧锅、热得快等大功率电器。各班主任要做好学生平安用电的教育，有损坏开关、插座、电扇调速器及时报告。严格进出校门的登记、检查制度，门卫做好“校园警务室”的各项工作。配合上级有关部门做好围墙周界报警系统以及学校重点部位监控系统的安装和管理工作，进步学校平安保卫的技术程度。总之，总务后勤人员要努力热情待人，以身作那么，以高度的事业性和责任感，主动开展各项工作，依靠全体员工把后勤工作搞好，为实现学校的教育教学作出应有的奉献。总务处第一学期工作方案【篇一】一、指导思想继续以区教育局和学校工作方案为指导，以效劳为核心，认真做好平安管理、食品卫生管理、财产管理、校园卫生管理等各项工作，增强效劳意识，进步效劳质量，扎实做好后勤管理工作。二、常规工作1、做好新学期学生报名注册、收费、课本和卫生工作及办公用品发放工作。2、做好教室调整课桌椅安排工作。3、加强教室多媒体、风扇等设施设备维护管理，确保正常使用。4、加强门卫管理和平安设施设备维护，做好平安防范工作。5、加强直饮机使用管理工作，确保师生饮程度安。6、继续做好学生车辆接送管理工作，确保学生乘车平安。7、做好校园卫生管理工作，保持干净。8、做好平安月报工作。三、重点工作1、学生接送车辆平安管理工作。〔1〕新乘车学生签订三方协议。〔2〕乘车学生平安教育。〔3〕发放告乘车学生家长书。〔4〕车辆接送商议会。〔5〕行政人员跟车。〔6〕值日老师护导、维护秩序。2、校园平安管理。〔1〕落实门卫管理制度。〔2〕做好人防、技防、物防工作。〔3〕加强消防设施检查维护工作。〔4〕加强用电平安管理。3、食堂管理工作。〔1〕认真做好“集中采购、定点配送”工作，严格执行营养菜谱，准时订购、上传食材订单。〔2〕认真做好验收、加工、消毒工作。〔3〕员工培训学习。〔4〕关心师生生活，实在做好平衡分菜工作。〔5〕校园食品平安开放日活动。〔6〕食品卫生、环境卫生工作。4、校园环境卫生管理工作。〔1〕落实包干责任制。〔2〕卫生间卫生每天不少于6次。〔3〕每天巡查、反应、整改。【篇二】一、全体后勤人员要认清时势，以效劳师生，效劳教学为宗旨后勤人员要以高度的责任感来面对工作，要树立节俭办学思想，要做到“开节流，量入为出”办好学校的事业，以务实、求真、廉洁奉公的作风努力完本钱职工作，要服从安排，根据各阶段的工作要求有方案落实工作任务，真正发挥后勤效劳的职能。二、认真做好财务工作财务人员要具备高度的责任感，明确财务工作的性质。要认真做好学校的经费预算和决算。严格审定执行各项收支报账制度。严格执行上级规定的各项法规，严格限制“三公”经费开支。各项收支情况要上校务公开栏公布。要严把收费关，收费文件、收费标准，要上校务公开栏进展公布。高中收费严格按上级文件规定的工程、金额执行，秋季新生收费按“三限”规定执行，要认真审核各项收支工程情况，做好教辅用书的结算。三、做好学校运动场建立的前期工作要根据县政府对学校操场的规划要求，做好学校运动场的规划及初步方案的安排。配合城厢政府、建安办做好场地的征用、规划工作，力促工程早日落实。四、搞好财产的管理，严格财物的管理要按上级国有资产登记管理方法落实国有资产的登记上网管理。按程序抓好做好。做好财物采购，归属政府采购的要严格执行，秉公办事，不弄虚作假，严格执行政府采购法规。对小额采购实行审批制度，采购做到票物相符登记入册。做好各处室、班级的财物登记，期初、期末对班级财产要进展登记，组织检查，对损坏公物要及时追赔。加强对学校各类教学设施，设备的管理，各处室、各部门的管理人员要强化设备的管理意识，使教学设备发挥的使用率，并确保设备完好率更高。学校将进展相应的检查工作。五、加强用水用电管理，做好学校的修缮工作要强化节水节电的宣传教育，引导师生节约水电，节约能。教育师生保护公物，保护校园的绿化。总务处要及时做好校园公物修缮，绿化带树木的修葺、校园的垃圾清理，校园的卫生死角的清理，全学期定期组织四次消毒灭虫害工作，保持校园的清洁。要与政教处配合做好校园的平安教育活动，管理好校园各项设施，努力创立整洁、平安、有序的校园环境。六、管理好食堂，办好师生伙食要加强对食堂工友的标准管理，要认真落实工友的工作岗位职责，要增强食品的卫生平安意识，做好食堂的个人卫生和公共卫生。加强食品烹饪过程，增加菜的花色品种，努力满足师生的要求，采购食品要实行后勤领导集体民主决策，对大宗食物进展公开招标议标，严把食物采购质量关、价格关，并做好备查工作。要根据上级的规定做好义务教育学生营养餐费的补贴管理，严格落实人数、金额不出过失。强化食堂财务管理，严格按上级文件规定逐项落实，标准到位。要将食堂的收支结算情况及时总结上报。建立建全食堂标准的财务制度。【篇三】一、指导思想以学校工作要点为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学效劳的宗旨，进一步强化后勤内部管理，全面进步后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强效劳意识，进步效劳质量和效劳程度，使后勤工作标准化，制度化。二、工作目的本学期后勤工作的目的是三个确保、四个力争。三个确保是：确保校园建立、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供给及时到位；确保学校财务管理标准、精细、帐物相符；确保学校水电、活动的平安，杜绝事故的发生；四个力争是：力争进一步完善效劳设施；力争进一步完备效劳工程；力争进一步进步效劳质量，力争进一步进步效劳效益。三、工作措施〔一〕加强平安防范工作，增强师生的平安卫生意识经常检查各室及公共场所中的电器线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，实在做好防火、防盗、防触电工作。〔二〕加强校舍、校产管理、落实好制度、维护好校园设施1、进一步完善校产、校舍管理制度，完成制度上墙工作。2、严格校产管理制度化、标准化，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。3、加强用电用水和日常检修管理，坚持节俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电、一分钱。4、倡导良好风气，保护学校设施、设备，保护花草、树木。5、及时检查，发现问题及时维护。〔三〕坚持财务制度，严肃财经纪律1、严禁乱收乱付，做到节俭节约。2、按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。3、制定财务预算，坚持方案、合理使用经费。〔四〕做好班级校园文化建立、抓好绿化管理1、高质量设计制作完成班级、走廊、实验室的校园文化建立工作。2、催促、保证学校绿化成活率。加强对学生的绿化管理认识教育，教育学生自觉保护校园绿化。〔五〕加强学习，进步效劳育人质量1、加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务知识的学习，进步后勤工作人员的政治程度和业务才能，做好效劳育人工作。乐于奉献、能干肯苦，服从安排，积极为师生提供教与学的方便，确保教学工作正常、有序的开展。2、标准后勤管理，充分发挥后勤人员的智慧和力量，改良效劳方式方法，齐心协力，互相配合，进步效劳质量。3、加强自身素质的进步及业务才能的培养，更新知识，解放思想，不断进步自身的修养。【篇四】一、指导思想：本学期学校总务工作继续坚持以学校工作方案为指导，以学校教育教学工作为中心，协助学校全面贯彻党的教育方针，努力进步后勤职工队伍素质，强化总务后勤工作的标准管理，确保后勤工作保障有力，效劳到位，努力进步后勤效劳工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。二、工作目的：做好后勤效劳常规工作，保障教育教学工作正常开展。后勤工作坚持“以人为本”，强化队伍建立。后勤人员具有奉献精神，把工作作为快乐之事，要不断加强学习，努力进步自身素质，进一步增强效劳意识，明确效劳宗旨，做到思想过硬，保障有力，用自己良好的言行、优良的效劳质量赢得全体师生的满意。三、主要工作：1、开学初，师生的簿本和老师教学办公用品及时发放到位，安排好各班级的课桌椅，保证教学工作正常开展。2、认真做好财务收费的监视工作。确保按照教育局、物价局的统一规定收费。3、学校校舍维修、检查工作在正式开学前做好，及时消除平安隐患。4、及时为班级损坏的课桌椅、门、锁、窗、窗帘、水、电进展维修，保证学生正常上课。5、做好一年级学生校服增订工作，校服的登记与发放及时到位。6、定期对学校的草坪、绿篱、树木进展修剪维护。7、做好学校固定资产登记入册、清查工作。8、及时做好电脑及与电视的连接调试。9、做好自然实验室、劳技室装备工作、账物的登记造册，电脑房的电脑装备。10、每个月定期一次对学校的校舍进展平安检查工作，每周一次对学校的水路、电器等设施设备进展平安检查，确保师生的生命平安，并将检查记录汇总起来，发现问题及时维修。11、加强门卫管理，进出校园的非本校人员与车辆需登记，确保全校师生平安无事故。12、加强对师生饮用水的管理，保证学生饮水正常供给，定期对饮水机和水桶进展清洗消毒。13、继续对食堂进展标准化的管理，承受上级卫生部门对食堂卫生工作的检查，及时提醒食堂工作人员一年一度安康检查。学校对食堂卫生工作每周检查一次，并做好检查记录。确保每位师生吃的卫生，吃的安康。14、做好防火平安检查工作，学校消防器材每月例查，发现不合格的消防器材及时进展更换，并作好相应的记载。17、做好___年预算工作。17、做好扩建工程的流程工作。17、做好教育统计工作。18、做好普教校舍管理工作。2023总务处工作方案以下是工作为大家整理的2023总务处工作方案文章，！学校总务后勤工作是学校工作的重要组成局部，具有鲜明的效劳保障性、经济性和教育性相统一的特征。总务工作虽不直接参与教学，但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中必不可少的，在教育事业的开展中起着不可替代的重要作用，坚持后勤工作必须效劳于教学工作中心的原那么，尽心尽力做好后勤效劳工作。这一学期我们将做好如下工作：一、积极组织后勤人员参加学习，不断加强自身素质建立贯彻落实党的教育方针，做好效劳育人工作，认真执行上级公布及学校制定的有关总务工作制度。二、坚持做好后勤效劳常规工作1、开学初，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，老师教学、办公用品到位，使教学工作正常开展。2、开学初、学期完毕都分别对各班级的财产进展核查并登记如册，确切的落实财产责任制管理。3、定期对学校的校舍、电器进展平安检查工作，确保师生的生命平安，并将检查记录汇总起来，发现问题及时维修。4、及时对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进展维修，保证学生正常上课。三、校园美化工作优美的环境能进步人的素质，努力创立优美的校园环境，进一步净化校园、美化校园，绿化校园。加强对校园内环境的清理，对花草树木的栽培与管理，努力创造良好的工作和育人环境，通过环境育人来进步全体学生的素质。四、校产管理1、对学校新增的财产进展登记、造册，强化财产管理，使学校财产管理逐步走上标准化，明细化，专业化，严防学校财产的流失。2、加强对低值易耗物品的管理工作，如笔芯、复印纸张、油墨、办公用品等。3、加强节水、节电教育，同时加强巡查管理力度，对师生中出现的浪费现象进展批评教育，对水电设备出现的问题及时维修。4、标准物品采购的流程。各职能部门因工作需要的物品，先向分管领导申请，交总务处汇总，然后由校长审核，再由总务处详细购置，并做好入账记录。5、负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配，进步校产的利用率。五、基建维修方面检修维护学校的各项设施，也是总务处的主要工作，我们要在不影响正常教学工作的前提下，努力做到不等不靠，主动及时，为保证教学工作正常进展和延长学校财产的使用寿命做出努力。继续落实学校综合治理工作，在新学期开学前全面检修全校水电线路，及时解除存在隐患。平时要坚持做到每定期小检查、大检查的工作制度，在消防、灯光、水电、饮水设施等方面进展严格检查，发现问题及时处理，防患于未然。学校工作做得再好，但假如出现平安问题，便会影响教学，影响我校在社会上的声誉，平安重于泰山，要坚决杜绝平安事故。后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，做好后勤保障事关重大。总务处一定会和其他各职能部门互相协调，做好各项工作，同时继续做好学校与各个社会职能部门的协调工作，保证学校教学工作正常进展，为中山育英学校获得良好的社会声誉做出总务人员的努力。我们有决心，有信心做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。总务处工作方案范文一、指导思想在学校工作方案的指导下，坚持“以人为本、效劳育人”的思想，进一步增强后勤工作人员的责任心和事业心，努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位。全面做好学校教育教学的效劳保障工作，努力打造一支思想觉悟高，工作作风硬的队伍，确保后勤效劳工作更上一层楼。二、工作要点〔一〕加强队伍建立，进步工作人员的个人素质1、加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规，学习教育教学理论，进步管理人员自身素质；通过学习现代技术和先进管理经历，掌握一定技能，进步管理程度；通过加强思想政治教育，创优质效劳，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象；通过按时参加学校安排的各项学习，理解社会动态，理解学校工作中心和工作要求，为广阔师生提供更优质的效劳。2、培养吃苦耐劳、任劳任怨的精神，树立风雨同舟的合作意识、永不满足的创新意识、校荣我荣的主人翁意识。〔二〕进步效劳意识，进一步树立后勤为教学效劳的思想1、总务工作是学校管理的一个重要组成局部，后勤效劳是繁琐而又平凡的工作，后勤效劳的好坏影响到整个学校教学工作的开展，总务工作是学校工作的根本保障。2、进一步健全总务人员的岗位责任制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有落实。3、树立后勤为教学第一线效劳的思想，进一步改良工作作风。要多考虑、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉，4、完善“每日巡视制度”，总务处两位主任对学校环境、绿化、卫生、平安、校舍维修、设备使用等进展每日巡视，并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反应。学校各部门、班级等提出的报修，要求在最短的时间内做好维修，并作好记录。三、主要工作〔一〕进一步完善各项规章制度本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到鼓励约束和标准个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人，对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经历，汲取教训，纠正偏向，不断提升后勤效劳工作的档次和程度。随着教育形势的变化和办学条件的改善，总务处的事务会不断增多，但人员不会增加，甚至会减少。总务处的事务繁杂，岗位多，这就要求大多数是一人一岗，同时尽可能兼岗。既要有明确的岗位分工，又要做到统筹兼顾，做到分工不分家。结实树立全心全意为老师效劳的思想，树立“后勤为先”的意识和理念，分析^p各自岗位所效劳对象的情况开展变化，对照新的要求和目的，努力进步自己的业务程度，确保总务整体保障才能的进步。(二)配合学校创立市“绿色学校”工作，做好总务处的材料工作。尽最大的可能搞好学校的绿化、保洁、校园布置等工作，重点配合街道做好沿围墙和行政楼后面空地的绿化工作，创设更优美环境。〔三〕加强校产管理1、进一步完善购物、保管、维护、使用等财产保管制度，做到制度健全，职责清楚，同时要抓好库存物品的管理，减少库存数量，防止积压，做到精打细算，少花钱多办事，库房内要物放有序，并做到防火防盗。对办公用品的发放实行登记制，水电器材的维修实行按实领用、以旧换新、修旧补废，明确责任，减少浪费。对按规定借出的物品要及时催促归还。2、加大对校产校舍的定期及日常的检查力度，随时排查各建筑物及管道等设施的平安和使用隐患。对学期初发放的各种物品及室内设施责任到处室、年级、班级，谁丧失谁负责，对学校桌椅、门窗等要及时检查，并作好修理及登记工作，通过班主任对学生进展保护公物的教育，强化班级财产管理制度力争把人为损耗降到最低程度。3、管好校舍校产是总务人员的重要职责，在往年的工作根底上进展落实、标准、科学、创新，做到账账相符、账物相符，同时做到账务标准、手续标准、票据齐全。〔四〕水电工作进一步加强水电管理，进步水电维修人员业务程度，要标准操作，增强责任感，加大检查力度，确保水电平安运转，水电工作人员每日巡查不少于1次，认真记录每日巡查维修情况，并及时处理供电隐患及供水管道的跑冒滴漏现象，配合学校搞好用电检查，同时号召学校各个部门各年级、各班级齐抓共管、群策群力，全体师生要结实树立节水节电的意识，严禁私拉乱接，杜绝长明灯、长流水，使每一度电每一滴水都物尽其用，杜绝浪费现象及平安事故的发生。有故障时工作人员要随叫随到，发现问题及时处理。争取文教局的资金支持，尽快完成锅炉房的油改电工作。〔五〕全力以赴加强图书馆建立、努力做好图书馆和阅览室达标验收工作;按要求完善图书馆和阅览室的管理和效劳程度，争取图书馆(室)建立验收合格。〔六〕加强收费管理，合理使用资金1、财务人员要严格执行财务纪律，严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的收费工程、收费标准；收费公示；坚决杜绝乱收费现象。学期末要及时准确地出据学生代管费结算清单。严格控制代管费的支出，减轻学生负担。2、财务人员应严格执行财务制度和会计法。应该从入账出账做起，保证不出过失，不出问题，经得起物价、审计、财政等专业部门的审查，同时要求财会人员作好财务分析^p，给领导多提合理化建议。3、做好校长的财务参谋工作，执行好经费使用方案，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。4、大宗物品一律实行公开招标采购，严格执行政府采购法规。常备物资实行定点定价采购制度，增加物品采购的透明度。〔七〕积极推行文印室社会化改革，标准文印室操作程序，进步效劳质量和效劳程度，降低效劳本钱。〔八〕平安保卫工作开展经常性的检查，在房屋、用电、消防楼梯及通道、消防器材等方面排查平安隐患，发现问题及时整改。各办公室要注意用电平安，学校制止使用电烧锅、热得快等大功率电器。各班主任要做好学生平安用电的教育，有损坏开关、插座、电扇调速器及时报告。严格进出校门的登记、检查制度，门卫做好“校园警务室”的各项工作。配合上级有关部门做好围墙周界报警系统以及学校重点部位监控系统的安装和管理工作，进步学校平安保卫的技术程度。总之，总务后勤人员要努力热情待人，以身作那么，以高度的事业性和责任感，主动开展各项工作，依靠全体员工把后勤工作搞好，为实现学校的教育教学作出应有的奉献。初中总务处工作方案一、指导思想以学校工作要点为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学效劳的宗旨，进一步强化后勤内部管理，全面进步后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强效劳意识，进步效劳质量和效劳程度，使后勤工作标准化，制度化。二、工作目的本学期后勤工作的目的是三个确保、四个力争。三个确保是：确保校园建立、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供给及时到位；确保学校财务管理标准、精细、帐物相符；确保学校水电、活动的平安，杜绝事故的发生；四个力争是：力争进一步完善效劳设施；力争进一步完备效劳工程；力争进一步进步效劳质量，力争进一步进步效劳效益。三、工作措施〔一〕加强平安防范工作，增强师生的平安卫生意识经常检查各室及公共场所中的电器线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，实在做好防火、防盗、防触电工作。〔二〕加强校舍、校产管理、落实好制度、维护好校园设施1、进一步完善校产、校舍管理制度，完成制度上墙工作。2、严格校产管理制度化、标准化，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。3、加强用电用水和日常检修管理，坚持节俭节约，反对铺张浪费，努力为学校节约一滴水，一度电、一分钱。4、倡导良好风气，保护学校设施、设备，保护花草、树木。5、及时检查，发现问题及时维护。〔三〕坚持财务制度，严肃财经纪律1、严禁乱收乱付，做到节俭节约。2、按规定收费，任何班级、个人不得擅自收费。3、制定财务预算，坚持方案、合理使用经费。〔四〕做好班级校园文化建立、抓好绿化管理1、高质量设计制作完成班级、走廊、实验室的校园文化建立工作。2、催促、保证学校绿化成活率。加强对学生的绿化管理认识教育，教育学生自觉保护校园绿化。〔五〕加强学习，进步效劳育人质量1、加强后勤人员对有关文件、政策、法规、业务知识的学习，进步后勤工作人员的政治程度和业务才能，做好效劳育人工作。乐于奉献、能干肯苦，服从安排，积极为师生提供教与学的方便，确保教学工作正常、有序的开展。2、标准后勤管理，充分发挥后勤人员的智慧和力量，改良效劳方式方法，齐心协力，互相配合，进步效劳质量。3、加强自身素质的进步及业务才能的培养，更新知识，解放思想，不断进步自身的修养。学校总务处工作方案一、指导思想本学期总务后勤工作以管好校产为重点，始终坚持为教学效劳，为师生效劳的原那么，树立效劳育人的宗旨，认真做好后勤效劳、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理等各项工作二、工作目的在学校校长室、党支部的领导下，进一步稳固和开展近年来后勤效劳标准化、后勤工作科学化、校产管理制度化获得的管理成果，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项效劳的过程管理。积极探究后勤效劳后勤管理工作的新路子，在试行中不断总结，逐渐完善和进步，努力做好，做优，不断进步效劳意识、效劳质量和效劳程度。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，积极努力开节流，为学校拓宽开展空间添砖加瓦。三、主要工作及措施(1)组织后勤人员认真学习：借鉴先进的后勤管理工作经历，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的责任感，真正以主人翁的姿态投入自己的工作，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，进一步进步员工的业务素质和效劳意识，加强理论和业务学习，努力进步专业程度和现代信息技术管理程度，以胜任形势的开展和工作的需要。进一步明确后勤为教学效劳、为师生生活效劳的宗旨，坚持管理育人、效劳育人的方向，继续发扬勤快、务实、高效、优质的工作作风，勤奋踏实工作，关心保护学生，努力争作奉献。(2)进一步完善后勤工作各项制度：认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的根底上，进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工详细职责明确，考核对照有标准，以便互相监视，确保后勤效劳工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员效劳的态度、效劳质量的意见和要求。(3)实在抓好后勤常规管理：本学期我们将在原根底上，实在加大校园各班保洁区的管理力度，加强督查，细化各部位保洁的任务和人员分配，确保教学区域全天候整洁，同时通过各种形式向师生员工进展保护公物，保护环境的宣传教育，在师生中造成保护公物，保护校园一草一木的言论气氛，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创立文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。(4)进一步加强开节流的工作：管好用好学校的每一点财力、物力。重点抓好学校节水节电的管理工作；抓好购物管理，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，但凡购物必定货比三家，尽量批发，采用教学用品领用登记制度，减少浪费；认真抓好分部多功能教室装修工作。总务处周工作方案第一周：做好本学期开学报名的准备工作。尤其是收费票据的领取和发放，及时做好对各个班主任的开票培训工作，协调信誉社工作人员做好现金的保管工作和报名人员的生活安排。第二周：1、做好本学期的办公用品及其各处室办公用品采购工作，确保教学的正常运转。2、做好膳食中心的女生宿舍楼改造工作的后续扫尾工作。第三周：配合学校及其高一年级组做好高一新生的军训工作，安排好教官的食宿。第五周：学校饮用水的消毒工作和校园消毒工作。购置消毒片，对饮用水进展定期消毒。第四周：学校线路、水路的维护工作，配合保卫处做好开学初不平安隐患的排查工作，对于不平安的教学设施、体育设施、消防设施及时安排人力进展整改。第六周：整修后院花坛，对后院花坛重新添置土层，重新移栽苗圃，并对花坛进展滴灌改造。购置一批花盆绿化美化校园。第七周：整修校园摄像头，对未覆盖的区域进展重新安装，确保校园死角平安。第八周：1、协助体艺组搞好秋季运动会及其全县高中生篮球赛事宜。2、冬季用电量大，做好电路的平安排查及其整改工作。第九周：配合教研处做好教研年会的后勤保障工作。第十周：做好期末考试的后勤保障工作。总务处工作方案样本指导思想以科学开展观为指导，结合总务处工作性质，坚持“为教学效劳，为师生效劳”的原那么，标准效劳常规，健全效劳制度，强化效劳意识，更新效劳观念，进步效劳效率。认真做好总务后勤的各项工作，为广阔师生效劳，为教育教学创造一个良好的环境。主要工作一、强化效劳意识，标准效劳常规。1、加强业务知识技能学习，进步专业效劳程度。明确工作职责、工作方向，实在加强工作的自觉性和责任性，树立“意识超前、工作务实、力求质量、敢于创新、言行高尚”的后勤形象。2、热情主动地做好办公用品、学惯用品等的发放工作，认真及时做好记录，期末要做好库存清点工作。要急老师所急，想别人所想，在工作繁忙时要根据事情的轻重缓急，合理安排好工作的顺序。3、及时做好维修工作，进步效劳效率，并根据维修情况，提出校产维护意见。一方面催促总务后勤人员及时维修，不拖拉，不遗忘;另一方面催促全体师生自觉做好校产的维护工作。4、我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加，电教设备的日常维修、保养工作非常繁重，总务处要协助电教老师理解情况、分析^p、解决问题。要加强现代化技术装备的常规性管理，定期检查，发现问题，及时处理。5、及时检查、催促和协助校保安搞好学校及周边环境的平安工作。6、传达室人员要按学校制定的各项规定，严格执勤、文明效劳，放学后要巡视校舍，检查各班关灯关水关门等情况，发现异常问题要及时汇报，要及时负责地做好报刊信件的发放工作。7、及时采购教育教学工作中需要的常备物资，采购时做到：质量第一，货比三家，有适当的库存量，既保证老师、学生们随时领用，又不积压浪费。二、严格财务制度，严肃财经纪律。1、落实义务教育阶段收费政策，在收费上要严格遵守物价、财政、教育部门核准的收费方法和标准，正确使用好收费票据，做到票据出具符合标准，内容正确合法，严格控制各项费用的支出。2、严格执行有关规定完善一费制和代办效劳性收费备案制(自愿工程)，决不乱收费。学校开展任何一项代办效劳工程都要符合以下要求：教育局审批通过;学生自愿、家长同意;做到公开、透明、标准的原那么。广阔老师要时刻注意，不可自主收取自认为是合情、合理的费用，坚决杜绝乱收费现象，实在减轻学生负担。做好家长的思想工作，让家长在思想和行动上能与学校保持一致。3、学期末，坚持多退少不补的原那么，对代收费工程的开支情况发放清单及时清退，并以告家长书的形式告之家长。4、做好校长的财务参谋工作，执行好经费使用方案，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。三、加强资产管理，做到财物相符。1、各类设备购置符合有关采购制度，购入、自制设备及捐赠设备均及时入帐。配合单位财务预算管理，做好资产更新、添置方案。设备配制合理，不超标准。2、做好日常物品借用、归还、续借的登记，贵重物品借领手续必须完备。3、建立物品整理，搜集制度。每学期完毕对各组室物品进展整理、清点，以便下学期使用、进步物品使用年限。4、入帐及时，数据及报表上报正确、及时，与财务报表的固定资产总金额一致。并做好资产帐本、报表等资料的整理、存档，保证资料保管的连续性。四、确保校安工程，创立平安校园。1、按照教育局要求和学校实际，成立校舍平安工程领导小组，落实人员、明确分工、强化责任。实在做好全校师生的平安防护工作，确保学校平安工作有序进展。2、对校舍、楼梯过道、体育设施、电器开关等要定期检查，开学初进展全面检查维护，发现不平安隐患及时向校长室汇报，并采取有效措施，防止平安事故的发生，确保校园平安与稳定。3、进一步健全平安责任制，抓好平安宣传教育，增强师生平安意识和自我保护才能。不存在任何麻木思想和幸运心理。4、重点抓好六项工作检查：平安责任制的落实;消防平安出口通道;教学、生活设备设施平安;食品、饮程度安与卫生标准;组织学生教育教学或社会理论平安保护措施;制定各类平安应急预案。五、更新效劳观念，进步效劳效率。1、大力开展节电、节水、节纸等节能活动，提倡节约，反对浪费，文印室要根据学校文印有关规定操作，准确做好登记汇总工作。2、更新效劳观念，在总务各项工作中大胆创新，改善效劳质量，进步效劳效率。学校总务处下学期工作方案【篇一】一、指导思想全面落实学校"20xx-201x学年度工作方案"的各项任务和要求；坚持真心诚意为教育教学效劳、为全校师生效劳的"双效劳"宗旨；坚持管理育人、效劳育人、环境育人的"三育人"方针；；坚持以人为本、有效管理、平衡开展、全面提升的"四项"工作目的；坚持"高、严、细、实、精"的"五字"管理理念；强化"三全管理"，落实"序化管理"。发扬团结向上、务实进取、善打硬仗的工作作风，努力创始总务工作新场面。二、主要工作围绕学校的中心工作，结合总务处本学期的任务特点，本学期总务处工作的整体思路是："以人事制度改革为重点、以整合人力资施行企业化管理为打破点、以追求有效管理为立足点、以落实管理标准为链接点、以进步整体管理效益为闪光点。"力争在原有根底上实现员工队伍有新相貌，常规管理有新举措，难点问题有新方法，事业追求有新目的。〔一〕、以人事制度改革为契机，本着"教育与务实"并重的原那么，全面做好改革和改革后的各项工作人事制度改革的目的，就是要打破传统的用工和人员管理旧形式，创造可以发挥每个人潜能的，实现管理效益化的新形式。我们将根据学校的统一部署，圆满完成改革任务。在改革过程中，我们将本着即重视过程，又重视结果，在过程中表达教育性，在结果中表达实效性的原那么，把改革既当作员工素质进步的过程，又当作人员管理的重新整合完善的过程。当做是进步竞争力，进步管理效益的契机。1、人事制度改革的步骤：在人事制度改革过程中，我们将以学习发动、自愿申报、述职评议、考核审查、张榜公布、签定合同、录用到岗七个环节来进展，把聘任的过程当作一次学习教育的过程。力争做到双丰收。2、改革后总务处将实行企业化管理，推行适应改革后的分配制度，使人员管理具有可流动性，分配制度具有伸缩性。并尝试合同制和非合同制双重管理体制。不断稳固和提升改革成果，从而到达人员上的整合，管理上的效益。〔二〕、以"三全管理"和"序化管理"为形式，本着"管理与效劳"并举的原那么，实在做好各项常规管理和效劳工作之所以把常规管理作为总务处工作的立足点，是因为它不仅是总务工作的生命线，也涉及到为教育教学提供后勤保障的方方面面。师生对后勤工作的满意程度，很大方面取决于常规管理上。本学期在已尝试的"三全管理"，解决了谁去管；管什么和怎么管的问题根底上，进一步尝试"序化管理"，使各项管理工作实现规律性、程序性，最终实现无序。1、以"三全管理"的成果为根底，推行以"时序、空序和秩序"为主要内容的"序化管理。重视对时空的管理和程序的管理，使管理更加标准化，最终到达管理者的只管不理乃至不管不理。在推行"序化管理"过程中，我们将以"总务员工工作时间的暂行方法"为时序的管理内容、以"总务处工作年历"为空序的管理内容、以|"总务处员工行为标准"为秩序的管理内容。2、进一步加强对效劳____的管理，将三区的管理维修全部纳入到效劳____的管理之中。把____效劳的质量和效果做为员工考核的一项重要内容。同时强化四项承诺的执行力度，不摆花架子，但为务实落实。3、畅通各项管理和效劳工作的反应渠道，继续推行各种区域管理责任制；继续做好各种反应调查工作，把师生的满意做为工作评价的第一标准。并根据师生的要求来调整工作策略。4、加强三区管理的整合，有效利用人员资和物质资，努力使其发挥其化效益。在三区管理工作中，寻求化的平衡整体提升。5、增强效劳意思，努力进步效劳质量，牢牢树立以人为本的全局观念，把"双效劳"的宗旨落的实处。〔三〕、以队伍建立为永久主题，本着"德能"兼顾的原那么，扎实细致地做好员工整体素质的进步工作没有一支素质过硬的员工队伍，就无法完成繁重的工作任务。特别是面对改革后人员减少、任务增加的场面，打造一支坚强的员工队伍尤为重要。鉴于多年来对队伍建立的积累，我们将充分利用早会和论坛两个平台的作用，切实在实地做好以下工作。1、打造团队的凝聚力，合成向心力。形成一个在"和谐的环境中愉快的工作；在愉快的工作中不断的追求"的团队风格。2、充分发挥员工的智慧，强化员工的主人意识。赞赏创造性的工作、主动性的管理。使每个人都有自我展示的空间。3、根据员工学习培训方案，采取循序渐进的原那么和多种不同的手段，对员工进展有效的学习培训。〔四〕、以绿化工作为重点，本着"绿化净化"相结合的原那么，全面提升学校的环境建立工作学校的环境建立直接关系着学校的形象。自我校第一期整体改造工程完毕后，学校花费了大量的精力，物力和财力来全面提升校园环境，并获得了令人瞩目的成果。然而。随着原由绿化地植被的老化和我市整体环境建立的提升，我校目前的环境已经显得落后，与整体校园建立的风格不相适应，在完成了根底建立之后，我们将把建立的重心转移到校园环境建立上，根据学校的财力状况，有所侧重地分期完成。1、重新规划和逐步改造北区校园绿化美化景观，使其具有园林化的欣赏效果和实用化的休闲运动功能。2、对南校区绿化用地进展高品味的规划，根据时令特点，逐步进展建立，使之南北两个校区的环境风格既有所不同，各具特点又遥相照应，有机交融。3、重视西校区的绿化美化工作，发挥西校区的地缘优势，在对西校区进展环境建立的过程中，遵循欣赏性和实用性相结合的原那么来进展。三、七件大事1、开好本学期的方案会，领会学校工作方案的本质精神，分解落实本处工作方案。2、做好人事制度改革的发动、评聘和后期企业化管理的相关工作。使改革工作实在发挥效果。3、做好员工的培训工作，做到有方案、有内容、有总结，有实效。逐步形成单独的、完好的培训体系。4、开展好5月分的"平安警示月"的宣传，教育和整改工作。5、完成对三个校区的环境规划，并逐步加以施行。6、做好过街天桥后期建立的相关辅助工作。7、根据财力情况完成对北区实验楼供热系统的改造工作。【篇二】一、指导思想以学校三年开展规划为统领，全面落实学校主要任务目的，坚持"以人为本、效劳育人"的原那么，结实树立"马上就办"、主动、热情为教育教学和师生效劳的思想，进一步增强后勤工作人员的责任心和事业心，努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。努力做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位，全面做好学校教育教学的效劳保障工作。二、主要工作任务目的与措施1、严格办公考勤制度，积极探究后勤效劳、后勤管理工作的新路子。强化思想道德建立，强调团队意识，注重团队合作，互相尊重，互相信任。加强政治学习，端正工作态度，增强干好本职工作的责任感;加强业务学习，强化专业才能，进步效劳质量和管理程度;进一步细化落实总务处职员岗位职责，分工详细，职责明确，保证人人有事干，事事有人管;深化周一任务单、周末验收，月百分考核管理体制。实行方案表的工作方式，保证工作不漏项。探究职员考核评价机制改革，将"马上就办"的思路转变为详细工作标准纳入考核，将师生的监视、反应作为考核评价的重要根据。(鲁波、颜景建负责)2、标准财务管理。严格执行各项法律法规，认真落实财务管理制度，坚持财务公开，承受师生和社会监视。严格执行收支审批手续、"一费制"和"两免一补"政策。严格执行市局物品购置规定，落实《学校管理制度汇编》，执行购物、维修审批制度，所有办公物品、教学用品的购置由市局条装办委派教育超市统一购置，否那么不得入账报销。各级部的文印资料，经级部主任审定，由学校总务处限额结算，严格控制资料的价格和数量。各班班费仍按人均3元执行，领取时需提交上一学期由班主任和班长共同签字的班费支出明细表。(何永久、杨秀芸、李林四负责)3、固定资产管理与学校资的维护。做好各类资产的清查、登记、维护和保养工作，严格遵守固定资产管理规定，严格借还手续，期末做好清查报表。加强公物的阶段性管理，细化公物管理责任到师生，学期初统计，每月一查，及时反应整改，纳入班级量化管理，充分发挥好检查评价的鼓励与导向作用。教职工对自己使用的办公物品，各班的公物以及分管区域内的所有设施，要以高度负责的态度，认真使用、维护和管理，谁主管谁负责，谁使用谁负责，确保使一流的教学设备为一流的教育教学效劳。(徐玲、李厥功、李林四负责)4、加强水、电、暖管理。保证师生用水、用电畅通无阻，强化用水用电的检查监视，做到人走灯灭扇停，锁好门窗，节约用水，杜绝一切浪费行为。总务处将安排专人进展检查、通报和整改。(高绪功、郭立敦、管理员负责)5、学校卫生集中整治，真正实现"随时保持迎查状态"。认真审视"迎查状态"的含义和标准，形成以卫生室为主导、以各部门师生员工为主体、以临时工为辅助的保洁队伍。深化级部负责、分片包干、属地管理、连带追究的管理方法，进步标准，强化督查，重点关注卫生死角。形成学校、部门、班级卫生检查、评比、通报常规机制，落实奖惩条例，学校一周一查，纳入量化管理。加强对操场卫生的管理，封闭。组织好学生体检，对学生进展安康教育，对教学区域做好空气、光照等的监测。(张文静、高其芳、刘元林负责)6、公寓电子考勤、导护严格管理，保证平安，让家长放心。强化物业人员的管理、培训，增强效劳意识，进步效劳质量。及时检修水、电、消防等平安设施，保证使用安全;积极与各级部配合，严格落实各项管理制度，按标准要求学生整理好内务，搞好室内卫生，随时保持迎查状态。导护老师、值班领导强化责任，认真履行职责，点名查铺，及时通报信息，确保监管职责落到实处。对学生进展平安教育，严防内盗、外盗，严禁学生在公寓内打架斗殴，严禁将火种、手机带进公寓，严禁非住宿学生进驻公寓，保证学生的人身平安和财产平安。(颜景建、张道传、管理员负责)7、餐厅菜单效劳质高价优让师生满意。严格执行《食品卫生法》，加强对食品卫生的监视检查，标准操作程序，加强内部管理，确保食品及原材料进货渠道可靠标准，确保食品的质量和卫生。对从业人员进展经常性的平安教育和定期安康查体。保证食品留样48小时，并做好记录。主动向师生征求意见，根据需求调整花色品种，进步饭菜质量，为落实学校提出的"接送生中午不出门，住校生一周不出校"的管理标准提供良好保障。卫生清理高标准定位，严格落实，随时保持迎查状态，保持山东省食堂管理*标准的殊荣。(鲁波、李安衡、管理员负责)8、完善并落实临时用工的管理制度，加强监视检查，奖勤罚懒，优胜劣汰。加强楼宇综合管理，认真落实临时用工的职责任务，评比与奖惩，严格临时用工的雇佣审核和工作监视。加强对车辆的管理，严格控制车辆的维修和用油，保证车辆运行平安。教职工车辆按规定位置停放，教学区内制止停车。(鲁波、颜景建、平安办负责)9、加强对绿化区域的管理，适时浇水、追肥、除草、修剪、防病治病等工作。美化绿化校园，保持园林式绿色学校品牌与特色，配合全市"绿荫行动"进展补植，逐块进步原有绿化设计标准，争创山东省花园式学校。做好校内宿舍区的管理工作，制止住户个人在宿舍区种植和养殖任何动植物，车辆要标准停放。校内职工住房的共用部位、共用设施的维修执行市教育局文件。(鲁波、颜景建、管理员负责)10、加强综合治理和平安保卫工作，建立平安校园，试行学校平安工作标准化管理。制定各项平安措施，抓好门卫及值班护校工作，强化预防为主，平安第一的意识;加强对大门内外、车棚、院墙等重点区域的监管，值班人员认真学习护校职责，强化平安第一责任人的意识,坚守岗位，履行职责，落实责任，实现人防、物防、技防全覆盖，确保师生生命平安和学校财产平安。各级部、各班要做好学生的平安教育工作，让学生学会远离、学会防范、学会自救，严格遵守中小学生行为标准，杜绝校园内各类平安隐患，确保校园平安和稳定。(鲁波、颜景建、平安办负责)11、把握学校标准化建立的机遇，进一步完善教学设施、提升办学条件。办公室安装空调，更新2个微机教室，各教学楼供暖管道的改造，按程序招标，阳光操作;做好新增固定资产的登记造册，抓好日常管理，完善档案材料。【篇三】一、指导思想本学期我们将以"全面提升教学质量"为中心，继续深化教学改革，以高质量导学案编制、合作学习小组建立为主要抓手，更新教学观念，优化老师的教学行为和学生的学习方式，构建优质高效课堂。本学期还将以强化教学常规管理、以进步校本教研质量为重要途径，继续落实教学常规，实现强化细节管理,实在进步教学质量。教务处将以求真务实的态度，扎扎实实工作，认认真真管理，充分发挥"指导、督查、创新"的功能，让我校教学质量再上新台阶。二、重点工作1、一个中心：以"全面提升教学质量"为中心。各项工作围绕"高质量"来展开。2、三个抓手：一是以"推进全程导学，打造人文课堂"为抓手，进一步推进全程导学课堂教学改革的深化施行;二是抓实教学常规督导与检查工作，实在抓好每月教学常规考核，进一步落实教学常规和教学"五认真";三是抓好标准校本教研，进步教研组、备课组工作的实效性。3、一个重点：抓好考试的备考、组织及分析^p工作，本学期为考试学期，主要考试有高二年级学业程度测试(3月15、16日)、高三年级一模(3月19、20、21日)、高一高二期中考试(4月中旬);高三二模(5月初)、高考(6月7、8、9日)。三、工作内容及主要举措(六大方面)(一)做好开学前的各项准备工作工作目的：确保开学后教学秩序井然有序。工作内容：1.下发三表(课表、作息时间表、体育活动安排表);2.网上学籍办理(变动、上传成绩及评语)3.起初报表的上报工作;4.各年级会议的召开，明确新学期教学要求;5.召开教研组长、备课组长联席会议，提出本本学期工作安排;6.教务处工作方案、教研组工作方案、备课组教学方案的制定。7.高一高二学分认定工作，组织学生补考。(二)全面标准教学行为，加强学校课程建立。工作内容：1、严格执行国家课程方案，"开齐、开足、开好"各门课程。严格执行省"五严"规定，严格执行《武进区20xx-20xx学年度普通中小学课程(教学)方案》，开齐、上足、开好各类课程，本学期教务处人员将进展不定期检查，不断促进老师增强执行课程方案的法规意识，从而产生自觉行为。开展好阳光体育活动，确保学生每天1小时的体育锻炼时间。加强校本课程及综合理论课程的开设，本学期严格按照规定正常开设，上好每节课。研究性学习、社区效劳、社会理论活动等课程要确保正常开设。本学期的校本课程安排：高一年级：《文学与人生》(由语文老师上)、《我的学习与我的将来(由班主任老师上)。高二年级：《现代生活方式》(由政治老师上)，《我的学习与我的将来(由班主任老师上)。2、严格标准教学秩序，确保各种教学活动有序进展。作息时间表、课表和课外活动安排表的严格落实是教学秩序稳定的关键。我要做到"三表"的标准化。并严格标准临时调课安排，杜绝私自调课、旷课、迟到、早退、中途离堂等现象。本学期要加强对音体美、信息技术、通用技术等学科教学的管理，特别是体育活动课，体育训练工作，自习课，夜自修要进一步标准要求。3、严格标准资料征订制度。严格按照学校教辅用书征订制度装备教辅用书，所有的教辅用书全部是按照备课组选择、教务处审核、校长室审批、总务处收发、会计室统一结算程序采购而来。确保了教辅用书的质量和及时征订到位。本学期将进一步桂发征订程序，严把数量关。4、加强对实验室、电脑房、图书馆、录播室等专用室的管理，努力为教学提供良好的后勤效劳。各专用室管理人员要按学校印发的岗位规章制度，标准、平安操作，杜绝事故发生。(三)"深化推进全程导学，构建人文课堂"课堂教学改革。工作内容：以《施行全程导学，追求优质高效的行动研究》课题行动研究为总抓手，以教____行团的理论探究为引领，全体老师全面参与，构建具有省横中特色的教学形式。本学期在课堂中仍要进一步贯彻施行"十六字"课改方针，进一步表达课堂教学方式从"以教为主"向"以学为主"转型;使我校的课堂相貌再有一个大的变化。本学期的重点工作主要围绕以下几方面展开：(1)编制高质量的导学案;(2)进一步强化合作学习活动小组建立，促进学生学习方式的转变;(3)具有校本化的课堂活动操作模型及流程的建立。我们的目的定位是以下三方面：(1)学生层面：增强自主学习意识，形成良好学习习惯，进步自主、合作、探究学习才能，进步学习效率和质量。(2)老师层面：彻底转变教学观、学生观、质量观，摒弃一讲到底陈旧教学形式，实现教学方式的根本性转变，促进专业开展，壮大名师队伍，进步教学质量。(3)学校层面：提升教学品位，形成特色品牌，丰富学校内涵，加速教育转型，进步办学质量。主要举措：1、总结反思，明确工作思路，制定工作方案。反思上学期教改工作，特别是教____行团的工作，总结经历与教训，根据本学期的特点，制定工作方案。2、进一步发挥教____行团的引领作用。本学期"教____行团"在上学期根底上，继续开展行动研究，不断积累经历。广阔老师要坚持"做中学、学中思、思中悟"，把教学改革不断推向深化。1)制定先行团活动方案及活动方案，进一步标准活动形式。2)想方法进步先行团成员的积极性(给出宽松环境、外出学习时机、购置资料，等);3)每周上教改研讨课，录像放在校园网上，供老师观看学习;4)每两周研讨一次，及时通报研讨成果;5)继续编写《省横中全程导学工作简报》。3、强化合作学习小组建立，深化开展合作学习研究：探究小组建立与班级管理的有机交融，优化学习小组的建立，发挥小组的宏大作用(与德育处亲密配合)。4、探究符合我校校情的、校本化的"教学形式"。本学期在课堂中仍要进一步贯彻施行"十六字"课改方针，进一步表达课堂教学方式从"以教为主"向"以学为主"转型。分学科、分课型进展探究，准备探究出各学科新授课、习题课、讲评课等主要课型的可操作的教学形式。5、进步导学案的编写质量。突出"以学为主，学导结合"的特色。6、转变家长及学生的观念。通过家长会、学生大会、班会等渠道广泛宣传课堂教学改革的目的、任务和意义，努力营造课堂教学改革的良好气氛，形成社会、家长、学生认同，老师、学生乐于参与的良好场面，促进课堂教学改革的顺利推进。7、进一步落实评价机制。在课堂教学要求老师必须做到"三必须"、"四不"、"五让"要求;核心是坚持"以学定教，教为了促进学"的评价标准，把好课的评价定位于：老师让出来，学生动起来，课堂活起来，兴趣提起来，效益增上来。【篇四】教育教学是学校工作的中心，教学质量是学校的生命线，要进步教学质量，就必须坚持科学、严谨、高效的教学管理。本学期教诲处将继续以新课改为契机，在教学管理上讲创新、求严谨、重务实、抓全面，力争使我校的教学工作再上新的台阶。一、树立新型的教育观，建立新型的师生关系。随着教育改革的不断深化，要求每位老师转变观念、进步认识，形成新型的教育观、质量观。为此，本学期要求老师在教学中，要做到以下转变。(1)为师生互相尊重，互相信任。(2)由强调苦学转变为乐学，激发学生的学习兴趣。(3)由单纯说教转变为多向情感交流。(4)学生犯有错误，老师有权批评，让其认识错误所在。(5)学生应明确人生观，有责任感。在教学中要充分表达学生的主体作用，老师的主要任务就是要创造多种条件，引导学生对问题进展质疑、判断和评价，激发他们的创新潜能。本学期教诲处方案组织安排进步老师新理念的活动为：(1)聘请有关专家举办知识讲座;(2)加强各年级学科备课组活动;(3)多为老师的各类竞赛创造条件。二、加强对教学的管理课堂是素质教育的主阵地,进步教学质量关键在课堂，而课堂教学是一个系统工程，该工程的质量是以其每道工序的质量保证的。老师教的工序就是备课、上课、修改作业、课外辅导及教学效果的评价等。学生学的工序就是预习、上课、复习、完成作业及检测等。本学期教诲处将对教学各道工序实行全面有效的管理：(1)备课：做到"五有"(脑中有"纲"，胸中有"本"，目中有"人"，心中有"数"，手中有"法");"六备"(备目的、备提问、备板书、备练习、备学生、备教具)。本学期将在期中、期末对教案进展例行检查，作为对老师考核的一项内容，学期中间对局部老师的教案进展不定期的抽查。(2)上课：目前我校绝大多数老师仍采用以老师讲解为主的传统教学形式，少数老师的教改也只是在教学手段上作了一些改良，没有真正表达学生的主体作用，在当前的教学改革浪潮中明显滞后。本学期，利用我校课改的契机，要求每位老师大胆尝试科学的符合我校实际的教学方法，逐渐改变传统教学方式。对教改有成效的老师要多鼓励、多表扬，多树典型。教诲处随堂听课时的课堂评价更加侧重于学生是否参与学习、主动学习、师生关系是否融洽;加强课堂教学质量的督导。①组织机构：建立课堂教学督导小组，成员有校级领导、教诲处主任、教研组长、备课组长。②形式：深化课堂随堂听课。③目的：催促指导老师进步课堂教学质量，准确评价老师课堂教学程度。④标准：每学期听课20节，并要求有详评。(3)作业：对知识的掌握乃至灵敏的运用，很重要的一环就是练习。主学科必须有足够的作业训练量。作文：作文两周一篇，周记一周一篇，必须按规定要求修改。数、理、化等学科原那么上要求每节课都要有作业。教诲处检查作业：一查作业量、二查修改是否及时、三查修改是否认真(定期与不定期检查相结合)。三、抓好全程，注重抓好高三年级毕业班。高一年级：抓好起始。高一年级任课老师，在教学中一定要注意知识的衔接，在教学中要做到心中有数，降低难度，减小坡度，放慢脚步，打好根底。要注重对学生学习行为习惯的养成教育和对学生的指导。各班要把需要学生必须做到和可以做到的学习行为习惯(标准)张贴上墙，催促学生遵照执行。教诲处将加强对高一年级学生的成绩跟踪。抓好高三年级毕业班。全校上、下一条心，扎扎实实抓好毕业班的教学工作，所有的工作成效应表达在高考成绩上，要求下一年高考我校成绩保持根本稳定，高考成绩在尖子生方面力争大幅度上升，确保完成指标。详细措施：(1)成立高三年级毕业班领导小组;(2)合理配置毕业班的师资力量;(3)召开新、老毕业班老师教学研讨会;(4)组织毕业班老师到兄弟学校学习交流;(5)注意对高考信息的搜集;(6)毕业班实行"月考""周练"制度，要求及时修改讲解;(7)每月召开一次毕业班老师工作例会;(8)教诲处每周至少听一节毕业班的课;(9)加强对有体育艺术特长学生的培养;(10)制定高考奖惩制度，与高三年级老师签订教学责任制;高三年级教学工作思路：面向全体，力保重点，注重课堂，强化根底，突出才能，进步得分，统筹兼顾，通力合作，狠抓特色，普遍开花。四、强化对教研组、备课组的管理。1、抓好教研室"以研促教"，为了防止教研室活动流于形式，本学期将进一步明确教研的职责、义务。每两周召开一次教研室会，本学期要求各教研室：①每学年每人至少上一节全校公开课;②每人设计一篇优