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本文格式为Word版，下载可任意编辑——工程维修工（强电方向）岗位工作说明书工程修理工（强电方向）岗位工作说明书

1、岗位根本信息

岗位名称：修理工（强电方向）岗位编号：GC35.1

所属部门：工程修理部直接上级：工程修理班长

直接下级：修理工所辖人员：1人

平行协调关系：各部门主管岗位定编：1人

2、岗位目标和概述

对工程修理主管负责。负责组织工程修理组员工对管理处公共设施与设备举行日常维护、保养、修理工作，辅助工程修理主管安置、监视所属员工完成各类工程任务。

3、主要岗位职责

3.1按照工程主任助理/主管、修理班长的工作安置；

3.2负责设备系统的运行、检查、修理和保养，并做好日常记录；

3.3熟谙辖区内弱电系统设备的性能，并熟知管线的分布、走向和使用处境；

3.4对自己承受的修理工作，应在限期内保质、保量完成，确保设备的正常运行；

3.5积极加入公司和物管中心组织的岗位培训，提高业务水平；

3.6完成工程主任助理/主管下达的临时性工作任务。

4、组织布局

5、任职资格

5.1根本要求

a)男性佳，2845岁之间；

b)中专以上学历，电气自动化、机电一体化、工程管理或其它相关专业；

c)具有三年以上修理工作阅历，两年以上大型物业管理企业同类岗位工作体验。

5.2工作才能

D）良好的书面表达才能：能够独立完成各类工作总结、事故处理报告；

E）良好的处理问题的才能：擅长察觉设备设施展现的问题，并能够实时的给于处理

F）能够全面的编写强电系统的维护和保养工作筹划，以及按照筹划实时有效的对设备举行全面的保养；

G）擅长分析工作中存在的缺乏，并能够寻求好的解决方案。

5.3职业素养

a)品性端正：诚信、正直，处事坚持公允、客观、公正；

b)具有较强的工作责任心：敬业爱岗、专心负责、遇到困难勇于承受责任；

c)积极的工作态度：始终保持积极向上的精神面貌，以积极的心态面对压力、困难和挫折；

d)服务意识强：工作热心，实时有效地为管理处或业主解决问题；

e)学习才能强：强化学习，学以致用，一专多能，不断提升工作学识和业务技能。

5.4专业培训

采纳过物业管理根基学识、工民建及房屋构构造原理、空调制冷及给排水学识等方面的专业培训。

6、工作条件

6.1工作环境：办公室、工程修理现场；

6.2工作时间：正常工作时间为每周工作6天，每天8小时；70%为正常上下班，30%时间不确定（加班、抢修、故障摈弃）；

6.3所用设备工具：电脑、复印机、传真机、工具书、修理工具。

7、职业进展方向

通过努力提高自身专业技能，负责工

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