工作分析调查问卷 正文

PAGEPAGE12工作分析调查问卷(2)正文第一篇：工作分析调查问卷(2)工作分析调查问卷注：为了解本公司员工的工作状况及工作意愿，特发放此问卷了解大家的真实想法，希望大家能够填写真实的工作状况及想法，谢谢您的合作！1、您是A女员工B男员工2、您的年龄A18-25B26-35C36-45D46-55E56以上3、您的学历A小学B初中C高中D大专E本科F研究生G硕士及其以上H其他4、您在本公司工作多久了A一周左右B一个月左右C半年左右D1-2年E3-5年F6年以上5、您的岗位所要求的最低学历是A无要求B初中C高中D专科E本科F研究生G硕士及其以上6、您认为就您的工作而言，哪个更重要A经验B学历C人脉D胆量E其他7、您每天工作多久A2小时以下B3-5小时C6-8小时D8小时以上8、您每月工作多少天A10天以下B11-15天C16-20XX21-25天E26天以上9、您的月收入在多少之间A800元以下B800-1500C1500-20XXD20XX-2500E2500-3000F3000-3500G3500-4000H4000-4500I4500元以上10、您所从事的工作，对体力要求如何A不需要没要求B有时需要较小C经常需要较大D总是需要要求较高11、您一般是以什么形式工作的A坐办公室B站着销售C跑业务D外地出差E开车F其他12、相比之下您更喜欢什么样的工作形式A坐办公室B站着销售C跑业务D外地出差E开车F其他13、您认为你的岗位需要具备哪些专业知识或能力（可多选）A电脑办公软件基础操作B会计基础C较好的语言表达能力D较好的沟通谈判能力E组织管理能力F开车技能G决策分析能力H其他14、加班的主要原因是A工作量大B开会C自愿D其他15、对于您的工作您还有其他的想法及建议吗调查员：王钰调查日期：20XX年9月9日第二篇：创业意识调查问卷分析2我们大学生对创业都抱有积极的心态,(比较认同，但要考虑环境因素).的这类占总人数的61.80%说明我们大学生对目前创业的难度都比较清楚.不会盲目的去创业，也知道创业的风险程度，而我对创业有以下几点意见，1每个人都愿意为自己的理想而拼搏，为自己的信念而努力；比起在别人手底下打工，这是很不相同的。2在创业的筹划中，其实说来各方面的先期准备是必不可少的，在创业的过程中，我觉得我们能从哪方面去发展；能看清将来的趋势；这才是最重要的。对于未来3在哪一行业来讲倒也不必太在意，当然，自己最擅长的那是最好的。至少我们可以对自己的成绩有一定的肯定吧。你说呢？4要记住：创业者的眼光是用来发现商机的利剑！5诚信：是提高团队忠诚度的那股力量！6人脉：如果离开了人脉，你就一无是处！7而经验可以弥补以上所有的不足！8最后是金钱：没有钱来创业，难过于徒手爬过喜玛拉雅山！第三篇：工作分析问卷调查范例工作分析问卷调查范例工作分析信息设计工作职位：工作代码：日期：工作级别：部门：姓名：资质：主管人员职务：编制者：主管人员姓名：工作时间：1、你的工作目标是什么？2、你前一种工作是什么？如果在另一个组织，请写出它的名称。3、你通常期望被提拔到什么职位上？4、如果你经常监督他人，列出他们的姓名和工作名称。5、如果你监督他人，请检查那些属于你职责范围内的活动。□招聘□引导□升职□上岗引导□咨询□赔偿□培训□预算□训练□安排时间□指导□解聘□开发□绩效评估□其他6、你怎样描述你工作的成功完成和结果？7、工作职责—简略地描述你做什么，怎么做？区分那些你认为的哪些是最重要的或是最难的职责。（a）日常职责；（b）定期性职责（请指出是否是每周、每月、每个季度等）；（c）不定期职责。8、教育—请选出你认为能说明工作的教育要求而非你自己的教育背景的选项。□不要求正规教育□4年制大学学位□低于高中文凭□大学本科学位以上/职业许可证□高中文凭或同等学历□2年制学院证书或同等学历列出本科学位的优势或特定专业证书的要求。当你被安排在这个工作岗位时，请说明你的受教育程度。9、工作经验—请选出你完成工作需要的总时间。□无□1年——3年□至少1个月□3年——5年□1个月——6个月□5年——10年□6个月——1年□10年以上当你被安排在这个工作岗位时，请说明你的工作经验。10、工作技能—请列出你工作中的一些技能要求（例如：用所描述的工具、方法、系统的精确性、机敏度和准确度。）当你被安排在这个工作岗位时，请列出你所拥有的工作技能。11、工作设备—你的工作是否要求使用一些设备？是（）否（）如果是，请列出这些设备并选出你是极少、偶尔还是经常使用：设备极少偶尔经常（1）□□□（2）□□□（3）□□□（4）□□□12、身体要求—请选出工作要求中所有你不喜欢的身体要求，你是否极少，偶尔或时常被要求做这些：极少偶尔经常□处理沉重的材料□□□□不方便或受限制的位置□□□□工作速度过快□□□□过多的感官要求（看、听、摸、闻、说）□□□□震动的设备□□□□其它□□□13、情感要求—选出工作中令人不快的但因工作强加于你的情感要求，这种情况是极少、偶尔还是经常发生。极少偶尔经常□与公众接触□□□□与顾客接触□□□□密切监督□□□□压力之下的最后期限□□□1.工作地点定位—检查你工作地点的类型，如果你认为这令人不满意或满意。不满意满意□室外□□□室内□□□地下□□□地坑□□□脚手架□□15．客观环境—请检查你是否考虑以下工作的客观条件，无论是差，好或者是优秀。差好优秀□照明□□□□通风□□□□突然地温度变化□□□□振动□□□□家具舒适度□□□16.环境条件—请检查在令人反感的情况下，你必须完成工作，是否存在这样的情况。很少偶尔经常□灰尘□□□□污物□□□□炎热□□□□寒冷□□□□烟气□□□□气味□□□□噪音□□□□潮湿□□□□湿气大□□□□其他□□□17.健康与安全—请检查所有不良健康和安全的因素下，你必须履行你的工作和你是否被要求做很少，有时，经常。很少偶尔经常□很高的职位□□□□辐射□□□□机械性危险□□□□爆炸物□□□□电子危害□□□□火灾□□□□其他□□□签名日期监督复核：做现任的问卷结果准确地描述系统的工作要求和工作表现在会议工作责任吗?是否，如果不是请解释和列表的重大遗漏或增加。1、你认为这份工作分析问卷抓住了你的工作本质吗？如果没有，遗漏了什么？2、你建议在这个工作分析问卷中做些什么该进？第四篇：工作分析问卷调查表职务（工作）分析问卷调查表姓名：职位与职称：部门：工号：主管姓名：主管职位：1．工作内容综述（请简单说明你的主要工作，由重到轻排列）2．特定资格要求（说明完成由你承担的职务需要什么学历、证书或许可）3．工作设备（列举为完成本职工作，需要使用的什么设备或工具等，设备名称，平均每周使用小时数等。）4．日常工作任务（请你尽可能多地描述日常工作，并根据工作的重要性和每项工作所花费的时间由高到低排列。）5．与组织其它部门的协调（请你列出在公司或公司外所有因工作而发生联系的部门和人员，并依接触频率由高到低排列）6．工作中的独立决策（请说明你的日常工作中包含哪些决策）7．工作文件记录责任（请列出需要由你准备的报告或保存的文件，并说明文件交给谁。）10．工作环境与条件（请描述你的工作环境与条件）11．工作资历要求（请描述胜任本工作的人，最低应达到什么要求）最低教育程度：专业或专长：工作经历：工作年限：特殊培训与资格：特殊技能：12．其它工作信息（请写出前面各项中没有涉及的，但你认为对本职务很重要的其他信息。）填表人（签名）：核阅人（签名）：日期：第五篇：调查问卷2运动功能型职业装的调查问卷1、您觉得现在市面上的职业装适合自己繁忙的生活吗？A、适合B、不适合2、现在忙碌工作生活中，您选择何种方式运动健身呢？A、上下班通勤时锻炼B、上班间隙运动一下C、周末定时去健身房或进行户外活动D、几乎不运动3、如果在工作间隙或上下班通勤时运动，穿着套装是否会造成不便？（）您是否会选择更换成运动服装？（）A、是B、否4、您是否会因为要换身衣服去运动而放弃运动呢？A、是B、否5、您是否会因为怕出汗，而不敢穿着职业装做一些简单的运动呢？A、是B、否6、您可接受的职业装的价格区间是（）。A、500元以内B、500元~1000元C、1000元以上7、您觉得职业装应该具备哪些特点？（可多选，并按从主到次的顺序排列）A、方便B、正式C