20xx员工辞职报告5篇

20xx员工辞职报告5篇员工辞职报告有哪些?在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不管以后的胜利与否，我头始终始终往前看的。一起来看看20xx员工辞职报告最新5篇，欢送查阅!

员工辞职报告1

敬重的_主任：

您好!工作近四年来，发觉自己在工作、生活中，所学学问还有许多欠缺，已经不能适应社会开展的须要，因此渴望回到校内，接着深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在___的一切职务，敬请批准。在___近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热忱协助。工作上，我学到了很多珍贵的科研经历和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的照顾与协助;思想上，得到领导与同事们的指导与协助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经历将是我今后学习工作中的第一笔珍贵的财产。在这里，特殊感谢YYY(___的上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中赐予的大力扶持与协助。尤其感谢___Z主任在___近二年来的照顾、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢全部赐予过我协助的同事们。望领导批准我的申请，并请帮助办理相关离职手续，在正式离开之前我将谨慎接着做好目前的每一项工作。祝您身体安康，事业顺心。并祝YYY、___事业蓬勃开展。

员工辞职报告2

敬重的__经理：

您好!

很缺憾在这个时候向公司提出正式辞职，我虽然还不是公司的一名正式员工，或许，本身就不须要写这份辞职报告，但是，自从进入__公司的第一天起先，我就身体力行地践行一个正式员工所要求的一切，完成好领导交代的全部任务。此时此刻，当您看到这份报告的时候，我想我已经做出了这个确定。

来到__差不多半年了，感觉还不错，朝九晚六的生活，不是很森严的等级制度，大家相处得很融洽，在这里我结识了许多挚友。虽然，多少有些不快。但是，就在这里，我至少还是学到了很多很多的东西，为人处世的哲理，办公室的文化等等。对此，我深表感谢。

这是我的第一份正式工作，终归，我还没毕业。我很欣慰，自己并不是因为钱而来的，而是发自内心的喜爱它，终归已经有了两年多的工作经历。更重要的是，当时有我的主控，闫魏魏女士，这么优秀的领导者的引荐，对此，我也深表感谢。来北京之前，父母也特意嘱托，既然确定去了，就要在公司好好干。对于，父母的鼓舞和支持，也很欣慰。

在这几个月的工作中，我始终在不断努力，不断学习新的东西，我对自己的要求就是尽职尽责，坚守岗位……许多人都说做好自己的事就行了，的确如此。但是，这和我承受的高等教育、本性很是冲突。就拿出差做汽车工程而言，许多人觉得应付差事，肆意铺张奢侈，不顾本钱，但是，我的脑海中早已经有了本钱限制的理念，我个人以为，干一行爱一行钻一行，哪怕与自己的专业、爱好毫不相关，既然选择了，就得坚持，因为只要我努力，谨慎，踏实工作，总能学到有用的东西。本钱限制虽然给我带来不了什么，或者是为公司节约不了多少，但是至少我是尽力了。

那些经验至少可以成为与挚友应酬的材料。然而，工作上的毫无成就感和价值感总让我彷徨，纠结与冲突。我起先了思索，或许是我还不够完备，实力不够强，经历不够丰富等等的缘由，抑或是目前的工作不太适合我。

综合两年来的实践经历和相关理论学问的`学习，我也有点感受。其实，我们__是可以做得更好的，而且是有理由做得更完备。因为我们有这么好的客户，最重要的是有一群精明能干的领导。

第1，开明的管理制度。包括，认可员工的个人价值，并在精神上赐予最大的支持和鼓舞，并不仅仅是物质上的嘉奖。

第2，良好的公司形象。企业的根本在于诚信和效劳的质量，对于询问公司，更是如此。其实，我们的目光应当更加具有战略性，依据十二五规划的决议，要求标准提升商务效劳业。假如信誉丢了，哪怕有再好的客户，再好的工程，没人为你去执行，也不行。连锁反响的后果，可想而知。所以，对客户负责，同时，我们也应当对代理，兼职负责，因为这是我们立足之根本，也是大公司长远开展所必需的。

第3，良好的企业文化和员工的凝合力，是企业生存，开展和获利的精神保障。同时，深造和培训时机以及定期的工作绩效考核也是员工进步的动力，和个人价值表达的须要。优厚的薪资，良好的奖惩制度和福利待遇体系，是激发员工不断上进，勇往直前的根本动力，应当加以完善。嘉奖-处罚机制事实上确定了员工的行为，而当这些行为成为群体行为时，便构成了行为方式。只要嘉奖-处罚机制不变，行为方式就会保持，并渐渐固化下来，变成下意识的行为或称行为习惯，而行为习惯是难改的，通常滞后于嘉奖-处罚机制的改变。另外，培训本身就是一种很大的投资，假如不注意的话，会造成极大的奢侈

离开__，离开这些一路走来的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的情意。这些必将成为我以后人生开展的经验。诚心感谢曾经协助过我的同事们，感谢我的领导，__女士，__女士，__女士，__女士等等，最重要的是因为有__经理您的坚毅领导。感谢。

很快我就要离开__了，诚心祝福我们公司的事业蒸蒸日上!

此致

敬礼

辞职人：___

20__年_月_日

员工辞职报告3

敬重的领导：

您好!

首先，特别感谢您这一年来对我的信任和照顾。这段时间，我谨慎回忆了来站快一年来的工作状况，觉得来___工作是我的幸运，我始终特别珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关怀和教育，同事们对我的协助让我感谢不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关怀和造就，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼时机。此时我选择离开，并不是一时间的心血来潮。而是我经过长时间的考虑之后才做的确定辞职

最终，我真心的盼望___长安轿车店能步步为赢，蒸蒸日上!

员工辞职报告4

敬重的公司领导：

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。

我是怀着非常困难的心情写这封辞职报告的。自我进入公司之后，由于您对我的关怀、指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料选购领域学到了许多学问，积累了必须的经历，对此我深表感谢。

由于我自身经历的缺乏，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进展了长时间的思索，觉得公司目前的工作支配和我自己之前做的职业规划并不完全相同。

为了不因为我个人的缘由而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我确定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来必须程度上的不便，对此我深表愧疚。

我会在这段时间里完成工作交接，以削减因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量削减对现有工作造成的影响，我恳求在公司的员工通讯录上保存我的手机号码1个月，在此期间，假如有同事对我以前的工作有任何疑问，我将刚好做出答复。

特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经验于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯开展中相当重要的一局部。

祝公司领导和全部同事身体安康、工作顺当!

再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也盼望公司能够理解我的实际状况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

申请人：

20__年__月__日

员工辞职报告5

敬重的领导、经理：

您们好!

我很缺憾自己在这个时候向公司提出辞职。

来到公司差不多一年了，在这很感谢各位领导的教育和照看，尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习时机，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您始终对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您悲观了!离开公司的这刻，我诚心向您说声感谢!

人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻炽热的心吧?或许这真是对的，由此我起先了思索，谨慎的思索。我想只有重新再跑到社会上去遭受挫折，在不断打拼中去找寻属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。不管以后的胜利与否，我头始终始终往前看的。

离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关怀，舍不得经理的和蔼和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝福公司在往后的开展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!