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文档简介
危机中的职业系统:
信息时代的变化与机遇PMBA(2)-2000人力资源管理课程回归组2022/12/28
职业:我们生活中的最重要组成部分,不只是单纯意义上的工作。
目前的组织变革对管理层和工人职业生涯都有巨大的影响,
对工人而言:个人表现和发展的愿望受挫。
对管理层而言:以往熟悉的制度和系统被打破,从而产生的不安全感。2022/12/28一.比较变革前后的组织 变革前(传统)变革后 组织 官僚等级性质 网络性质 (组织中)作用 通才 多种技能的专家竞争 系统,运作 团队,发展 评价 投入 产出 薪酬 工作 技能 合约 承诺的安全 流动的雇佣 职业管理 家长式的自我管理 流动性 纵向 横向 风险? 僵化?依赖 压力?混乱?代表企业 AT&T, 软件,高科技公司对两种组织的评述传统的与变革后的组织形态并存都有自己的适用范围和原因都存在不足之处二.变革的原因及其对个人的影响A.尽管新的组织方式在目前颇受瞩目,但因为以下两点,1.组织内部的变革不同步2.组织成员的观念变革不同步从而导致变革远未全面真正开始B.
B.变革的源动力来自于:
成本控制风险控制质量控制产出控制全球化与信息革命使得原先受到保护的市场逐步开放,所有的组织都处在一个更加开放和复杂的环境中,提高人力资源和物质资源的竞争力,最终提升投资者和消费者的预期。C.达到以上目的可用的手段削减规模加大管理跨度与力度分权重组成本削减战略IT创新竞争测度与表现相联系的薪酬D.以上各种手段的比较结论:组织变化中对个人的心理影响造成了一种文化危机,而各种所谓的解决措施尚未见有特别之处,往往就是这些影响构成对组织新的威胁因素。2022/12/28三.职业系统的种类和评价
许多公司职业发展政策就是要使人事相宜,这也是不少变革的出发点。变革的趋势势:效果多多样管理跨度的的变化中职职位升迁以以竞争代替替了阶梯制制度在规模削减减中留任以以竞争代替替空缺的职职务链分权和重组组造成职业业限制成本削减和和IT革新新使得人力力资源管理理的重要性性下降,增增加了随意意性采用竞争测测度和与表表现相联系系的报酬机机制,会使使得职业经经理人更加加注重机制制和内部政政治变革无法形形成有效的的内部力市市场劳动对核心层和和外围管管理者影响响不尽相同同四.职业管管理A.职业管理的的目的:减少人与事事之间的配配置不当,建立竞竞争,为为未来的领领导层陪养养后备力量量B.职业管理必必须通过管管理工作和和信息系统统将人力系系统和工作作系统联系系起来C.旧模式中所所存在的缺缺陷1.忽视组组织中所存存在的各种种潜能和机机会2.对人力力系统和工工作系统缺缺乏了解((例如组组织中的人人员横向向流动)信息时代的的职业管理理尽管因为信信息技术的的采用使得得组织间,,工作间和和任务之间间的边界越越来越模糊糊,但在不不同的社会会和组织中中变革却并并不均衡。。技术的变革革并不能取取代人的心心理要求,,等级制度度将长期存存在。进入21世世纪,将会会有多种组组织形式并并存,增加加了流动性性和变化性性。单一的组织织形式将无无法满足成成员职业发发展的需要要。QUESTIONSANDANSWERS谢谢大家9、静静夜夜四四无无邻邻,,荒荒居居旧旧业业贫贫。。。。12月月-2212月月-22Wednesday,December21,202210、雨雨中中黄黄叶叶树树,,灯灯下下白白头头人人。。。。19:20:0119:20:0119:2012/21/20227:20:01PM11、以我独独沈久,,愧君相相见频。。。12月-2219:20:0119:20Dec-2221-Dec-2212、故人江海别别,几度隔山山川。。19:20:0119:20:0119:20Wednesday,December21,202213、乍见翻疑梦梦,相悲各问问年。。12月-2212月-2219:20:0119:20:01December21,202214、他乡生白发发,旧国见青青山。。21十二月月20227:20:01下午19:20:0112月-2215、比不了得得就不比,,得不到的的就不要。。。。十二月227:20下下午12月-2219:20December21,202216、行动出成成果,工作作出财富。。。2022/12/2119:20:0119:20:0121December202217、做前,,能够环环视四周周;做时时,你只只能或者者最好沿沿着以脚脚为起点点的射线线向前。。。7:20:01下午午7:20下午午19:20:0112月-229、没有有失败败,只只有暂暂时停停止成成功!!。12月月-2212月月-22Wednesday,December21,202210、很多多事情情努力力了未未必有有结果果,但但是不不努力力却什什么改改变也也没有有。。。19:20:0119:20:0119:2012/21/20227:20:01PM11、成功功就是是日复复一日日那一一点点点小小小努力力的积积累。。。12月月-2219:20:0119:20Dec-2221-Dec-2212、世间成成事,不不求其绝绝对圆满满,留一一份不足足,可得得无限完完美。。。19:20:0119:20:0119:20Wednesday,December21,202213、不知香积寺寺,数里入云云峰。。12月-2212月-2219:20:0119:20:01December21,202214、意志坚强的的人能把世界界放在手中像像泥块一样任任意揉捏。21十二月月20227:20:01下午19:20:0112月-2215、楚塞三湘接接,荆门九派派通。。。十二月227:20下下午12月-2219:20December21,202216、少少年年十十五五二二十十时时,,步步行行夺夺得得胡胡马马骑骑。。。。2022/12/2119:20:0119:20:0121December202217、空空山山新新雨雨后后,,天天气气晚晚来来秋秋。。。。7:20:01下下午午7:20下下午午19:20:0112月月-229、杨柳柳散和和风,,青山山澹吾吾虑。。。12月月-2212月月-22Wednesday,December21,202210、阅读读一切切好书书如同同和过过去最最杰出出的人人谈话话。19:20:0119:20:0119:2012/21/20227:20:01PM11、越是没有有本领的就就越加自命命不凡。12月-2219:20:0119:20Dec-2221-Dec-2212、越是无能能的人,越越喜欢挑剔剔别人的错错儿。19:20:0119:20:0119:20Wednesday,December21,202213、知人者者智,自自知者明明。胜人人者有力力,自胜胜者强。。12月-2212月-2219:20:0119:20:01December21,202214、意志坚坚强的人人能把世世界放在在手中像像泥块一一样任意意揉捏。。21十十二月20227:20:01下午午19:20:0112月-2215、最具挑战战性的挑战战莫过于提提升自我。。。十二月227:20下下午12月-2219:20December21,202216、业余生活活要有意义义,不要越越轨。2022/12/2119:20:0119:20:0121December202217、一个人即即使已登上上顶峰,也也仍要自强
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