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文档简介

SY物业员工制服管理制度SY物业员工制服治理制度

1.目的

标准物业公司全体员工制服治理。

2.适用范围

适用于物业公司各工程/治理处已配备制服的员工。

3.制服配备原则

3.1物业公司依据不同班组、不同岗位订制不同规格及款式的工作制服，主要分为四类：

a)各工程治理人员

b)维护中心维护员

c)维护中心秩序维护员

d)境维护中心保洁工、绿化工

3.2物业各工程人员制服配置：秩序维护人员夏装两套，秋装两套、冬外套一件，环境维护人员：夏冬装各两套，工程维护人员：夏冬装各两套，治理人员：夏冬装各两套。

4.制服请购与发放治理

4.1业公司各工程/治理处依据实际使用需要向工程综合部主管报详细的申请数量。

4.2用工程经理及综合治理部主管共同协商确定服装款式。

4.3工程综合部填写服装需求规划报工程物业经理审核，再由工程物业经理报公司总经理审批。

4.4服装需求规划经公司总经理批准后，由中心综合治理部统一选购。

4.5工程综合部主管负责服装验收入库工作;再由综合部行政专员统一保管和发放，并按《服装领用登记表》建立制服领用台帐。

4.6综合部主管将《服装领用登记表》复印件交由人事专员,由人事专员依据领用服装名录从该员工当月工资中代扣制服300元;鞋100元，作为押金,并由工程财务部出具收款凭证给服装领用人作为退款凭证。

4.7各工程员工在离职时允许返还制服，制服损耗在2年以上的退还全额保证金;如工作未满两年的(含两年内因工作重大过失而被辞退的员工)按二十四个月折旧,如退还服装未清洗,人事专员在工资核算中同时扣除20元/套的干洗费。

4.8制服如因工作缘由导致无法穿着，经物业经理批准后予以换发，工作外缘由导致不能使用，则由当事人自费更换。

4.9工程综合部主管负责制服、工作牌的配发、检查、监视职能，并对新入职员工进展说明讲解。

5.制服治理制度及着装标准

5.1工领用工服时须缴付人民币四百元制服保证金，保证金将在员工离职退还制服时发还员工;

5.2员工应留意仪容干净，上班时间必需根据治理处要求穿着治理处工服、佩戴工作证及胸牌;

5.3工服穿着必需整齐，衬衣纽扣须全部扣好;

5.4领带必需系紧、系正，并保持干净、平挺;

5.5西服应系好倒数其次枚纽扣，不得将兜盖放在兜内，内衣不外露;

5.6制服外衣外袖、衣领，制服衬衣领口处，不得显露个人衣服，制服外不得显露个人物品，如纪念章、笔、纸张、BB机、钥匙扣等，服装衣袋不得装过大过厚的物品;

5.7员工穿着长裤时，必需系腰带;

5.8黑色皮鞋应常常擦拭，以保持光亮干净;

5.9制止披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、戴歪帽、穿拖鞋或赤脚。

5.10留意工服的清洁，勤洗勤换，袜子应常常换洗;

5.11服装不得有破损、有油渍和异味，保持袖口、保持领口和腰身部份的清洁;

5.12除治理处批准外，员工不得在治理处范围以外穿着制服。

5.13工服如非自然损坏或遗失，根据本钱

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