2013年安康杯知识竞赛试题及答案

2013年安康杯知识竞赛试题1.《中华人民共和国突发事件应对法》于（B.2007年7月10日2.第一次明确规定了从业人员安全生产的法定义务和责任的是（A.《劳动法》B.《安全生产法》C.《工会法》《安全生产法》规定，负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度，以使举）。4.按照《安全生产法》的规定，生产经营单位将生产经营项目、场所、设备出租给不具备安全生产条件的单位，导致发生生产安全事故，给他人造成损害的，赔偿责任由（）。A.承租单位承担B.双方承担连带责任C.出租单位承担5.,()证书,方可上岗作业。A.操作资格《安全生产法》规定，（）级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本《安全生产法》规定，生产经营场所和（明显、保持畅通的出口。10.《安全生产法》规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（）和社会安全事件。C.公共卫生事件12.对生产经营单位安全管理人员的能力要求，《安全生产法》规定，生产经营单位的13.国务院办公厅设置（A.国家应急救援指挥中心B.国务院应急管理办公室C.国家灾害预防中心14.()是整个应急救援系统的重心，主要负责协调事故应急救援期间各个机构的运作，统筹安排整个应急救援行动，为现场应急救援提供各种信息支持等。A.应急救援中心B.应急救援专家组C.消防与抢险机构），是应急管理的办事机构。15.《突发事件应对法》规定，国家建立统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、）的应急管理体制。A.预防为主、防消结合B.预防为主、防治结合C.预防为主、预防与应急相结合17.《突发事件应对法》规定，有关人民政府及其部门为应对突发事件，可以征用单位18.A.其在本单位的工资待遇和福利不变B.其损失的工资待遇和福利由被救援单位或人员补偿C.其损失的工资待遇和福利由被救援单位或人员所在地民政部门补偿19．《突发事件应对法》规定，按照突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的21.根据《安全生产法》规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有），履行警示告知义务。22.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任，拒不承担或者其责任人逃匿的，由（A.安全生产监督管理部门B.人民法院23.生产经营单位未制定应急预案或者未按照应急预案采取预防措施，导致事故救援不力或者造成严重后果的，由县级以上安全生产监督管理部门依照有关法律、法规和规章的规），并依法给予行政处罚。），应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.工资合同B.养老保险C.劳动合同25.生产经营单位的决策机构及其主要负责人未依照《安全生产法》规定保证安全生产B.当地政府安全部门C.所在行业安全负责人28.生产经营单位发生重大生产安全事故时，（事故调查处理期间擅离职守。29.为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产生产经营活动正常进行。32.国务院负责安全生产监督管理的部门依照《安全生产法》，对全国安全生产工作实33.负有安全生产监督管理职责的部门实施监督管理，除了主动进入生产经营单位进行34.承担安全评价、认证、检测、检验工作的中介组织机构，出具虚假证明，给他人造成伤害的，应由（）承担赔偿责任.A.生产经营单位B.中介组织机构35.（）以上地方各级人民政府应当组织有关部门指定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。A.地区级B.市级36.安全生产事故调查和处理的具体办法由（A）制定。C.生产经营单位和中介组织连带B.地方政府B.应急救援信息系统C.应急救援组织38.从事特种作业的人员，未取得特种作业操作资格证书而上岗作业，依《安全生产法》B.处2万元以下的罚款）企业必须为危险化学品42.从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应)责任。C.直接1.对从业人员健康带来不良影响的职业病危害因素，其来源主要有：（A.作业环境B.尾气排放C.生产工艺过程D.劳动过程2.决定职业病危害因素对人体健康影响的主要有：（）。A.工作场所B.安全卫生标准C.接触水平D.接触时间3.危险化学品中毒、污染事故预防控制措施主要是（A.替代B.阻火设施C.隔离D.个人防护和卫生4.以下评价内容，属于安全生产管理评价的有：（A.特种作业人员培训C.防雷、防静电系统5.大量事故统计表明：（）是引发事故发生的三大原因。C.人的误操作缺陷D.安全管理缺陷）。C.火灾预案B.对劳动防护用品的监察D.对严重有害作业场所的监察)。9.重大生产安全事故应急预案通常包含一系列支持附件。下列资料中，应作为应急预案支持附件的是：（）。A.应急管理方针和原则C.重大危险源分布图表B.与应急相关的法律法规清单D.应急器材和应急物资清单安康杯知识竞赛试题参考答案一是看安全生产“一岗双责”是否落实。查安全生产“一岗双责”制度建立，领导班子安全生产责任划分，安全生产目标责任签订和考核。二是看安全生产行政许可是否规范。查安全生产许可程序，准入把关，建设项目安全设施“三同时”落实。三是看安全生产隐患排查是否到位。查企业隐患排查机制，以及生产工艺、设备、作业规范、现场管理、特种作业人员持证、隐患举报奖励、隐患登记、重大隐患报告。四是看安全生产隐患治理是否彻底。查企业隐患治理第一责任落实，政府重大隐患挂牌督办，行业主管部门隐患治理检查和验收。五是看安全生产基层基础是否扎实。查企业安全生产标准化、技术装备、现场安全管理、应急自救能力、安全文化建设，以及各级政府推进基层安全监管执法队伍、应急救援队伍、安全监管装备、乡镇安监站建设。六是看安全生产属地监管责任是否落实。查政府安全生产领域“打非治违”责任落实，严厉打击“私挖滥采”行为，保证安全专项经费投入，挂牌督办重大安全隐患，应急救援能力，严厉查处生产安全事故，严肃责任追究，制定安全生产“十二五”规划。七是看安全生产举报制度是否健全。查向社会公布安全生产举报电话，设立安全生产举报奖励经费，跟踪核实和答复举报事项。八是看安全生产领导责任是否落实。查主要领导定期研究、分管领导带队检查安全生产工作，企业领导现场带班、技术负责人决策权和指挥权落实，高危行业领域监管部