




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE目录HYPERLINK\l"_Toc406230490"经理室安全生产责任书1HYPERLINK\l"_Toc406230491"设备领导小组安全生产责任书5HYPERLINK\l"_Toc406230492"工程科安全生产责任书9HYPERLINK\l"_Toc406230493"安全技术科安全生产责任书13HYPERLINK\l"_Toc406230494"综合科安全生产责任书16HYPERLINK\l"_Toc406230495"财物科安全生产责任18HYPERLINK\l"_Toc406230496"木工队安全生产责任书20HYPERLINK\l"_Toc406230497"水石队安全生产责任书22HYPERLINK\l"_Toc406230498"机电队安全生产责任书24HYPERLINK\l"_Toc406230499"钢筋队安全生产责任书26HYPERLINK\l"_Toc406230500"质检科安全生产责任书28HYPERLINK\l"_Toc406230501"兼职安全员安全生产责任书30HYPERLINK\l"_Toc406230502"义务消防员安全生产责任书32HYPERLINK\l"_Toc406230503"资料员安全生产责任书34HYPERLINK\l"_Toc406230504"材料员安全生产责任书36HYPERLINK\l"_Toc406230505"仓库保管员安全生产责任书38HYPERLINK\l"_Toc406230506"机械作业班长安全生产责任书40HYPERLINK\l"_Toc406230507"电工安全生产责任书42HYPERLINK\l"_Toc406230508"挖掘机司机安全生产责任书44HYPERLINK\l"_Toc406230509"装载机司机安全生产责任书46HYPERLINK\l"_Toc406230510"司索工安全生产责任书49HYPERLINK\l"_Toc406230511"起重工安全生产责任书52HYPERLINK\l"_Toc406230512"起重指挥安全生产责任书54HYPERLINK\l"_Toc406230513"钢筋工安全生产责任书57HYPERLINK\l"_Toc406230514"混凝土工安全生产责任书59HYPERLINK\l"_Toc406230515"电焊工安全生产责任书61HYPERLINK\l"_Toc406230516"测工安全生产责任书64HYPERLINK\l"_Toc406230517"试验工安全生产责任书67HYPERLINK\l"_Toc406230518"架子工安全生产责任书69HYPERLINK\l"_Toc406230519"木工安全生产责任书71HYPERLINK\l"_Toc406230520"厂(场)内驾驶安全生产责任书73HYPERLINK\l"_Toc406230521"门卫安全生产责任书75HYPERLINK\l"_Toc406230522"司务长(炊事员)安全生产责任书77HYPERLINK\l"_Toc406230523"桩工安全生产责任书79HYPERLINK\l"_Toc406230524"拌和楼操作工安全生产责任书81HYPERLINK\l"_Toc406230525"泵车司机安全生产责任书83经理室安全生产责任书为了切实落实安全生产责任制,确保安全生产管理目标的实现,特签订安全生产责任状,具体要求如下:一、考核内容:(一)目标1、杜绝生产安全死亡事故,杜绝有较大影响的生产安全事故。2、确保不发生重大环境投诉,重大环境事故/事件。3、确保不发生职业病。4、爆炸火灾、交通安全、高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、起重伤害、食物中毒和重大传染病等重伤事故和多人事故力争不发生,轻伤率控制在千万元产值0.22以内。(二)职责认真贯彻执行国家和政府部门制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度。负责编写项目安全生产计划和安全生产责任书。拟订安全生产的奖惩办法,建立和不断完善安全生产管理制度。定期分析安全生产情况,及时研究解决安全生产问题,并定期向企业职工代表会议报告安全生产情况和措施。审批劳动保护措施计划,并组织实施。定期组织安全检查,积极开展安全竞赛活动。对职工进行安全、遵章守纪及劳动保护法制教育,领导和督促各级职能部门及广大职工做好本职范围内的安全工作。主持现场重大伤亡事故的调查处理,拟订并落实整改措施。二、考核办法个人交纳安全生产风险抵押金标准:500元/人。年终,由签约人按项目部环境、职业健康安全目标管理考核细则,先自行考核评分,由项目部安全生产领导小组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的,除返还个人交纳的风险抵押金外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返还个人交纳的风险抵押金,不奖不罚。3、评为不合格等级,除没收个人交纳的全部风险抵押金外。4、本责任状有效期自项目开工至完工。四、安全目标保证措施:1、建立、健全企业的安全生产管理机构,配备专职的安全生产管理人员,全面提高企业安全生产管理水平。2、进一步完善安全生产条件,从完善设备设施等物质条件、作业环境条件以及安全管理条件等三方面着手,保证安全生产投入,提高企业生产条件安全化水平,预防和减少生产安全事故的发生。3、健全和完善企业安全生产规章制度,规范员工的安全生产行为,将生产经营活动与安全工作结合起来,最大限度地保障员工的安全。4、加强安全生产宣传教育,使广大员工掌握安全生产知识,提高安全操作水平,发挥自控自防的自我保护作用,有效地防止事故的发生。5、动态化的开展安全生产检查,及时发现生产过程中安全状况的各种变化和可能引起的事故隐患,及时采取治理和防范措施,以避免事故的发生。6、严格生产现场安全管理,加强对作业过程和人的行为管理,控制违章违纪行为;加强对设备设施和作业环境管理,控制物的不安全状态。7、重视职业安全与健康。建立健全职业安全卫生制度,积极推行职业危害监控,为从业人员提供符合国家规定的职业安全卫生条件。8、强化应急管理工作。制定事故应急预案,建立应急救援组织,配备应急物资和装备,保持有效的应急能力。9、做好生产安全事故管理。对于事故和未遂事故都应重视,按照“四不放过”原则加以处理,并从中吸收教训,防止类似事故再次发生。项目经理(签字): 签约负责人(签字):签订时间:项目总工程师安全生产责任书为了切实落实安全生产责任制,确保安全生产管理目标的实现,特签订安全生产责任状,具体要求如下:一、考核内容:(一)目标1、杜绝生产安全死亡事故,杜绝有较大影响的生产安全事故。2、确保不发生重大环境投诉,重大环境事故/事件。3、确保不发生职业病。4、爆炸火灾、交通安全、高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、起重伤害、食物中毒和重大传染病等重伤事故和多人事故力争不发生,轻伤率控制在千万元产值0.22以内。(二)职责对本项目劳动保护和安全生产的技术工作总负责。在组织编制及审批施工组织设计和采用新技术、新工艺、新设备时,负责制定相应的安全技术措施。负责提出改善劳动条件的项目和措施。组织业务部门编制及审查劳动保护和安全生产技术措施计划。编制、审查项目的安全操作技术规程,及时解决生产中的安全技术问题。审定对职工的安全技术教育计划和教材。施工过程中贯彻落实施工安全的强制性规范和强制性条文。负责对分包单位的施工安全技术的监管和指导。参加重大伤亡事故的调查分析,提出技术鉴定意见和技术改进措施。二、考核办法个人交纳安全生产风险抵押金标准:500元/人。年终,由签约人按项目部环境、职业健康安全目标管理考核细则,先自行考核评分,由项目部安全生产领导小组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的,除返还个人交纳的风险抵押金外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返还个人交纳的风险抵押金,不奖不罚。3、评为不合格等级,除没收个人交纳的全部风险抵押金外。4、本责任状有效期自项目开工至完工。四、安全目标保证措施:1、建立、健全企业的安全生产管理机构,配备专职的安全生产管理人员,全面提高企业安全生产管理水平。2、进一步完善安全生产条件,从完善设备设施等物质条件、作业环境条件以及安全管理条件等三方面着手,保证安全生产投入,提高企业生产条件安全化水平,预防和减少生产安全事故的发生。3、健全和完善企业安全生产规章制度,规范员工的安全生产行为,将生产经营活动与安全工作结合起来,最大限度地保障员工的安全。4、加强安全生产宣传教育,使广大员工掌握安全生产知识,提高安全操作水平,发挥自控自防的自我保护作用,有效地防止事故的发生。5、动态化的开展安全生产检查,及时发现生产过程中安全状况的各种变化和可能引起的事故隐患,及时采取治理和防范措施,以避免事故的发生。6、严格生产现场安全管理,加强对作业过程和人的行为管理,控制违章违纪行为;加强对设备设施和作业环境管理,控制物的不安全状态。7、重视职业安全与健康。建立健全职业安全卫生制度,积极推行职业危害监控,为从业人员提供符合国家规定的职业安全卫生条件。8、强化应急管理工作。制定事故应急预案,建立应急救援组织,配备应急物资和装备,保持有效的应急能力。9、做好生产安全事故管理。对于事故和未遂事故都应重视,按照“四不放过”原则加以处理,并从中吸收教训,防止类似事故再次发生。项目经理(签字): 签约负责人(签字):签订时间:设备领导小组安全生产责任书为了切实落实安全生产责任制,确保安全生产管理目标的实现,特签订安全生产责任状,具体要求如下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备检验和检测合格率达95%。2、劳动防护用品检查验收合格率达100%,配备率达100%。3、特种设备检验和检测合格率达100%。4、防雷装置检测合格率达100%。5、安全生产投入率达100%。(二)职责1、所有机、电设备必须配齐安全防护装置,新购的机械、锅炉、压力容器等设备,其安全防护装置、附件,必须齐全、有效;出厂合格证明及技术资料必须完整。对易发生事故的生产设备必须定期检查,不符合安全生产要求的必须停止使用,限期改进。2、加强对机电设备、锅炉、压力容器的经常性检查和定期的维修保养,确保安全运行。3、按照建筑施工安全技术标准要求,建立设备资料管理台帐。4、物供部门要及时提供安全生产所需材料和物资,按照有关规定采购劳保用品。5、对易燃易爆、剧毒、强腐蚀等危险物品的采购、运输、储存和发放必须按国家规定执行,防止发生爆炸、火灾和中毒事故。6、贯彻执行公司一体化管理文件,负责实施本部门所管辖范围内环境因素、危险源的识别、评价和控制,积极组织开展参加安全生产活动,做好工作记录。二、考核办法个人交纳安全生产风险抵押金标准:500元/人。年终,由签约人按项目部环境、职业健康安全目标管理考核细则,先自行考核评分,由项目部安全生产领导小组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的,除返还个人交纳的风险抵押金外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返还个人交纳的风险抵押金,不奖不罚。3、评为不合格等级,除没收个人交纳的全部风险抵押金外。4、本责任状有效期自项目开工至完工。四、安全目标保证措施:加强安全生产宣传教育,使广大员工掌握安全生产知识,提高安全操作水平,发挥自控自防的自我保护作用,有效地防止事故的发生。动态化的开展安全生产检查,及时发现生产过程中安全状况的各种变化和可能引起的事故隐患,及时采取治理和防范措施,以避免事故的发生。严格生产现场安全管理,加强对作业过程和人的行为管理,控制违章违纪行为;加强对设备设施和作业环境管理,控制物的不安全状态。重视职业安全与健康。积极推行职业危害监控,为从业人员提供符合国家规定的职业安全卫生条件。做好生产安全事故管理。对于事故和未遂事故都应重视,按照“四不放过”原则加以处理,并从中吸收教训,防止类似事故再次发生。项目经理(签字): 签约负责人(签字):签订时间:安全员安全生产责任书为了切实落实安全生产责任制,确保安全生产管理目标的实现,特签订安全生产责任状,具体要求如下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化达标率92%。2、隐患排查整改合格率100%。3、力争不发生重伤事故和多人事故,轻伤率控制在千万元产值0.22以内。4、爆炸火灾、交通安全、高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、起重伤害、食物中毒和重大传染病等重伤事故和多人事故力争不发生,轻伤率控制在千万元产值0.22以内。5、防雷装置检测合格率达100%。6、安全生产投入率达100%。7、项目现场安全文明施工(JGJ59-2011),达优良等级。(二)职责1、负责施工现场的安全生产、文明卫生、防火管理工作,遵守国家法令,认真学习熟悉安全生产规章制度,努力提高专业知识和管理水准,加强自身建设。2、经常及时检查施工现场的安全生产工作,发现隐患及时采取措施进行整改,并及时汇报项目经理处理。3、坚持原则,对违章作业,违反安全操作规程的人和事,决不姑息,敢于阻止和教育。4、对安全设施的配置提出合理意见,提交项目经理解决,如得不到解决,应责令暂停施工,报公司处理。5、安全员有权根据公司有关制度进行监督,对违纪者进行处罚,对安全先进者上报公司奖励。6、发生工伤事故,及时保护现场,组织抢救及立即报告项目经理和上报公司。7、做好安全技术交底工作,强化安全生产、文明卫生、防火工作的管理。二、考核办法个人交纳安全生产风险抵押金标准:500元/人。年终,由签约人按项目部环境、职业健康安全目标管理考核细则,先自行考核评分,由项目部安全生产领导小组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的,除返还个人交纳的风险抵押金外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返还个人交纳的风险抵押金,不奖不罚。3、评为不合格等级,除没收个人交纳的全部风险抵押金外。4、本责任状有效期自项目开工至完工。四、安全目标保证措施:加强安全生产宣传教育,使广大员工掌握安全生产知识,提高安全操作水平,发挥自控自防的自我保护作用,有效地防止事故的发生。动态化的开展安全生产检查,及时发现生产过程中安全状况的各种变化和可能引起的事故隐患,及时采取治理和防范措施,以避免事故的发生。严格生产现场安全管理,加强对作业过程和人的行为管理,控制违章违纪行为;加强对设备设施和作业环境管理,控制物的不安全状态。重视职业安全与健康。积极推行职业危害监控,为从业人员提供符合国家规定的职业安全卫生条件。做好生产安全事故管理。对于事故和未遂事故都应重视,按照“四不放过”原则加以处理,并从中吸收教训,防止类似事故再次发生。项目经理(签字): 签约负责人(签字):签订时间:工程科安全生产责任书为了切实落实安全生产责任制,确保安全生产管理目标的实现,特签订安全生产责任状,具体要求如下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备检验和检测合格率达95%。2、劳动防护用品检查验收合格率达100%,配备率达100%。3、特种设备检验和检测合格率达100%。4、防雷装置检测合格率达100%。5、隐患治理率100%。(二)职责1、坚持“管生产必须管安全”的原则,合理组织生产,贯彻安全生产方针、安全规章制度及施工组织设计。2、在布置检查生产计划执行情况时,要同时布置检查安全生产工作。严格执行“五同时”原则。3、编制施工组织设计时应提出相应的安全技术措施,在进行技术交底时必须同时进行安全技术交底。4、贯彻执行公司一一体化管理文文件,负责实实施本部门所所管辖范围内内环境因素、危危险源的识别别、评价和控控制,积极组组织开展参加加安全生产活活动,做好工工作记录。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:5000元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:质检员安全生产责责任书为了切实实落实安全生生产责任制,确确保安全生产产管理目标的的实现,特签签订安全生产产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备备检验和检测测合格率达95%。2、劳动防护用品检检查验收合格格率达100%,配备率达100%。3、特种设备检验和和检测合格率率达100%。4、防雷装置检测合合格率达100%。5、隐患治理率1000%。(二)职责1、遵守国家法令,执执行上级有关关安全生产规规章制度,熟熟悉安全生产产技术措施。2、在质量监控的同时,顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况,发现不佳之处,及时通知安全员,落实整改。3、悬空结构的支撑,应考虑安全系数,不准由于支撑质量不佳,引起坍塌,造成安全事故发生。4、在施工中,结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收,避免因构件不合格造成断裂坍塌,带来安全事故的发生。5、在质量监控过程中,发现安全隐患,立即通知安全员或项目经理,同时有权责令暂停施工,待处理好安全隐患后,再行施工。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:5000元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:安全技术科安全生生产责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患排查整改合合格率100%。3、力争不发生重伤伤事故和多人人事故,轻伤伤率控制在千千万元产值0.22以内。4、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。5、防雷装置检测合合格率达100%。6、安全生产投入率率达100%。7、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、在分管环境、职职业健康安全全行政副职(或或项目经理)直直接领导和地地方环境安全全管理部门的的指导下,认认真贯彻执行行国家环境、职职业健康安全全生产法律、法法规,协助领领导综合管理理本单位(项项目)的环境境、职业健康康安全工作。2、参加汇编或编制制安全技术措措施计划,并并督促有关部部门按期完成成。3、编制、补充、修修订安全生产产管理制度和和安全技术操操作规程,并并监督检查执执行情况。4、编制本项目环境境、职业健康康安全生产目目标管理计划划,起草目标标管理责任状状,认真考核核,并提出奖奖惩意见,报报领导审批。5、贯彻执行公司一一体化管理文文件。负责对对A级危险源和和重要环境因因素的识别、评评价、控制,并并落实相应的的措施。6、协助领导组织环环境、职业健健康安全大检检查,监督、检检查安全隐患患的整改落实实工作。经常常深入现场,协协助解决问题题,发现违章章指挥和违章章作业有权制制止,情况紧紧急时可先令令其停止操作作,撤出作业业人员,并立立即报告领导导处理。7、组织对职工进行行环境、职业业健康安全教教育,包括新新进人员的三三级教育,指指导安技员或或兼职安全员员开展工作。8、参加轻伤事故的的现场调查、分分析,对事故故责任的处理理提出建议。做做好因工伤亡亡事故的统计计报告工作。协协助四级事故故的调查。9、督促检查有关部部门做好劳动动防护用品的的采购和定期期发放工作,并并参加验收。10、组织开展“安全全生产月”等安全生产产专项活动。开开展安全生产产的总结、评评比考核工作作,严格奖惩惩制度。11、协助有关部门做做好特种作业业人员的安全全技术培训、考考核、发证工工作。12、协助有关部门做做好防火、防防爆、防尘、防防毒、职业病病防治工作和和特种设备的的安全防护装装置的检查工工作。13、督促有关部门落落实措施,确确保员工劳逸逸结合和女职职工的特殊保保护工作。协协助有关部门门做好员工体体检工作。2.考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按企企业安全目标标管理考核细细则,先自行行考核评分,由由企业安全生生产委员会组组织考核。3.奖惩办法3.1评为优秀等等级的,除返返还个人交纳纳的风险抵押押金外,奖励励1200元/年.人。3.2评为合格等等级,返还个个人交纳的风风险抵押金,不不奖不罚。3.3评为不合格格等级,除没没收个人交纳纳的全部风险险抵押金外。3.4本责任状有有效期自项目目开工至完工工。4.安全目标保证证措施:4.1加强安全生生产宣传教育育,使广大员员工掌握安全全生产知识,提提高安全操作作水平,发挥挥自控自防的的自我保护作作用,有效地地防止事故的的发生。4.2动态化的开开展安全生产产检查,及时时发现生产过过程中安全状状况的各种变变化和可能引引起的事故隐隐患,及时采采取治理和防防范措施,以以避免事故的的发生。4.3严格生产现现场安全管理理,加强对作作业过程和人人的行为管理理,控制违章章违纪行为;;加强对设备备设施和作业业环境管理,控控制物的不安安全状态。4.4重视职业安安全与健康。积积极推行职业业危害监控,为为从业人员提提供符合国家家规定的职业业安全卫生条条件。4.5做好生产安安全事故管理理。对于事故故和未遂事故故都应重视,按按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约人(签字):年月日综合科安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备备、劳动防护护用品检查验验收合格率达达100%。2、特种设备检验和和检测合格率率达100%,防雷装置置检测合格率率达100%。3、主要负责人、项项目经理、安安全管理人员员、兼职安全全员、特种作作业人员持证证上岗率达100%。项目现场场员工岗位安安全培训教育育率达95%。4、职业危险危害岗岗位人员体检检率达100%。5、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。6、消防设施设备完完好率90%。(二)职责1、根据本项目的实实际需要,推推荐具有一定定文化程度、技技术水平和实实践经验的专专职安技干部部人选。2、对新进人员进行行培训时必须须同时进行安安全生产知识识的三级教育育,对调换工工种和恢复工工作的人员应应重新培训合合格后方可上上岗。3、对患有某种工种种禁忌症的人人员,不得安安排从事该工工种操作。4、制定奖惩制度时时,应将安全全生产列入考考核条款。在在拟订经济承承包合同时,必必须包括环境境、职业健康康安全责任内内容。5、严格控制加班加加点,对确因因生产需要而而延长劳动时时间的,应事事先征求本单单位工会组织织的意见,并并按《劳动法法》规定执行行。对按照规规定不适合有有毒、有害、高高空和高温作作业的人员进进行及时调整整,或按照《劳劳动法》规定定变更、终止止劳动合同。6、禁止使用未满116周岁的童工工。对未满18周岁的未成成年职工,不不得安排其从从事有职业危危害的作业及及繁重的体力力劳动。7、参加安全生产检检查。参与工工伤事故的调调查处理。8、贯彻执行公司一一体化管理文文件,负责实实施本部门所所管辖范围内内环境因素、危危险源的识别别、评价和控控制,积极组组织参加环境境、职业健康康安全活动,做做好工作记录录。2.考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按企企业安全目标标管理考核细细则,先自行行考核评分,由由企业安全生生产委员会组组织考核。3.奖惩办法3.1评为优秀等等级的,除返返还个人交纳纳的风险抵押押金外,奖励励1200元/年.人。3.2评为合格等等级,返还个个人交纳的风风险抵押金,不不奖不罚。3.3评为不合格格等级,除没没收个人交纳纳的全部风险险抵押金外。3.4本责任状有有效期自项目目开工至完工工。4.安全目标保证证措施:4.1加强安全生生产宣传教育育,使广大员员工掌握安全全生产知识,提提高安全操作作水平,发挥挥自控自防的的自我保护作作用,有效地地防止事故的的发生。4.2动态化的开开展安全生产产检查,及时时发现生产过过程中安全状状况的各种变变化和可能引引起的事故隐隐患,及时采采取治理和防防范措施,以以避免事故的的发生。4.3严格生产现现场安全管理理,加强对作作业过程和人人的行为管理理,控制违章章违纪行为;;加强对设备备设施和作业业环境管理,控控制物的不安安全状态。4.4重视职业安安全与健康。积积极推行职业业危害监控,为为从业人员提提供符合国家家规定的职业业安全卫生条条件。4.5做好生产安安全事故管理理。对于事故故和未遂事故故都应重视,按按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约人(签字):年月日财物科安全生产责责任为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、工程项目意外伤伤害保险参保保率达100%。2、施工设施、设备备检验和检测测合格率达95%。3、劳动防护用品检检查验收合格格率达100%,配备率达100%。4、特种设备检验和和检测合格率率达100%。5、防雷装置检测合合格率达100%。6、安全生产投入率率达100%。(二)职责2.1按规定安排排安全专项经经费,用于改改善生产过程程环境和劳动动条件,消除除事故隐患,做做到专款专用用。2.2定期收缴安安全生产管理理费(按计划划产值的0.5‰)和安全风风险抵押金,负负责执行安全全生产奖金的的发放和罚款款的收缴工作作。2.3做好财务资资金安全管理理工作,办理理工程安全保保险工作。2.4所有机、电电设备必须配配齐安全防护护装置,新购购的机械、锅锅炉、压力容容器等设备,其其安全防护装装置、附件,必必须齐全、有有效;出厂合合格证明及技技术资料必须须完整。对易易发生事故的的生产设备必必须定期检查查,不符合安安全生产要求求的必须停止止使用,限期期改进。2.5加强对机电电设备、锅炉炉、压力容器器的经常性检检查和定期的的维修保养,确确保安全运行行。2.6按照建筑施施工安全技术术标准要求,建建立设备资料料管理台帐。2.7物供部门要要及时提供安安全生产所需需材料和物资资,按照有关关规定采购劳劳保用品。2.8对易燃易爆爆、剧毒、强强腐蚀等危险险物品的采购购、运输、储储存和发放必必须按国家规规定执行,防防止发生爆炸炸、火灾和中中毒事故。2.9贯彻执行公公司一体化管管理文件,负负责实施本部部门所管辖范范围内环境因因素、危险源源的识别、评评价和控制,积积极组织开展展参加安全生生产活动,做做好工作记录录。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:木工队安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患整改合格率率100%。3、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。4、架子工持证上岗岗率达100%。5、岗位安全培训教教育率达95%。6、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、负责落实安全生生产计划中有有关木工作业业施工现场安安全控制的规规定。2、组织班组安全作作业,模范遵遵守安全生产产规章制度。3、安排生产任务时时,认真进行行安全技术交交底,严格执执行本工种安安全操作规程程,有权拒绝绝违章指挥。4、上工前对所使用用的机具、设设备、防护用用具及作业环环境进行安全全检查,发现现问题立即采采取整改措施施,及时消除除事故隐患。5、组织班组安全活活动,开好班班前安全生产产会,并根据据作业环境和和职工的思想想、体质、技技术状况合理理分配生产任任务。6、木工间内备有的的消防器材应应定期检查,确确保完好状态态。严禁在工工作场所吸烟烟和明火作业业,不得存放放易燃物品。7、工作场所的木料料应分类堆放放整齐,保持持道路畅通。8、严格遵守木工机机械安全操作作规程。9、高空作业对材料料堆放应稳妥妥可靠,工具具用后随时装装入袋内,严严禁向下抛掷掷工具或物件件等。10、木料加工处的废废料和木屑等等应即时清理理,做到落手手清。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:水石队安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患整改合格率率100%。3、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。4、岗位安全培训教教育率达95%。5、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、负责落实安全生生产计划中有有关水石工作作业施工现场场安全控制的的规定。2、组织班组安全作作业,模范遵遵守安全生产产规章制度。3、安排生产任务时时,认真进行行安全技术交交底,严格执执行本工种安安全操作规程程,有权拒绝绝违章指挥。4、上工前对所使用用的机具、设设备、防护用用具及作业环环境进行安全全检查,发现现问题立即采采取整改措施施,及时消除除事故隐患。5、组织班组安全活活动,开好班班前安全生产产会,并根据据作业环境和和职工的思想想、体质、技技术状况合理理分配生产任任务。6、严格执行本工种种的安全操作作规程,提高高安全意识,听听从安全人员员的指挥,严严禁违章作业业;正确使用用劳防用品及及安全设施,爱爱护安全标志志,服从分配配,坚守岗位位。7、经常检查工作岗岗位环境及脚脚手架、脚手手板、工具使使用情况,做做好文明施工工落手清工作作;发扬团结结友爱精神,维维护一切安全全设施,不准准擅自拆移防防范措施。8、进入现场必须遵遵守6大纪律。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:机电队安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患整改合格率率100%。3、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。4、电工、电焊工持持证上岗率达达100%。5、岗位安全培训教教育率达95%。6、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、负责落实安全计计划中电工机机工作业施工工现场安全用用电控制的规规定。2、组织班组安全作作业,模范遵遵守安全生产产规章制度。3、安排生产任务时时,认真进行行安全技术交交底,严格执执行本工种安安全操作规程程,有权拒绝绝违章指挥。4、上工前对所使用用的机具、设设备、防护用用具及作业环环境进行安全全检查,发现现问题立即采采取整改措施施,及时消除除事故隐患。5、组织班组安全活活动,开好班班前安全生产产会,并根据据作业环境和和职工的思想想、体质、技技术状况合理理分配生产任任务。6、电工必须持证上上岗。7、必须掌握安全用用电基本知识识和用电设备备的性能。8、使用设备前必须须检查设备各各部位的性能能后方可通电电使用。9、停用的设备必须须拉闸断电,锁锁好开关箱。10、电工作业时必须须穿戴好必要要的劳防用品品。11、严禁带电作业,设设备严禁带病病运行。12、保证电气设备、移移动电动工具具临时用电正正常运行和安安全使用。13、发生触电工伤事事故,应立即即抢救,及时时报告,并保保护好现场。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:钢筋队安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患整改合格率率100%。3、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。4、电焊工持证上岗岗率达100%。5、岗位安全培训教教育率达95%。6、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、负责落实安全保保证计划中钢钢筋班组施工工现场安全控控制的规定。2、组织班组安全作作业,模范遵遵守安全生产产规章制度。3、安排生产任务时时,认真进行行安全技术交交底,严格执执行本工种安安全操作规程程,有权拒绝绝违章指挥。4、上工前对所使用用的机具、设设备、防护用用具及作业环环境进行安全全检查,发现现问题立即采采取整改措施施,及时消除除事故隐患。5、组织班组安全活活动,开好班班前安全生产产会,并根据据作业环境和和职工的思想想、体质、技技术状况合理理分配生产任任务。6、严禁违章作业。7、高空作业时,严严禁乱抛杂物物。8、钢筋搬运、加工工和绑扎过程程中发生脆断断和其他异常常情况时,应应立刻停止作作业,向有关关部门汇报。9、严格按设计图纸纸和现行施工工规范加工,绑绑扎钢筋时严严禁偷工减料料,弄虚作假假。10、团结互助,相互互提醒,确保保安全生产。11、发生工伤事故时时,应立即抢抢救,及时报报告,并保护护好现场。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:质检科安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备备检验和检测测合格率达95%。2、劳动防护用品检检查验收合格格率达100%,配备率达100%。3、特种设备检验和和检测合格率率达100%。4、防雷装置检测合合格率达100%。5、隐患治理率1000%。6、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、对因产品质量、施施工质量不合合格造成的伤伤亡事故分析析原因、明确确责任。2、在采取三新技术术和改进工艺艺、提高质量量的各项措施施中要有可靠靠的环境、职职业健康安全全措施。3、组织制订建筑材材料试验室、化化学分析试验验室的安全操操作规程并监监督执行。4、负责分析试验设设备的安全技技术措施。5、负责质量事故的的调查处理,参参加其它事故故有关数据的的分析和测定定。6、贯彻执行公司一一体化管理文文件,负责实实施本部门所所管辖范围内内环境因素、危危险源的识别别、评价和控控制,积极组组织参加环境境、职业健康康安全活动,做做好工作记录录。2.考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按企企业安全目标标管理考核细细则,先自行行考核评分,由由企业安全生生产委员会组组织考核。3.奖惩办法3.1评为优秀等等级的,除返返还个人交纳纳的风险抵押押金外,奖励励1200元/年.人。3.2评为合格等等级,返还个个人交纳的风风险抵押金,不不奖不罚。3.3评为不合格格等级,除没没收个人交纳纳的全部风险险抵押金外。3.4本责任状有有效期自项目目开工至完工工。4.安全目标保证证措施:4.1加强安全生生产宣传教育育,使广大员员工掌握安全全生产知识,提提高安全操作作水平,发挥挥自控自防的的自我保护作作用,有效地地防止事故的的发生。4.2动态化的开开展安全生产产检查,及时时发现生产过过程中安全状状况的各种变变化和可能引引起的事故隐隐患,及时采采取治理和防防范措施,以以避免事故的的发生。4.3严格生产现现场安全管理理,加强对作作业过程和人人的行为管理理,控制违章章违纪行为;;加强对设备备设施和作业业环境管理,控控制物的不安安全状态。4.4重视职业安安全与健康。积积极推行职业业危害监控,为为从业人员提提供符合国家家规定的职业业安全卫生条条件。4.5做好生产安安全事故管理理。对于事故故和未遂事故故都应重视,按按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约人(签字):年月日兼职安全员安全生生产责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患排查整改合合格率100%。3、持证上岗率达1100%。4、岗位安全培训教教育率达95%。5、力争不发生重伤伤事故和多人人事故,轻伤伤率控制在千千万元产值0.22以内。6、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。7、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、协助工种队、班班组长贯彻执执行各项环境境、职业健康康安全生产规规章制度,并并以身作则,带带头执行,耐耐心说服教育育员工遵守安安全操作规程程和各项管理理制度,分别别做好本工种种队、本班组组的文明施工工和安全生产产工作。接受受专职安技人人员的业务指指导。2、做好对重要环境境因素、A级危险源的的监控检查记记录。经常进进行现场安全全巡视,发现现隐患,及时时采取有效措措施,防止各各类事故/事件的发生生。3、负责对本工种队队、本班组员员工进行环境境、职业健康康安全教育和和安全操作指指导。4、教育和监督本工工种队、本班班组员工正确确使用机电设设备安全装置置和个人劳动动防护用品。5、有权制止违章作作业,有权抵抵制和越级报报告违章指挥挥行为,发现现生产中有严严重危及环境境和员工生命命安全的紧急急情况,有权权当场制止,并并立即报告领领导处理。6、发动员工经常进进行作业现场场的清理整顿顿和改善环境境的清洁工作作,使各类物物品堆放整齐齐,道路畅通通,做到文明明生产。2.考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按企企业安全目标标管理考核细细则,先自行行考核评分,由由企业安全生生产委员会组组织考核。3.奖惩办法3.1评为优秀等等级的,除返返还个人交纳纳的风险抵押押金外,奖励励1200元/年.人。3.2评为合格等等级,返还个个人交纳的风风险抵押金,不不奖不罚。3.3评为不合格格等级,除没没收个人交纳纳的全部风险险抵押金外。3.4本责任状有有效期自项目目开工至完工工。4.安全目标保证证措施:4.1加强安全生生产宣传教育育,使广大员员工掌握安全全生产知识,提提高安全操作作水平,发挥挥自控自防的的自我保护作作用,有效地地防止事故的的发生。4.2动态化的开开展安全生产产检查,及时时发现生产过过程中安全状状况的各种变变化和可能引引起的事故隐隐患,及时采采取治理和防防范措施,以以避免事故的的发生。4.3严格生产现现场安全管理理,加强对作作业过程和人人的行为管理理,控制违章章违纪行为;;加强对设备备设施和作业业环境管理,控控制物的不安安全状态。4.4重视职业安安全与健康。积积极推行职业业危害监控,为为从业人员提提供符合国家家规定的职业业安全卫生条条件。4.5做好生产安安全事故管理理。对于事故故和未遂事故故都应重视,按按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约人(签字):年月日义务消防员安全生生产责任书为了切实实落实安全生生产责任制,确确保安全生产产管理目标的的实现,特签签订安全生产产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患整改合格率率100%。3、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。4、岗位安全培训教教育率达95%。5、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。6、消防设施设备完完好率90%。(二)职责1、遵守国家法令,学学习熟悉安全全防火法令、法法规、宣传执执行有关安全全防火的规章章制度。2、经常检查查施工现场、宿宿舍、食堂、仓仓库等地的安安全、防火工工作,发现火火险隐患,立立即采取有效效措施整改。3、对于各类防火器械的配备布置要求,及时提出合格意见,并按期更换药物和维修保养。4、发现火灾隐患,通通知立即整改改,同时有权权暂停施工,待待消除火灾隐隐患,再行施施工。5、发生火灾灾。立即会同同工地负责人人组织指挥灭灭火,并即报报火警"119",使损失减减少到最低限限位。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:资料员安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、安全生产标准化化达标率92%。2、隐患整改合格率率100%。3、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。4、岗位安全培训教教育率达95%。5、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、遵守国家法令,学学习熟悉安全全生产技术操操作规程和安安全资丰斗的的编制要求。2、按时、按规定做好安全技术资料,使之真实完整。3、深入施工现场,配合安全员检查安全生产,做好记录,使安全资料符合施工现场实际。4、如实做好资料,不准不了解施工现场实际情况便做记录,导致安全资料空虚不切实际。5、坚持原则,杜绝作假,并可以报告上级处理。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:材料员安全生产责责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备备检验和检测测合格率达95%。2、劳动防护用品检检查验收合格格率达100%,配备率达100%。3、特种设备检验和和检测合格率率达100%。4、防雷装置检测合合格率达100%。5、安全生产投入率率达100%。(二)职责1、学习熟悉安全技术术规范,遵守守国家法令,执执行上级部门门关于安保方方面的有关规规定。2、在采购安安全设施、材材料物品,劳劳动保护用品品,应保证产产品质量,决决不能以疵充充好和伪劣产产品采购入库库。3、购买安全全设施和劳保保用品及防护护材料时,应应认准国家批批准的设施和和物品,同时时取得合格品品证件。4、对于上门门销售的安全全设施和劳保保防护物品,除除国家与有关关部门认可的的外一律不准准采购,以防防疵品与伪劣劣产品危害安安全。5、应廉洁奉公,不不贪小利,坚坚持原则,保保证设施与物物品的质量,有有权拒绝指令令购买疵品与与伪劣物品,并并报告上级处处理。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:仓库保管员安全生生产责任书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、施工设施、设备备检验和检测测合格率达95%。2、劳动防护用品检检查验收合格格率达100%,配备率达100%。3、特种设备检验和和检测合格率率达100%。4、防雷装置检测合合格率达100%。5、安全生产投入率率达100%。(二)职责1、学习、熟悉安全技技术操作规程程,遵守国家家法令,执行行上级部门有有关安全工作作的规章制度度。2、对采购进进库的安全设设施和防护物物品,应认真真核查是否符符合国家规定定的标准。33、安全设施施和安全防护护物品入库、登登记入册时,要要写明厂家,质质保数据和合合格证号码,以以防伪劣产品品入库。4、出库时应应按项目经理理批准种类发发货,不能混混淆和搞错,防防止因发货错错误而发生事事故。5、对安全设设施和安全防防护物品应妥妥善保管,防防止霉变与损损坏,影响使使用功能。66、有权拒绝绝假、伪、劣劣设施物品入入库,并报上上级处理。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)): 签约负责人(签字):签订时间:机械作业班长安全全生产责任书书为了切实落实安全全生产责任制制,确保安全全生产管理目目标的实现,特特签订安全生生产责任状,具具体要求如下下:一、考核内容:(一)目标1、隐患整改合格率率100%。2、爆炸火灾、交通通安全、高处处坠落、触电电、物体打击击、机械伤害害、起重伤害害、食物中毒毒和重大传染染病等重伤事事故和多人事事故力争不发发生,轻伤率控制制在千万元产产值0.22以内。3、持证上岗率达1100%。4、岗位安全培训教教育率达95%。5、项目现场安全文文明施工(JGJ599-20111),达优良良等级。(二)职责1、负责落实安全生产产保证计划中中施工现场机机械操作安全全控制的规定定。2、组织班组安全作作业,模范遵遵守安全产规规章制度。3、安排生产任务时时,认真进行行安全技术交交底,严格执执行本工种安安全操作规程程,有权拒绝绝违章指挥。4、上工前对所使用用的机具、设设备、防护用用具及作业环环境进行安全全检查,发现现问题立即采采取整改措施施,及时消除除事故隐患。5、组织班组安全活活动,开好班班前安全生产产会,并根据据作业环境和和职工的思想想、体质、技技术状况合理理分配生产任任务。6、机械设备的操作作人员必须经经过专业培训训考试合格、并并取得有关部部门颁发的操操作证或特殊殊工种操作证证后,方可独独立操作。学学员必须在师师傅的指导下下进行操作。7、机械作业时,操操作人员不得得擅自离开工工作岗位或将将机械交给非非本机操作人人员操作。严严禁无关人员员进入作业区区和操作室内内。工作时,思思想要集中,严严禁酒后操作作。8、作业后,切断电电源,锁好闸闸箱,进行擦擦拭,润滑,清清除杂物。9、发生工伤事故时时,应立即抢抢救,及时报报告,并保护护好现场。二、考核办法个人交纳安全生产产风险抵押金金标准:500元/人。年终,由由签约人按项项目部环境、职职业健康安全全目标管理考考核细则,先先自行考核评评分,由项目目部安全生产产领导小组组组织考核。三、奖惩办法1、评为优秀等级的的,除返还个个人交纳的风风险抵押金外外,奖励1200元/年.人。2、评为合格等级,返返还个人交纳纳的风险抵押押金,不奖不不罚。3、评为不合格等级级,除没收个个人交纳的全全部风险抵押押金外。4、本责任状有效期期自项目开工工至完工。四、安全目标保证措施施:加强安全生产宣传传教育,使广广大员工掌握握安全生产知知识,提高安安全操作水平平,发挥自控控自防的自我我保护作用,有有效地防止事事故的发生。动态化的开展安全全生产检查,及及时发现生产产过程中安全全状况的各种种变化和可能能引起的事故故隐患,及时时采取治理和和防范措施,以以避免事故的的发生。严格生产现场安全全管理,加强强对作业过程程和人的行为为管理,控制制违章违纪行行为;加强对对设备设施和和作业环境管管理,控制物物的不安全状状态。重视职业安全与健健康。积极推推行职业危害害监控,为从从业人员提供供符合国家规规定的职业安安全卫生条件件。做好生产安全事故故管理。对于于事故和未遂遂事故都应重重视,按照“四不放过”原则加以处处理,并从中中吸收教训,防防止类似事故故再次发生。项目经理(签字)):
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 汽车电子控制技术测试题含参考答案
- 菏泽2025年高三一模政治试题(无答案)
- 天津市滨海新区大港第八中学2024-2025学年高二上学期期中考试数学试题(解析版)
- 电工实训 理论期末考试试卷一及答案
- 土方项目专项施工方案
- 混凝土滑块施工方案
- 玻化砖粘贴施工方案
- 爆破拆除施工方案
- 医护部急救知识培训课件
- 六角护坡施工方案
- 骶髂关节损伤郭倩课件
- 内科学疾病概要-支气管扩张课件
- 2025陕西渭南光明电力集团限公司招聘39人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 预防感冒和流感的方法
- 2024年黑龙江职业学院高职单招语文历年参考题库含答案解析
- 人教版高中英语挖掘文本深度学习-选修二-UNIT-4(解析版)
- 股指期货基础知识介绍培训课件
- 2024年北京东城社区工作者招聘笔试真题
- 2025中智集团招聘重要岗位高频重点提升(共500题)附带答案详解
- xx学校培训部工作职责
- 2025年人事科年度工作计划
评论
0/150
提交评论