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文档简介

管理会计在企业管理中的应用思考一、管理睬计的作用管理睬计的总目的是通过运用财政会计系统所提供的资料进行再加工、再提炼、再延伸,进而构成更高层次条理的管理信息,为经营当局预测前景、规划将来、经营、改良管理、控制、评价各责任单位的经济活动,提升经济效益和社会效益。它的实质是一种全局性、长期性、决策性的管理活动。管理睬计的主体是整个企业,并着重于企业内部的各责任单位,即向企业内部各责任单位提供特定的管理信息。管理睬计的作用能够从下面几个方面进行分析:(一〕提供管理信息管理睬计不受会计法规和固定会计形式的制约,而且能够使用多种技术方法,对从各种不同渠道获得的信息进行加工和整理,成为符合企业内部管理要求的数据,能够知足管理者进行预测、决策、计划、控制等各种工作所需要的管理信息。管理睬计能够积极自动地参与企业的经营管理活动,正确地提出和i平价决策方案,帮助者做出正确决策。(三〕实行业绩考核管理睬计既有完备的控制系统,又有严格的考核办法,能够随时把握实现现代企业经营目的的进程,同时对企业内部各个部门的工作业绩进行考评,为企业进行决策修订和计划调整提供客观根据。二、管理睬计在我们国家企业的应用现在状况从财务部的〔指点意见〕中能够看出,管理睬计的作用已禁受到国家层面看重。将现代企业管理与会计有效结合,让管理睬计效劳于企业,帮助企业管理者制订科学、有效、合理的的经济目的,这是推动管理睬计发展的动力。当下,管理睬计在我们国家企业的实际应用正处在不断进步和完善之中,但仍然存在一定的问题。总结起来,我们国家管理睬计在企业应用的现在状况如下:(一〕实际应用不睬想,应用范围存局限性充足发挥管理睬计在企业管理中的作用,提升企业的经济效益,加强企业核心竞争力和价值创造力,进而促进企业转型升级,为企业可连续发展奠定坚实的基础。当下,管理睬计在我们国家企业的应用并未遭到足够的看重,管理睬计的应用范围还很有限,重要是在少数的大型企业采取。在中小企业尤其是在一些中小民营企业,企业的管理者由于受传统观念的影响,缺乏对管理睬计的认识,还没有真正意识到管理睬计在加强内部管理,提升经济效益方面对企业发展的作用,而更多的只是简单寻求企业的利润。(二〕领导看重不够,没有设置管理睬计的专门机构财政会计和管理睬计是会计的两个分支,两者既有联络又有区别。然而,在实际工作中,企业的财政部门工作的重点是会计循环,通过会计核算,对外提供企业的财政状态、经营结果和现金流量信息。对管理睬计的预测、决策、计划、控制等本能机能基本上也是在财政部门和有关责任部门完成,没有设置管理睬计的专门机构,履行其职责,制约了管理睬计的发展。(三〕缺乏高素质的管理睬计专门人才企业管理睬计人才匮乏是当前客观存在的一个事实。作为现代的会计人才,需要具备相应的会计学、经济学、管理学等一系列相关的知识,然而在实际工作中,中小企业尤其是在中小民营企业,由于在用人的机制上存在任人唯贤的客观问题,企业中缺乏具有良好的管理睬计经历体验的会计人员,也使得管理睬计工作很难广泛开展。三、管理睬计应用的建议加快管理睬计的发展,是深化会计改革,推动会计事业上台阶的主要方向。但是,对于我们国家当下的管理睬计的现在状况,提出管理睬计在企业应用的几点建议:(一〕改变观念,引领财政转型虽然管理睬计已成为我们国家很多高等院校会计专业的一门必修课程,学术界对管理睬计的研究也已具有一定的深度。应该说,在理论上,我们对管理睬计学习和研究已经有了一个相当长的时间。但是在实务中,无论是企业的管理者,还是企业的会计人员,由于遭到传统会计观念的影响,重核算轻管理,会计工作的重点还只是放在财政会计的方面,忽视了管理睬计在企业管理中的本能机能和作用,固然有部分企业巳获得了一些开展管理睬计的成功经历体验,但是缺乏系统的研究和归纳总结,导致管理睬计没有到达有效的普及和推广。因而,对于企业的管理人员和会计人员,要从思想观念上认识到管理睬计对企业管理的本能机能作用,改变传统的财政会计思维理念,将财政会计和管理睬计进行更好的融合,促进企业转型升级,提升企业的核心竞争力。(二〕加强理论与实务联络管理睬计的理论研究在我们国家已有相当长的时间,但由于缺乏实际中的应用,充足说明了管理睬计在我们国家的理论与实际相脱节的问题。管理睬计的实际应用跟不上管理睬计理论的研究,管理睬计的理论研究没有更好的效劳于实际。因而,必需将管理睬计的理论研究和实际应用相结合,让理论更好地应用于实际,充足发挥管理睬计在企业的本能机能作用,激发企业运用管理睬计的动力。(三〕建立一支高素质的管理睬计人才队伍管理睬计人才匮乏是当下最关键的问题,要提升管理睬计在企业中的应用范围,需要通过改良和加强会计人才队伍建设,培养一批适应需要的高素质的管理睬计人才。根据〔指点意见〕的精神,一是从现有的会计人员中选拔优秀的会计人才,纳入到会计领才培养体系和总会计师素质提升工程中,充足发挥会计领才和总会计师在推进管理睬计中的作用。二是要加强高等院校管理睬计课程体系和师资队伍的建设,培养管理睬计专业方向建设和管理睬计高端人才培养,优化管理睬计人才培养形式,加大管理睬计的人才输送。三是针对当下会计人员的现在状况,采用多种形式,宣传管理睬计,充足发挥社会培训机构的作用,将管理睬计的理论纳入会计人员和注册会计师的继续教育内容,增长管理睬计在会计专业技术资格考试和注册会计

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