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文档简介

办公室管理规章制度第一章总则制订本规章制度。第一条为加强公司管理，维护公司良好形象，特制定本规范，明确要求，规范行为，创造良好的企业文化氛围。第二章 细则第一条服务规范仪表：进入办公室必须着装整洁。对方，微笑应答，切不可冒犯对方。禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话。现场接待：遇有客人进入工作场所应礼貌问、答，热情接待。电话接听：接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人严禁占用公司电话时间太长。第三章办公室考勤制度8:00—6:00。上班后101010～2030分钟以上者按旷工半天记。不作为迟到计算。第四章请假制度生效后交由财务部统一留存。续与请假手续相同。续假以一次为限。离岗时间计算。第五章办公秩序安静有序。区内的卫生保洁工作，保持物品整齐，桌面清洁、整齐。发现办公设备（包括通讯、照明、电脑等）职员应立即向办公室报修，以便及时解决问题。（审批。工作无关的事良好的工作环境。第六章会议制度1．参会时，不迟到、不早退；有病、有事的确不能出席会议者应先请假，同意后方有效。每次例会后，各部须交书面报告和工作计划。结。4第七章责任此规定的人员，将给予相应的警告处分。总经理对本制度

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