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精选关于教师培训工作总结范文
在职场中为了保持自己的竞争力,学会总结是特别关键的一步,那么相关的工作总结该如何写呢?以下是我和大家共享的精选关于老师培训工作总结范文,以供参考。
精选关于老师培训工作总结范文
依据年初制定的老师培训规划,一年来我校领导谨慎落实规划内容,老师培训工作取得了较好的成果,现总结如下:
一、在时间上和经费上予以保障和支持
我校领导高度重视老师培训工作,长期坚持以老师的成长和开展作为老师教育的根本启程点和落脚点。首先在时间上和经费上予以保障和支持,为老师学习供应便利,缔造平台。
二、开展多样的培训形式
我校今年主要开展以校本培训为根底的多种培训,鼓舞老师参与接着教育、学术沟通、学历提高、读书自学等多种培训。
1、加强班主任培训:良好的教学秩序与良好的学风与班主任的努力分不开,建立一支过硬的班主任队伍是学校的一个工作重点,因此我校高度重视班主任培训工作,开展了班主任工作沟通,提高了局部班主任的管理水平。
2、组织实施老师师德全员培训。
通过培训,提高了全体老师思想政治素养和职业道德水准,做到依法办学,依法治教,杜绝了违规的教育行为。
3、加强新课程理念的学习:
组织老师开展新课程、新理念的培训,学校踊跃缔造时机让教师出去学习参观,学习先进的教学经历和管理经历;此外,依据年初指定的规划,开展新理念、新课程、新技术的全员培训,通过培训,使老师树立正确的教育观念,具有良好的职业道德,不断完善学问构造,把握课程改革和教学改革得最新动态,适应新课程标准得要求,
4、加强计算机应用培训
老师实现了“四会”:会文字处理,会制作简洁的课件,会上网查阅、下载资料,会收、发电子邮件。同时老师能在课堂教学中会运用信息技术和网络资源。目前我校老师根本能不同程度地利用计算机进展协助教学,提高了将信息技术与课程整合的实力。
5、催促老师参与接着教育培训,根本上完成了本轮的接着教育要求。
6、加强体、卫、艺老师的培训工作。屡次派出老师参与培训。
总之,一年来,我校的老师培训工作取得了较好的效果,我们坚持培训与教研、培训与教改相,集中研修与分散研修相结合,通过培训,老师的教研实力提高了,教学理念加强了,教学方式有了转变,提高了课堂教学效率,今后我们将把这一工作更好的开展下去,为建立一支良好的老师队伍而努力。
精选关于老师培训工作总结范文
一年来,我校校本培训工作能谨慎落实区教育局有关文件精神,能按打算组织进展且富有特色。本年度校本培训工作以提升老师整体素养,自觉遵循教育教学规律,驾驭现代教学方法和现代教学手段,造就创新精神和实践实力为目标,坚持从实际启程,统筹支配、分类指导、按需施教、注意质量和效益的原那么,进一步明确目标,强化管理,确保该项工作正常开展,收到必须成效。现将这一年来的主要工作总结如下:
一、更新理念,明确目标。
我校将老师校本培训工作列为学校工作中的重要任务,充分相识到全面实施老师校本培训是更新老师学问构造,转变老师教育理念,提高老师业务素养的重要举措。为了更好地落实学校老师队伍建立和校本培训三至五年工作思路,在开学初特制定我校老师校本培训工作打算,在打算中规定培训内容及形式,落实措施保障,明确校本培训目标。学校领导高度重视老师校本培训,并成立特地的领导小组,确保老师校本培训工作扎实、有效地开展。
二、狠抓常规,注意落实。
为了更好地开展校本培训工作,学校要求全体老师必需参加校本教研,以教研组为单位,同时设立备课组,为了整体提高全体老师的三项根本功,我校于本学年着后重于训练老师的三项根本功,定于每周三的这个时间进展集中研讨和培训。教研组每周四进展研讨,组织老师集中培训首先做到了“三定”和“三查”:即在每次培训前定时间,定内容,定主讲人,培训时查出勤、查记录、查反思,从制度上保证了培训的肃穆性和重要性。同时各教研组依据老师们对学习内容的须要,在开学初广泛征求老师的看法,有针对性的支配培训内容,确保内容是老师们须要的能在教学中产生实效的东西,幸免了吃力不讨好的现象,确保内容的实效性。为了加大教学常规管理,学校行政分别下到各教研组、年级组详细指导。教育处进展随堂听课,不定时检查老师的备课、上课和作业批改状况,同时要求各教研组长经常深化各班听课,评课,参加各备课组的教学研讨活动。
三、强化管理,创新模式。
老师校本培训工作,是学校管理工作中的一个永恒主题,同时又是一个系统工程,强化管理,确保措施到位非常关键。本年度突出以下培训重点:
一是突出对新课程内容的培训。随着新课程改革的不断深化和开展,老师的自身素养面临着前所未有的挑战。为此,我们每个教育工作者都必需谨慎扎实地学好新课改理论,提高对新课改的相识,转变教育教学理念,变更教学行为。课程变更学生的学习方式,同时也将变更老师的教学方式。为此,我们这个学期对青年老师们进展了大量的新课程培训,学习新课标,进展教材解读。
二突出老师三笔字的培训。为了整体提高我校老师的素养,本学年我们着重培训老师的三笔字,学习三笔字的各种理论的同时,要求全体老师多多学习各种书法,通过一学年的训练,全体老师整体的三笔字有了一个很好地提高。
三是采纳“走出去,请进来”的敏捷培训形式
“走出去,请进来”使老师汲取新的信息,开阔眼界,树立新的教育理念。本学期,校本课程和综合实践课程培训外。同时学校多方缔造时机,让老师多接触、多学习,踊跃组织老师参与、省、市区各级各类观摩、培训等教研活动。
本年度我校的校本培训工作取得了一些成果,但离领导和教师们的要求还有必须差距,今后我们将始终抓住创新这一主旋律,扎实有效地开展老师培训工作,争取更好成果。
精选关于老师培训工作总结范文
透过两天惊慌而充溢的学习,我受益非浅,特性是对教育教学理论的有了较为深刻的理解和相识,从而有效地提高了自我的相识水平和理论水平,进一步增加了自我战胜困难,抓好教育教学和提高自身业务水平的信念和决心。下头我谈几点体会:
一、新形势下的教育教学改革工作
要求老师务必具备较高的政治素养和业务素养,提高个人的综合素养,不断适应教育教学改革工作的须要。李元昌老师的从教经验和对教育的执著追求,给我们年轻老师很大的教育,让我们懂得什么是教育,怎样才能教出优秀的学生,让我们懂得“没有爱就没有教育”这一深刻道理。
二、要虚心慎重,不要傲气
这是宋老师给我的深刻印象。无论是从处理好师生关系还是从处理好学校、家庭、社会关系来讲,都务必虚心慎重,戒骄戒躁,始终持续醒悟理智的头脑。要集思广益,不要主观臆断。必需要有很强的同等、共同学习的意识,遇事多商议、多沟通,经常性地沟通思想,交换看法,调动学生主动学习的意识。老师要心胸宽广,不要小肚鸡肠。必需要有一种容人、容事的宽广胸怀,能够听取各种不一样看法,要严于律己,宽以待人,少一点猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、关心之心、友爱之心,这样给学生良好的示范作用。会使教学效果收到事半功倍的作用。
三、务必酷爱自我的教育对象——学生
老师就应是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自我的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与差之分,“差生”之所以“差”,缘由在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会紧要束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生安康成长与开展的障碍。正因如此,我们老师对这些所谓的“差生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发觉他们学习上每一点滴的提高,去找寻他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用鼓励机制,加以充分的确定和鼓励,复原感到暖和,增加自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与开展的道路上有一个质的飞跃。
四、我认为,好老师首先务必有敬业精神,要毕生忠诚党的教育事业
要做到这一点,就应充分相识老师工作的好处,从而深深地酷爱教育事业。现代的时代是一个竞争剧烈的时代。国与国的竞争主要表达为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的造就靠的是教育,靠的是老师兢兢业业的工作。仅有深深地相识这一点,才能激发对老师工作的酷爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。
五、一个好老师还务必非常重视“言传”外的“身教”
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