贵州师范大学求是学院金牌早操教练协会章程

贵州师范大学求是学院金牌早操教练协会组织机构图指导老师指导老师会长会长副会长副会长副会长副会长早操教练队早操教练队办公室宣传部办公室宣传部财务部组织部纪检部外联部贵州师范大学求是学院金牌早操教练协会章程〔A〕总那么组织名称本组织全名是“贵州师范大学求是学院金牌早操教练协会〞。〔以下简称协会〕协会性质本协会直属于贵州师范大学求是学院学工部、贵州师范大学求是学院体育系。协会宗旨在不违反丰富校园文体娱乐活动形式，积极开展活动，营造良好的校园文化气氛，充分发挥学生“第二课堂〞作用，为校园文明建设效劳。第四条开展方向在促进学生德、智、体、美等全面开展，积极响应国家亿万学生“阳光体育〞运动方案，鼓励学生积极参加体育锻炼，提高学生自我保健能力和体质健康水平，增强学生体育素质的同时，也为爱好早操教练的广阔同学搭建一个交流的平台。为大一早操内容提供更多的新元素，让新生在提高身体素质的同时也能更好的了解大学的新环境。第二章组织机构及职能第五条机构设置本协会工作机构设会长、副会长各一名主持日常工作，下设组织部、办公室、外联部、纪检部、宣传部，财务部、实践部各部门设部长〔主任〕一名，副部长〔副主任〕可根据部门需要自行设置人员假设干，但原那么上不超过两名。第六条组织机构职能会长：协助指导老师开展工作，协会日常工作的开展及管理。副会长：协助会长做好各项工作，分管各职能部门，负责协会日常工作的管理，监督协会成员的纪律遵守情况。组织部:关于早操教练协会人事调动、考核及活动方案筹划。外联部：负责各项活动的赞助和与其他社团的沟通，其他组织社团的交流。办公室：负责会议的记录与通知的上传下达。纪检部：负责早操教练的考勤，各项社会调查并将调查结果及时反响给相关部门以及本协会。然后本协会通过开展工作来解决这些问题。财务部：负责金牌早操教练协会财产管理。宣传部：负责协会的宣传，网络的维护以及品牌建设，微博管理。第三章工作内容第七条组织机构工作内容负责早操课程的组织及安排；早操期间特色活动的筹划和组织；早操教练的工作及各班早操情况的收集、管理及上报公示。负责协会各部门的人事调动。第八条早操教练队工作内容：早操教练的选拔及培训。协会干部任免制度〔成员管理制度〕第九条凡贵州师范大学求是学院学生，不分民族、性别、年龄经资格认定前方可参加金牌早操教练协会。第十条金牌早操教练协会录用原那么：自愿报名、公开选拔、择优录用，在全校范围内竞聘选拔。第十一条、协会干部的职务采取聘任制，每年3月份进行换届选举。具体人事安排以民主集中制为原那么。第十二条、在工作中有突出表现且思想端正者，经本系负责老师和会长、副会长商量同意后，方可提拔。第十三条、假设要对学生干部进行降职或开除学生会处理时，需由会长和副会长依据相关材料进行商定并上报本指导老师。最终结果由办公室存档。第十四条、部门与部门之间需进行成员调动时，两个部长协商同意后，写出申请交到组织部进行审批，并将结果交到办公室存档。第十五条、部门在招新完后，因工作需求需要招纳新成员的，写出申请交到纪检部，纪检部对该成员进行思想素质审核，审核通过后，再交到会长进行审批，并将结果交到办公室存档。权利义务第十七条金牌早操教练协会成员享有以下权利：〔一〕对金牌早操教练协会的工作进行监督、批评与提出建议。享有选举权和被选举权，可通过竞选参加金牌早操教练协会的组织机构。享有对金牌早操教练协会组织机构工作的监督权和检查权。有权自动退出金牌早操教练协会。退会时应向会长提出合理的理由并递交书面申请，经相关领导同意前方可退出金牌早操教练协会。金牌早操教练协会会员任职满一年者，副部级干部以上可享受2个课外8学分的加分；委员可享受1个课外8学分的加分。第十八条金牌早操教练协会成员必须履行以下义务：遵守求是学院相关规定和金牌早操教练协会管理条例。对金牌早操教练协会的开展和进步提出合理化意见和建议。把学习放在首位，努力学习科学文化知识和专业知识。成员之间要相互了解、相互理解、相互支持、相互帮助。管理制度第十九条学生管理：〔一〕每周周一至周五6：40为正常出操时间〔全院大一学生每班每周出操两次〕，早操时间如遇到下雨或者下雪均不出操，早操时间没有特殊情况，早操照常进行。〔二〕出操一律不准穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、牛仔裤、裙子，违者记旷操一次；点名时未叫解散时，擅自离开者，记早退一次。〔三〕早操过程中对早操管理刻意刁难〔如：对早操管理人员及早操教练员进行语言性攻击、或其它行为者〕，将给予警告，情况恶劣者上报系里处理。〔四〕严禁迟到早退现象的发生，对带头迟到早退的同学或班级上报该系严肃处理。〔五〕无故旷操者每次给予口头警告，累计三次者视为违纪，上报该系严肃处理。〔六〕点名时，早操教练点到你姓名或号数时，应举手并应“到〞，如点名时两次后未举手应“到〞者视为旷操一次，凡冒名顶替者，一经查实，各记旷操一次，并通报批评。〔七〕有特殊情况不能出操者应提前向辅导员请假，经批准后将假条交给班长，班长在早操时将假条交给早操教练并上报纪检部；特殊情况来不及请假者，必须于当天或次日向辅导员补假，凡无假条者，均按旷操处理，早操不得随意请假，确实需要请假，必须出示有辅导员签名或系领导盖章的请假条，请假条须提前交到早操教练处，否那么请假无效。〔如遇紧急情况，例：时间紧迫，未批请假条的，将采取先记旷操，待补请假条后，请假方有效；如第二天仍未出示有效请假条，请假无效，记旷操〕。学生因病、事等，必须由医院或相关单位出示证明材料或直接向辅导员请假，早操教练在考勤表上如实注明情况，把相关的证明材料或假条付于考勤表后面。〔八〕出操时，凡受伤的同学必须有受伤证明，如有特殊情况可以口头请假，一周内口头请假超过两次者视为旷操一次，不得无故请假。〔九〕检查结果每周公布一次，并报告辅导员，每周小结一次，公布各班出勤率及名次，通报违纪人员名单。每周纪检部将对早操考勤进行统计，并将考勤表贴至体育系办公室门口宣传栏，凡对该统计有异议者，必须于周二前到纪检部查对，如发现确实有误予以改正；逾期查对视为无效，后果自负。考勤表每周二由体育系学生会纪检部备案。〔十〕早操检查纪律均由学生会存档，作为学年评选个人、先进集体的重要依据。〔十一〕每天纪检部将早操考勤表发放至各班，每次当天收回早操考勤表，以便统计当月出勤情况。〔十二〕全体出操同学有权举报检查人员的渎职行为，凡情况属实者追究该负责人的责任，并根据情节轻重予以批评教育或撤换。第二十条早操教练的管理：〔一〕每周周一至周五6：30为正常出操时间，早操时间如遇到下雨或者下雪均不出操，早操时间没有特殊情况，早操照常进行〔每位早操教练每周出操两次，轮到每位早操教练出操时如无以上特殊情况均要正常出操〕。〔二〕在每位早操教练正常出操时间，无特殊情况均不能缺旷、迟到、早退，如有特殊情况需提前向纪检部请假。〔三〕有特殊情况不能出操者应提前向体育系团总支书记请假，经批准后将假条交给纪检部；特殊情况来不及请假者，必须于当天或次日向体育系团总支书记补假，凡无假条者，均按旷操处理，早操不得随意请假，确实需要请假，必须出示有体育系团总支书记或相关系领导签名的请假条，请假条须提前交到纪检部处，否那么请假无效。〔如遇紧急情况，例：时间紧迫，未批请假条的，将采取先记旷操，待补请假条后，请假方有效；如第二天仍未出示有效请假条，请假无效，记旷操〕。早操教练因病、事等，必须由医院或相关单位出示证明材料或直接向体育系团总支书记请假，纪检部在考勤表上如实注明情况，把相关的证明材料或假条付于当天考勤表后面。〔四〕凡旷操1次将给予清退处理；请假2次的按旷操1次处理，迟到2次〔6：35以后到的按旷操处理〕的按旷操1次处理，早退2次的按旷操1次处理；如有事不能出操的，必须提前一天向总负责人请假。〔特殊情况特殊对待〕〔五〕早操教练出操时一率要求说普通话，不得与本班学生发生正面口角争吵及打斗，也不得与本班学生恋爱，违者将通报批评及清退处理。二十一条早操班辅导员要求：〔一〕每周周一至周五6：40-7:30为正常出操时间，早操时间如遇到下雨或者下雪均不出操，早操时间没有特殊情况，早操照常进行〔每位早操班辅导员在学生出操时必须陪从，由金牌早操教练协会早操管理工作人员签到考勤，每班每周出操两次，轮到每班出操时辅导员如无以上特殊情况早操班辅导员均要陪从正常出操〕。〔二〕指导和协助体育系团总支学生会对本班学生进行管理，对违纪学生进行教育和处理。〔三〕对有严重处分的学生进行有针对性的遵照相应规章制度的特殊教育处分。第二十二条工作人员管理制度〔一〕早操管理人员、查操学生干部徇私舞弊、玩忽职守的，将给予全系通报批评。〔二〕各班早操教练及学生如有弄虚作假或不配合早操管理人员工作的，一经查出，将在全系通报批评。〔三〕如发现有早操管理人员包庇或造假行为，可以举报，一经查实，将予撤职，并将记过处分，取消本学期的任何评优资格，并全系通报批评。〔四〕早操教练每天考勤表不得出现任何涂改痕迹，如有发现弄虚作假现象将对负责人全系通报批评，给予相应处分。〔五〕所有早操学生、早操教练、早操班辅导员早操出勤均由体育系团总支学生会早操管理人员统一记录管理。评优制度第二十三条有挂科、处分、不遵守?学生手册?者一律不推荐评优。第二十四条金牌早操教练协会的评优资格，由指导老师和会长共同审定。第二十五条评优推荐应从成员的思想、工作、学习、生活四方面进行评选推荐。第二十六条对评优结果有异议者，在结果公布起3个工作日之内向会长提出异议并提交相关异议材料，假设会长不予办理，再向指导老师提出异议，不可越级上报。第二十七条金牌早操教练协会成员不得因个人利益而损害大局利益。物品管理第二十八条金牌早操教练协会的所有公共物品隶属于贵州师范大学求是学院体育系，由金牌早操教练协会财务负责保管，任何人不能据为己有。第二十九条大学求是学院体育系，由金牌早操教练协会财务负责保管，任何人不能据为己有。第三十条各部门所有财产要有明确记录，并交由财务予以统各部门所有财产要有明确记录，并交由财务予以统一登记并定期核对。第三十一条如果开展工作需要借用物品，需写出书面申请部长和会长批准，方可从财务部领取。第三十二条金牌早操教练协会的所有物品，借用后必须按时归还，如果不按时归还，将在全体大会上给予批评，取消部门及个人评优资格。第三十三条使用金牌早操教练协会的物品，应当保护珍惜，不得随意乱放丢弃。假设因使用不当造成损坏或丢弃者，照价赔偿。第三十四条财务部定期对金牌早操教练协会财产进行检查、统计、整理。第三十五条纸质文件与会议文件应分别给不同的人负责，在需要复印或者是打印的情况下负责人均要留底稿，以防止文件的遗失或者丧失。第三十六文件的发放与收回应准时，不可拖拉，在文件的工作量大时其他干事应协助该负责人的工作。第三十七所有归档文件格式：字体仿宋、大标题小二加粗居中、内容标题小四加粗顶格、内容小四、行间距固定值24磅。经费管理第三十八条各部门需用经费，向金牌早操教练协会提出申请，经团长、老师批准前方可使用。