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文档简介

以人为本促幼儿园和谐发展一、打造教职工队伍形象，倡导敬业乐业观二、以德治园，增强教师独立主动工作的内驱力三、以心换心，营造良好的人际关系氛围幼儿园教师普遍具有做事认真、情感丰富、竞争意识强、好学、心细等良好教师能处在较好的精神状态下工作。四、以人为本，实施民主、开放式管理五、提供展示平台，提高教师实践能力为了让不同教龄不同水平的教师有不同的展示和提高，我园通过开展“骨干教师示范课”“一课多研”“同课异构”等多种形式的教研探讨，使得我园六、改变教师评价办法，促进教师自主发展功，让幼儿园管理者体会到管理的成功和快乐。

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