2023年卫生监督工作计划5篇_第1页
2023年卫生监督工作计划5篇_第2页
2023年卫生监督工作计划5篇_第3页
2023年卫生监督工作计划5篇_第4页
2023年卫生监督工作计划5篇_第5页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2023年卫生监督工作计划5篇时间过得可真快,从来都不等人,我们的工作又将迎来新进步.是时候开头写计划了。你所接触过的计划都是什么样子的呢?以下我在这给大家整理了一些2023年卫生监督工作计划,希望对大家有帮助!

2023年卫生监督工作计划篇1

为进一步推动依法行政工作,强化内部制约机制,规范卫生监督执法行为,加强卫生监督队伍建设,根据《卫生监督稽查工作规范》要求,结合我队实际,制定20__年卫生监督稽查工作计划:

一、稽查工作目标

(一)建立健全合法顺畅的卫生许可程序,严格根据有关法律法规的要求核发和管理卫生许可证,杜绝超出职责范围、违反法定程序和不经合法审查就发放卫生许可证的现象。

(二)根据实际情况建立和执行本单位的统一着装制度和违纪追究制度,树立卫生监督执法的良好形象。

(三)建立健全卫生行政惩罚相关工作制度和机制,规范卫生行政执法文书使用,保证监督执法的合法性。

二、稽查内容

(一)投拆举报稽查:重点稽查投诉举报电话是否畅通、处理是否准时、投诉举报处理中卫生行政执法文书制作是否规范、投诉举报处理结果是否公正、是否反馈、反馈是否准时、投诉举报案卷归档情况等。

(二)卫生行政许可稽查:依据《行政许可法》、《卫生行政许可管理方法》等有关法律法规和规章规定。重点对卫生行政许可程序是否合法、一次告知是否到位、许可流程是否规范、许可文书使用和制作是否正确、许可时限是否合法、许可档案管理是否规范以及有无行政不作为或滥作为现象进行稽查。

(三)卫生行政惩罚稽查:依据《行政惩罚法》、《卫生行政惩罚程序》等相关法律法规和规范的规定。重点对卫生行政惩罚主体和程序合法性、证据充分性、法律适用正确性、文书使用和制作规范性、自由裁量公平公正合理性、案件评查情况以及案卷归档情况进行稽查。

(四)卫生监督员管理:根据《卫生监督员管理方法》、《卫生监督制、着装管理规定》。重点对卫生监督员着装风纪等进行稽查。

三、稽查方式

采纳查看现场、查阅资料、问卷调查、座谈询问等方式进行。

四、时间安排

每月进行一次不定期的卫生监督执法文书、监督员着装风纪稽查,半年对卫生行政惩罚案件进行一次稽查。

2023年卫生监督工作计划篇2

一、指导思想

为做好新形势下卫生监督工作,建设一支高素养、专业化的卫生监督员队伍,地区今年全面开展卫生监督人员培训工作,提高卫生监督员的基本素养,满足卫生监督执法工作的需要,为推动卫生监督工作“关口前移、重心下沉”提供人才保障。

二、目标及任务

在全地区建立一支专业精通、视野开阔的卫生法制人才队伍,在制度建设等方面形成良好的机制;对全部在职卫生监督员进行强化培训,全面提高全地区卫生监督队伍的思想政治素养、职业道德水平和法律知识水平,进一步优化卫生监督员的知识结构,增强卫生监督员的依法行政能力,提高卫生监督员整体素养。同时,经过一年的努力,进一步完善地、县(市)两级培训网络,形成以需求为导向分层次、分类别、多渠道、多形式的培训格局,使培训工作制度化、规范化、科学化。

三、培训对象

各级卫生监督机构中从事卫生监督管理或者直接从事卫生监督活动的全体卫生监督员和卫生监督协管员。

四、培训内容

(一)落实自治区卫生监督专业知识培训项目计划

1.职业卫生、放射卫生与防护;

2.公共场所、学校卫生和饮用水平安;

3.医疗服务和血液平安监督;

4.传染病防治监督与医疗废物处置;

5.行政执法程序及卫生监督信息;

6.卫生监督协管员相关培训;

7.卫生监督信息报告平台网络培训。

(二)卫生法律法规知识和专业技能的培训

1.法律知识

以卫生法律法规为主,公共法律法规为辅,主要包括:行政许可法、行政惩罚法、行政强制法;职业病防治法、传染病防治法、执业医师法、献血法、母婴保健法等及其相关法规、规章;有关卫生行政执法程序、规章;有关卫生监督规范、标准。

2.专业技能

主要包括:卫生监督执法专业技术知识、卫生监督执法现场工作程序、相关仪器设备的操作和使用、突发公共卫生事件的处理及处理报告的撰写。

3.文书规范

主要包括:卫生行政许可、卫生行政惩罚、日常性卫生监督、卫生监督稽查等文书的制作及有关文件档案的建档和管理工作。

4.相关专业

卫生监督员文明礼仪、职业道德、行为规范、新闻宣传等卫生监督工作相关知识。

五、培训方法和形式

根据理论联系实际的理念,深化培训理论讨论,提高培训的针对性和实效性,推广应用研讨式、案例教学、情景模拟等培训方法。培训形式以集中培训为主,激励上下间学习沟通和有计划、有要求、有考核的自学。

依托对口援疆机遇,乐观执行“走出去与引进来”相结合的人才培训策略,根据在浙江杭州与浙江省卫生厅卫生监督局签订的《浙江省卫生监督系统对口支援__区卫生监督系统干部人才培训工作协议书》,由浙江省老师授课,举办两期卫生监督员骨干培训班。分两期赴浙江省市级卫生监督机构进行为期一个月的跟班学习。

六、工作要求

(一)提高熟悉,加强管理。要充分熟悉卫生监督员教育培训工作对新形势下加强卫生监督队伍内涵建设的重要作用,严格根据本计划的要求,精心组织,圆满完成各项培训任务。

(二)统筹安排,突出重点。要将日常学习和集中培训活动结合起来,组织卫生监督人员乐观自学,全年学习培训时间不少于30个学时。卫生监督员在线学习课程不少于30学时,线上培训班不得少于3次。

(三)留意实效,专心总结。要从实际动身,立足岗位,把全面提高卫生监督员素养及能力作为衡量培训效果的标准,防止工作流于形式。

(四)授课人员要专心打算课件,法制稽查科要严格审核课件。授课内容要符合实际、内容新奇、有用性强。课件完成后在单位试讲,讨论通过后方可授课。

七、时间安排

1月份开展年度案件评查,以评带培,讲解年度案件制作存在的问题及亮点。

3月份举办两期全地区卫生监督员培训班。(综合专业培训班,各科打算)。

4月份举办两期全地区卫生监督协管员培训班。

4月份举办一期全地区卫生监督员骨干培训班(浙江省对口援建培训)。

4月份举办一期公共场所、饮用水卫生监督监测现场快速监测设备管理系统培训班(公共卫生科打算)。

5月份举办一期食品平安风险监测培训班(公共卫生科打算)

9月份举办一期全地区卫生监督员骨干培训班(浙江省对口援建培训)。

12月份完成全部综合执法能力的培训,适时组织对各县(市)培训工作进行评估与考核。

2023年卫生监督工作计划篇3

一、工作目标

深入推动全区卫生监督协管服务项目工作,进一步建立完善“横向到边、纵向到底”掩盖城乡的全区卫生监督网络体系,指导督促基层协管单位专心履行辖区协管职责,在巡查服务、信息报告和协助执法、抽检等工作中充分发挥协管员的网底、前哨和助手作用,有效打击卫生违法行为和预防公共卫生突发事件,保障广阔群众健康权益和公共卫生平安。

二、工作任务

根据国家和市、区卫生计生委要求,全面推行新版卫生监督协管服务相关文书,切实细化工作过程记录。加强卫生监督协管服务宣传工作,印制宣传手册和张贴画。组织考察学习先进区县卫生监督协管服务工作阅历。不断完善协管服务工作制度并要求上墙,完善四个片区卫生监督协管服务技术指导组的标准、范围和责任。制定印发卫生监督协管员培训工作方案,举办2期以上综合业务技能培训,督促协管单位加强卫生监督信息员培训。加强卫生监督协管服务信息收集报送工作,完成季度报表和年度报表。加强督促指导工作,确保卫生监督协管服务项目工作落实。做好卫生监督协管半年考核和年终考核工作。

三、工作安排

(一)强化业务培训。3—10月,制定印发卫生监督协管员培训工作方案,举办2期以上综合业务技能培训,通过网络、下乡现场指导等各种形式加强指导培训,进一步提高全区卫生监督协管员的业务水平。开展全区卫生监督协管员、卫生监督信息员推举上报和规范聘任,制发全区《卫生监督协管员证》,督导基层医疗卫生单位加强对村卫生室(社区卫生服务站)的信息员培训工作。

(二)专心搞好督导。3—10月,通过开展“集中行动”和专项督导,对基层单位卫生监督协管服务项目实施情况每季度开展一次督导,全年至少开展2次以上督导,出具《卫生监督协管服务工作督导意见书》(见附件)提出指导改进意见,确保卫生监督协管服务项目工作落实。强化督导工作片区责任,进一步完善四个责任片区卫生监督协管服务技术指导组的督导责任、范围和标准。

(三)严格考核管理。根据区卫生计生委统一部署,6月底组织完成半年考核,11月底组织完成年度考核。明确考核方法和考核标准,将我所对基层医疗卫生机构日常监督检查结果计入各基层医疗卫生机构年度绩效目标考核分值,充分发挥绩效考核的杠杆作用。重视考核管理,严格考核项目标准和工作纪律,坚持表扬先进激励机制,同时强化责任追究。

(四)强化信息收集。根据市、区卫生计生委和市卫生计生委综合监督局关于卫生监督协管服务信息报送工作要求,进一步加强和规范卫生监督协管服务信息报送工作,明确报告范围、报告程序和内容要求,督促指导基层医疗卫生单位落实信息报告职责和人员,准时上报协管信息,完成季度报表和年度报表。

(五)广泛开展宣传。制定宣传计划,加强卫生监督协管服务宣传工作,印制宣传手册和张贴画。组织开展饮用水卫生宣传周活动和职业病防治法宣传周活动,加强对辖区中小学保健医生进行传染病防治以及中小学常见病处置培训宣传,针对社区居民或特定人群进行食品平安、职业病防治知识培训,对供水单位工作人员进行宣传培训,为全面推动卫生监督协管服务工作奠定广泛的群众基础。

(六)规范档案管理。根据国家和市、区卫生计生委要求,全面推行新版卫生监督协管服务相关文书,切实细化工作过程记录。不断完善《涪陵区卫生监督协管服务档案模板》和《卫生监督协管服务工作制度》,指导基层医疗卫生单位加强对卫生监督协管服务档案工作资料收集管理。同时完善《涪陵区卫生监督协管员联系电话册》。

四、有关要求

(一)加强组织领导。为了确保卫生监督协管服务项目全面推动,我所成立卫生监督协管服务工作领导小组,所党委书记、所长吴同志任组长,所党委委员、副所长徐同志、所党委委员、纪委书记文同志、所党委委员、副所长龚同志任副组长,各科(室)负责人为成员;领导小组下设办公室在卫生监督五科,周大才任办公室主任,负责统一协调开展有关工作。

(二)落实保障措施。优先保障各科室开展卫生监督协管服务工作所需车辆、办公用品等;根据市、区有关文件要求,我所开展项目培训、业务指导、监督检查以及考核评估等所需经费纳入卫生监督协管服务项目资金予以补助,保障工作开展。

(三)发挥协管作用。组织全区卫生监督协管员根据区卫生计生委和我所要求,统筹安排、上下联动,自觉做好卫生监督协管服务工作,乐观协助开展卫生综合执法检查、抽检、取缔、立案查处等工作,充分发挥基层卫生监督协管员的前哨、网底和助手作用。

(四)严格责任追究。根据“按片区综合执法为主”模式工作要求,卫生监督一二三四科(四个责任片区)对卫生监督协管服务工作督导任务包干、责任包干;卫生监督五科负责卫生监督协管服务工作的统筹协调、组织培训、信息收集上报等工作,同时要对各片区开展督导情况和对基层单位项目实施情况加强卫生监督稽查,督促工作落实。凡因敷衍了事、失职渎职或其他因素导致未完成工作任务造成重大影响,或重大责任事故的,按有关规定追究责任。

2023年卫生监督工作计划篇4

根据县委、政府的统一按排布署,在上级业务部门的指导下,结合我县实际。为搞好我县动物卫生监督工作,特制定以下工作计划。

一、加强领导,提高熟悉

在新的一年里不断创新工作思路,改进工作方法,锐意进取,专心学习贯彻执行新修订的《中华人民共和国动物防疫法》,《畜牧法》及肉食品质量平安监管等相关法律、法规,努力提高执法人员素养,娴熟把握工作程序和操作规程,明确责任,专心履行工作职责,严格执法,规范执法,增强队伍战斗力。

二、加大宣传力度

要执行专门培训,以会代训等多种方式,增强各层面对动物卫生监督工作的熟悉;一是面对领导汇报和宣传,以取得政府领导对兽医卫生监督工作的理解和支持把兽医卫生监督工作当作一件大事,抓紧、抓好、抓落实;二是面对有关部门宣传,以得到有关部门的乐观协作和大力支持,促进动物卫生监督工作的顺利进行;三是面对管理相对人的宣传,使其熟悉开展动物卫生监督工作的目的意义,合法经营,诚信经营;四是面对社会宣传、增强公民运用法律保护自身合法权益意识,通过广泛深入宣传,不断提高全社会对新修订的《中华人民共和国动物防疫法》等法律、法规的熟悉水平和动物卫生监督工作的支持力度,逐步形成领导重视,部门支持,经营者理解,社会拥护的兽医卫生监督工作新局面;同时充分发挥舆论监督的作用,邀请有关新闻单位对要案,典型案例,适时报道扩大动物卫生监督执法的效果和影响;结合科技三下乡宣传工作,开展养殖及畜产品平安技术培训六期800人次,计划发放宣传材料6000份,组织技术专业人员接受群众询问,营造全社会关心和支持动物卫生监督执法的良好氛围。

三、兽药、饲料、饲料添加剂经营销售市场监督管理工作。

搞好此项工作是保证我县畜产品质量平安做好整治工作,保持长效监管制的重要内容。

1、加强全县14个主要集贸市场畜禽及其产品交易的监督检查,查证验物对违法经营者执行教育和惩罚相结合的原则,使生产者、经营者知法、守法、依法、诚信生产和经营;依法查处和打击非法生产、经营、保护人民群众的合法权益。

2、从年初开头全面开展对县城乡(镇)集市监督检查,加强日常监管,防止假伪劣兽药、饲料及饲料添加剂流入市场,确保质量平安。

3、全面完成市监督所统一安排的抽样检验工作完成各类标签的抽检验证工作。

4、加强对养殖大户特殊是50头以上规模饲养户饲料生产及添加剂的监管加强对违法使用违禁药物(瘦肉精)等监测力度,全年计划开展“瘦肉精”监测农户60户监测生猪600头,保障公共平安。

四、加强行政许可的审核、审验、发放

加强完善《动物诊疗许可证》、《动物防疫合格许可证》、《兽药经营许可证》的审核、审验和发放,全县各乡镇一年至少两次以上组织查验证照。

五、肉食品平安整治工作

1、根据县委、政府的统一按排布署,完成《管理责任状》所规定的部门工作职责,精心组织,抓落实、重实效,乐观协作参加完成各类专项整治及检查工作,做好信息收集、报表、材料上报工作。

2、完成年度目标考核(部门工作检查验收)

六、组织完善畜禽可追溯体系工作

在专心总结去年工作的基础上执行强有力的保障措施,规范技术要求,适时上传有效数据,努力解决工作中出现的新情况,新问题,切实根据我县畜禽可追溯体系建设工作。

七、按时完成局里按排的项目调研等临时工作,做好畜牧信息收集及痕迹管理。

总之我们要以饱满的工作热忱,与时俱进、勇于开拓的创新精神,不断总结完善工作阅历和方法,为我县畜牧业生产和经营者提供坚强的法律支持和良好服务,为我县畜牧业健康稳定进展做出贡献。

__县兽医卫生监督科

2023年卫生监督工作计划篇5

为更好的适应社会进展需要,保障人民群众的健康需求,我中心依据上级卫生计生监督机构的工作要求,推动卫生计生监督协管服务进社区、进乡村,夯实卫生计生监督协管服务工作基础,规范卫生计生监督协管服务工作,进一步完善上级机构分配的食源性疾病、饮用水卫生、学校卫生、非法行医(采供血)、计划生育等相关工作,制定以下工作计划。

工作目标:以规范和指导社区卫生服务中心和村卫生室卫生计生监督协管工作为核心,因地制宜,充分利用现有公共卫生资源,提高卫生计生监督协管员工作能力和卫生计生监督协管员工作水平。

一、详细职责

1.开展卫生法律、法规及卫生知识的宣传工作。

2.各卫生室要乐观协作卫生计生监督协管人员工作。

3.受理辖区内相关案件的投诉、举报,经调查核实后,准时向卫生计生监督机构报告,协助卫生计生监督员开展相关工作。

4.发现辖区内的非法行医案件,准时向卫生计生监督机构报告,协助卫生计生监督员做好非法行医案件的查处工作。

6.完成上级卫生计生监督部门指定或交办的其它各项工作任务。

7.卫生室卫生计生监督协管员详细职责:

(1)做好卫生法制及卫生知识的宣传工作。

(2)把握辖区中

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论