2022年员工通知汇总五篇

第页2022员工通知汇总五篇员工通知

在日新月异的现代社会中，我们很多时候都不得不用到通知，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。大家知道正式的通知怎么写吗？以下是我为大家整理的员工通知5篇，欢送阅读与收藏。

员工通知篇1

xxx：

你于20xx年11月22日入职本公司，从20xx年7月1日至今，未经请假就离开至今未回岗，公司无法了解你目前的状态。

根据公司相关制度，你的.行为已视同为旷工，旷工按自动离职处理，因此，视你自司解除劳动关系。

xxx

xxxx年xx月xx日

员工通知篇2

同事：

很快乐地通知你，经过试用期间的综合考评，你已经顺利地通过了公司的转正审核，自20xx年x月x日起成为公司的一名正式员工。从这天起，你将享受公司正式员工的一切待遇。希望你把这天当做新的人生起点，再接再厉，积极拼搏，努力实现自身价值，成为公司的栋梁之才!衷心希望你和公司一起蓬勃开展，茁壮成长!

特此通知并表示祝贺!

公司总裁办公室

20xx年x月x日

员工通知篇3

各单位党支部〔总支〕、科室：

为进一步标准员工行为，提升我矿企业文化建塑水平，经矿党委研究决定，对全矿公共场所〔矿内、宿舍区所有办公场所、工作岗点及工业广场、宿舍广场、街道、花园〕员工行为实行标准化管理。现就有关事项通知如下：

一、公共场所员工行为标准及考核标准

1、严禁说脏话及借口侮辱、相互谩骂、打架斗殴、滋酒闹事、寻衅报复等不文明言行。违者罚款5～200元。

2、严禁袒胸露背、赤脚赤背上岗，班中不准穿拖鞋、短裤、超短裙。违者罚款10元。

3、严禁大声喧哗、起哄、吹口哨、播放高音喇叭等不文明行为。违者罚款10～100元。

4、严禁随地吐痰、随地乱丢烟头、纸屑、垃圾及乱停乱放自行车、摩托车。违者罚款5～20元。

5、严禁造谣惑众、他人和散发传单、乱写乱画、乱贴广告及非法字报、标语等。违者罚款10～100元。

6、严禁参与、组织封建迷信活动和非法宗教活动。违者罚款50～100元。

7、严禁拨打骚扰和乱拨“110〞、“119〞。违者罚款10～200元。

8、严禁车辆超速行驶〔矿内、宿舍区限速5公里〕、高音鸣笛。违者罚款20元。

9、严禁在宿舍区内燃放烟花爆竹。违者罚款10元。

10、严禁践踏草坪、乱折花木、乱搭乱建和损坏公共财物。违者罚款5～200元。

本规定自20xx年7月20日起执行。

二、具体要求

〔一〕加强组织领导。矿成立考核领导小组，党委副书记、纪委书记***任组长，各单位、科室主要负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在保卫科，办公室负责具体考核工作。保卫科成立文明稽查队，文明稽查队24小时巡逻稽查。

〔二〕广泛宣传发动。标准公共场所员工文明行为，既是创立“和谐矿区〞的需要，也是我矿进一步深化6S管理，推进企业文化建设的一项具体步骤，对树立员工新形象、提升企业文化建塑水平具有重要的现实意义。要利用播送电视、宣传栏、黑板报等舆论工具，广发宣传标准公共场所员工文明行为的重要意义和现实作用，到达家喻户晓、人人皆知。各单位党支部〔总支〕、科室，要增强责任感、压力感和紧迫感，充分利用班前班后会、科务会、职工学习日等形式，认真学习文件精神，深入进行宣传发动，使广阔干部职工切实统一思想，提高认识，自动自发、自觉主动地做好这项工作。

〔三〕严格考核督查。领导小组办公室要依照规定的标准和要求，严格考核，及时兑现，并与员工所在单位主要负责人联责考核，做到一月一考核、一兑现。文明稽查队要切实履行职责，大胆管理，认真负责，及时发现、查处并纠正不文明行为，为全矿努力营造一个和谐文明的气氛。

〔四〕搞好协调配合。标准公共场所员工文明行为是一项长期的“文明工程〞，不是一个单位、一个部门、一个人的事情，需要各单位、部门和广阔职工群众的共同努力。各单位、部门要密切配合，积极协作，协同文明稽查队共同做好这项工作。特别是党员领导干部，要以先进性教育“回头看〞为契机，以身示范，做出表率，带头标准文明行为，以此影响和带动广阔职工群众共同遵守，自觉参与和投身到这项活动中来。

员工通知篇4

XXX经理：

你于20xx年X月XX日至20xx年X月XX日未来上班，也未请假，公司视为旷工处理。限你于20xx年X月XX日前，主动与本公司联系，否那么按公司相关制度处理，视为自动离职，一切后果自负。

特此通知

XXXXX部门

20xx年X月XX日

员工通知篇5

关于端午节发放员工福利通知

公司全体员工：

20xx年端午节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的开展而不辞幸劳的坚守工作岗位，同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉，公司决定发放端午节福利，具体如下：

一、发放范围：

1.依据20xx年x月xx日之前〔不包含6月1日当天〕公司人力资源系统在册在岗的员工名单为准，进行发放。

2.20xx年x月xx日开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。

二、发放标准

五芳斋粽子一提篮、咸鸭蛋一盒、王老吉一箱。