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文档简介

201*护理人员培训计划第1篇：护理人员培训规划

护士：毕业一年（包含新调入本科的护士）

1．依据我特诊中心的特性，让她们深刻领悟我们特征的效劳宗：高效、高质、便捷的优质效劳。

2．以“形象工程”手册中的各项要求，严格标准自已的语言礼貌和行为，入科时先进展“形象工程”中相关内容的学习。

3．稳固专业思想，树立良好的医德、医风及职业道德。

4．能完成各班岗位职责及临床护理工作。

5．把握根底护理理论及技术操作，有规划的安排技术操作过关考，按护理部要求每月2个操作考试。

6．把握100个药名，药物的作用。

7．完成护理部规定的每月考核内容，书写、读书笔记每月1篇。

8．每月学习护理《安康教育指南》内容，每月4篇，每季进展考核，内、外、妇、儿各1篇。

9．参与大内、外科每月一次的业务学习。

10．完成100个夜班。

护士：毕业2－5年

1．熟识各专科疾病的护理常规及安康教育学问，还有专科疾病的理论学问、护理要点。（每月依据科室收治的病种来进展培训）

2．能胜任常规的专科疾病的护理及技术操作，对于专业性强的护理及操作可请院内其它专业科室的骨干来指导、学习，再进展过关。

3．把握根底护理及技术操作，按护理部规定完成。

4．每年完成80个夜班。

5．为了提高专业技能，有规划派她们到专科轮回学习。

6．练习撰写论文。

护师：

1．具有护士所要求把握的内容。

2．能娴熟把握根底护理理论学问及技术操作。

3．能娴熟把握各专科护理常规及技术操作并能指导护士工作。

4．能娴熟把握及协作医生的各种技术操作。

5．能娴熟把握各种危重病人的病情观看及各急救技术。

6．组织病房的业务学习、护理查房等工作。

7．具有指导护士工作的力量。

8．每年完成60个夜班。

主管护师：

1．具有以上条件。

2．具有全面的专业理论学问，能指导护士在工作中遇到的疑难问题。

3．参与本科护理科研工作。

4．每年完成30个夜班。

有规划安排轮科学习专科技能：

开头：（1）毕业5年内的护士轮学3个月；

（2）护师轮学2个月；

（3）主管轮学1个月；

新毕业护士及护士：每月自学护理《安康教育指南》内容4篇

护师：每月自学护理《安康教育指南》内容5篇

主管：每月自学护理《安康教育指南》内容6篇

技术操作：新毕业护士按护理部考核；

护师按护理部考

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