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文档简介
市场拓展经理的岗位职责说明职责:1、全面负责开拓代理项目的信息搜集,建立并维护与开发商的合作关系;及时反馈开发商的相关信息和需求,保证公司的策划代理项目顺利进行;维系同开发商的长期合作关系并为公司取得更多的资源,为公司的发展提供建议并参与决策;2、积极开拓各业务线的新盘源,收集项目资料;进行商务谈判,制定合同条款,促成签约,负责项目全程的客户对接与服务。3、负责跟踪落实并督办所有项目的进度计划4、负责汇总并反馈影响项目进度的问题;5、负责出具上述计划完成情况的报告,并分析原因6、对未按期完成项目进度的部门提出预警,积极向上级报告并协助上级进行妥善处理7、收集、分析区域的市场动态(包括竞争对手信息),积极参与团队进行的具体项目谈判,完成团队成员专业技能帮带提升,协助团队达成整体目标;8、定期、及时向总经理书面汇总和汇报所属区域的工作状况;岗位要求:1、大专以上学历;2、市场营销、电子商务、汽车等相关专业;3、优秀的语言表达与商业谈判能力,形象好;4、学习能力强,具备在较强压力下出色完成任务的能力;5、___年以上地产、物业、停车场等市场拓展相关行业经验,拥有物业、开发商等相关渠道资源;市场拓展经理的岗位职责说明2职责:1,进行前期的市场摸排,将客户资料整理、筛选;2,根据客户类型进行有效的客户跟进及拜访;3,制定严谨的开发计划,具体落实到周、月、季,按照开发计划完成有效开发目标;4,收集客户(竞争客户)资料,掌握各品牌优劣态势,进行分析,并在周会、月会上作出竞品分析;5,根据公司及个人目标完成情况,督促其他部门共同完成已开发客户的后续工作。任职要求:1,善于沟通,善于发现,整理线索;2,具有较强的组织能力,团队服从能力。3,拓展西北区域空白市场4,精准了解竞品市场及发展对自有品牌进行可行招商5,每周进行计划分解,目标清晰6,调研竞品同时对公司品牌进行合理市场分析市场拓展经理的岗位职责说明3职责:1.负责加盟拓展、自营店铺选址,加盟商的资质认定、加盟条件谈判、以及加盟合同的签订,并进行后期加盟商信息沟通和维护;2.维护与加盟商长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;___对已有加盟商日常运营指导和帮助,并对加盟商业务情况和现状进行分析;4.扫描空白市场,拓展加盟客户;5.按照公司的业绩目标,实现加盟区域的业绩指标;任职要求:1.大专以上学历,市场营销等相关专业;2.两年以上服装行业加盟商、代理商、经销商渠道开发和管理经验,有全国的客户资源优先考虑;3.具有较强的谈判和沟通能力,反应敏捷,有良好的沟通能力及团队意识;4.能承受一定的工作压力,具有良好的市场开拓能力;5.擅长市场调研,能独立进行客户开拓,评估前景;市场拓展经理的岗位职责说明4职责:1.负责公司产品在全国渠道的拓展与客户开发,完成市场拓展及销售目标。2.参与制定公司各项销售政策的制定,认真执行公司制定的各项销售政策及市场开发策略。3.把握市场动态,收集和分析市场信息,包括有关商场,街铺等信息,城市规划,所负责区域的同行信息,和市场评估潜力。4.拓展并建立新的潜在的加盟,联营关系网络和新的合作渠道,建立商机。5维护各渠道客户的友好关系,协调好公司产品和品牌的推广,建立品牌美誉度和知名度。任职要求:1.大专以上学历,23~___岁,市场营销等专业,熟悉区域代理及特许加盟业务,了解国内服装和家居用品行业者优先。2.性格开朗,反应敏捷,表达能力强,有较强的交际能力和亲和力,3.有责任心,勤奋,能承受一定的工作压力,执行力强。市场拓展经理的岗位职责说明5职责:1、负责市场拓展中心全委托部门对外拓展业务的安排、组织、协调,制定拓展策划方案并组织实施;2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作,同时建立并维护良好的合作关系,拓展区域内相关合作资源;3、负责对标书、管理方案进行审核、修改,征询其他相关部门的意见;4、负责对外承接项目接待、洽谈,组织完成合同的评审、签订和续签工作;5、负责制订可行的市场拓展计划并对区域全委托业绩目标负责,不断提高公司业务在西北的市场份额;6、负责所在市场及周边地区信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈。任职要求:1、性别不限、大专及以上学历,从事物业管理工作___年以上;2、熟悉物业市场拓展工作流程,有___年以上物业市场拓展管理经验;3、具有优秀的谈判能力和团队管理能力,
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