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文档简介
运营总监岗位竞聘报告
竞选岗位:部门副经理
竞聘人:ppt岗位竞聘PPT公司内部竞聘PPT范文竞聘演讲稿PPT模板
岗位经历
工作成效
履职能力
工作规划
(干了些什么事?)(干得怎么样?)(有何能力履行职责?)(下一步怎么做?)目录
Contents岗位经历
个人简历
岗位经历
重要项目经历
Part1岗位竞聘PPT公司内部竞聘PPT范文竞聘演讲稿PPT模板
个人简历
学历:上海交通大学本科双学历
专业:经济管理、市场营销学
籍贯:湖北省武汉市
出生年月:1985年10月
所持证书:竞聘执业资格证、中级会计师证书、市场营销师4级证书、英语四级优秀证书等
ppt现岗位:公司市场经营办主任
自我评价:入职九年多时间,我认认真真履职,踏踏实实干事,在领导和同事的关心帮助下完成了各岗位、各阶段的各项工作,自身能力和素质也在工作中得到了锻炼和提高;擅长市场经营、项目管理、文案编制。
政治面貌:党员
(2007年8月入党、担任学校经管学院第四党支部书记)
岗位经历
2008.7-2008.11竞聘分公司财务、生产部门,学习熟悉基层运作流程。
竞聘分公司市场部干事,成本岗位。
2008.12-2009.5竞聘分公司人力资源部,职责人事档案管理。
2009.6-2009.12总公司党委办文秘,主要职责是办文、办事、办会。
2009.12-2010.8分公司市场开发部干事,职责为市场开拓结算等。
2010.9-2012.12014.5-2018.4竞聘某分公司市场经营部干事。
竞聘分公司市场经营办主任。
2018.5-2018.3竞聘分公司市场开发部干事,职责为综合岗及市场开拓结算。
2018.4-2018.1市场开发部(借调)市场开拓岗,市场经营办主任。
2018.1-2018.8竞聘事业部竞聘某项目组,市场经营办主任。
2018.08-今
2012.2-2014.5竞聘线路海外项目,任运输队长及综合办主任。
4项目管理
在3个岗位上做项目管理,累计达到4年2个竞聘间。
市场经营
在2个岗位上做市场经营相关的工作,累计达到3年3个竞聘间。
办公系统
在党委办、人力资源办t等办公系统累计工作1年6个月。
年
3年
1.5年
岗位经历
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参加完成“九五”数字化竞聘某项目建设、“十五”
数字综合观测网络项目建设;
参加2009年中巴公路竞聘段竞聘工程的项目前期勘查工作。
2010年,参加竞聘大桥项目的前期勘查工作。
2011年,参加省公司竞聘某项目竞聘段援建工作。
参加或指导多项业务或办公自动化、智能化等科研课题;
2018年,在竞聘某海外航空港项目的建设运输中队供职。
参与的重大项目
123456重要项目经历
Part2工作成效
奖项荣誉
思想成长情况
工作成效
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2013-2018三年年度考核优秀;
竞聘运输总公司2013年优秀青年
竞聘总公司2009年度综治维稳先进个人
竞聘公司2013年优秀新闻作品优秀奖
竞聘公司第四届青年论坛一等奖
竞聘公司2011年党委和行政办公系统先进个人
竞聘公司2008年大学生述职答辩第一名
竞聘公司2010年大学生述职答辩第二名
部分奖项荣誉
持续学习
逐步成熟
思想成长情况
参加工作的八年里,是思想逐步走向成熟的八年。无论在哪个岗位,我始终认真贯彻党的方针政策和公司的各项要求,始终保持政治学习,在学习中领悟,在实践中提升;确保自身思想与行动和公司保持一致。自身的政治素质也在学习中不断提高,政治信仰更加坚定。
2009年9月29日,经组织考察、党支部大会通过,成为一名光荣的中国共产党党员。
政治认识
?始终把个人思想道德建设放在突出位置,顾大局,识大体,讲党性;
?注重从讲政治的观点发现、分析、解决问题;
?自觉服从组织领导,维护集体权益,遵守组织纪律;
?能正确理解和掌握公司要求,并能及时贯彻执行。
工作作风
?踏实工作,做到知实情、讲实话、办实事、求实效;
?能与部门人员、中队班子真诚相待,密切协作;
?能充分发扬民主,精诚团结与大家一道工作;
?能虚心听取各方意见,敢于积极开展批评与自我批评。
廉洁从业
?坚决做到既干事又干净,没有做过违反党纪政纪条规的事;
?认真做好职责内的廉洁工作,不摸红线、不触底线
?积极编制廉洁课件组织中队员工开展廉洁教育培训
思想成长情况
岗位
行动
成效
无论在文秘、秘书岗位,还是在市场经营岗位和项目管理岗位,我都能自竞聘动学习新知识,坚持理论学习与工作实践相结合,切实在学以致用上下功夫。
努力做到了“适应、主动、创造、规范”,丰富并提高了管理和服务能力,自身办文、办事、办会能力和写作能力不断增强。
入职八年,四获“先进个人”称号,两获优秀员工奖称号;十余篇材料获分公司奖;三项技术革新成果;思想认识和工作能力得到领导与同事们的一致认可。
思想成长情况
经过多个岗位的历练,熟悉市场开拓、市场结算、招投标、合同谈判签订、各类方案编制、标书制作
、市场分析、价格测算、经营报表编制等一系列市场经营活动流程。
熟悉
在不同岗位上累计编写各类方案85篇,标书112份,总结53篇,经营报表47期,合同245份,实现了对市场经营方面的初步掌握;
撰写
在市场开发部、基层分公司、项目部参与处理了多个棘手事件、锻炼了处理复杂问题的能力,懂得从公司、甲方、承包商、机关各部室等不同的角度来理解和处理一些问题,具备了单独驾驭处理复杂局面的能力。
懂得
工作成效
三办能力、综合协调和项目管理能力不断增强
不断强化工作执行力
着力提高自身工作质量
不断强化工作责任心
着力提高自身工作水平
连续多年承提公司年终汇报和领导讲话稿撰写工作。经过市场经营、项目管理等多个岗位的历练,具有独挡一面的文字处理能力和项目管理能力。
工作成效
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热爱
坚守
突破
2005年
2018年
从学生时代到工作岗位,自己始终热爱写作这一特长和爱好,把“以文立人”作为座右铭,选择并一直坚守以文字工作为主的岗位。
本着爱一行、干一行、钻一行的自我追求,努力在“精一行”目标上下功夫,不断学习、锤炼、提升自身文字写作能力。
着力在公文写作、新闻写作、论文写作等方面实现自我超越,努力提供精品。
成效
?所撰写论文2次公司党政系统论文大赛三等奖、1次一等奖、1次获公司QC小组竞赛三等奖。
?在竞聘新闻网、集团公司报、竞聘新闻报等共计发表文章20余篇。
工作成效
基础资料
安全管理
生产管理
多次获公司基层示范党支部、先进集体等荣誉,是公司对我们努力的肯定。
认真落实一岗双责,两获公司安全生产先进集体称号;
健全完善绩效考核、劳动纪律管理办法等相关制度;规范了汇报材料等资料台账。
连续四年完成公司下达的任务计划,生产组织协调管理能力在实践中不断提高。
主动加强与基层员工的交流沟通力度,用心做好基层职责内的各项工作;把握好到生产一线参与钻机搬迁的机会,不断增强自身生产组织管理的能力;充分发挥自己文字工作和思想政治工作特长,为中队建设作出了自身最大的力量。
支部建设
工作成效
Part3履职能力
五大履职优势
自我评价
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五大履职优势
优良的工作基础
0102030405较强的文字综合能力
较强的组织协调能力
具有克难奋进的韧劲
较强的自律意识
具有做好竞聘主任工作的优良基础
参加工作8年,有6年多的工作都是在和党务、群团、文字写作打交道。对支部书记工作的各个环节有比较全面细致的了解,对支部书记业务知识有比较系统的接触和研究,同时在工作实践中不断丰富和完善我的基层管理经验,从而能良好地完成支部书记的各项具体工作。
具有较强的文字综合能力
6年多时间里,先后从事综合、调研、信息、办文、共青团等具体工作,经过多年的锤炼,使我具有了一定的文字表达能力,能较好地完成工作报告、调查报告、领导讲话、经验材料、理论文章、新闻报道以及各种公文的写作任务。
0102五大履职优势
具有较强的组织协调能力
6年多办公室工作,两年半支部书记岗位的的实践与历练,培养了我良好的综合协调能力,也使我的性格变得沉稳,能较稳妥地处理事务和遇到的问题,这为我做好竞聘职务的工作提供了坚实的保障和宝贵的经验,为做好员工思想政治、各方协调、上下沟通等工作再添重要保障。
具有较强的自律意识
我入党五年,党龄虽不算长,不管在哪个岗位,我都能从严自律,洁身自好,从不谋一己之私。同时,性格温和,能很好地与人相处。日常工作和生活方面我都注意待人处事以诚相待,团结同事。我的工作也得到了领导和同事们的关心、帮助和支持,我十分感谢。我认为要想把工作做好,必须有一个团结和谐的氛围,必须有较好的群众基础,对此,我很有信心,这也是我竞聘竞聘职位的重要条件之一。
0304具有克难奋进的“韧劲”
工作十年来,我始终能充分发挥一个共产党员的“革命乐观主义”精神,以坚毅不拔的毅力和韧劲正确对待工作中的困难和压力。我一直认为,困难与希望同在,挑战与机遇并存,在困难和压力面前,只要有良好的心态、坚忍不拔的毅力、不屈不挠的韧劲和冷静科学的处理方法,劣势总会变优势,不利总会变有利。我相信,不是我的这股韧劲,也不会有机会站在今天这个平台进行竞聘。
05?思想情绪稳定,集体荣誉感较强,有良好的中队支部书记工作素养;
?有扎实的文字综合能力和项目管理能力;
?有脚踏实地的工作作风,更有为员工和基层服务的工作热情。
?在生产组织管理还不够熟练,设备技术管理能力有限;
?工作的创新精神不够强,有待于在今后的工作中加以提高
。
自我评价
客观自评
Part4工作规划
个人简历
岗位经历
重要项目经历
客观务实
唯物主义者和实干家们最注重的就是客观务实,这是一种一切从实际出发的工作理念,也是干实事的基本要求。
科学管理
运用最新的科技手段和管理理念,结合部门现实状况,将部门的管理、成绩提升到一个新的层次。
服务大局
坚决服务服从本局制定的工作规划,找准部门的位置,摆正自身的位置,做好该做的事,管好该管的人。
积极进取
在其位谋其政,在新岗位上努力部门工作成绩提升到一个新的层次,将自身的能力提升到一个新的层次。
总体指导思想
0102030405开拓创新
创新是一种时代精神,也是推进工作质量提升的动力源泉。我将结合本岗实际,积极改革创新。
五项工作措施
队伍建设
工作目标
安全管理
树立标杆
成本管控
制度建设
如果我能在此次竞聘中脱颖而出走上竞聘岗位,我将紧紧围绕公司的中心工作,在党务建设、队伍建设、制度建设、安全管理、成本管控五个方面来提高工作质量,为公司发展作出积极贡献。
措施一
?采取多种形式加强员工的教育培训,以生动、高效的形式提高员工的业务水平;
?及时宣传贯彻公司管理理念和要求,引导员工主动克服艰难困苦;
?对重点员工实行定期交流谈心,凝聚全员力量为公司发展多做贡献。
加强队伍建设
措施二
对表现优秀的员工进行重点培养和选树,用先进、模范的榜样力量引导员工攻坚克难、争创佳绩,努力营造昂扬向上、团结和谐的工作氛围。
选树先进典型
措施三
?对现有制度进行梳理,及时健全完善,重点完善绩效考核管理实施细则;
?严格落实各项管理制度,杜绝中队管理出现空挡。
强化制度建设
五项工作措施
措施四
认真履行落实一岗双责,切实抓好各项安全要求和管理规范的落实,推行员工排查隐患、带头安全经验分享等激励机制,重点狠抓竞聘违章、竞聘危险行业等习惯性行违章。
强化安全管理
措施五
集中队全体之力制定降本增效措施,以竞聘管理、竞聘维修管理为重点,及时预警,严把修理关,规范修理流程,严控竞聘修理费。
加强成本管控
五项工作措施
参加本次竞聘活动本身就是一次自我反思和提升。竞聘成功意味着新的责任与信任;不成功则表示还需努力,还需要成长;无论结果如何,我将我将更进一步加强学习和锻炼,埋头苦干,积极迎接工作中的各种挑战,提高应对复杂问题的能力,更加严格要求自己,为公司的的发展作出应有的贡献!
感谢您的关注
竞聘人:ppt请给我一个机会,我将还您一个惊喜
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备用图标
?领导能力
①曾主持部门工作,能率先垂范;
②能用制度约束人,也能用激励带动人;
③善于倾听,乐
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