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马原第四章总结范本(完整版)文档资料可直接使用,可编辑,欢迎下载
马原第四章总结马原第四章总结范本(完整版)文档资料可直接使用,可编辑,欢迎下载第五章资本主义发展的历史进程第一节从自由竞争资本主义到垄断资本主义(一)生产集中与垄断的形成1.自由竞争引起生产集中和资本集中自由竞争:是在资本主义发展初期,各商品生产者为了争夺有利生产和销售条件,所进行资本自由转移,不受限制的竞争。(1)生产集中:是指生产资料、劳动力和商品的生产日益集中于少数大企业的过程。(2)资本集中:是指大资本吞并小资本,或由许多小资本合并而成大资本的过程。资本家之间为了追逐剩余价值,展开了你死我活的竞争,大鱼吃小鱼,小鱼吃虾米,生产逐渐走向集中。2.生产和资本的高度集中引起垄断(1)垄断的含义是指少数资本主义大企业,为了获得高额利润,通过相互协议或联合,对一个或几个部门商品的生产、销售和价格,进行操纵和控制。2.垄断产生的原因(1)当生产集中发展到相当高的程度,极少数企业就会联合起来,操纵和控制本部门的生产和销售,实行垄断,以获得高额利润。(2)企业规模巨大,形成对竞争的限制,也会产生垄断。(3)激烈的竞争给竞争各方带来的损失越来越严重,为了避免两败俱伤,企业之间会达成妥协,联合起来,实行垄断。3垄断___形式(1)形式:短期价格协定卡特尔辛迪加托拉斯康采恩国家垄断资本(2)本质:垄断___的形式多种多样,且不断发展变化,但本质上是一样的,即通过联合达到独占和瓜分商品生产和销售市场,操纵垄断价格,以攫取高额垄断利润(二)垄断条件下竞争的特点1.垄断与竞争的关系(1)垄断是在竞争中形成的(2)垄断使竞争变得更加复杂和剧烈1)垄断没有消除产生竞争的经济条件2)垄断必须通过竞争来维持3)绝对垄断是不存在的,任何垄断___都不可能把包罗万象的社会生产都包下来。2.垄断阶段的竞争形式(1)垄断___内部的竞争(2)垄断___之间的竞争(3)垄断___同非垄断___之间的竞争(4)中小企业之间的竞争3.垄断条件下竞争的新特征(1)竞争目的—获得高额垄断利润(2)竞争手段—凭借强大的经济政治___力量(3)竞争范围—国内和国际市场并举(4)竞争程度—更为激烈和持久(5)竞争后果—破坏作用严重列宁:“正是竞争和垄断这两个相互矛盾的‘原则’的结合才是帝国主义的本质。”(三)金融资本与金融寡头1.金融资本及其形成(1)金融资本是由工业垄断资本和银行垄断资本融合在一起而形成的一种垄断资本。(2)银行垄断资本和工业垄断资本,通过金融联系、资本参与和人事参与,密切地融合在一起,产生了一种新型的垄断资本,即金融资本。工业垄断资本——金融联系,资本参与和人事参与--构成金融资本银行垄断资本——2.金融寡头及其形成(1)金融寡头:是指操纵国民经济命脉,并在实际上控制___的少数垄断资本家或垄断资本家集团。(2)金融寡头。在经济领域中的统治主要是通过“参与制”实现的。所谓参与制,即金融寡头通过掌握一定数量的股票来层层控制企业的制度。(3)金融寡头对国家机器的控制,主要通过同政府的“个人联合”来实现的。(四)垄断利润和垄断价格1.垄断利润及其形成(1)垄断利润:垄断企业的资本所有者凭借其在生产和流通中的垄断地位获得的超过平均利润的那一部分利润。(2)垄断利润的形成。本国劳动人民非垄断企业其他国家劳动人民国民收入的一部分2垄断价格(1)垄断价格垄断___为了从产品的销售中获得高额利润,凭借其在生产和销售中的垄断地位所制订的一种价格。垄断价格=成本价格+垄断利润(2)垄断价格垄断高价垄断___在销售商品时规定的极大超过商品价值和生产价格的垄断价格。垄断低价垄断___向非垄断企业或小生产者购买原材料和其他初级产品时,所规定的低于商品生产价格或价值的垄断价格。垄断价格与价值规律:●垄断价格的最大特点—不随供求关系的波动而波动●垄断价格没有否定价值规律从全社会看,整个社会商品的价值仍然是由生产它们的社会必要劳动时间创造的;从全社会看,商品价格总额仍然等于商品的价值总额。二、垄断资本主义的发展资本主义由自由竞争进入垄断阶段后,随着科学技术的进步和生产社会化程序的进一步提高,私人垄断资本与社会化大生产之间的矛盾日益尖锐化,以致严重阻碍生产力的进一步发展。这在客观上必然要求生产资料在全社会范围内集中。在这样的背景下,国家垄断资本主义应运而生。(一)国家垄断资本主义的形成及作用1.国家垄断资本主义是垄断资本主义发展的新阶段国家垄断资本主义是___和私人垄断资本融合在一起的垄断资本主义2.国家垄断资本主义形成的原因(1)社会生产力的发展,要求资本主义生产资料在更大范围内被支配(2)经济波动和经济危机的深化(3)缓和___,协调利益关系3.国家垄断资本主义的形式(1)国家所有并直接经营的企业(2)国家与私人共有、合营企业(3)国家通过多种形式参与私人垄断资本的再生产过程(4)宏观调节和微观规制宏观调节:主要是国家运用财政政策、货币政策等经济手段,对社会总供给和总需求进行调节,以实现经济快速增长、充分就业、物价稳定和国际收支平衡的基本目标。微观规制:则主要是国家运用法律手段规范市场秩序,限制垄断,保护竞争,维护社会公众的合法权益。微观规制主要有三种类型:其一,反托拉斯法;其二,公共事业规制;其三,社会经济规制。4.国家垄断资本主义的作用(1)有利于社会生产力的发展(2)有利于缓解资本主义生产的___状态,促进社会经济较为协调地发展(3)劳动人民生活水平有所改善和提高(4)加快了国民经济的现代化进程5.国家垄断资本主义的本质国家垄断资本主义在本质上是资产阶级国家力量同垄断___力量结合在一起的垄断资本主义。它在一定程度上促进生产力发展的同时,也加强了对劳动人民的剥削和掠夺,更好地保证垄断资产阶级获得高额垄断利润,更有利于维护资本主义制度。(二)垄断资本在世界范围的扩展1.垄断资本国际扩展的动因(1)将国内过剩资本输出在国外谋求高额利润(2)将部分非要害的技术转移到国外,以取得在别国的垄断优势,攫取高额垄断利润(3)争夺商品销售市场(4)确保原材料和能源的可靠来源发展中国家和发达国家的(范本)相互依存与合作发达国家---输出资金和技术还有人才给--发展中国家提供原材料和市场2.垄断资本国际扩展的形式(1)借贷资本输出(2)生产资本输出(3)商品资本的输出3.垄断资本国际扩展的影响:对于资本输出国——消极积极对于资本输入国——消极积极4.国际垄断同盟及其___形式(1)各资本主义国家的(范本)垄断___通过订立协议建立起国际垄断资本的联盟,即国际垄断同盟,以便在世界范围形成垄断,并在经济上瓜分世界(2)___形式国际卡特尔跨国公司国家垄断资本主义的国际联盟跨国公司成为国际经济舞台的主角5.国际经济协调及其形式(1)国际经济协调(internationaleconomiccoordination)是指各国政府通过国际经济___、国际会议以及建立区域经济___等方式进行对话协商,对国际经济关系进行联合干预和协商调节的政策行为。(2)国际经济协调的具体形式包括各种国际经济___、国际经济协议以及地区性的经济___和集团等。6.国际垄断___与国家经济协调的实质从根本上说是为维护资产阶级的利益、为他们攫取高额垄断利润服务的。项目管理第四章总结[大全五篇]第一篇:项目管理第四章总结1z204000质量控制1z204010质量控制的原理o质量控制包括采取的作业技术和管理活动。质量控制是质量管理的一部分。质量控制是在明确的质量目标条件下通过行动方案和资源配置的计划,实施,检查和监督来实现预期目标的过程。o工程项目的质量总目标,是业主建设意图通过项目策划,包括项目的定义及建设规模,系统构成,使用功能和价值,规格档次标准等的定位策划和目标决策来提出来的。工程项目质量控制包括勘察设计,招标投标,施工___,竣工验收各阶段。均应围绕着致力于满足业主要求的质量总目标而展开。o建设工程项目质量形成的影响因素:①人的质量意识和质量能力②建设项目的决策因素③建设工程项目勘察因素④建设工程项目的总体规划和设计因素⑤建筑材料,构配件及相关工程的用器的质量因素⑥工程项目的施工方案⑦工程项目的施工环境o建筑业实行企业经营资质管理,市场准入制度,持证上岗制度,以及质量责任制度等。o工程项目的施工环境包括:自然环境,劳动作业环境,管理环境o建设工程项目质量控制的基本原理:①pdca循环原理②三阶段控制原理③三全控制原理opdca的计划阶段的主要任务是:明确目标并制订实现目标的行动方案opdca的检查阶段的主要任务是:对计划实施过程进行各种检查,包括作业者自检,互检和专检。opdca的处置阶段的主要任务是,对质量问题进行原因分析,采取措施予以纠正。处置包括两个步骤:纠编和预防o三阶段控制的三个阶段。事前,事中,事后控制,这三个阶段构成了质量控制的系统过程。o三全控制即:全面质量控制,全过程质量控制,全员参与控制o全员参与质量控制作为全面质量所不可或缺的重要手段是目标管理。1z204020质量控制系统的建立和运行o工程项目质量控制系统的特点:①只用于特点的工程项目质量控制,即目的不同②涉及工程项目实施中所有的质量责任主体,即范围不同③是工程项目的质量标准,即目标不同④与工程项目管理___相融,是一次性的,并非永久性的,即时效不同⑤一般只做自我评价与诊断,不进行第三方认证,即评价方式不同。o工程项目质量控制系统的构成按控制内容分为:①工程项目勘察设计质量控制系统②材料设备___系统③施工___质量控制系统④竣工验收质量控制系统o工程项目质量控制系统构成按实施的主体分为:①建设单位建设项目控制系统②工程项目总承包企业项目质量控制系统③勘察设计单位勘察设计质量控制子系统④施工企业施工___质量控制子系统⑤工程监理企业工程项目质量皖南子系统o工程项目质量控制系统构成按控制原理分为:①质量控制计划系统②质量控制网络系统③质量控制措施系统④质量控制信息系统o工程项目质量控制体系建立的原则:①分层次规划原则②总目标分解的原则③质量责任制原则④系统有效性原则o工程项目质量控制体系的建立程序。①确定各层面___的工程质量负责人及其无理职责,形成控制系统网络框架②确定控制体系___的领导关系,报告审批及信息流转程序③制订质量控制工作制度④部署各质量主体编制相关质量计划,并按规定程序完成质量计划的审批,形成质量控制依据。⑤研究并确定控制系统内部质量,职能交叉街接的界面划分和管理方式o工程质量控制系统的进行机制:动力机制,约束机制,反馈机制,运行的基本方式是pdcao动力机制是运行机制的核心:动力机制利益机制o约束机制取决于自我的约束能力和外部监控效力。o抓好控制点的设置,加强重点控制和例外控制1z204030施工质量控制和验收o施工质量控制的总体目标是贯彻执行建设工程质量法规和强制标准,正确配置施工生产要素和采用科学管理的方法,实现工程预期的使用功能和质量标准o建设单位的质量控制目标是通施工全过程的全面质量监督管理,协调和决策,保证竣工项目达到投资决策所确定的质量标准o设计单位的质量控制目标是通过对施工质量的验收签证,设计变更控制及纠正施工中所发现的设计问题,保证竣工项目睥各项施工结果与设计文件所规定的标准相一致。o施工单位的质量控制目标是通过施工全过程的全面质量自控,保证交付满足施工合同及设计文件所规定的质量标准的建设产品o监理单位在施工阶段的质量控制目标是,通过审核施工质量文件、报告报表及现场旁站检查平行检测,施工指令和结算支付控制等手段的应用,监控施工单位的质量活动行为,协调施工关系,正确履行工程质量的监督责任,以保证工程质量达到施工合同和设计文件所规定的质量标准。o施工质量控制的过程包括。施工准备质量控制,施工过程质量控制和施工验收质量控制。o施工准备质量是属于工作质量范畴,它对建设工程产品质量的形成产生重要的影响o施工验收质量控制包括:隐蔽工程验收,检验批验收,分项工程验收,分部工程验收,单位工程验收和整个建设工程项目竣工验收过程的质量控制o施工承包方和供应方在施工阶段是质量自控主体,他们不能因为监控主体的存在和监控责任的实施而减轻或免除其质量责任。o业主,监理,设计单位及政府的工程质量监督部门,在施工阶段是依据法和合同时自控主体的质量行为和效果实施监督控制。o自控主体和监控主体在施工全过程相互依存各司其职,共同推动着施工质量控制过程的发展和最终工程质量目标的实现施工o施工质量控制的几个环节:①工程调研和项目承接②施工准备③材料采购④施工生产⑤试验和检验⑥工程功能检测⑦竣工验收⑧质量回访和保修o质量计划的编制主体是施工承包企业,总承包对分包施工质量计划的编制进行指导和审核,并承担连带责任o在合同环境下,质量计划是企业向顾客表明质量管理目标,方针,及其具体实现的方法,手段,和措施,体现企业对质量责任的承诺和实施的步骤o我国工程项目施工的质量计划常用施工___设计或施工项目管理实施规划的文件形式进行编制o施工质量计划的内容一般包括:①工程特点及施工条件分析(合同,现场,法规条件)②履行施工承包合同所必须达到的工程质量总目标及其分解目标③质量管理___机构,人员及资源配置计划④施工技术方案,施工程序⑤材料设备质量管理及控制措施⑥工程检测项目计划及方法等o施工质量控制点的设置是施工质量计划的组成内容o事前预控包括明确控制目标参数,制定实施规程(包括施工操作规程及检测评定标准)确定检查项目数量,及跟踪检查或批量检查方法,明确检查结果的判断标准及信息的反馈要求。o影响施工质量的五大要素:劳动主体,劳动对象,劳动方法,劳动手段,施工环境o对原材料,半成品及设备进行质量控制的主要内容:①控制材料设备性能②标准与设计文件的相符性③控制材料设备各项技术性能指标,检验测式指标与标准要求的相符性④控制材料设备进场验收程序及质量文件资料的齐全程度等o对施工方案的质量控制包括。①全面正确分析工程特征,明确质量目标,验收标准,控制的重点,难点。②制订合理有效的施工技术方案和___方案③合理选用施工机械和临时设施,合理布置平面图④选用和设计保证质量和安全的施工设备⑤编制工程所采用的“立新”技术方案和___管理方案⑥为明确工程质量,编写环境不利因素对施工的影响及其应对措施o施工环境因素包括:地质水文状况,气象变化及其不可抗力因素,以及劳动作业环境等o工序质量是施工质量的基础,工序质量也是施工顺利进行的关键。工程质量验收分为过程验收和竣工验收o施工过程,隐蔽工程在隐蔽前通知建设单位(或工程监理)进行验收,并形成验收文件o工程质量不符合要求时,应按规定处理:①经返工或更换设备的工程,应该重新检查验收②经有资质的检测单位检测鉴定,能还到设计要求的工程,应予以验收③经返修或加固处理的工程能满足使用要求,可按技术处理方案和协商文件进行验收④经返修或加固后仍不能满足使用要求的工程严禁验收1z204040政府监督o政府监督的职能包括:①监督工程建设的各方主体的质量行为是否符合国家法律法规及各项制度的规定②监督检查工程实体的施工质量o施工过程的监督包括。①全过程不定期检查,②分部验收,③对施工过程中发生的质量问题进行查处。1z204050工程质量统计分析方法o工程质量统计分析方法有:分层法,因果分析图法,排列图法,直方图法o分层法的基本思想是准确有效地找出问题及原因o使用因果分析图法(鱼刺图)时,应注意:①一个质特性或一个质量问题使用一张图分析②通常采用qc补组活动的形成进行③广泛听取意见④分析时层层深入,引出所有可能的原因⑤在充分分析的基础上选择最主要原因o排列图中。累计频率___%为a类问题,___%的问题为b问题。___%的问题为c类问题,其中a类问题重点管理,b类问题次重点管理,c类问题按照常规适当加强管理。o直方图的主要用途:①整理统计数据,了解统计数据的分布特性,从中掌握质量能力状态②观察分析生产过程质量是否处于正常和受控状态以及质量水平是否保持在公差允许范围内o常见的异常直方图有。折齿型,陡坡型,孤岛型,双峰型,峭壁型。o质量特性数据分布偏下限,易出现不合格,在管理上必须提高总体能力。o质量特性数据分布充满上下限,质量能力处于临界状态,易出现不合格,必须分析原因,采取措施。o质量特性数据分布居中且边界与上下限较大距离,说明质量能力偏大,不经济。o质量特性数据分布超出上下限,说明生产过程存在质量不合格,需要分析原因,采取措施纠偏。1z204060质量管理体系标准o质量管理八项原则:①以顾客___为焦点②领导作用③全员参与④过程方法⑤管理的系统方法⑥持续改进⑦基于事实的决策方法⑧与供方互利的关系o质量管理体系文件的内容:①形成文件的质量方针和质量目标②质量手册③质量管理标准所要求的各种生产,工作和管理的程序文件④质量管理标准所要求的质量记录o质量手册的内容包括:①企业的质量方针质量目标②___机构和质量职责③体系要素或基本控制程序④质量手册的评审,修改和控制的管理方法o质量手册作为企业质量管理体系的纲领性文件应具备:①指令性②系统性③协调性④先进性⑤可行性⑥可检查性o程序文件的内容:①文件控制程序②质量记录管理程序③内部审核程序④不合格品控制程序⑤纠正措施控制程序⑥预防措施控制程序o落实质量体系的内部审核程序有___有计划开展内部质量审核活动,其目的是:①评价质量管理程序的执行情况及适用性②揭露过程中存在的问题为质量改进提供依据③建立质量体系运行的信息④向外部审核单位提供体系有效证据o质量记录是产品质量水平和质量体系中各项质量活动进行及结果的客观反映,它具有可追溯性的特点。o质量体系认证的意义:①提高供方企业的质量信誉②促进企业完善质量体系③增强国际市场竞争能力④减少社会重复检验和检查费用⑤有利于保护消费者利益⑥有利于法规的实施o企业获准认证占有效期为三年,获准认证的质量管理体系,维持和监督管理内容包括:企业通报,监督检查,认证注销,认证暂停,认证撤销,复评,重新换证。第二篇:第四章(项目篇)4、项目篇创业如同上战场,不能打无准备之仗。项目选择,是创业准备的核心问题。开弓没有回头箭,假使商铺租下来、资金投进去,才发现所选择的项目有问题,为时已晚。面对潮水一样涌出的项目,容易眼花缭乱。餐馆、洗车店、搬家公司、礼品店、装修公司、歌舞厅、书店、鲜花店等等。翻阅各种刊物,还可以看到许多十分新颖、内容特别的项目,不胜枚举,令人难以决断。为了防止举棋不定,要对于相关项目做细致分析,找到适合于本人特点的创业项目。4—1把握机会创业项目的选择,是冷静、理智的分析过程。掌握自身的个性特点,做客观的创业条件分析,这是知己;了解社会的需求,了解相关行业的发展状况,这是知彼。知己知彼,创业才能成功。在创业时代,可供选择的创业项目实在太多了,初次创业者很容易眼花缭乱、难以分辨。从___世纪___年代开始,电脑网络高速发展,到了___世纪,微软公司所创造的行业神话令人瞩目。我国的张朝阳、马化腾、马云等创业先行者,都是从事信息技术行业,也称为it行业。it行业成为全球公认的创业“金矿”。对于青年创业者来讲,这个行业极富吸引力。办网站,成为众多青年创业者的首选。然而,综合网站的发展空间已经十分有限,而且在网站的成长时期,需要巨大投入。马化腾在创业之初,手头的钱很快就用掉了,窘迫的时候一两千元的服务器托管费都拿不出,只能到处去“蹭”人家的服务器。最开始只是一台普通pc机,放到具有宽带条件的机房里面,把程序偷偷放到别人的服务器里面运行。为了发展,马化腾四处筹钱。受丁磊海外融资的启发,马化腾拿着改了___个版本、___多页的商业计划书开始寻找国外风险投资,最后碰到了idg和盈科数码,他们给了___万美元的投资。马化腾的运气是好的。后来多人效仿其做法,但没有成功。相比之下,专业网站,如教育、拍卖、法律等,还有发展空间,网络游戏市场广阔,每年可达到百亿元以上。不能只将眼光局限在it行业,要从更为广阔的范围考虑创业项目。如,高科技领域的技术成果转化,是知识型创业的重点。生物学家陈章良与同学潘爱华博士从事生物制药的创业项目,在___办厂,取得很好的社会和经济效益。___大学硕士毕业的史玉柱,曾从事软件开发,后来转入保健品行业,在脑黄金、脑白金等项目上获得巨大收益。还有一些绿色食品的设计、开发、生产和销售,具有广阔的市场空间。还要___那些环境保护、社会可持续发展的项目。___人张茵___岁开始创业,做的是废纸回收再生产。经过多年发展,到___年成为中国第一位女首富,也是世界上最富有的女性白手起家者,财富二百七十亿元人民币。媒体总是___那些获得巨大成功的创业者。对于多数创业者来,不能总是期望奇迹出现在自己身上。___年前后,网络创业最火热的时候,有一幅广告贴在___各个大巴车站的灯箱里:一个小伙子躺在一棵摇钱树下。图边的文字是:一分钟做网页、一辈子有人养。现在,你能相信这样的广告吗。在考虑创业机会的时候,要特别注意那些渐进发展的、微小的创业项目。从小做起,___的是与国计民生有直接关系的服务型创业项目。特别是在城市中经济发展还存在许多空隙,市民日常生活的需求没有得到满足,需要个体经济去填充。个体经济可以提供个性化的、便捷的、全天候的、多层次的服务,这是大型企业难以做到的。在创业之初,从一个小摊床、一个小铺头做起。这种零售店包括日用杂品店、药店、服装店、文具店、水果店、鞋店、书店、礼品店等,都是是典型的服务行业。在居民区、大学城、商业大厦内部,这样的店铺众多,经营方式灵活。需要多___餐饮服务类。中国自古就讲。“生意做遍,还是卖饭”,饮食业服务具有长久的发展力量。美国人设计了一幅漫画:宇航员来到月球,发现中国人在那里已经开了一家中国餐馆。可见中国人经营餐馆的影响力之大。除了那些大型酒店之外,开餐馆主要是中、小规模的,如茶餐厅、早点铺、面馆、米粉店、面包店、冷饮店等等,还有风味小吃店。仅米粉店,___就有沙河粉、桂林米粉、___米粉、___米粉等。___华为技术公司的几位员工,离开科研销售一线,根据社会需要,开办为上千人提供膳食的员工饭堂,找到了适宜的商业机会。在城市社会中,还有许多服务类的创业项目,包括家俱租赁部、照相洗印社、五金修配店、电器维修部、服装裁剪制作店、清洁服务公司、擦鞋店、搬家公司、旧物回收店、打字复印店、礼仪公司、美发厅、美容院等。除了直接面对客户的服务项目,还可以考虑生产性质的创业项目。如,食品的半成品制作和配送中心,主要制作配送保鲜期短、工艺复杂的酒店餐厅食品,如豆制品、蛋糕半成品等;风味食品店,主营烧腊、水果渍制品等,以批发为主,兼营零售;还有___凉茶的生产公司等。对于种植、养殖业有兴趣的创业者,可以考虑办花场、虾场或者蚝场等。___等南方城市的花卉需求量很大,一年四季都有需求。还可以考虑宠物饲养和美容、诊疗等服务,或者经营观赏鱼、种植特色农产品等。具有行业背景的创业者,可以考虑工业产品附件、配件的生产和装配,或者电脑服务部、建筑材料制品加工厂,或者圣诞树、纽扣、装饰品的生产加工等。还可以考虑名优产品的分类包装和配送业务。沟通能力强、交往广泛、具有丰富人脉资源的创业者,多考虑的是产品代理、信息中介等项目。创办诸如名优产品代理部、新产品销售开发部、特种商品服务部等。信息中介服务类的创业项目,可以在家办公,一部电话、一台电脑就能起步,如钟点工服务站、家政服务部、家教介绍所等。为社区老年人服务的机构,很受市民的欢迎。众多的房屋租赁机构,为数百万的租房者提供服务。具有个人职业特长的创业者,可以开办乐器辅导站、特长辅导班、健身乐园、武术培训学校、健身辅导站;交谊舞辅导中心等。以上粗略一列,项目可以达到百种,实际上的创业项目还远不止于此。有些创业项目,尽管社会很需要,但是新的项目的诞生要有过程。办理开业手续时,会发现有些项目难以获得批准。曾有人申请经营私人飞机,这就是一个全新的项目。需要创业者的不懈努力,才能获得社会的承认。资料所介绍的安徽宋文明,所选择的创业项目是“劳务派遣和普通工人培训”。这个项目是做什么的。似乎难以把握。当天的总评委是海尔的张瑞敏和联想的柳传志。最后一轮的冠军争夺战中,来自___的周宇曾凭借观众投票暂时占据优势,场上评委的意见也没有明显的倾向性意见,两选手一时难决高下。但在最终决定胜负的两位总评委柳传志与张瑞敏的投票中,两人都把票投给了宋文明。至少说明评委认可宋文明的项目选择。无独有偶,这次大赛的第三名,来自苏州的周瑾,所选择的创业项目也是劳务中介。4—2确定项目确定创业项目,自己要先拿个主意。如果实在没有主意,就先翻翻近一个月的报纸,再到所在社区转一转。看看报刊上的广告,看看街面上新开张的店铺,灵感就来了。这时,所选择的项目仅凭兴趣,或者凭个人阅历,是一种直觉式的判断。有些创业者,与亲朋好友喝了几次茶,激动地选择了一个项目,粗粗议论一番,觉得前景灿烂、商机无限。这样创业,很容易在开业时候碰壁。创业项目的好或不好,一定是因人而异、因地而异、因时而异的。所以,你要对自己___的创业项目进行细致的市场调查。专业的市场调查很复杂,耗费时间和费用。微型、小型企业的开办,一般不用委托专业公司去做专项调研报告,而是由创业者自己来做。调查前,先给自己提出一些问题。如。老板们在做着什么项目。家庭生活最需要什么产品和服务。社会的消费特点是什么、百姓生活的难点在哪里。我国的地区差异在哪里。不同社会群体生活节奏的快与慢,消费观念的超前与滞后的差异在哪里。哪部分社会群体的消费能力强、潜力大。通常说,女人的钱、孩子的钱好赚。在___的华强北,有一个以女性服装以及用品为主的综合商场,称为“女人世界”,很多小老板在那里租铺位。但是,有人生意做得好,有人生意做得不好。还有些人开儿童用品店,开学生小吃店,但是,具体定位不准,难以赚到钱。所以,调查工作要亲历亲为,不怕千辛万苦,掌握第一手资料。投资和经营是件理性的事情,决策的依据是具体、准确的调查数据。间接获得的资讯、过时的资料是不能采用的。按照初步选择的创业项目,细细地访查___至___家相关的店铺或公司,记录下有关的数据。有关营业面积、场地租金、员工薪酬、月营业额、毛利、所需设备以及设备价格等方面的信息,越详细越好。调查这些问题会很难。因为多数店铺的老板对于涉及经营的数据是保密的。一些数据只能估算出来。但还是要尽力去做。不求完整的调查报告,但一定要心中有数。有些信息可以利用图书馆或互联网去查询。利用电话咨询,也是一个便利又省时的方法。无论哪种方式,一定要及时做笔记。参加国际劳工___的创业培训,能够帮助你确定创业项目。这种培训不是讲述理论,而是训练能力。训练班能够创造一种氛围,众多___创业的人聚集在一起,能够共同讨论创业项目的可行性。在确定创业项目的时候,你要注意把握以下三个原则:第一,选择近期能够获得收益的项目初创事业的小老板,经验不足、资金短缺,承担经营风险的能力弱,必须尽快赚到第一笔钱。但是,确定项目的时候,容易被新奇、具有创意、利润高的项目吸引。特别是一些学历高的创业者。对于大众化的、利润较低的日常服务项目不感兴趣,总觉得,餐饮、美发、零售等项目太普通、太普遍了,不如别出心裁,走别人没有走过的路。这种想法,初看起来有道理,其实开辟新路很不容易,短时间内难以取得收益。很可能大钱赚不到,小钱没赚到。初次创业,尽量选择大众化的、开张就能赚钱的项目。第二、尽量选择初期投资少的项目在都市创业,就要寻找大、中企业的市场空隙,个人创业,就是在这些空隙中求生存。要有远大理想,更要脚踏实地。有人觉得,投资少、规模小的企业很难生存。其实,多数大企业都是从小企业起步的。___的华为技术公司创办的时候,不过几万元的投资。现在发展到数百亿的规模。___金利来集团的创办人曾宪梓,依靠一台缝纫机打天下。创业最怕高不成低不就。初次创业,投资应该在几万元至十几万元之间,规模多为微型、小型企业或者个体商户,有的项目,几千元就可以起步,如废品回收站。千万不要轻视这类项目。即使到了___世纪,仍然有___利用一台三轮车、一架缝衣机或一个书摊打天下,收废品、织补衣物、在街头卖报纸杂志,逐渐扩大规模,积累百万财富。第三、不受专业技能限制具有专业技能并有职业资格证书的人,创业相对更容易些。药剂师开药房,厨师开餐馆,电器技师开维修部等。但是,这只是创业的其中一种方式。其实,多数做老板的人并没有特别的专业技能。人的精力和阅历是有限的。如果按照创业者本人的专业技能来确定创业项目,选择的范围会很窄,有些人甚至无法选择了。开药房、开美容厅,工商行政管理部门为了维护消费者权益,要求申办人具有某种专业资格。可是,开商店、开餐馆或办其它类型的公司,并不需要申办人具备某种资格。最重要的问题是创业者的经济概念和管理能力。有生意人的头脑和手段,可以吸引专业人士会加入你创业行列。初步确定项目后,可以进行经营试验,判断商品或服务能否被市场容纳和接受。如,经营一家送餐公司,先做出快餐,送到几家公司试一试。试验可以使创业者获得重要的价格信息,为正常营业时准确定价打下基础。通过试验,可以找到自己所面对的客户。某类商品或某种服务,都有相应的消费群体,要把这部分消费者具体化,识别出特定客户群。可以采用逐门逐户访问的形式,或者选择一个典型的居民区或商业区,与具有代表性的客户谈话,了解他们的需求,测算客户的数量和分布情况。创业者要重视邻里关系。已有___常住户口或自己住宅的创业者,借助于物业管理公司或居委会的帮助,能够了解邻里状况,知道邻居的职业、职务。求得在各行各业中工作的邻居的帮助,可以帮助你确定适宜的创业项目。走特许加盟和产品代理的道路,是创业项目选择的一条捷径。通过资料链接,你可以了解特许加盟的基本概念。以加盟和代理的方式来创业,成功机率会比自行创业方式来得高。加盟连锁事业在国内如雨后春笋蓬勃发展。许多人通过这个道路成为老板。特许结盟的项目令人目不暇接,干洗、餐饮、医药、美容、饮料、服装、休闲等。在报纸、杂志、网络上看到上万种的产品代理项目,其广告吸引人,如投资八千,三年稳赚十万等。但是,弱水三千,只取一瓢。如何确定适宜自己的项目,还要针对你的特点。笼统地说哪个好哪个不好,是无意义的。一般而言,选对加盟连锁来创业的成功率___%左右,失败率约___%左右。然而,对于某一个创业者来讲,这个___%的风险就是___%。任何事业都会有经营失败的风险,加盟或者代理产品,必须仔细评估。评估专家一定要独立思考、判断,不能受加盟商的左右。专家成为商家的___人,就失去了咨询的意义。目前来讲,连锁加盟事业还没有一套完整的约束规则,而市场、加盟总部、业主个人都有不确定的因素。可以说是处处有商机、有希望、有陷阱、有纠纷。有经验的创业者建议,___投资比较小的项目。有些特许加盟的费用不高,例如一家休闲食品总店,加盟费、广告费、培训费等,加起来不到一万。在申请加盟的时候,要实地考察,特别是了解其他加盟者的经营状况。有些加盟项目的市场前景不理想,却大力宣传,主要是借机会卖设备,要特别注意这样的陷阱。还有人在寻找产品代理时,总是想寻找品牌、有名气的企业的产品做代理。其实,与这样的企业合作很累。往往每隔一段时间就得重新招产品,再进行产品推广。一些个人的代理商本身就是二级、三级代理,其实利润就变更得更少。做大企业的代理商存在很多各种问题。资金有限的情况下,建议选择小企业的产品作为代理。小企业本身的人力、物力均有限,很难自己开发销售网络,自己只能在个别小市场,大部分还是通过招商来扩大销售,利用代理商现有的销售网络迅速将产品铺出去,代理商选择小企业的产品作为代理,对产品的操作更有自主性,能够将利润最大化,同时也能更长时间控制市场。4—3拟定计划创业计划书是决定创业成败的关键资料。无论你的学历高低、是否擅长写作,都要亲自动手,完成这份关于创业的文字材料。在没有计划书之前,所有关于创业的设想、主意、步骤、措施等,都是无形无状的,很有可能随风而逝。你必须以书面形式,把一些重要事情确定下来。虽然,创业计划无法保证创业一定成功,但是可以降低创业的风险。蜜蜂造蜂巢,凭借本能;人类造房子,凭借图纸。很早以前的木匠造房子,就已经有完整的图纸。在我国,改革开放以来的早期创业者,很多是凭借本能来赚钱。如我国的安徽芜湖,有位创业者年广九,创办一家炒货作坊,人称“傻子瓜子”。他没有受过多少教育,也没有接受创业培训,更没有写过什么创业计划书。在改革开放初期,他凭着自己的大胆和诚信,取得了不小的名气,也赚了一些钱。但是,没有规划的创业难以长久发展。“傻子瓜子”的事业几经波折,没有取得长久的发展。青年创业者可以通过创业计划书,来规范创业行动,同时引起投资者的注意和信赖。中央电视台的创业励志节目《赢在中国》请来一些投资人做评委,其中有一位说:当今社会不缺投资者者,而是缺乏投资者对于创业者的信心。为了获得投资者的投资的计划书,称为商业计划书。这是国际惯例通用的标准文本格式形成的项目建议书,是全面介绍公司和项目运作情况,阐述产品市场及竞争、风险等未来发展前景和融资要求的书面材料。在资料链接中,已经详细地介绍了商业计划书的基本要素。国际劳工___推广的创业培训,提供一个创业计划书的标准文本,里面有规范的表格。参加培训者在培训师的指导下,将有关数字填写进去就可以。小本创业者,可做简化的创业计划书,两页纸、一千多字就可以。主要有五个方面的内容:(1)经营项目包括所涉及的行业、店名或者厂名和公司名称,生产经营的产品种类,提供服务的项目(2)资金投入包括经营场地购买或租赁费用,办公、生产和服务设施的购置与___费用,开业资金、流动资金、购买技术资料费用、特许加盟的费用、员工培训费用等。(3)经营方式包括产品或者服务的特点,行业竞争能力,日常管理方式,主要面向客户群的需求以及消费特点。(4)经营效益包括日销售量、月收入或者年收入估算,毛利和纯利的估算,初期投资的回收期限。(5)风险预测对于创业过程中最不利情况的预测,经营风险的关键点,经营的困难周期等。无论是创业计划书,还是商业计划书,不在于文字的流畅或者文才的绚丽,而在于经过深思熟虑,必须充实的创业内容、扎实的市场调查数据为依托。在拟订计划书的时候,着重掌握以下一些关键环节,以保证创业计划书的可操作性。第一,___产品在商业计划书中,应提供所有与企业的产品或服务有关的细节。这些细节包括企业实施的所有调查。这些问题有:产品正处于什么样的发展阶段。它的独特性是怎么样的。企业分销产品的方法是什么。谁会使用企业的产品。产品的生产成本是多少。售价是多少。企业发展新的现代化产品的计划是什么。注意,尽量用简单的词语来描述每件事。商品及其属性的定义对企业家来说是非常明确的,但其他人却难以清楚它们的含义,正所谓隔行如隔山。第二,敢于竞争应细致分析竞争对手的情况。竞争对手都是谁。他们的产品如何。竞争对手的产品与本企业的产品相比,有哪些相同点和不同点。竞争对手所采用的营销策略是什么。要明确每个竞争者的销售额,毛利润、收入以及市场份额。讨论本企业相对于每个竞争者所具有的竞争优势,客户选择本企业的原因是什么。如产品质量好,送货迅速,定位适中,价格合适等。第三,了解市场细致分析经济、地理、职业以及心理等因素对消费者选择购买本企业产品这一行为的影响,以及各个因素所起的作用。还应包括一个主要的营销计划,计划中应列出本企业打算开展广告、促销以及公共关系活动的地区,明确每一项活动的预算和收益。应简述一下企业的销售战略:企业是使用外面的销售代表还是使用内部职员。企业是使用转卖商、分销商还是特许商。企业将提供何种类型的销售培训。第四,表明行动的方针如何把产品推向市场。如何设计生产线,如何组装产品。企业生产需要哪些原料。企业拥有那些生产资源,还需要什么生产资源。生产和设备的成本是多少。企业是买设备还是租设备。解释与产品组装,储存以及发送有关的固定成本和变动成本的情况。第五,展示你的管理队伍把一个思想转化为一个成功的风险企业,其关键的因素就是要有一支强有力的管理队伍。成员必须有较高的专业技术知识、管理才能和多年工作经验。描述整个管理队伍及其职责,分析每位管理人员的特殊才能、特点和造诣,细致描述每个管理者将对公司所做的贡献,还应明确管理目标以及___机构图。第六,出色的计划摘要计划摘要十分重要。能让读者有兴趣并渴望得到更多的信息,留下长久的印象。计划摘要将是创业者所写的最后一部分内容,但却是出资者首先要看的内容。将从计划中摘录出与筹集资金最相干的细节:包括对公司内部的基本情况,公司的能力以及局限性,公司的竞争对手,营销和财务战略,公司的管理队伍等情况的简明而生动的概括。第三篇:机电企业管理总结第四章第四章生产过程的组成生产技术准备过程、基本生产过程、辅助生产过程、生产服务过程生产类型及特点大量生产、成批生产、单件生产生产提前期的概念产出提前期、投入提前期生产过程的四中空间___形式工艺专业化、对象专业化、混合专业化生产计划的层次与体系(见___)计划层次:长期、中期、短期生产计划体系:战略、管理、执行mrp物料需求计划:将最终产品的进度计划转化为零、部件的进度计划和原材料(包括外购件)的订货计划bom的概念物料清单(billofmaterial,bom)采用计算机辅助企业生产管理,首先要使计算机能够读出企业所制造的产品构成和所有要涉及的物料,为了便于计算机识别,必须把用图示表达的产品结构转化成某种数据格式,这种以数据格式来描述产品结构的文件就是物料清单,即是bom。网络计划技术的概念网络计划技术是一项用于工程项目的计划与控制的管理技术目标:以最少的时间和资源消耗来完成预定任务成组技术的概念基本原理:将零件按其相似性分类成组,并以此为基础___生产,实现多品种、中小批量生产产品设计、制造工艺和生产管理的合理化mrp2、erp的概念制造资源计划、企业资源计划jit的概念核心。及时和准确。在制造过程中,要求按正确的时间、正确的地点,提供正确数量的合格物品,以期达到接近零库存、无缺陷和低成本的目标精益成产的原则和特点原则:消除一切浪费、___质量和零缺陷、柔性生产系统、不断改进敏捷制造基本原理工作原理:借助计算机网络和信息集成基础结构,构造由多个企业参加的““虚拟制造””环境,以竞争合作为原则,在虚拟制造环境下动态(范本)选择合作伙伴,组成““虚拟公司””,进行快速和最佳化生产第四章筹资管理第一节企业筹集资金的动机和要求教师讲解企业筹集资金是指企业向外部有关单位或个人以及从企业内部筹措和集中生产经营所需资金的财务活动。一、企业筹集资金的动机(一)新建筹资动机是指在企业新建时为满足正常生产经营活动所需的铺底资金而产生的筹资动机。企业新建时,要按照经营方针所确定的生产经营规模核定固定资金需要量和流动资金需要量,同时筹措相应的资本金,资本金不足部分即需筹集短期或长期的银行借款(或发行债券)。(二)扩张筹资动机是指企业因扩大生产经营规模或追加对外投资而产生的筹资动机。具有良好发展前景、处于成长时期的企业,通常会产生扩张筹资动机。扩张筹资动机所产生的直接结果,是企业的资产总额和权益总额的增加。(三)偿债筹资动机是指企业为了偿还某项债务而形成的借款动机。偿债筹资有两种情况:一是调整性偿债筹资,即企业具有足够的能力支付到期旧债,但为了调整原有的资本结构,举借一种新债务,从而使资本结构更加合理;二是恶化性偿债筹资,即企业现有的支付能力已不足以偿付到期旧债,被迫举新债还旧债,这表明企业财务状况已经恶化。(四)混合筹资动机是指企业既需要扩大经营的长期资金又需要偿还债务的现金而形成的筹资动机,包含了扩张筹资和偿债筹资两种动机,结果既会增大企业资产总额,又能调整企业资本结构。二、筹集资金的要求(一)合理确定资金需要量,努力提高筹资效果预先确定资金的需要量,既要确定流动资金的需要量,又要确定固定资金的需要量。要使资金的筹集量与需要量相适应,防止筹资不足而影响生产经营或者筹资过剩而降低筹资效益。(二)周密研究投资方向,大力提高投资效果投资是决定应否筹资和筹资多少的重要因素之一。投资收益与筹资成本相权衡,决定着要不要筹资,而投资规模则决定着筹资的数量。(三)适时取得所筹资金,保证资金投放需要筹集资金要按照资金投放使用的时间来合理安排,使筹资与用资在时间上相衔接,避免取得资金滞后而贻误投资的有利时机,也要防止取得资金过早而造成投放前的闲置。(四)认真选择筹资来源,力求降低筹资成本企业筹集资金可以采用的渠道和方式多种多样,不同筹资渠道和方式的筹资难易程度、资本成本和财务风险各不一样。(五)合理安排资本结构,保持适当偿债能力企业的资本结构一般是由权益资金和债务资金构成的。企业负债所占的比率要与权益资金多少和偿债能力高低相适应。既防止负债过多,导致财务风险过大,又要有效地利用负债经营,借以提高权益资金的收益水平。(六)遵守国家有关法规,维护各方合法权益企业的筹资活动,影响着社会资金的流向和流量,涉及有关方面的经济权益。企业筹集资金必须接受国家宏观指导与调控,遵守国家有关法律法规,实行公开、公平、公正的原则,履行约定的责任,维护有关各方的合法权益。第二节负债资金的筹集与管理教师讲解一、银行借款负债资金是指企业向银行、其他金融机构、其他企业单位等吸收的资金,它反映债权人的权益,主要有银行借款、发行债券、融资租赁、商业信用等。银行借款是指企业根据借款合同向银行(以及其他金融机构)借入的需要还本付息的款项。(一)银行借款的种类1、按提供贷款的机构分类政策性银行贷款是指执行国家政策性贷款业务的银行向企业发放的贷款,通常为长期贷款。商业性银行贷款是指由各商业银行向工商企业提供的贷款,主要是为满足企业生产经营的资金需要,包括短期贷款和长期贷款。其他金融机构贷款,如从信托投资公司取得实物或货币形成的信托投资贷款,从财务公司取得的各种中长期贷款,从保险公司取得的贷款等。2、按贷款有无担保分类信用贷款是指以借款人的信誉或保证人的信用为依据而获得的贷款,企业取得这种贷款,无需以财产做抵押。对于这种贷款,由于风险较高,银行通常要收取较高的利息,往往还附加一定的限制条件。担保贷款包括保证贷款、质押贷款和抵押贷款。保证贷款是指以第三人承诺在借款人不能偿还借款时,按约定承担一定保证责任或连带责任而取得的贷款。质押贷款是指以借款人或第三人的动产或权利作为质押物而取得的贷款。抵押贷款是指以借款人或第三人的财产作为抵押物而取得的贷款。票据贴现也是一种抵押贷款,它是商业票据的持有人把未到期的商业票据转让给银行,贴付一定利息以取得银行资金的一种借贷行为。银行通过贴现把款项贷给销货单位,到期向购货单位收款,银行向销货单位所付的金额低于票面金额,其差额即为贴现息。3、按贷款的用途分类基本建设贷款是指企业因为从事新建、改建、扩建等基本建设项目需要资金时而向银行申请借入的款项。专项借款是指企业因为专门用途而向银行申请借入的款项,包括更新改造贷款、大修理贷款等。流动资金借款是指企业为满足流动资金的需求而向银行申请借入的款项,包括流动基金借款,生产周转借款,临时借款,结算借款和卖方信贷。(二)借款信用条件1、信贷额度是借款企业与银行在协议中规定的借款可得到的最高限额。在信贷额度内,企业可以随时按需要支用借款;如超过规定限额,银行则停止办理;如果企业信誉恶化,即使银行曾经同意按信贷限额提供贷款,企业也可能得不到借款。2、周转信贷协议是银行具有法律义务地承诺提供不超过某一最高限额的贷款协定。在协定的有效期内,只要企业借款总额未超过最高限额,银行必须满足企业任何时候提出的借款要求。3、补偿性余额是银行要求借款企业在银行中保持按贷款限额或实际借用额一定百分比(通常为___%—___%)计算的最低存款余额。补偿性余额有助于银行降低贷款风险;但对借款企业来说,补偿性余额则提高了借款的实际利率。4、按贴现法计息银行借款利息的支付方式一般为利随本清法,又称收款法,即在借款到期时向银行支付利息的方法。但有时银行则规定采用贴现法,即银行向企业发放贷款时,先从本金中扣除利息,而到期时借款企业再偿还全部本金的一种计息方法。采用这种方法,企业可利用的贷款额只有本金扣除利息后的差额部分,因此其实际利率高于名义利率。银行还要规定一些限制条款,如企业定期向银行报告财务报告、保持适当的资产流动性、禁止应收账款的转让等等。如企业违背作出的承诺,银行可要求企业立即偿还全部贷款。(三)借款实际利率由于不同的借款具有不同的信用条件,企业实际承担的利率(实际利率)与名义上的借款利率(名义利率)就可能并不一致。银行借款的筹资成本应是企业实际支付的利息,其相对数则应是实际利率。计算公式如下:(四)银行借款筹资的优缺点1、银行借款的优点(1)筹资速度快。(2)筹资成本低。(3)借款弹性好。2、银行借款的缺点(1)财务风险较大。(2)限制条件较多。(3)筹资数额有限。二、债券筹资企业债券是企业依照法定程序发行的、约定在一定期限内还本付息的有价证券,是持券人拥有公司债权的债权证书。(一)债券的种类企业发行的债券种类很多,可按不同标准进行分类。1、债券按有无抵押品担保,分为抵押债券、担保债券和信用债券。抵押债券是以发行债券企业的稳定财产为担保品,如债券到期不能偿还,持券人可以行使其抵押权,拍卖抵押品作为补偿。抵押债券按其抵押品的不同,分为不动产抵押债券、动产抵押债券和证券抵押债券。担保债券是指由一定保证人作担保而发行的债券。当企业没有足够的资金偿还债券时,债权人可要求保证人偿还。保证人应是符合《___担保法》的企业法人,且应同时具备以下条件:(1)净资产不能低于被保证人拟发行债券的本息;(2)近三年连续盈利,且有良好的业绩前景;(3)不涉及改组、解散等事宜或重大诉讼案件;(4)中国人民银行规定的其他条件。信用债券又称无抵押担保债券,是仅凭企业自身的信用发行的、没有抵押品作抵押或担保人作担保的债券。在公司清算时,信用债券的持有人因无特定的资产做担保品,只能作为一般债权人参与剩余财产的分配。2、债券按偿还期限不同,分为短期债券和长期债券。短期债券是指偿还期限在一年以内的债券,通常分为三个月、六个月、九个月三种。长期债券是指偿还期限超过一年的债券,在实务中往往又进一步根据期限长短区分为中期债券和长期债券。短期债券又称短期融资券,它是为了缓和企业流动资金在短时期内的供求矛盾而发行的。短期融资券的特点在于,它只能用于短期流动资金需要,如季节性、临时性的原材料采购和收购的需要,不能用于固定资产投资,也不能用于长期流动资金需要。3、债券按是否记名,分为记名债券和无记名债券。记名债券是在债券上记有持券人姓名的企业债券,同时企业要把债权人的姓名登记在债券名册上。偿还本金或支付利息时,企业根据债券名册付款,债券转让要办理过户手续。无记名债券则在债券上不记载债券持有人姓名,还本付息时仅以债券为凭,企业见票即还本或付息。此外,企业债券按能否在一定时期后转换为普通股股票,分为可转换债券和不可转换债券。在我国目前还按发行对象,分为社会发行债券和企业内部债券。(二)债券发行企业发行债券的方式,按发售过程分为直接募集和间接募集。直接募集是指由债券发行者直接在市场上经办一切发行业务,承办债券发行的具体手续,而间接募集则是指以银行和其他证券经营机构为媒介来发行债券,由它们包销或助销全部债券。银行和其他证券经营机构具有发行债券的丰富经验,发行债券影响大,筹集资金速度快,效果较好。按募集对象分为私募发行和公募发行。私募发行是企业以特定的少数投资者为对象发行债券,而公募发行则是在证券市场上以非特定的广大投资者为对象公开发行债券。我国《企业债券管理条例》规定,企业发行债券,应当由证券经营机构承销,并须通过公开发行的形式进行。(三)债券发行价格的确定债券发行价格的高低,取决于以下四项因素。1、债券票面价值,即债券面值。债券售价的高低,从根本上取决于面值大小,但面值是企业将来归还的数额,而售价是企业现在收到的数额。2、债券利率。债券利息是企业在债券发行期内付给债券购买者的,债券利率越高,则售价也越高。3、市场利率。市场利率是衡量债券利率高低的参照指标,与债券售价成反比例的关系。4、债券期限。债券发行的起止日期越长,则风险越大,售价越低。企业债券通常是按债券的面值出售的,称为等价发行,但是在实践中往往要按低于或高于债券面值的价格出售,即折价发行或溢价发行。这是因为债券利率是参照市场利率制定的,市场利率经常变动,而债券利率一经确定就不能变更。在从决定债券发行,到债券开印,一直到债券发售的一段时间里,如果市场利率较前有变化,就要依靠调整发行价格(折价或溢价)来调节债券购销双方的利益。从资金时间价值来考虑,债券的发行价格由两部分组成:(1)债券到期还本面额的现值;(2)债券各期利息的年金现值。计算公式如下。(四)发行债券筹资的优缺点1、债券筹资的优点(1)资本成本较低。(2)具有财务杠杆作用。(3)可保障控制权。2、债券筹资的缺点(1)财务风险高。(2)限制条件多。(3)筹资额有限三、融资租赁(一)融资租赁和经营租赁企业资产的租赁按其性质有经营租赁和融资租赁两种。1、经营租赁。是由租赁公司向承租单位在短期内提供设备,并提供维修、保养、人员培训等的一种服务性业务,又称服务性租赁。经营租赁的特点主要是:(1)租赁期较短,一般短于资产有效使用期的一半;(2)设备的维修、保养由租赁公司负责;(3)租赁期满或合同中止以后,出租资产由租赁公司收回。经营租赁比较适用于租用技术过时较快的生产设备。2、融资租赁。是由租赁公司按承租单位要求出资购买设备,在较长的契约或合同期内提供给承租单位使用的信用业务。融资租赁的主要特点是:(1)租赁期较长,一般长于资产有效使用期的一半,在租赁期间双方无权取消合同;(2)由承租企业负责设备的维修、保养和保险,承租企业无权折卸改装;(3)租赁期满,按事先约定的方法处理设备,包括退还租赁公司;继续租赁;企业留购。(二)融资租赁的基本形式1、直接租赁。即由租赁公司或企业直接将租赁物品提供给承租单位,是融资租赁的基本形式。2、售后租回。企业先按协议要求将资产卖给租赁公司,再作为承租单位将资产租回使用,并按期支付租金。3、杠杆租赁。涉及承租人、出租人、贷款人的租赁活动,是国际上流行的租赁方式。(三)融资租赁租金的计算1、决定租金的因素融资租赁每期租金的多少,取决于以下几项因素:(1)设备原价。包括设备买价、运输费、___调试费、保险费等。(2)预计设备残值。(3)利息。指租赁公司为承租企业购置设备垫付资金所应支付的利息。(4)租赁手续费。指租赁公司承办租赁设备所发生的营业费用,不包括维修、保养费用,包括一定的盈利。(5)租赁期限。以上四项是决定租金总额的基本因素。至于租赁期限的长短,则决定分期支付时每期应付的租金数额。在以上四个因素既定的条件下,租期越长,则每期租金越少。2、租金的支付方式租金的支付方式也影响每期租金的多少,一般而言,租金支付次数越多,每次的支付额越小。支付租金的方式通常有如下几种:(1)按支付间隔期长短,分为年付、半年付、季付和月付;(2)按在期初和期末支付,分为先付和后付;(3)按每次是否等额支付,分为等额支付和不等额支付。实务中,承租企业与租赁公司商定的租金支付方式,大多为后付等额年金。3、确定租金的方法(1)平均分摊法。平均分摊法是先以商定的利息率和手续费率计算出租赁期间的利息和手续费,然后连同设备成本按支付次数平均计算。这种方法没有充分考虑资金时间价值因素。(2)等额年金法。等额年金法是运用年金现值的计算原理计算每期应付租金的方法。当企业已决定需要某项设备,拟在融资租赁和借款购买两种筹资方式中进行选择时,可分别计算两个筹资方案的现金流出量现值进行比较。融资租赁方案现金流出量现值为每期应付租金的年金现值、每期设备使用费的年金现值与租赁期满留购应付“名义货价”的现值之和;借款购买方案现金流出量现值为购买设备所需借款每期还本及应付利息的年金现值、每期设备使用费的现值之和扣除设备寿命终了出售残值的收入。如不考虑投资的净收益,则两种筹资方案的现金流出量现值最低者为有利。(四)租赁筹资的优缺点1、租赁筹资的优点(1)能迅速获得所需资产。(2)租赁筹资限制较少。(3)免遭设备陈旧过时的风险。(4)到期还本负担轻。(5)税收负担轻。(6)租赁可提供一种新资金来源。2、租赁筹资的缺点主要缺点是资本成本高。其租金总额通常要高于设备价值的___%;支付固定的租金构成一项沉重的负担;如不能享有设备残值,也将视为承租企业的一种机会损失。第三节权益资金的筹集与管理教师讲解一、吸收直接投资自有资金是指投资者投入企业的资本金及经营中所形成的积累,它反映所有者的权益,又称权益资金。主要有吸收直接投资、发行股票、企业内部积累等。吸收资金和发行股票都是向企业外部筹集资金的方式,发行股票有股票这种有价证券作为中介,而吸收直接投资则不以证券为中介。吸收直接投资是非股份制企业筹集自有资金的基本方式。(一)吸收投资的种类1、吸收国家投资,主要是国家财政拨款,由此形成国家资本金;2、吸收企业、事业等法人单位的投资,由此形成法人资本金;3、吸收城乡居民和企业内部职工的投资,由此形成个人资本金;4、吸收外国投资者和我国___台地区投资者的投资,由此形成外商资本金。(二)吸收投资中的出资形式吸收投资中,投资者主要采用以下形式向企业投资:1、现金投资,用货币资金对企业投资是直接投资中重要的出资形式。我国《有限责任公司规范意见》中规定,货币出资额不得少于公司法定注册资本最低限额的___%,但目前尚无普遍性的规定,其他各种___形式的企业则需在投资过程中由出资各方协商确定。2、实物投资。实物投资是指以房屋、建筑物、设备等固定资产和材料、燃料、商品等流动资产所进行的投资。3、工业产权和非专利技术投资。工业产权通常是指商标权、专利权、商誉、工业产权、非专利技术加上土地使用权构成我国企业主要的无形资产。《企业财务通则》规定,企业吸收的无形资产(不包括土地使用权)的出资额一般不得超过注册资金的___%。4、土地使用权投资。土地使用权是指土地经营者对依法取得的土地在一定期限内有进行建筑、生产或其他活动的权利。(三)筹集非现金投资的估价企业筹集的非现金投资,主要指流动资产、固定资产和无形资产,应按照评估确定的金额或合同协议约定的金额计价。(四)吸收直接投资的优缺点吸收直接投资的优点主要是:1、吸收直接投资所筹集的资金属于企业的自有资金,与借入资金相比较,它能提高企业的资信和借款能力。2、吸收直接投资不仅可以筹取现金,而且能够直接获得所需的先进设备和技术,与仅筹取现金的筹资方式相比较,它能尽快地形成生产经营能力。3、吸收直接投资的财务风险较低。吸收直接投资的缺点主要是:1、吸收直接投资通常资本成本较高。2、吸收直接投资由于没有证券为媒介,产权关系有时不够明晰,也不便于产权的交易。第五篇:第四章人事管理第四章人事管理第一节总则第一百零二条为进一步完善人事管理制度,根据国家有关劳动人呈法规、政策及公司章程之规定,制定本制度。第一百零三条公司执行国家在关劳动保___规,在劳动人呈部门规定的范围内有权自行招收员工,全权实行劳动工资和人事管理制度。第一百零四条公司对员工实行合同化管理。所有员工都必须与公司签订聘(雇)用合同。员工与公司的关系为合同关系,双方都必须遵守合同。第一百零五条公司劳动人事部,负责公司的人事计划、员工的培训、奖惩、劳动工资、劳保福利等项工作的实施,并办理员工的考试录取、聘用、商调、解聘、辞职、辞退、除名、开除等各项手续。第二节编制及定编第一百零六条公司各职能部门、下属公司、企业,用人实行定员、定岗。第一百零七条公司职能及部门及下属公司、企业的设置、编制、调整或撤销,由总经理提出方案,报董事会批准后实施。第一百零八条下属公司、企业属下机构的设置、编制、调整或撤销,由经理提出方案,报总经理批准后实施。第一百零九条因工作及生产,业务发展需要、各部门、下属公司、企业需要增加用工的,必须按第一百零七条、第一百零八条之规定,履行手续后方准实施。特殊情况必须提前聘用员工的,一律报总经理审批。第一百一十条下属公司、企业需雇用临时工人的,必须提前___个月作出计划报劳动人事部审批,批准后由劳动人事部统一向劳动管理部门申请指标,按核准的指标及指定的地点雇用临时工。严禁无指标雇用临时工。第一百一十一条劳动人事部负责编制年度用工计划及方案,供总经理参考。第三节员工的聘(雇)用第一百一十二条各部门、下属公司、企业对聘(雇)用员工应本着精简原则,可聘可不聘的坚决不聘,无才无德的坚决不聘,有才无德的坚决不聘,真正做到按需录用,择才录用,任人唯贤。第一百一十三条公司聘用的员工,一律与公司签订聘用合同。第一百一十四条公司聘用的员工,一律脱离原级职别,由公司按照需要和受聘人的实际才能予以聘任。第一百一十五条各级员工的聘任程序如下:1.总经理,由董事长提名董事会聘任;2.副总经理、总理经助理、总会计师等高级职员,部门主任(部长)及下属公司、企业经理,由总经理提请董事会聘任;3.部门副主任(副部长)、下属公司、企业副经理及会计人员,由总经理聘任;4.其他员工,经总经理批准后,由人事部及下属公司、企业经理聘任。上述程序也适用于各级员工的解聘及续聘。第一百一十六条各部门、下属公司、企业确需增加员工的,按如下原则办理。1.先在本部门、本公司、企业内部调整;2.内部无法调整的,报请劳动人事部在公司系统内调配。3.本系统内无法调配的,由用人单位提出计划,报总经理批准后,由劳动人事部进行招聘。第一百一十七条新聘(雇)员工,用人单位和受聘人必须填写“雇用员工审批表”和“员工登记表”,由用人单位签署意见,拟定工作岗位,经劳动人事部___考核,符合聘雇条件者,先签试用合同,经培训后试用半年至___年。第一百一十八条新员工正式上岗前,必须先接受培训。培训内容包括学习公司章程及规章制度,了解公司情况,学习岗位业务知识等培训由劳动人事部和用人单位共同负责。员工试用期间,由劳动人事部会同用人单位考察其现实表现和工作能力。试作期间的工资,按拟定的工资下调一级发给。第一百一十九条员工试用期满___天前,由用人单位作出鉴定,提出是否录用的意见,经劳动人事部审核后,报总经理审批。批准录用者与公司签订聘订聘(雇)用合同;决定不录者试用期满退回原单位。第一百二十条临时工由各下属公司、企业在上级核准的指标内雇用。报劳动人事部备案。第四节工资、待遇第一百二十一条公司全权决定所属员工的工资、待遇。第一百二十二条公司执行董事会批准实行的工资系统列。第一百二十三条公司按照“按劳取酬、多劳多得”的分配原则,根据员工的岗位、职责、能力、贡献、表现、工作年限、文化高低等情况综合考虑决定其工资。第一百二十四条员工的工资,由决定聘用者依照前条规定确定,由劳动人事部行文通知财务部门发放。第一百二十五条公司鼓励员工积极向上,多做贡献。员工表现好或贡献大者,所在单位可将材料报监察部及有关部门审核,经总经理批准后予提级及奖励。第一百二十六条公司按照国家有产在规定为员工办理退休、待业等保险。员工享有相应的保险待遇。第一百二十七条公司执行国家劳动保___规,员工享有相应的劳保待遇。第一百二十八条员工的奖金由公司、下属公司、企业根据实际效益按有关规定提取、发放。第一百二十九条员工享有公费医疗待遇。员工本人的医药费按规定凭县级以上医院报销凭证核准报销。第五节假期及待遇第一百三十条员工按国家法定节假日休假。因工作生产需要不能休假的,节日按日工资___%、假日按日工资___%计增发给加班工资或安排补休。第一百三十一条员工按国家规定享有探亲待遇。具体如下。1.员工在公司工作满___年后,开始享有探亲待遇;2.与配偶不住在一起的,又不能利用工休假日团聚的,___年可探望配偶___次___天,另按实际需要经予路程假;3.与父母都不住在一起,又不能利用工休假日团聚的,未婚员工探望父母___年___次___天,已婚员工___年___次___天,另按实际需要给予路程假。4.员工探亲按国家有关规定报销往返路费,超过规定的费用自理;5.探望配偶手未婚员工探望父母的往返路费,由所在单位负担;已婚员工探望父母的往返路费,在本人月标准工资___%以内的,由本人自理,超出部分由所在单位负担;6.员工请假探亲必须由所在单位统筹安排,经人事部核准;未经核准的按旷工处理。生产单位员工探亲尽可能安排在春节统一放假。7.员工探亲期间的伙食费、住宿费、行李托运费经及参观游览等费用,均由员工处理,不得报销。第一百三十二条婚假。法定婚假___天,晚婚(男___周岁、女___周岁)假___天,异地结婚可适当另给路程假,假期内工资照发。第一百三十三条产育假:1.女___周岁以下生育第一胎的,产假___天,其中产前休假___天;生育时难产的(如剖腹产、iii度会阴破裂等)可增加产假___天;2.女___周岁以上生育第一胎的,产假___天;难产可增加___天;3.凡在生育期间内已办理“独生子女证”者另增加___天;产生女结扎的另增加___天;4.产假期满后若有实际困难,经本人申请,单位领导批准,可请哺乳假至婴儿___周岁,哺乳期间发给___%的工资。5.产假期间,工资照发,不影响原有有福利待遇。第一百三十四条节育手术假:1.取环休息___天;2.放环休息___天;3.男结扎休息___天;4.女结扎休息___天;5.怀孕不满___个月流产休息___天;流产后结扎增加___天;流产假期___年内不能超过___次;6.怀孕___个月以上引产休息___天;引产后结扎增加___天;7.以上假期内工资津贴照发。第一百三十五条员工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,丧假___天;异地奔丧的适当另给路程假。假期内工资和津贴照发。第一百三十六条员工按国家规定享有年休假的,由劳动人事部会同各单位统筹安排员工休假。因工作需要不能享受年假的,增发___%日工资。第六节辞职、辞退、开除第一百三十七条公司有权辞退不合格的员工。员工有辞职的自由。但均须按本制度规定履行手续。第一百三十八条试用人员在试用期内辞职的应向劳动人事部提出辞职报告,到劳动人事部办理辞职手续。用人单位辞退试用期人员,须填报“辞退员工审批表”,经批准后到人事部办理辞退手续。第一百三十九条员工与公司签订聘(雇)用合同后,双方都必须严格履行合同。员工不得随便辞职,用人单位不准无故辞退员工。第一百四十条合同期内员工辞职的,必须提前___个月向公司提出辞职报告,由用人单位签署意见,经原批准聘(雇)用的领导批准后,由劳动人事部经予国理辞职手续。第一百四十一条国家干部、职工要求调离本公司,必须经劳动人呈部同意,报总经理审批后,才能按程序办理调动手续。第一百四十二条员工未经批准而自行离职的,公司不予办理任何手续;给公司造成损失的,应负赔偿责任。第一百四十三条员工或用人单位认为其现工种不适合的,可向劳动人事部申请在公司内部调换另一种工作。在调换新工作半年后仍不能手任工作的,公司有权予以解聘、辞退。第一百四十四条员工必须服从___安排,遵守各项规章制度,凡有违反并经教育不改者,公司有权予以解聘、辞退。第一百四十五条公司对辞退员工持慎重态度。用人单位无正当理由不得辞退合同期未满的员工。确需辞退的,必须填报“辞退员工审批表”,提出辞退理由,经劳动人事部核实,对符合聘用的领导批准后,通知被辞退的员工到劳动人事部办理辞退手续。未经劳动人事部核实和领导批准的,不得辞退。被辞退的员工如系经人事、劳动部门批准调入的干部、职工,由劳动人事部负责联系有关的人事、劳动部门另行分配工作。第一百四十六条辞退员工,必须提前___个月通知被辞退者。第一百四十七条聘(雇)用期满,合同即告终止。员工或公司不续签聘(雇)用合同的,到劳动人事部办理终止合同手续。公司不与之续签聘(雇)用合同的员工如系经人事、劳动部门批准调入的干部、职工,由劳动人事部负责联系有关的人事、劳动部门另行分配工作。第一百四十八条员工严重违反规章制度、后果严重或者违法犯罪的,公司有权予以开除。第一百四十九条员工辞职、被辞退、被开除或终止聘(雇)用,在离开公司以前,必须交还公司的一切财物、文件及业务资料,并移交业务渠道。否则,劳动人事部不予办理任何手续,给公司造成损失的,应负赔偿责任。第一百五十条公司对被辞退及未获公司续聘的员工,按其在公司的工龄计算每年发给其___个月工资。不满___年的按___年计。第七节附则第一百五十一条公司属下各公司、企业的人事管理,均适用本制度。第一百五十二条本制度由劳动人事部负责执行。马原第四章总结参考答案一、单项选择题二、多项选择题三、分析题1.(1)___首先在经济文化相对落后的国家取得胜利的主要原因是:第一,经济文化相对落后的国家可以先于发达资本主义国家进入___,是由革___的客观形势和条件所决定的。第二,经济文化相对落后的国家可以先于发达资本主义国家进入___,并不违背生产关系一定要适合生产力状况的规律。但是如果从社会历史发展的某个阶段来看,则又会出现参差不齐、相互交错的现象。生产力的发展决定生产关系的变革。但是在一定条件下,在不变更生产关系生产力就不能发展的情况下,生产关系的变更就成为主要__决定的方面了。那种把首先在相对落后的国家取得___胜利看做是“反常现象”,把实践中的___看做是“畸形的早产儿”的观点是错误的。(2)主要原因是。第一,生产力发展状况的制约。第二,经济基础和
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