施工现场安全知识培训48

1施工现场安全知识培训济宁华润燃气有限公司安全培训材料济宁华润燃气安全生产管理指导方针：安全第一预防为主以人为本

培训目标：

使员工对现场的伤害事故有一定的了解，提高安全意识，做到预防安全事故。4目录

一、安全基础知识二、现场七大伤害及预防三、现场安全管理及事故处理四、自我保护常识

五、安全标志简介

警钟长鸣一、安全基础知识6安全是什么?安全防护术语12相关理论介绍3安全行为管理471、安全是什么？只有在安全的前提下,员工的身体健康和家庭幸福才能得到保证,公司才能得以发展。安全是一切工作的基础安全是幸福的守护神！81、安全是什么？安全是所有工作的入口和基础！92、安全防护术语安全帽安全带安全网楼梯口电梯井口预留洞口通道口阳台周边屋面周边楼层周边跑道及斜道侧边卸料平台侧边三宝四口五临边3、相关理论介绍墨菲定理海因里希事故法则ABC理论如果有有两种种或两两种以以上的的方式式去做做某件件事情情，而而其中中一种种选择择方式式将导导致灾灾难，，则必必定有有人作作出这这种选选择。。容易犯犯错误误是人人类与与生俱俱来的的弱点点，不不论科科技多多发达达，事事故都都会发发生。。如果一一件事事情有有可能能向坏坏的方方向发发展，，就一一定会会向最最坏的的方向向发展展。个体的的不安安全行行为往往往祸祸及全全体，，即即“100-1=0”。及时发发现和和纠正正错误误行为为是避避免事事故发发生的的最重重要的的工作作。1、墨菲定理美国的的海因因里西西统计计了55万件机机械事事故。。从而而得出出一个个重要要结论论，即即在机机械事事故中中，死死亡、、重伤伤、轻轻伤和和无伤伤害事事故的的比例例为1：29：300，国际际上把把这一一法则则叫事事故法法则。。这个个法则则说明明，在在机械械生产产过程程中，，每发发生330起意外外事件件，有有300件未产产生人人员伤伤害，，29件造成成人员员轻伤伤，1件导致致重伤伤或死死亡。。2、海因里希事故法则129300受伤事故死亡/重伤事故无伤害事件ABC是行为为前因因、行行为本本身和和行为为后果果（Activator,Behavior&Consequence）的英英文简简称。。ABC理论认认为：：所有有的行行为都都有一一个或或多个个行为为前因因来激激发该该行为为。而而且有有一个个或多多个行行为后后果来来激励励或者者阻止止（不不鼓励励）该该行为为的再再次发发生。。ABC理论在在行为为安全全管理理上的的运用用：前前因是是行为为发生生之前前鼓励励行为为发生生的人人和事事，鉴鉴于前前因总总是先先于行行为的的特点点，可可以用用前因因来引引导行行为。。行为为是指指受思思想支支配而而表现现出来来的外外表活活动，，包括括说话话、动动作及及执行行任务务等举举止行行动，，它是是可观观察和和可测测量的的动作作。后后果是是行为为之后后的事事件。。后果果对行行为有有重要要影响响，它它会增增加或或降低低行为为再次次发生生的可可能。。因此此，后后果可可以再再次成成为前前因。。前因因、行行为和和后果果是相相互影影响、、相互互作用用的。。ABC行为分分析是是一个个不间间断地地过程程。对对人进进行ABC行为分分析，，可以以描述述不安安全行行为和和行为为者，，确定定问题题的严严重性性并据据此总总结正正在发发生行行为的的前因因和后后果，，提出出相应应的解解决办办法。。3、ABC理论4、行为为安全全管理理简介介行为安安全管管理又又称BehaviorBasedSafety，简称称BBS。它是是起源源于20世纪90年代的的一种种企业业行为为安全全管理理方法法.它以心心理学学与行行为学学为理理论基基础，，主要要采用用ABC（行为为前因因—行为—行为后后果））的行行为模模型，，通过过改变变人的的不安安全行行为和和鼓励励人的的安全全行为为，减减少由由于人人的行行为引引起的的事故故发生生和创创造良良好的的企业业安全全文化化，进进而为为企业业实现现事故故预防防和达达成既既定安安全目目标。。通过对对员工工作业业行为为的管管理，，使员员工逐逐步养养成安安全的的行为为习惯惯，提提升安安全素素养。。同时时，通通过对对形成成不安安全行行为的的前因因进行行分析析和改改进，，从而而全面面提升升企业业的安安全管管理绩绩效，，并促促进互互助团团队式式的优优秀安安全管管理文文化的的形成成。《行为安安全管管理工工作指指引》《行为安安全观观察表表》二、施施工现现场七大伤伤害及及预防防16讨论：：施工工现场场的七七大伤伤害是是什么么？追悔莫莫及1.物体打打击2.高空坠坠落3.触电4.机械伤伤害5.火灾伤伤害6.坍塌7.扎扎伤、、划伤伤171.物物体体打击击做好安安全防防护正确佩佩戴安安全帽帽走安全全通道道避免在在危险险地带带停留留服从安安全管管理高空重重物安安全堆堆放预防措措施182、高空空坠落落做好临临边防防护高空作作业时时要戴戴安全带带！不乱动动安全全设施施防护设设施损损坏要要及时维维修！预防措措施193、触触电不乱动动通电设备不用湿手触摸开开关和和电线线电器移移动要要切断电电源戴绝缘缘手套套，穿穿绝缘缘鞋特殊工工种持持证上上岗电器出出现问问题,应立立即通知上上级,不要要擅自自修理理预防措措施204、机械械伤害害机械工工、信信号工工持证证上岗不乱动动不懂懂的设设备严格执执行操操作规规程搅拌机机清理理要断断电，，锁好闸闸箱，，专人人看管管严禁违违章指指挥预防措措施215、火灾灾伤害害消防设设施配配备齐齐全定期检修、检测各种消消防设设施不在现现场吸吸烟油漆、、稀料料安全全存放放正确使使用灭灭火器器材进进行扑扑救严重火火灾打打119报报警哈尔滨滨华联联商厦厦施工工现场场火灾灾预防措措施226.坍坍塌2007年年8月月10日，，菲律律宾马马尼拉拉一所所学校校正在在建设设中的的建筑筑发生生倒塌塌事件件，共共有3名工工人遇遇难，，另有有2人人受伤伤案例未经计算局部失稳荷载过大拉结点少脚手架架坍塌塌236.坍坍塌2005年年12月4日，，首都都机场场三号号航站站楼工工地模模板支支撑钢钢管脚手架架坍塌塌。案例模板支支撑架架必须须经过过设计计计算算，单单凭经经验不不行！！247.扎扎伤、、划伤伤做好工工地5S【整理(SEIRI)、整顿顿(SEITON)、清扫扫(SEISO)、清洁洁(SEIKETSU)、素养养(SHIT－SUKE)】。穿硬底底鞋带防护护手套套预防措措施三、施施工现现场安全管管理及及事故故处理理261、加强强现场场的安安全检检查监监督2、施工工现场场的大大型机机械设设备、、施工工机具具、脚脚手架架、洞洞口、、临边边、安安全网网架设设、施施工用用电安安全管管理3、使用用合格格的安安全防防护用用品4、改善善作业业环境境5、推行行施工工现场场安全全标准准化管管理重点(一)施工现现场安安全管管理重重点27发生事事故及及时上上报报告事故发生后，当事人或现场人员部门负责人报告公司领领导(二)安全事事故处处理28积极抢抢救负负伤人人员的的同时时，保保护好好事故故现场场分清造造成事事故的的安全全责任任，总总结教教训。。以事故故为例例、召召开事事故分分析会会进行行安全全教育育采取预预防类类似事事故重重复发发生的的措施施，并并组织织彻底底的整整改(二)安全事事故处处理处理原则29事故原原因分分析不不清楚楚不放放过责任人人没有有受到到处罚罚不放放过肇事者者和群群众没没有受受到教教育不不放过过没有制制定防防范措措施不不放过过(二)安全事事故处处理四不放放过原则(2011)华燃通通字第第51号：为了加加强华华润燃燃气控控股有有限公公司事事故管管理工工作，，规范范事故故信息息报送送、及及时有有效组组织事事故救救援、、减少少事故故损失失、严严格进进行事事故调调查、、严肃肃追究究事故故责任任、认认真进进行事事故总总结、、预防防和减减少事事故发发生，，华润润燃气气控股股安全全管理理部近近期组组织修修订了了《华润燃燃气控控股安安全生生产事事故管管理制制度（（2011版）》（以下下简称称《制度》）。该该制度度修订订时，，反复复征求求了控控股相相关部部室和和部分分成员员企业业的意意见，，并结结合了了华润润集团团安全全生产产的管管理要要求。。《制度》经控股股领导导批准准，现现予发发布，，并于于2011年8月1日起实实施。。8月1日实施（三））华润润燃气气控股股安全全生产产事故故管理理制度度第三章章事事故故分类类、定定义及及等级级划分分安全生生产事事故分分类：：（一））生产产安全全事故故:生产经经营活活动中中发生生的造造成人人身伤伤亡或或者直直接经经济损损失的的事件件；（二））火灾灾事故故:是指失失去控控制并并对财财物和和人身身造成成损害害的燃燃烧现现象；；（三））道路路交通通事故故:是指车车辆在在道路路上因因过错错或者者意外外造成成的人人身伤伤亡或或者财财产损损失的的事件件。（四））突发发环境境事件件：指突然然发生生，造造成或或者可可能造造成重重大人人员伤伤亡、、重大大财产产损失失和对对全国国或者者某一一地区区的经经济社社会稳稳定、、政治治安定定构成成重大大威胁胁和损损害，，有重重大社社会影影响的的涉及及公共共安全全的环环境事事件。。（五）突突发事件件：是指突然然发生，，造成或或者可能能造成严严重社会会危害，，需要采采取应急急处置措措施予以以应对的的自然灾灾害、事事故灾难难、公共共卫生事事件和社社会安全全事件。。（六）较较大涉险险事故：：较大涉险险事故包包括：1.涉险10人以上的的事故；；2.造成3人以上被被困或者者下落不不明的事事故；3.紧急疏散散人员500人以上的的事故；；4.因生产安安全事故故对环境境造成严严重污染染（人员员密集场场所、生生活水源源、农田田、河流流、水库库、湖泊泊等）的的事故；；5.危及重要要场所和和设施安安全（电电站、重重要水利利设施、、危化品品库、油油气站和和车站、、码头、、港口、、机场及及其他人人员密集集场所等等）的事事故；6.其他较大大涉险事事故事故定义义：（一）死死亡：指事故发发生后当当即死亡亡(含急性中中毒死亡亡)或负伤后后30日以内死死亡的事事故。（二）重重伤：指造成职职工肢体体残缺或或视觉、、听觉等等器官受受到严重重损伤，，一般能能引起人人体长期期存在功功能障碍碍，或劳劳动能力力有重大大损失的的伤害。。具体是是指损失失工作日日等于和和超过105日的失能能伤害。。（三）急急性工业业中毒：：指人体因因接触国国家规定定的工业业性毒物物、有害害气体，，一次或或短期内内吸入大大量工业业有毒物物质使人人体在短短时间内内发生病病变，导导致人员员立即中中断工作作。（四）轻轻伤：指造成职职工肢体体伤残或或某器官官功能性性或器质质性损伤伤，使劳劳动能力力轻度或或暂时丧丧失的伤伤害。歇歇工1～104日的失能能伤害，，但够不不上重伤伤者。根据事故故造成的的人员伤伤亡或者者直接经经济损失失，事故故分为以以下等级级：（一）特特别重大大事故:是指造成成30人以上死死亡，或或者100人以上重重伤（包包括急性性工业中中毒，下下同），，或者1亿元以上上直接经经济损失失的事故故；（二）重重大事故故:是指造成成10人以上30人以下死死亡，或或者50人以上100人以下重重伤，或或者5000万元以上上1亿元以下下直接经经济损失失的事故故；（三）较较大事故故:是指造成成3人以上10人以下死死亡，或或者10人以上50人以下重重伤，或或者1000万元以上上5000万元以下下直接经经济损失失的事故故；（四）一一般事故故:是指造成成3人以下死死亡，或或者10人以下重重伤，或或者1000万元以下下直接经经济损失失的事故故。具体体细分为为四级：：一般事故故细分为为四级：：1．一般事事故A级：是指造成成2人死亡，，或者5人以上10人以下重重伤，或或者300万元以上上1000万元以下下直接经经济损失失的事故故；2．一般事事故B级：是指造成成1人死亡，，或者3人以上5人以下重重伤，或或者100万元以上上300万元以下下直接经经济损失失的事故故；3．一般事事故C级：是指造成成1人以上3人以下重重伤，或或者20万元以