关于实习生实习合同通用7篇

关于实习生实习合同通用7篇实习生实习合同篇1

甲方：_________

乙方：_________

灵敏就业合同书甲方(用人单位)：乙方(姓名)：依据有关劳动保障法律、法规和规章，经公正自愿、协商全都，双方签订灵敏就业合同书。

一、灵敏就业合同期限为本合同期限为有固定期限

期限为年个月，自__年__月__日起至__年__月__日—__月__日止。其中试用期为个月，自年月日起至年月日。灵敏就业合同期满不再续签合同或合同期内解除合同的，本合同自动中止，劳动关系自动解除。

二、工作时间和休息休假

1、乙方岗位实行工时制度(a、标准工时制b、不定时制c、综合计算工时制)。乙方应按岗位职责和甲方的规定要求，按时完成工作任务。

2、乙方按国家规定享有婚假、产假等休息休假的权利。

三、劳动酬劳

1、甲方以货币形式于下月日前支付乙方当月劳动酬劳，如遇节假日或休息日，则提前在最近的工作日支付。

2、月工资标准为元(大写：元人民币)。

四、社会保险

甲方按国家有关规定，担当用人单位应缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险费。

五、劳动爱惜、劳动条件和职业危害防护

甲方必需建立健全劳动平安卫生制度，严格执行国家劳动平安卫生规程和标准，对乙方进行劳动平安卫生教育，为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方工作过程中存在职业危害的，甲方应提前照实履行告知义务，保证乙方享有《职业病防治法》规定的各项权利。

六、灵敏就业合同的解除和终止

1、本合同的解除和终止按灵敏就业合同执行。

2、消逝以下情形，甲方可以解除本合同：

(1)乙方连续旷工超过3个工作日或者1年内累计旷工超过10个工作日的。

(2)乙方违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严峻后果或较大经济损失的。

(3)乙方扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行的。

(4)甲方定期或不定期对乙方进行考核，考核不合格的。

3、合同期内甲方或乙方提出解除合同的，应提前一个月告知对方。

七、违反或解除灵敏就业合同的责任

1、本合同一经签订，甲乙双方必需全面履行。给对方造成损害或损失的，应依据其后果和责任大小，予以赔偿。

2、甲方违反本合同商定或者法律规定解除或终止劳动合同，乙方要求连续履行劳动合同的，甲方应当连续履行;乙方不要求连续履行灵敏就业合同或者已经不能连续履行的，甲方应当依照经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。

八、劳动争议的处理

因履行本合同双方发生争议，可先行协商解决;协商不成的，可申请劳动仲裁;对裁决不服的，可到当地人民法院提起诉讼。

九、双方商定的其他事项

1、劳动纪律：乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，听从甲方管理。

2、培训：甲方应对乙方进行岗前培训及相关业务学问培训;乙方应接受甲方组织的理论学习、岗前培训及相关业务培训。

3、考核：甲方对乙方要进行定期或不定期的考核，乙方应接受甲方的考核。

4、其它事项。

十、本合同未尽事宜

凡属国家、省有规定的，均按国家和省的规定执行;凡属国家、省没有规定的，甲乙双方可以协商补充条款。

甲方：_________

乙方：_________

日期：

实习生实习合同篇2

甲方：

乙方：

为推动教育事业进展、促进校企文化沟通，大力体现企业进展中回报社会、关注教育的高度社会责任感及为同学成长构建开放式的教育平台、全面实施学校素养教育，有限公司与学校在长期友好协作的基础上，就建立校企合作关系达成以下协议：

一、合作原则

本着友好协商、资源共享、优势互补、共同进展的原则，校企双方建立长期、紧密的合作关系。

二、合作方式及内容

(一)、校企文化沟通

1.甲、乙双方通过定期举办走访、座谈等形式及开展职工体育、文化活动，加深对彼此办学(经营)理念、学校(企业)文化的理解，在活动中深化沟通，强化合作，增进友情;

2.乙方有义务发挥学校文化的育人功能，为甲方举办各类技能培训、业务进修供应师资、场地等方面支持;校企合作协议书3.乙方有义务利用校内文化活动场馆健全的优势，在不影响正常教学的状况下，乐观、主动为甲方开展的各类文体活动供应支持。

(二)、建立同学实践课程教学基地

1.乙方在甲方建立“同学实践课程教学基地”;甲方在不影响企业常规工作开展的状况下，为同学社会实践教学活动的开展供应场地、人员等方面的支持。

2.乙方在前往甲方开展同学社会实践课程教学活动前，应提前2周与甲方联系，在征得甲方同意的前提下，方可前往开展活动;

3.乙方有责任做好进入教学实践基地同学的平安教育工作和秩序维护工作，指导同学在不影响甲方常规生产的状况下有序进行观摩、学习;

4.甲方有义务关心乙方做好现场平安防护和秩序维护工作，并依据实践活动的需要，为同学开展讲座或进行相关内容的互动沟通;

(三)、设立“奖学金”

1.甲方向乙方捐赠设立“奖学金”;

2.乙方依据与甲方协商制定的《奖学金评比方法》对奖学金进行评比、发放;

3.甲方有权对资金的管理和使用进行监督;

4.乙方承诺资金专款专用，并依据相关规定对资金进行有效管理;

5.奖学金发放、管理等详见《“奖学金”管理方法》。

三、本协议未尽事宜，由甲乙双方友好协商解决。

四、本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方：_________

乙方：_________

日期：

实习生实习合同篇3

甲方：

乙方：

甲乙双方秉承公正自愿、协商全都之则，就甲方接收乙方推举同学到甲方企业就业事宜签订本协议书，双方承诺共同遵守以下所协议：

一、操作方式

依据甲方用工条件，乙方负责协调、组织同学人(其中女生人，男生人)到甲方企业就业。注：在年月日到名女生和名男生。

二、甲方对就业同学的要求与条件

1、学校/中专以上学历，年龄18—25周岁，视力0.8以上;持本人有效身份证;身体健康，能吃苦耐劳、勤奋好学并能按期服务于甲方。

2、同学入厂均需由甲方支配体检(体检费从同学第一个月工资中扣)，体检合格后方能录用。

三、中介推举费用结算

1、劳务费用：同学就业满两个月后，甲方依据实际人数按人均元费用(注：其中人均元为“劳务费”，人均元为来厂“交通费”)。

2、支付方式：

“劳务费”：元/人，按实际在职人数计算，凭乙方开具的“劳务费”发票，甲方分两个月打入乙方指定账户：(户名：、开户行：帐号：)。(注：同学在甲方就业工作满一个月支付元/人，满两个月支付剩余的元/人)。

“交通费”：元/人，按实际到厂人数计算，凭乙方供应的同学来厂“火车票”或“汽车票”，分两次现

金报销，同学到厂当天支付现金一部分(相当于来程从到惠州的火车票金额)，剩余部分在同学上班一周内凭车票报销现金。

四、争议解决

未尽事宜或在执行本协议过程中发生争议时，甲乙双方应友好协商解决，协商未果时，可提交仲裁委员会依法仲裁。

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方代表签字并盖章后正式生效，具有同等法律效力。

甲方：_________

乙方：_________

日期：

实习生实习合同篇4

甲方:

乙方:_____(顶岗实习接收单位)

丙方:_____(同学)

为落实同学顶岗实习任务,加强同学实习期间的管理,就顶岗实习具体事宜由甲乙丙三方达成如下协议:

一、实习期限

丙方到乙方实习,实习期自年月日至年月日.暂定年月日回校完成其它有关事宜.

二、实习岗位

乙方依据甲方的工作需要和丙方的实际状况,支配丙方到_____部门从事_____工作.

三、实习补助

依照按劳取酬的原则,按乙方现行制度通过协商确定实习同学的实习补助.

四、甲方职责

1.甲方选派老师跟踪管理,随时与乙方联系了解同学状况.

2.对丙方在实习期间所反映的问题应准时与乙方沟通,并准时处理.

3.甲方与乙方共同做好对丙方的实习考核鉴定工作,对于实习考核不合格者不予毕业.

4.实习期满时,甲方对丙方在实习期间的表现做出实习鉴定.

五、乙方职责

1.乙方在不影响本单位正常生产和工作的`前提下,为丙方供应真实工作环境,明确岗位业务内容,并对丙方供应必需的技术指导和监督.

2.乙方需为实习同学供应符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作.

3.乙方依据本单位规章制度以内部职工的要求对丙方顶岗实习进行管理,协作甲方做好同学的思想教育、平安教育、遵纪守法教育、职业道德教育,并将同学实习状况照实反映给甲方.

4.乙方依据甲方的考核方案参与对丙方的实习鉴定,出具鉴定看法.

5.丙方实习期间如严峻违反乙方规章制度,不能胜任本职工作,乙方有权知会甲方,乙方征得甲方同意后,有权提出终止实习.

6.工作期间乙方要全面充分地考虑丙方的人身平安需要.发生非工伤意外事故,则按法律规定由过错人担当相关责任.

六、丙方职责

1.校外毕业实习平安责任的主体是同学(丙方)本人,同学本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任.

2.同学必需遵守国家法律和校纪校规及乙方规章制度,并听从乙方的管理和工作支配,接受实习单位的考核,敬重实习单位的领导、师傅和职工.若发生违纪等大事,将按校纪校规和甲、乙方规定严峻 处理.

3.同学在实习过程中,严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,严禁酗酒、吸烟,严禁乘坐无保险的私人营运车辆,严禁违反甲方有关平安制度.

4.实习期间,未经批准,不得擅自离开实习单位,实习中途变更实习单位的需经乙方同意.请假1-2天,由乙方批准;三天以上由甲方和乙方共同批准.

5.依据甲方的要求准时回校参加毕业设计(论文)答辩和其它有关事宜,上交相关实习材料.

七、本协议一经签订,甲、乙、丙三方必需严格遵守,任何一方不得单方修改.如有未尽事宜需更改协议时,须经三方协商同意,否则无效.

八、本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份.

甲方(盖章):______________年____月____日

乙方(盖章):______________年____月____日

丙方(签字):______________年____月____日

实习生实习合同篇5

甲方：_________

法定代表人：_________

传真：_________

地址：_________

邮编：_________

乙方：_________

负责人：_________

传真：_________

地址：_________

邮编：_________

丙方：_________

公司：_________

法定代表人：_________

传真：_________

地址：_________

甲、乙、丙三方本着自愿、公正、恳切信用的原则，经充分协商达成如下协议：

1、依据甲、丙双方签订的《__合作协议__X产品政策条款》(包含甲、丙双方所签全部产品合作协议)，乙方情愿为甲方和丙方之间的付款订货和货款结算供应服务，接受甲方申请开出以丙方为收款人的银行承兑汇票，甲方在乙方开立结算帐户，帐号：_________，甲方全部销售款项均应通过该帐户结算。

2、本协议书经甲、乙、丙三方签章生效后，甲方签发经乙方承兑并由乙方寄出的银行承兑汇票(乙方对该银行承兑汇票的真实性负责)，丙方收票后向乙方开出相应金额的《商品金额证明书》(见附件二)并加盖公章和预留授权人签名(预留印鉴和预留授权人签名见附件一)，然后将该《商品金额证明书》原件邮寄给乙方，乙方以此作为向丙方签发《提货通知书》(附件三)的依据;或者丙方将该《商品金额证明书》传真给乙方，同时从指定邮址(见附件一)发电子邮件通知乙方对该传真件内容进行确认，随后仍应将该《商品金额证明书》原件邮寄给乙方，乙方经核对该传真件与电子邮件内容全都后，可以先以该传真件和电子邮件通知(二者缺一不行)作为向丙方签发《提货通知书》(附件三)的依据，丙方必需保证乙方收到的《商品金额证明书》传真件与原件内容全都。《商品金额证明书》为丙方向乙方签发的不行撤销的提货权凭证，原件交由乙方占管。

3、甲方每次申请开出收款人为丙方的银行承兑汇票时，承兑保证金的交存可选择如下几种方式之一(以打√为准)：

□甲方按乙方的要求供应乙方认可的担保方式。

□甲方交存不低于银行承兑汇票金额的%的承兑保证金。

□甲方交存不低于银行承兑汇票金额的%的承兑保证金，在每次提货时追加至相当于每次提货金额%的保证金。

4、在该协议项下签发的银行承兑汇票额度内，甲方每次提货应提前一天向乙方和丙方提出申请，乙方据此审签同意发货的《提货通知书》，并将该《提货通知书》原件邮寄给丙方，丙方以此作为向甲方发货的依据，或者乙方先将该《提货通知书》传真给丙方，同时从指定邮址(见附件一)发电子邮件通知丙方对该传真件内容进行确认，并在随后将该《提货通知书》原件邮寄给丙方，丙方经核对该传真件与电子邮件内容全都后，可以先以该传真件和电子邮件的通知(二者缺一不行)作为向甲方发货的依据，但乙方必需保证丙方收到的《提货通知书》传真件与原件内容全都。《提货通知书》为乙方向丙方签发的不行撤消的行使提货权的凭证，原件由丙方占管，丙方应将乙方审签后的同意甲方提货的《提货通知书》专夹保管作为对帐依据。凭乙方签发的《提货通知书》，甲方可向丙方提货。

5、未经乙方审签《提货通知书》确认，丙方向甲方供货，不计入丙方供应给乙方占管的《商品金额证明书》金额之内。乙方《提货通知书》审签方式为：乙方在同意甲方提货的通知单上由乙方指定专人签字并加盖“银行”印章(签字式样及预留印鉴见附件一)。

6、对乙方审签的《提货通知书》，在提货前丙方应准时与乙方所留签字式样及印鉴进行核实，未经核实造成的损失，乙方不担当责任;印鉴核对不符而予以提货，按第5条未经乙方审签《提货通知书》的状况处理。

7、乙方对甲方使用《提货通知书》提货的状况有权与丙方核对(以乙方供应的《提货通知书》为依据)。丙方与乙方至少每月应核对金额一次。

8、银行承兑汇票到期前十日内，甲方不得向乙方提出提货申请，乙、丙双方核对《提货通知书》累计金额。若《商品金额证明书》金额大于《提货通知书》累计金额，则此差额由丙方向乙方支付，乙方应在汇票到期前八日时将载明此差额的《付款通知书》(附件四)送达丙方。丙方将在两个工作日内以“《付款通知书》回执(附件五)”赐予乙方书面回复。丙方在汇票到期日前将此差额款项汇至乙方指定的帐户。丙方逾期付款的，应依据中国人民银行的规定支付逾期利息。若因乙方缘由造成丙方逾期付款的，丙方将不支付逾期利息。款项结清后，乙方将《商品金额证明书》退还给丙方。

9、除第8条商定的付款责任外，丙方不担当其他付款责任。

10、三方必需严格履行本协议，本协议任何一方违反本协议的任何商定义务给守约方造成损失，应赔偿守约方的损失及索赔的费用。

11、在履行本协议过程中发生争议，首先由三方协商解决，如协商不成的，则以诉讼方式解决。

12、本协议书有效期限为年月日至年月日止。在此期间《商品金额证明书》累计金额与《提货通知书》项下甲方实际提货金额的差额不得超过万元。若消逝第8条商定的丙方付款责任，丙方在履行完相应付款责任后有权准备是否终止本协议。

13、本协议一式五份，自三方均签章时生效，甲方执壹份(不包括附件一)，乙、丙方各执贰份，具有同等法律效力。

14、除甲方那份不包括附件一外，本协议所附的附件一、二、三、四、五为本协议不行缺少的组成部分。

15、三方在此声明并保证如下：三方均为依法成立并合法存在的企业法人或金融机构，有权以自身名义，权利和权限从事本合同项下的业务经营活动，并以自身名义签署和履行本协议。

附件一：预留印鉴、授权人签名及指定邮址

附件二：商品金额证明书及回执

附件三：提货通知书及回执

附件四：付款通知书及回执

甲方：__________

乙方：__________

丙方：__________

(盖章)

(盖章)

(盖章)

法定代表人：_____

负责人：_____

法定代表人：_____

(或托付代理人)

(或托付代理人)

(或托付代理人)

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

实习生实习合同篇6

甲方(学校)：______乙方(实习单位)：______丙方(同学)：______

联系电话：________联系电话：____________联系电话：________

地址：____________地址：________________地址：_____________

为保证同学在“_________________”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作阅历，提高专业学问水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习单位、院方、实习同学三方达成如下协议：

一、实习内容：

_________________。

二、实习岗位：

丙方在乙方单位实习，乙方依据工作需要支配和丙方自身特点将丙方支配在__________部门__________岗位，主要负责__________工作。

三、实习期限：

甲乙丙三方经协商，同意丙方在__________年__________月__________日至__________年__________月__________日期间在乙方单位进行实习，总共历时__________天。

四、实习津贴：

基本津贴：人民币__________/月(丙方需按国家要求缴纳个人所得税，由乙方代缴);倒班津贴(如适用)：按乙方职工标准发放津贴发放日与乙方员工薪水发放日相同;丙方在病、事假期间(按天数)不享有基本津贴。

五、实习期工作学习时间：

依据乙方制定的作息时间执行。

六、甲方权利和义务

1、依据乙方的需求方案，做好有意向到乙方实习的毕业生报名组织工作以及报到前的平安教育工作，并向乙方供应真实的毕业生基本信息。

2、甲方在实习期间与乙方一起做好实习同学的思想教育和实践指导工作。

3、甲方在实习期间应支配校内指导老师到乙方现场指导和了解实习同学的实习状况，加强与乙方指导老师的联系和沟通，准时关怀解决实习过程中遇到的困难和问题。

4、若丙方在实习期间消逝违法犯罪或严峻违反规章制度的行为，乙方应准时通知甲方，依据规定退回丙方，甲方应取消该实习同学的实习资格，并赐予通报批判等校纪处分。

七、乙方权利和义务

1、乙方支配丙方在__________部门实习，主要从事__________工作。

2、乙方应为丙方供应实习所需的场地和设备，包括生产、工程或办公的场地及相关条件。

3、乙方在不影响本单位正常生产和工作的前提下，为丙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的条件下工作，并明确丙方岗位的工作内容和要求，并按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。乙方不得支配丙方从事违反国家规定、有损身心健康的相关工作。如乙方执意支配，丙方有权拒绝，造成的一切经济损失由乙方担当。

4、乙方依据本单位的规章制度以内部员工的要求对丙方进行管理，并供应确定的生活保障，实习期间按每月支付丙方实习津贴，实习结束转正留用的同学直接享受正式工待遇免试用期。

5、乙方在丙方实习满三个月时付给丙方实习生来程费用(从所属院校抵达酒店的火车硬卧或动车二等座或不高于动车二等座的其他交通费用)，待实习结束后，丙方先行自费支付返程费用(从酒店抵达所属院校的火车硬卧或动车二等座或不高于动车二等座的其他交通费用)，再由乙方统一报销。全部费用需凭正规发票报销。若丙方实习生未能按要求完成实习期则不赐予报销来回费用。超出费用由丙方同学自费。

6、丙方需在进入工作岗位前依据乙方的要求办理健康证，乙方在丙方实习满三个月时报销丙方的健康证费用。若丙方因个人自身健康缘由导致办理需要复查或者做其他项目的检查，此费用由丙方自己担当，乙方只担当办理健康证的费用。

7、为便于乙方管理，保障实习同学平安，甲方派指导老师送同学到乙方所在地，乙方应为甲方老师免费供应食宿，并报销一名带队老师来回交通费用(从酒店抵达所属院校的火车硬卧或动车二等座或不高于动车二等座的其他交通费用)。甲方在实习期间，如派出指导老师探望同学也按此方法执行，探望次数为一至二次。

8、乙方须按劳动法规定的作息时间支配丙方实习工作，上下班时间按乙方规定执行。但日工作量以国家劳动部门的有关规定为基准，原则上每日8小时工作制，每周工作5天。乙方如因工作需要，支配丙方加班的，事后乙方应在适当时间支配丙方调休，如因工作繁忙无法支配调休的，应按国家规定给丙方加班酬金。

9、实习期间，乙方为丙方实习生购买雇主责任险。丙方实习生在实习期间发生的因工伤造成的人身平安事故由乙方负责。因工伤、残、亡，乙方按国家现行规定赐予一次性补偿。若因乙方设施设备问题导致丙方实习生在工作及生活区域内致伤、致残或者死亡，乙方应担当善后责任，并在第一时间通知甲方。在工作时间以外发生的事故，责任由丙方实习生担当。乙方应向丙方实习生供应符合国家劳动部门有关规定的工作条件及必需的劳保用品，并为丙方实习生供应平安的工作和生活环境。

10、丙方实习期间，乙方不得无故退回丙方。若确有缘由，丙方不能胜任工作或不听从支配，乙方应准时通知甲方，共同协商解决方法。若丙方违反劳动纪律或操作规程，给乙方造成经济损失的，乙方有权按处理正式员工的规定予以处理，但事先应通知甲方，甲方应赐予关心处理。

11、实习结束后，乙方依据丙方的具体表现进行实习考核和评定，并签署书面鉴定看法。考核鉴定内容包括考勤状况、考核成果和实习鉴定证书等，并加盖公章。

12、实习期间乙方发觉丙方精神健康和身体健康存在问题的，在与甲方协商的全都的前提下，乙方有权将丙方退回甲方，从乙方退回之日起，不再支付任何实习补贴及其他费用。

13、实习期结束后，乙方可依据公司规定优先录用丙方为正式员工。

风险告知：实习同学也不能被任凭辞退。虽然《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的看法》第12条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系”，但这并不等于只要高校生在外工作，公司便理所当然地不能与其建立劳动关系，而应考虑高校生工作的目的、公司是否知晓其真实身份、是否签订劳动合同、合同是否为双方真实意思等因素。与之对应，学校允许同学对外签约、公司明知同学身份、同学经过笔试和面试被公司选中、彼此已签订书面劳动合同且具备《劳动合同法》之必备条款等，无疑应当认定双方存在劳动关系。公司在此状况下单方解聘，自然属于非法。

八、丙方权利和义务

1、丙方在实习期间应严格遵守乙方的各项规章制度，不违法乱纪，敬重乙方的企业文化。

2、丙方在实习期间应留意人身平安，增加自我平安爱惜意识;如因违规操作、不听从乙方管理而造成的损害事故，由丙方自己担当责任。

3、丙方需严格遵守乙方的规章制度，并听从乙方的工作支配和管理，在岗位上认真履行职责，接受实习单位的考核，敬重实习单位的各级领导、实习指导老师和其他员工。

4、丙方应定期向甲方指导老师汇报自己的状况，准时了解学校教学状况及其他方面的工作支配。

5、实习期间，未经批准，丙方不得擅自离开实习单位，实习中途变更实习单位的须征得甲方及乙方同意。

6、丙方因个人缘由欲请长假或终止实习，须以书面形式向甲、乙方提出申请，甲、乙方都应本着对丙方负责的态度，共同协商，酌情妥当处理。如丙方未经甲方和乙方同意，擅自离开实习单位，甲方将对丙方做实习不合格处理，并跟随下一级同学进行实习重修。

九、协议的终止与解除

1、协议期满自行终止。

2、因协议期限届满以外的其他缘由而造成协议提前终止时，甲乙丙三方均应提前两周通知其他二方。

3、乙方违反本协议其次条有关乙方义务的规定，甲方可提前终止本协议，但应通知丙方并说明缘由，由此产生的甲方经济损失、乙方成果不及格、给与纪律处分等相应后果，由乙方负责。

十、三方商定的其他条款：

1、甲乙双方应始终保持沟通并相互协作，做好实习同学在实习单位的相关工作。

2、为了加强管理，确保丙方同学在乙方实习生活平安、顺当地进行，甲、乙、丙方都应本着诚信合作的原则，认真、严格地履行本协议中的各项条款。在任何状况下，甲、乙、丙方都无权单方面终止协议。如遇教育部、省教育厅对同学实习有重大调整，需同学返校时，乙方应赐予支持。

风险告知：对于违约现象，也可以商定违约条款。协议中写明为“甲乙双方必需全面履行协议，一方解除协议不当或违反本协议条款规定的，应担当相应的违约责任，并向对方支付违约金人民币元”。同学要明白，不能把违约当儿戏，一旦给用人单位造成损失必需担当法律责任，并会影响自己的诚信记录。用人单位对手持多份协议、“身在曹营心在汉”的同学是相当忌讳的。

十一、附则

1、本协议一经签订，甲、乙、丙三方须共同遵守。其他未尽事宜，通过补充协议，或者由三方共同协商解决。

2、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

甲方(盖章)：________乙方(签名)：________丙方(盖章)：________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日

实习生实习合同篇7

甲方(学校)：

联系电话：

地址：

乙方(实习单位)：

联系电话：

地址：

丙方(同学)：

身份证号码：

联系电话：

地址：

为了使教育更好的为企业服务，进一步加强工学结合，改革教育模式。强化同学实习与就业，全面熬炼同学力气，为企业培育技能性、创新型人才，现依据本校教学方案就本次实习相关事宜，学校、实习单位、同学三方协商全都，签订如下实习协议并共同遵守。

一、实习期限：

_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。

二、实习期工作学习时间：

依据乙方制定的作息时间执行。

三、实习期津贴：基本津贴：

RMB_____/月(丙方需按国家要求缴纳个人所得税，由乙方代缴);倒班津贴(如适用)：按乙方职工标准发放津贴发放日与乙方员工薪水发放日相同;丙方在病、事假期间(按天数)不享有基本津贴。

四、甲方责任：

1、按乙方企业进展方向推举同学参加企业实习生选拔。

2、负责好实习动员工作，为搞好实习奠定基础。

3、做好实习期间进度检查及信息反馈工作，保证明习工作质量。

4、组织同学搞好实习小结，