雇佣保姆合同协议书

Word———雇佣保姆合同协议书雇佣保姆合同协议书（通用5篇）

雇佣保姆合同协议书篇1甲方：宋鉴模、刘国权

乙方：______________身份证号码：______________家庭住址：______________联系电话：______________

甲乙双方本着公平、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务时间、费用

乙方从签定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小时照看老人。服务费用为每月。

二、服务内容

(一)照看老人

乙方要对老人的心理健康、身体健康和平安等状况全方面负责。

1、对老人要有爱心和急躁，要按时给老人吃饭、服药。照看老人的起居生活(包括日常护理、洗衣、洗澡、平安监护等)、做饭、打扫卫生、确保甲方男女仆人不在家时的平安。

2、老人清洁方面：每日早晨温水洗脸洗手，每天给老人洗脚和用毛巾擦洗身体，准时关心老人接大小便并清理洁净。随时清洗老人的衣服并归类放置。

(二)日常家居清洁

主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。依据实际状况自行支配，不强求。

三、甲方权利和义务

1、甲方有权要求乙方根据上述服务内容供应服务。

2、甲方发觉乙方患有疾病等不适合连续看护老人的情形，有权随时解除协议。

3、甲方有义务按时支付服务费用。

4、甲方应为乙方供应服务所需必要的基本条件并担当乙方的食宿。

5、甲方不担当乙方为甲方服务期间的任何人身意外损害和健康医疗费用。

四、乙方权利和义务

1、乙方以接受甲方劳务酬劳为前提，自愿为甲方供应家政服务。

2、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

3、乙方须自觉履行上述服务项目，细心照看老人。

4、乙方不得随便将他人带入甲方家中。

5、乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;

6、如乙方在甲方家因身体健康消失任何问题或意外，甲方不负任何责任，乙方自负。

7、乙方供应身份证、户口本原件以证明身份。供应身份证复印件供留存，终止协议时取回。

8、乙方如欲解除合同，则需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将酌情扣除当月工资。

五、协议的生效

1、本协议自双方签字时生效。

2、本协议一式两份，双方各执一份。

甲方：______________

乙方：______________

雇佣保姆合同协议书篇2甲方：汪勇，男，65岁，退休老师

住址：某省某市大东区万寿路4号

身份证号码：_

电话：

乙方：王芳，女，40岁，下岗职工

住址：某省某市二道河子区辽河路18号

身份证号码：_

电话：

甲方因家庭需要，雇佣王芳为家庭保姆，经双方协商，特签订本协议。

第一条服务职责。甲方雇佣乙方照看甲方患病的妻子。

其次条协议期限。从20__年3月1日起至患者生命终止。其中试用期限为1个月，至20__年4月1日止。

第三条甲方的基本权利义务

一、爱护乙方的人身平安，为乙方供应食宿。

二、由于甲方责任造成乙方的人身财产损失的一切后果由甲方担当。

三、按规定付给乙方工资。

四、有权监督乙方履行本协议规定的义务状况。

第四条乙方的基本权利义务

一、遵守甲方规定的制度。

二、根据甲方规定的条件照看病人：

1.全天24小时照看病人，并负责包括乙方在内的3个人的1日3餐(不负责买米、买菜)。

2.关心病人洗澡、洗衣服。天气好时，每日进行一至二次的户外活动。如因保姆的疏忽使病人摔倒而产生的一切后果由保姆负责。

3.有权按协议规定如月、如数拿到工资。

4.由于乙方责任造成甲方人身、财产平安损失，一切责任由乙方负责。

第五条工资待遇

试用期内，每月工资500元;试用期满，每月工资800元。

第六条付资方式和期限

按月给付，每月10日付资，前后不超过5天，乙方收到工资后，签字为据。

第七条工作时间

乙每周6天工作制，周只休息。

第八条协议的变更和解除

协议生效后，甲乙双方无正值理由不得提前解除协议。任何一方解除协议，须提前30天通知对方，方能解除协议。

第九条本协议在执行中发生争议，由双方协商解决，协商不成，可由仲裁机关或法院判决。

第十条本协议一式二份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效。

甲方：汪勇(签章)

乙方：王芳(签章)

雇佣保姆合同协议书篇3甲方(雇主)：

身份证号：

乙方(雇员)：

身份证号：

依据《中国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1.看护小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家务(室内保洁)。

二、服务时间

1.每天时分至时分。

2.乙方每月可休息天，详细休息时间双方临时商定。

三、服务费用

1.服务费用为1000元/月，甲方于每月日前支付给乙方。

2.因特别状况，乙方需要加班(指晚上留宿)，则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方根据上述服务内容供应服务;

2.甲方发觉乙方患有疾病等不适合连续看护小孩的情形，有权随时解除合同;

3.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心照看小孩;

4.乙方不得随便将他人带入甲方家中，不得随便翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送法律机关处理;

5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;

6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身损害或财产损毁，应担当赔偿责任;

7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不担当任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字后生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方：(签字)乙方：(签字)

年月日年月日

雇佣保姆留意事项

雇请家庭保姆越来越成为家庭生活的需要，但有不少家庭在雇请保姆的问题上缺乏阅历。现介绍几个留意事项，供参考：

1.依据家庭状况确定需求保姆的年龄。

不同年龄的保姆，各有优缺点，必需依不同的家庭状况而定。一般状况下：

17-25岁以下，这年龄阶段的保姆教育程度较高，体力精力充分，最适合带小孩，和一般家务。

25-40岁以下，这年龄阶段的保姆一般较成熟、稳重、工作阅历较多，最适合做月子母婴护理、病人、幼儿。

40岁以上，这年龄阶段的保姆都具有相当多的工作阅历及人生经受，富有耐性，自制力强，往往是最佳的倾听者，最适合照看幼儿、老人、病人。

2.平安最重要。

城市关爱家政服务机构致力于内地输送网络的建立，现已同各省妇联、县乡政府、劳动部门、学校建立了长期稳定的合作关系，各输送单位对当地服务员的家庭状况，个人档案记录均做了严格审查，保证了服务员的基本资料的真实牢靠性。

3.教育程度也重要。

一般地说：受教育程度较高的服务员在个人卫生、组织力、学习力量及沟通力量较强，简单与您的孩子相处融洽。但，她们的自尊心较强，不简单妥协或不喜爱接受不合理的指责。受教育程度较低的服务员一般较听话、忠心，忍耐力较强。但，她们在学习新事物、表达力量、个人卫生及工作条理性会差一些。

4.新与老服务员各有优缺：

新到城市的保姆，思想较单纯忠心，更简单接受新事物。她们需要较多的时间去适_市的生活节奏和方式，理解用户的指示较慢。但她们可以完全依据用户的指示去工作。

有了几年城市工作阅历的服务员，一般都能自立工作，上手快。但往往喜爱比较以往用户的状况和条件，简单沾染偷懒的毛病较难掌握和不简单接受新事物。

5.推断要靠第一印象和老师推举。

备受瞩目的32名河北“高校生保姆”，目前只有10名左右从事家政工作，其中半数为外籍人士服务，半数为港澳台人士服务，一律都是高收入家庭。无论这些高学历保姆在沪遇冷的缘由是由于每月的高薪酬，还是市民对其服务水平的信任度问题，有一点却是确定的：保姆已在大城市的很多家庭中扮演着一个不行或缺的角色，并且正在引起人们越来越多的关注。

6.与社区保姆介绍所联系

这些保姆通常都是外来务工人员，往往通过老主顾介绍或社区的保姆中介所，所以工钱廉价，而且可以依据实际状况调整薪酬。雇佣手续也比较便利，一般无需签订什么合同，只要试用满足、价格谈妥便可即刻开工。假如是邻里或者伴侣间相互介绍的保姆，可以提前知道该保姆的服务质量如何，简化了试用程序。

雇佣保姆合同协议书篇4甲方：______________身份证号：______________家庭住址：______________联系电话：______________紧急联系人电话______________

乙方：______________身份证号：______________家庭住址：______________联系电话：______________紧急联系人电话______________

依据《中国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆服务有关事宜，达成如下协议：

自签定合同之日起，乙方吃住在甲方家里，全天候24小时照看老人，每月可休息天，详细休息时间以双方协商打算为准。有效期自________年________月________日至________年________月________日，到期后甲乙双方拥有优先续约权;如不再续约，需提前一周提出需求。

二、服务费用

甲方应准时按月支付给乙方足额劳务工资，劳务费用为

元/月，如由于甲方因素造成乙方无法按日休息，甲方应按日平均工资供应乙方相应天数的劳务费用;由于乙方因素提出请假或休息日增加，则甲方按日平均工资扣除相应天数的劳务费用。甲方于每月_______日前结算并支付给乙方劳务费用。

三、服务内容

(一)照看老人

乙方要对老人的心理健康、身体健康和平安等状况全方面负责。

1、顺应老人的生活规律，按时吃饭、服药、睡觉。老人有特别表现随时与甲方沟通，但最好不要当老人面说。

2、老人清洁方面：每日早晚温水洗脸洗手，准时提示并帮助老人大小便，每星期给老人洗脚和用毛巾擦洗身体;随时清洗老人的衣服并归类放置。

(二)每日家务

1、依据现有菜品状况，或老人饮食需求进行三餐预备，主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时准时向甲方提出补给要求。

2、菜板、洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时里外清洁;厨房墙壁、柜子、抽油烟机等要随时保持清洁;随时整理厨房食物，清理垃圾及无法食用食品等。

3、在老人睡觉或者有家人照看时，进行基本家务打扫、清洁、清洗衣物等工作。

四、甲方权利和义务

1、有权要求乙方根据上述服务内容供应服务。

2、甲方有义务针对老人及家庭习惯，对乙方工作进行事先说明及指导。

3、甲方向乙方供应免费食宿，公平待人、不卑视不虐待，在服务期间，保障乙方人身和财产平安。

4、发觉乙方患有疾病等不适合连续看护老人的情形，有权随时解除合同。乙方因个人身体缘由突发疾病或其他损害时，甲方应准时通知其家人，并在力所能及范围内实行必要的救治措施，但甲方不担当任何与之相关的费用，因从事合同规定的工作且排解个人身体缘由所致的意外损害，经双方协商全都，甲方可适当负担部分医药费用。

5、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。

6、甲方有权拒绝乙方将与甲方无关的亲友等人员带入家中。如发觉乙方有损害甲方权益行为，或不能胜任家政服务工作，甲方有权解除本合同。

五、乙方权利和义务

1、乙方须自觉履行上述服务内容，细心照看老人。对老人要有爱心和急躁，不得训斥、虐待老人。

2、乙方须保证身体健康，工作期间不在房间范围内抽烟、酗酒等，能够胜任家政服务工作，无不良社会记录。

3、乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件，有任何新的需求和建议，准时提出。

4、乙方不得随便将他人带入甲方家中，不得随便翻动或有意损坏甲方家中物品，如有任何违规违法行为，应担当相应的法律和赔偿责任。

5、乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应事先征得甲方同意。

6、乙方不得参加甲方家庭及邻里纠纷，不得对外泄露甲方家庭隐私等信息。

7、乙方需供应身份证或户口本原件以证明身份。供应身份证复印件、健康证明供留存，终止协议时取回。

8、乙方如欲解除合同，则需提前一周通知甲方，以便甲方准时另行聘请家政服务人员。

六、生效与争议

1、本合同自双方签字时生效。

2、合同执行期间，双方如发生纠纷，应先协商解决，协商不成可向合同履行地人民法院提起民事诉讼。

3、本合同一式三份，甲乙双方及中介方各执一份。

甲方：________年________月________日

乙方：________年________月________日

中介方：(签章)________年________月________日

雇佣保姆合同协议书篇5本协议书由______（雇主姓名，身份证号），______（家政雇工姓名，身份证号）和______（家政公司）订立。

家政公司受雇主托付物色家政雇工一名，现经三方协商，在公平全都基础上，就三方的权利、义务、责任签订本协议书。并明确有下列各项条件：

签署该协议前须首先签署《附录：住宿、家务支配及其他要求》。

雇主责任：

1、保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利。如因雇主缘由不能支配雇工休息的，双方应按协议中“工作时间”条款执行。无论任何缘由，都要保证家政雇工每月实际休息日不少于2天。

2、按每月固定日期准时支付家庭雇工工资。

3、履行附录“住宿、家务支配及其他要求”中确认的内容。

4、担心排家政雇工从事可能存在平安隐患的工作，如夜间单独外出、电路修理、攀高、高层外墙工作等。

5、在家庭雇工使用家庭任何设备、设施前，必需予以必要的指导，尤其是高压锅、煤气设施等有危急性的设备及精密、珍贵用具等。

6、在雇工上岗前明确家中哪些设施、设备或物品家庭雇工不行使用或接触，妥当保管珍贵财物。

7、须清晰，任何需要专业学问才能推断、操作的工作如救治婴幼儿、成人急症，家政人员不担当责任。

8、不得命令家政雇工受雇于他人从事任何其他职务。

家政雇工责任：

1、上岗前须接受过不少于5天的家政服务培训。

2、上岗前提示雇主购买家政综合保险。

3、在服务期间，对雇主家庭人员、财产的平安负有合理的谨慎义务。

4、履行附录“住宿、家务支配及其他要求”中确认的内容。

5、不得受雇于他人从事其他职务。

6、因病或因事请假须准时通知雇主，若请假需离开2天以上应当尽量提前告知。

家政公司责任：

1、必需对家政雇工供应的身份证明、体检报告、培训阅历的真实性负责。

2、明确提示雇主为家政雇工购买家政综合保险。

3、在家政雇工上岗前为其供应至少时长5天的家政服务培训。

4、若家政公司情愿供应中介之外的长期服务，雇主情愿为此支付服务费用，则家政公司还应：

a、在协议期限内不限次数为雇主推举同等级、未预订的待岗家政雇工供选择。

b、每月对在岗家政雇工进行不少于1次的培训，培训时间为家政雇工的休息日。

c、如应当更换家政雇工造成空缺的，协议期应顺延。

工作时间、薪酬、假期及其它费用：

1、家政雇工为雇主供应家政服务自______至______止。其中试用期______天，试用期间薪酬为______。