银行竞聘演讲稿范文合集10篇【精编】

篇篇1尊敬的各位领导、同事们：大家好，我叫__x，__岁，本科学历，职称会计师。__x年参加工作，__x分行工作先后从事储蓄、会计、信贷工作，并先后担任__x分理处主任，__x办事处存汇科在我参加工作的十八个年头当中不论是做普通员工还是管风。自从__年支行开始把消费信贷确定为__x支行的工作重点，务的重任，当时我们人员少、没场所、没资金，没经验，在这样须市场，走在了其他支行的前列，并且收息率连续三年到达了支行持续稳定的发展做出了自我的贡献。20__年6展思路及工作措施。人民币储蓄存款提前50天超额完成了全年任务指标;个性是消费信贷余额到去年7月底就突破了一亿元大关，此刻已经到达了1。6亿元是__x分行第一个消费信贷余额确定为入党积极分子。多年的工作经历以及消费信贷从0从事业务发展部的管理工作及对市场的开拓积累了宝贵的经验。如果我当选业务发展部主任，我的工作思路是：抓住源头、努力开拓、深化管理、加强服务。一年也是__x分行各项改革的关键一年。作为基层支行的业务发展部门，按照部门主要职能突出重点，加大营销力度，改善服务的有利时机及时跟进，三是加大国际结算、中间业务、各项代理拓展力度，用心抢占市场份额。其次就是深化管理、加强服务。一、深化各项管理。首先在行各项方针政策，确保思想不松懈、行动不走偏，切实做到自身种风险及案件的发生。二、逐步推进客户经理制，完善激励约束机制，促进业务的快速发展。三、透过“个性化、差别化、人性化”的优质服务，搞好亲情营销、友情营销，吸引更多的客户来位的服务。落实认真、雷厉风行、乐于奉献、精益求精”的十六字精神一份自信，一个目标，严谨的作风，塌实的态度，开拓的精神，我想在分支行的正确领导下，在同志们的努力下，只要我们勤劳的工作、艰辛的付出，必须能实现我们的宏伟目标，业务发展部的各项业务指标也必须能在__x分行排行前列，为__x支行的跨越式发展做出自我新的贡献。多谢大家!篇2尊敬的各位领导、同事们：大家好!加工作，______年进入______银行______分行工作先后从事储蓄、会计、信贷工作，并先后担任______分理处主任，______办事处存汇科付科长，零售业务部付主任，主任。我竞聘的是业务发展部主任。持勤恳兢业、开拓进取、认真负责的工作态度和作风。自从01售业务部的付主任，义不容辞的承担了开拓消费信贷业务的重任，当时我们人员少、没场所、没资金，没经验，在这样白手起走在了其他支行的前列，并且收息率连续三年达到了100%，在稳定的发展做出了自己的贡献。面对时间紧任务重的巨大压力，我没有退缩而是知难而进，确定了清晰的发展思路及工作措施。人民币储蓄存款提前50天超额完成了全年任务指标;特别是消费信贷余额到去年7月底就1.6亿元是______分行第一消费信贷的全年任务。自己的努力得到了领导和同志们的认可，去年底被党组织确定为入党积极分子。多年的工作经历以及消费信贷从0从事业务发展部的管理工作及对市场的开拓积累了宝贵的经验。如果我当选业务发展部主任，我的工作思路是：抓住源头、努力开拓、深化管理、加强服务。发展部门，按照部门主要职能突出重点，加大营销力度，改善服务水平，及早的开展工作。机关进行宣传营销。二是抓住明年国企改制的有利时机及时跟进。三是加大国际结算、中间业务、各项代理业务的营销力度。占市场份额。然后就是深化管理、加强服务。一、深化各项管理。首先在行各项方针政策，确保思想不松懈、行动不走偏，切实做到自身种风险及案件的发生。二、通过“个性化、差别化、人性化”的优质服务，搞好亲情营销、友情营销，吸引更多的客户来中行办理业务。四、做好厉风行、乐于奉献、精益求精”的十六字精神总的来说，以上就是我参加竞聘的演讲稿。一份自信，一个目标，严谨的作风，塌实的态度，开拓的精神，我想在分支行的正确领导下，在同志们的努力下，只要我们勤劳的工作、艰辛的出自己新的贡献。谢谢大家!篇3尊敬的各位领导、同志们：的机会和舞台。希望通过这次竞聘，展现自己的志向，开发自己的潜力，力争为我行发展做出更大贡献银行科长竞聘演讲稿。我叫__x，今年26岁，本科双学历，毕业于武汉理工大学，专修社会工作，获得法学学士学位；大学期间，同时在中南财经政法大学修读金融专业，获得经济学学士学位。英语基础较好，顺利通过四级考试。毕业后进入农行南湖支行做VIP综合柜员，1月份起任支行大堂经理。进入农行以来，勤勤恳恳做事，忠诚戍守岗位，不工。资本，银行科长竞聘演讲稿于是坚定了迎接挑战的信心。过去3年的工作囊括了领导和同事的大力支持，今后我将继续孜孜以求，争取做出更大的贡献。应聘干部职位，我满怀信心。我的信心主要________于以下几点优势：与人为善；能够兢兢业业开展工作，任劳任怨加班加点，不计得失，在实践中增强了责任意识。1亿元，领导和老员工为之付出了大量心血，他们的工作作风、工作领导请教，向周围的老同志学习，努力缩短与老同志的差距。由师的导入训练后，营销能力、服务意识有了很大提高。专业，同时获得法律学位，知识基础扎实，视野较宽。虽然工作和经验，对综合管理、对公业务、个人业务等都比较熟悉，尤其擅长市场营销。节决定成败”的至理名言，能够从小事做起干好工作。经过几年锻炼，组织协调能力有所提高。位工作。各位领导、同事，如果能有幸走上干部管理岗位，我将的支持。具体来讲，我将做好以下几点：一围绕中心，做好领导的助手和参谋。指示精神，高效完成领导交付的任务，积极抓好各项工作，认真履行自己的分管职责。同时，摆正位置，认清角色；服从领导，当好助手；要行权不越权、到位不越位，上为领导分忧，下为员工服务，为完成银行科长竞聘演讲稿任务而努力拼搏。二团结协作，带头工作。我将以身做则，率先垂范，严格要求自己，努力工作，树立银行干部的良好形象；同时，尊敬领导，团结同志，多与周围同志沟通，工作中相互帮助，相互支持，相互配合，极力营造团结协作、和谐奋进的工作氛围，努力打造高素质的营销队伍。三建章立制，强化管理。发扬民主，认真听取员工的意见，积极采纳合理化建议，汇集民智民力，调动分管人员的积极性，形成合力，努力提高工作实效。抓好分管工作，明确目标与重点，落实责任，强化管理，汇集民智民力，调动分管人员的积极性，形成合力，努力提高工作实效银行科长竞聘演讲稿。同时注重建立完善科学的管理制度，规范操作程序，特别注重建立激励机制，激发员工拓展市场的热情。四积极进取，奋力提高市场占有率。的营销策略，适时跟进复制，并创新营销方式，做好客户资源的“抢、挖”工作。进一步拓宽渠道，特别注意抓住我市的房地产开发企业、建筑商以及大型机械、化工企业等，做到用业务抓存款，用服务增存款，抓住大客户，培养小客户，发展忠诚客户，用优质的服务留住客户，用辛勤的劳动去拓展业务。五加强学习，全力提升自身综合素质。充分利用新岗位的锻炼机会，加强学习银行科长竞聘演讲稿，向书本学习，向领导请教，向周围经验丰富的老员工学习，注重总结积累经验，使自己快速适应新岗位，变成善于管理、精通业务的行家里手。对我来说，这次竞聘上岗是一次很好的学习、锻炼的机会，不管结果如何，我都会以一颗平常心对待。如果竞聘成功，那是以承担重任并用心干好工作。反之，我也将一如既往尽心、尽力作、奋发向上的管理团队。我相信，只要全体员工上下一心银行天。篇4尊敬的各位领导、各位评委：大家下午好。我是__，来自__支行。今天我要竞聘的岗位是客户经理。自20__年经校园招聘进入衡阳建行，我已经工作三年有余，三年期间，一年半的储蓄柜台，一年半的对公柜台。一年半的黄白路支行，一年半的衡南支行。首先，非常感谢两位行长犹如师长般的教育和指导，感谢！三年里，我都是全勤，每一天精神抖擞地出现柜面上，用心耕耘自己的一亩三分地。这三年来，我每一天都在用心，用智，用情服务着我的客户，建设银行的经营理念是，以市场为导向，的理念，。贴近市场，贴近客户，站在第一线。我来自最中心的第一线，所以，如果这次我能竞聘成功，我将是一个了解客户，了解市场，了解员工需求，务实不务虚的干部。别具一格的好，20__年度的考核为优秀，并积极参加各项考试，不断以专业知识技能武装自己，培养自己的综合素质，在11年柜员等级考试中，考取2级柜员资格，在支行工作中，除了会计业务学习，还积极参加理财团队的活动，并成为骨干，在工作细260每一位客户的微小需要，我总是尽力去满足和达成，我希望，我我会用自己的手机发短信，并每次以衡南支行邓洁落款，这200的一个讯息，我就能马上捕捉到，反馈，跟踪，很多次，都得到注。型，私人银行，电子银行枪杆子，前后台分离，客户分流等等，这些日新月异的更新和改变让我作为建行人感到无比得骄傲和自豪，这样的自豪感是在其他银行无法比拟的，我像一个海绵，时时刻刻在吸收，在这样优质的企业里，我投入了100%的激情，并一直以李行长的“激情，目标，责任，能力”时刻鞭策自己，着每一天的新业务，每一天的新故事，这些都是我写__的素材，的实践和执行。以行为规范，合规经营为标尺，学长为师，身正为范，勤奋严谨求真务实。我的演讲到此结束，谢谢大家！篇5尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家好！自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭到演讲台上参加银行员工竞聘演讲，自信有能力挑起这份重担。下面，我先简单的介绍一下自己和工作情况。我叫__，现年31岁，大学文化程度，经济师职称。19__年7月我自省建设营业部调入__银行，从那时起到19__年11月在市支行先后从事过储蓄、会计、信贷；19__年11月至20__年66月至今担任城东支行出的成绩。20__年底，我的储蓄日均存款达到1600万元以上，储蓄存款余额达到2400万元，个人服务的客户达到近800户，截止上月个人综合业务量达到2.4获得个人金融业务组织推动奖的荣誉称号。此次竞聘，经过综合权衡，我觉得有以下优势：第一，我具有多年支行和部门的工作经验。从参加工作以来我一直在银行工作。工作中我积极要求进步，能够严格要求自己，恪尽职守，积累了丰富的工作经验。多风险、控制风险的能力，熟悉银行的各个经营管理环节，通晓整人业务工作，这非常有利于推进我行个人业务部整体业务的发展。这些使我自信已经具备了一个全方面营销经理的素质。第二，我具有较强的业务能力。我自20__年进入城东支行以来始终对城东支行的个人业务在同城支行率先办理了个人住房按揭业务，当年放款20__万元，蓄存款近3000万元，顺利达标三级行，并且完成全年储蓄存款任务。个人金融各项指标在全行名列前予。在办理业务时，我能够对各种应急事件和矛盾，做出及时、妥善的处理，对潜在客户的需求。第三，我具有较强的沟通、组织、协调能力。俗话说的好：得人者兴，失人者崩。一个单位如果没有融洽门工作过，每到一处，我都积极沟通、协调各种关系，使各项工来团结大家一起完成工作任务。此外，我具有严谨细致、扎实高效的工作作风。多年的工作经历，使我养成了不怕吃苦、迎难而上、甘愿奉献的品质，造就了勇于承担责任，永远不言放弃的坚强性格。所有这些，都为做好的城东支行营销部经理工作奠定了坚实的基础。夸其能，亦不可以一时之失意，而自坠其志。”这次竞聘，无论成功与否，我都将以这句自勉，一如既往的努力工作！如果竞聘成功，我的工作目标是：贯彻支行行领导的方针政策，协调分行指标在同城支行名列前予。力争在20__年年底使我行储蓄存款稳定在1.5亿元，达标总行三级二档，20__年争取达标二级行。为完成以上目标我将做到以下几点：第一，真诚讲团结。多年的工作经历，使我认识到同事之间，支持、谅解和友谊比什么都重要。在团结方面，我一定要摆正位置，正确认识和看待自己。在生活上多关心同事，做到多理解，多鼓励、多支持。努力把城东支行的员工队伍带好，团结他们一道工作。第二，抓好支行营销工作。首先，加强客户经理队伍的建设，进行业务学习及培训，让部门每个客户经理都熟悉我行个人金融业务，熟练掌握营销重点，整合卡所有功能，从而达到提高我行的知名度，集结人气增强我行实力的`目的。其次，我将大力贯彻总行三进活动，抓好进校园、进商场、活动作为今后一个时期的重要工作不断引向深入。为此：一是根据社区环境的变化不断改变本行进社区工作的范围、目标和切入点，与小区物业部门接触、沟通协商、达成共识开展工作。作的开展，普及用卡代收费的问题。客户提供全方位理财服务。再次，开拓创新，搞好多项服务。根据客户的需要及我行的办法，抓好私营业主贷款，及住房按揭业务，并以开发二手房按我行个人金融其他业务，增加卡消费，卡的代收代付等业务。最后，大力发展卡业务，把发工资业务放至首位。抓好目前正推出的至尊卡发行工作，组织营销部门的员工在泉城路商业街，入住华能办公的优质客户，及高档社区组织营销活动，推广我们的至尊卡，借此契机使我行的储蓄存款再上一个新的台阶。第三，提高自身素质建设。修养，勤奋学习，不断提高业务能力，增强自身综合素质。在为把一颗赤诚的心奉献给我国的金融事业。风月有情时光荏苒，山长水远时不我待。我年轻，有激情，有胆识，有思想，有韧劲，更有一颗上进心。如果竞聘成功，我知道，那里凝结的不仅仅是我个人的汗水，更凝结了各位领导、百倍的努力，以“不图虚名勤为本，做出成绩才是真”为准则，为我们__银行城东支行的快速发展贡献自己的青春和力量！谢谢大家！篇6各位领导：您们好!1994年7月毕业于江苏建筑工程职校，同年8月成为一名兴业银行的员工，1999年9月参加江苏省委党校大专班经济管理专业的学习，将于今年6月份毕业。2月副科长。长，我将从以下几个方面做好我的工作：(一)、首先以一个合格的“客户经理”来严格要求自己，充析和研究，瞄准存款增长点，掌握工作前瞻性，对现有客户要进一步挖掘潜力，同时积极寻找新的存款增长点;还必须带头完成的各项指标。(二)、协助业务发展科科长加强内部管理及其他各项工作，地补充、修订等，确保每项业务与流程均控制在制度规范之内，并切实抓好各项制度的落实，及时发现漏洞和隐患，采取措施，立即整改。(三)、严格办好信贷业务，把好风险关，确保支行信贷资产的效益性、安全性和流动性。首先是做到把握新增贷款投向，积极发展三类客户：(1)自收自支能力较强的事业单位。如市医院的改建项目、广电局的基建项目等;(2)产品有销路，市场前景好，有外汇业务的中大型企业。如吴航钢铁、东宇不锈钢、恒益纺织等;(3)楼宇按揭。其次是大力发展票据业务，争取在票据业务客户中寻找有国际结算的企业率先开展国际结算业务，逐渐摸保我支行各项业务的健康发展。进行。经常与同事们交流工作经验、管理客户的心得体会等，加深相互之间的了解，做到团结友爱、互助互敬。人的团结是工作量，才能共同发挥各自自身的资源，才能保证业务的健康发展。业人。谢谢!篇7大家好！非常荣幸能够有这样一个机会让我和各位优秀的师兄师姐们竞争，首先我先自我介绍一下，我叫__x，毕业于__学校，__裕，但是现在的我，是热烈似火的，我想燃烧，也想在这个平台敢的展开了自己的追逐。的专业而言，我是非常自信的，我也是非常努力的。一大爱好。一个人，如果不往前走，就会被其他的人所取代，就进，那么离黯淡也不远了。我不希望自己的人生黯淡无比，所以现在的我心里装着满满的激情，浓浓的热情，沉沉的勇敢。这次说，你去吧！去尝试！去争取！这样才不负当初的愿望。还有待加强。但是我想说，每一份工作，每一个人其实都是从零开始的，就算她有了足够的经验，足够的能力，其实对于这份工位的，是一个爱它、愿意珍惜它的人。上这个岗位之后，能够持续发光，持续成长，我会尽自己所能去学习，去成长，如果竞选成功，我一定会花更多的努力去闯，去拼，请大家相信我一次，请大家给我一次机会！感谢！篇8大家好!分理处经理。希望可以得到大家的支持。我是______，大专学历，1988年进入建行，一直工作在个银岗位，自1993年以来一直担任所长职务。20__年5月担任人民路分理处主任，当时，该所已经停业一年，客户流失严重，存款余额已经跌落到3300万元。个月新增存款2300万元，在一季度个银业务“金鸡报新春，建行送惊喜”的旺季营销活动中，真抓实干，积极进取，各项指标都完成了上级行下达的任务，取得全市综合排名第16名。截止今年5月底我所新增存款1400路分理处经理，我认为自己具有如下优势：爱岗敬业，与优质客户及代工单位已经建立了良好的合作关系。再者就是乐于奉献，勇于开拓，廉洁自律，具有良好的职业道德。最后，我有丰富的基层管理经验。工作：一、做好vip客户服务的发展和管理工作分行核定我所总行vip客户指标15人，现已完成3人，任务还很艰巨。我所位于商业区，流动人口多，周围他行营业点众多，为了占领更多客户资源，我们要广泛深入社区宣传，并设立理财窗口，在做好柜面服务的同时，建立客户信息档案，细分客户群体，设专人管理。得盈”、“乐当家理财卡”“贷记卡“等高端产品在加强现有vip挖掘更多的vip和挖掘客户的多少给予不同的奖励。二、强化市场营销前台人员固有的营销方式与建行不断推出的新产品跟不上，学习制度，将各种新产品的功能、特点介绍给大家，通过学习培训，针对不同客户，实行差异化营销，在营销中注意组合搭配，对富裕客户重点营销，实行上门服务，亲情问候等，提升优质客户对我行的依赖度。三、大力发展中间业务经初步测算，中间业务收入创造的费用前经济增加值高达60%以上，远远超过资产和负债业务。首先我所以“速汇通”实时到帐，功能全面的特点，大力营销给个体工商户，同时组合营了借记卡发卡量。施，调动所员营销的积极性，扩大中间业务收入，争取年底达到25万元。四、加强内控、防范风险使大家形成尊规守法的良好习惯，把各项规章制度真正落实到位。在工作中以身作则，坚持授权制度，杜绝越权操作。平时对所员多督促检查，做到有错必究，违规必罚。多组织学习，吃透各业务的风险点，减少操作风险，保证各项业务健康稳定发展，争创一流佳绩。总的来说，以上就是我的工作思路，请大家批评指正，无论竞聘成功与否，我都会百倍努力，无私奉献，实现自己的价值。谢谢大家的支持!篇9各位领导同志们好：责人的竞聘。我竞聘储蓄负责人的优势主要体现在以下几方面：一是年轻好学，具有较好的年龄优势，接受能力比较强，对新业务比较敏感，能够创造性开展工作，并且有信心，有决心，也有能力在领导的正确领导下，圆满完成上级分配的各项任务。竟争中不断壮大，才能促进管理水平和经营效益的进一步提高，作，珍惜自己的岗位，兢兢业业，一丝不苟，认认真真做好每次工作。三是具备一定的金融理论知识，这些年我始终不忘充实自己，坚持干中学学中干，完善自我，提高自我。几年来，先后通过了会计员，助理经济师，经济师的职称考试，每次都是凭着扎实的知识通过的。能够在实际工作中把握好度的要求，这有利工作的开展。如果能被聘任，我将协助领导做好以下工作：一是改善和加强储蓄的硬环境建设企业的发展壮大和他在消费者心目中的认知程度息息相关们的工作提供可靠的外部保证。二是把执行制度和职工培训结合起来建设一只高素质的职工队伍只有这样才能产生提高素质和执行制度的内在动力。三是改善服务细节树立品牌形象和不当的言语。接待大客户的热情洋溢，对待小户的漫不经心。言的重要性。同时要开拓服务的深度和广度，在服务上做足__。个服务态度好，业务技术强，办理速度快，有知名度的储蓄员，水平和业务水平的测