2023年员工小我工作总结

201*员工小我工作总结岁末接近，新春将至，不知不觉，201*年转瞬间就要曩昔了，回首这么多年的工作过程，心情是重要而开心，工作是繁琐而充分。我始终在输变电运行一线上班，从最初一名一般变电值班员提升正值班员，在赓续的工作累计中，我对工作的各个方面有了更深的了解和认知，对产生的各类事故有肯定的剖析力量，做好了一名正班应尽的职责。

一、思想工作方面自工作以来，在单位领导的细心培育和教育下，通过自身的赓续努力，无能是在思想上，学习照样工作上，都取得了长足和巨年夜的收获。思想上，积极参与政治学习，关切国度年夜事，自觉遵守各项司法律例和一切规章制度。

二、工作上我信任一分垦植，一份收获，所以我始终努力，赓续的努力学习，赓续的努力工作。201*年我参与四川西华年夜学电气技巧脱产学习，用三年的时间，以优异的造诣取得了年夜专卒业证书。同年11月，还在四川电力职业技能培训中心参与了变电值班员高等工培训，同样以优异的造诣拿到了高等工证书。

在工作中，能吃苦耐劳，仔细负责。变电运行的正常和千千万万人们的正常工作慎密接洽在一起。不管遇到什么问题，都要做到虚心恳切的请教随时笔记随时总结随时检查，肯定不允许涌现自欺欺人。而我自己身为一班之长，既是生产者，又是不成名的治理者。我始终明确一点，只有以身作则，身先士卒，班员力量信得过，听得进，以自己的实际行动去影响班组成员，带动他们。本年公司组织两次安规测验，一次调规测验，每次都取得较好的造诣，11月10日我们班还参与由公司组织三个局部的标准化演练，获得其他局部的认可和公司领导确实定。在详细操作中严格按《平安规程》做事，杜绝违章作业和误操作事故的产生，能与副班严格执行“两票三制”能正确地依据调整命令完成好每一个操作任务，做到按期巡察，按期检查，创造设备的隐患要实时上报并记入《值班记录薄》和《设备缺陷记录薄》中，尽快消退，以免事故的扩年夜。

为提高我们处置惩处事故的力量，我们在正常的学习技巧之外，变电运行中心领导还为我们预备了一些反事故预演，以提高列位运行人员在遇到事故时不忙乱，能精确推断，实时报告请示，尽快处置惩处在短时间内恢复了供电，把用户的损失削减到最低。

虽然我在运行岗亭做了一些工作，也取得一些小小造诣，但我深感自身技巧水平还缺乏、在往后要多多学习业务，积聚实际阅历，拓宽思路，深化细化本职工作，使变电运行和班组治理逐步提高水平，努力为企业的成长作出更年夜的供献。

201*员工小我2

时间一晃而过，转瞬间到公司快三个月了。这是我人生中弥足宝贵的一段阅历。在这段时间里各级领导在工作上赐与了我极年夜的赞助，在生活上赐与了我极年夜的关切，让我充分感受感染到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受感染到了年夜发人“不阅历风雨，怎能见彩虹”的豪气。在对**肃然起敬的同时，也为我有时机成为**的一份子而骄傲。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心眷注和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了肯定的提高，现将我的工作状况作如下报告请示。

一、通过培训学习和日常工作积聚使我对年夜发有了肯定的熟悉。

在7月份杭州高等人才交换会上熟悉了杜总，我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册，其时只是认为企业范围很年夜，和杜总攀谈后，感到老板很平易近人。对其它方面就不太知道了，特殊是对化纤行业几乎一无所知。通过三个月的亲身体会，对化纤行业和公司有了肯定了解。公司的理念被杜总通俗的说明为五个发，的确是很恰当，本人对这一理念特别认同。公司成长不忘回报社会的壮举，令人敬重。公司以人为本、敬重人才的思想在实际工作中贯彻，这是年夜发能成长壮年夜的重要缘由。在十一年时间实现跨越成长切实其实很不简单，争做全球第一是年夜发的雄心壮志，也是分散人才的核心动力。现在**在涤纶短纤行业起到了举足轻重的位置，往后还将加倍光芒。

二、遵守各项规章制度，仔细工作，使自己素养赓续获得提高。

爱岗敬业的职业道德素养是每一项工作顺当开展并最终取获胜利的保障。在这三个月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，谨小慎微做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热忱积极、仔细地完成好每一项任务，仔细履行岗亭职责，平常生活中团结同事、赓续提升自己的团队合作精力。一本《细节选择成败》让我豪情万丈，一种积极爽朗的心态、一种优越的习惯、一份筹划并按时完成竟是如此重要，并最终选择一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的熟悉，希望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提示自己，以便自己以后的人生途径越走越精彩。

三、仔细学习岗亭职能，工作力量获得了肯定的提高。

依据目前工作分工，我的主要工作任务是(1)负责公司培训工作;(2)负责工伤保险工作;(3)办公室局部写作和临时工作。通过完成上述工作，使我熟悉到一个称职的治理人员应当具有优越的语言表达力量、流畅的文字写作力量、较强的组织领导力量、敏捷的处置惩处问题力量、有效的对外接洽力量、年夜型运动的谋划及预备力量。在原来的公司里，很多工作我只是管，年夜局部工作是手下人在做，现在亲自做，创造很多看似简洁的工作，其实里面还有很多技能。

四、缺乏和需改良方面。

虽然到来了近三个月，对生产工艺还不太了解，到生产现场时间不多，人员熟识水平也不敷，对分工的工作还没有形成系统的筹划和长远筹划。随着对公司和工作的进一步熟识，我也盼望领导往后多分派一些工作，我认为多做一些工作更能表达自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要赓续学习业务学问，通过多看、多问、多学、多练来赓续的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的成长瞬息万变，各类学科学问日新月异。我将保持不懈地努力学习各类学问，并用于指导实践。在往后工作中，要努力当好领导的参谋助手，把自己的工作制造性做好做扎实，为的成长供献自己的力气。

五、几点建议。

公司正处于企业转型期，是一个特别症结的时期，这一时期应当从治理上下工夫，企业治理的短长，会选择企业转型的成败。首先，要增加思想不雅念的转变，加年夜培训力度，特殊是治理干部要转变老不雅念，要从实干型向治理型转变。领导干部按期参与外培，这样可以坦荡视野、学习治理理论。其次，公司要健全治理制度、明确岗亭职权、树立鼓舞机制、完善考察方法。好的制度可以转变人的行为，好的制度可以鼓舞员工，好的制度可以强化治理。第三，要做好后继人才的培育工作。成立十一年了，昔时创业的壮年人已经渐渐酿成了老年人，这也是客不雅规律，从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永久留在。第四