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文档简介

企业用工情况问卷调查表一、企业基本情况企业名称： 企业坐落地:A.武清开发区B.四园 C.乡镇注册经济类型：A.外资B.内资C.合资D.港澳台E.股份制F其他。企业所属行业：A.机械加工制造B.电子电器生产C.生物医药生产。新型建材E.汽车及零部件「.商业服务业G.金融房地产H.餐饮住宿I.食品制造J.石油化工业1<.其他5.2011年四季度员工月均工资：A.2000元以下B.2000-3000元C.3000元以上员工相关待遇：A.提供食堂B.提供住宿C.带薪年休假D其他待遇企业职工概况：从业人员总数（包括派遣工）女性派遣工外省--12341、2011年末2、2012年6月末8.2012年上半年企业月均用工成本与2011年末相比：A.下降B.持平C.上升，幅度约为_%。9.企业员工年龄构成：16-25周岁 人，26-35周岁人，36-50周岁人，50周岁以上人企业员工流失情况1.离职人员情况企业原因个人原因终止合同订单减少产业调整经济性裁员劳动者过失自辞不适应工作工作调动--124567891.2011年累计2.2012年上半年累计2.6月末从业人数比2011年末增加的主要原因（职工减少企业不填写）A.产业结构调整B.重大技术革新C.订单增加。.人才储备£.其他企业员工自辞的主要原因是（可多选）A.待遇较低B.T作条件不够好C.T作强度较大D经常需要加班£.其他三、用工需求情况

1.缺工人员分类企业缺工人数操作人技术人管理人员服务人员其他人员--1234561、2011年末2、2012年3月末（春节后）3、2012年6月末注：若企业无缺工情况，可填写"0"。若贵企业开工率相对不足，主要原因是：A.企业订单少B.企业有订单，但没有足够的工人C、产能扩大、中长期用工需求D、人员流失过大，需要补充空岗 成其他预计年度内企业是否缺工： A、不缺工 日、缺工企业在本年度计划招用新员工人，其中2012年三季度人，四季度人。企业缺工的主要原因有哪些？（可多选，在表格中划寸，其他项内请具体填写）订单刖期减少而减员，现订单恢复，人手不够产能扩大，中长期用工需求岗位技术要求提高，难招到合适工人福利待遇不高，生产条件不好，吸引力不强农民工就近就业，不冉出来打工--ABCDE1、2011年末2、2012年一季度3、2012年二季度4、年度内预计当前招工情况：人、容易 日、很容易C、较困难D、很困难本企业主要招工方式：A.老员工推荐B.政府或公共服务机构介绍C.民办职业介绍机构介绍D.通过招聘广告招录E.劳务派遣机构派遣F.劳务输出基地招聘G.院企合作招聘孔其他途径您认为最有效的招聘方式：1、2、四、企业生产经营情况1、 2012年上半年销售收入比去年同期：A、上升 B、持平C、下降2、 2012年上半年实现利润比去年同期：A、上升 B、持平C、下降3、 2012年上半年主要产品产量比去年同期：A、上升 B、持平 C、下降4、 2012年上半年产品订单比去年同期：A、上升 B/r

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