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公开招聘教师面试评分表公开招聘教师面试评分表公开招聘教师面试评分表资料仅供参考文件编号：2022年4月公开招聘教师面试评分表版本号：A修改号：1页次：1.0审核：批准:发布日期：仰天湖小学公开招聘教师面试评分表应聘人员：应聘岗位：信息教师测评要素优（分数于本项2/3以上）中（分数于本项1/3—2/3分中间）差（分数于本项1/3以下）评价分值逻辑思维能力（10分）思路清晰，层次分明，条理性强思路比较清晰，有一定的层次和条理思路较混乱，层次较差，缺乏条理语言表达能力（20分）普通话标准，表达流畅，用语准确恰当，语言富有感召力和说服力普通话标准，表达流畅，用语基本准确，有一定的条理性普通话较差，表达不流畅，用语不够准确，条理性较差临场应变能力（15分）临场镇定，思维敏捷，反映灵敏，灵活果断临场比较镇定，思维较清晰，能做出比较恰当的反映临场紧张，思维迟缓，不能及时应对仪态风貌（15分）言行自然得体，端庄大方，彬彬有礼，无多余动作言行较自然，有礼貌，穿着打扮基本得体，少有多余动作言行举止不自然，语无伦次，多余动作较多，打扮不够得体专业能力（20分）专业理论知识全面，认识深刻，准确性高，熟悉本专业的学术前沿知识，具有一定的创新能力专业理论知识较全面，准确性较高，对本专业的学术前沿知识有一定了解，具有创新精神专业理论知识面窄，认识不够深刻，准确性较差，对本专业的学术前沿知识了解较少，缺乏创新精神教学课件评价（20分）制作水平较突出

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