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文档简介
静脉用药调配中心对临床开展优质护理效劳的保障与支持〔〕:
摘要:目的分析讨论静脉用药调配中心对于临床中开展优质护理效劳的保障以及支持情况。方法将我院建立静脉用药调配中心前收治的150例患者设为对照组,选取静脉用药调配中心设立后收治的150例患者作为观察组,比照两组患者用药满意度以及合理用药情况。结果两组患者在用药满意度、用药不合理发生率、每日药品配置及各个环节消耗工时方面均存在着明显的差异性,P
0引言
随着近年来医疗纠纷发生率不断进步,平安用药问题备受关注,如何既能确保用药平安,又可以标准相关操作,减轻护理人员工作量,进步临床护理效劳质量,成为临床中普遍研究的问题。静脉用药调配中心在这种背景下,在全国各大医院内广泛建立【1】。优质护理效劳的内涵是"以人为本";,以患者为中心,在强化根底护理效劳的同时,全面落实护理责任制,审核护理效劳内涵,从而整体进步临床护理效劳程度和质量。静脉用药调配中心与优质护理效劳在本质上有着诸多共同点,故而静脉用药调配中心的建立,也为优质效劳效劳提供了保障和支持,现报道如下。
1资料与方法
1.1一般资料。本次研究随机选取2022年3月至2022年3月,我院静脉用药调配中心未应用前行静脉注射的患者共计150例作为对照组,男78例,女72例;年龄为20-65岁,平均〔48.385.37〕岁。选取2022年4月至2022年4月,我院静脉用药调配中心应用后收治的行静脉输注患者共计150例作为观察组,其中男77例,女73例;年龄为20-65岁,平均〔48.365.76〕岁。两组患者的一般情况相似,P>0.05,具有可比照性。本次研究纳入对象均应用抗生素等药物进展静脉给药治疗,同时排除合并有严重肝肾功能障碍的患者以及存在药物过敏史、依从性较低的患者。
1.2方法
1.2.1人员配置:我院静脉用药调配中心相关工作人员共计17名,其中包括主管药师1名,药剂师3名,主管护师2名,护师3名,护士6名,工勤人员2名。根据相关人员专业和工作经历、技能程度对其工作内容进展划分。所有静脉用药调配中心工作人员均需要经过专业知识和技能培训,考核合格后上岗。其中药学人员需要有扎实的药学专业理论知识根底和丰富临床经历,负责对处方和医嘱进展审核、排药、校队、成品核查以及为患者提供药学效劳等工作;护理人员应具有丰富的临床操作经历,负责药物的混合调配,配合药剂师进展排药准备等。工勤人员那么负责静脉用药调配中心环境卫生和日常消毒工作。
1.2.2工作流程:参考国家相关管理要求,制定和完善静脉用药调配中心质量控制管理制度和相关操作流程。详细流程为:医生根据患者病情和实际情况开具处方、医嘱,护士对处方、医嘱核对无误后,利用电脑系统发送至静脉用药调配中心。由药剂师对处方、医嘱的合理性、药物稳定性、配伍禁忌等问题进展核实,确认无异常后,打印配药标签,并将药液按照顺序排列好,根据处方情况贴好标签摆药。经药剂师再次审核无误后,签名,将药物按照顺序送至干净间。护理人员在干净间根据处方、医嘱核对药物,调配药物。调配完毕后再次审核成品,签名。在给予患者药物输注前,由护理人员再次对核对后,给予患者静脉用药。
1.3观察指标。采用护理效劳满意度调查表,比照两组患者对于用药护理满意度。观察记录静脉用药调配中心设立前后静脉用药不合理发生率以及护理人员每日药物配置及各个环节消耗时间。
1.4统计学处理。采用SPSS20.0统计软件对各组实验数据进展分析,计量资料数据以均数标准差表示,组间比拟采用t检验,计数资料数据以率〔%〕表示,P
4结论
静脉用药调配中心的设立,可以有效的减轻护理人员的工作量,使其有更多的时间投入到为患者提供优质护理效劳中,从而有效进步临床护理效劳质量和患者护理效劳满意度。
参考文献:
【1】吕冬梅,徐剑,李相涛,等.我院门急诊静脉用药调配中心的设计与建立[A].江苏省食品药品监视管理局、江苏省药学会.2022年江苏省药学大会暨第十届江苏省药师周大会论文集[C].江苏省食品药品监视管理局、江苏省药学会,2022:4.
【2】余丽娜.研究静脉用药调配中心对临床开展优质护理效劳的保障与支持[J].现代诊断与治疗,2022,25(18):4312-4313.
【3】朱铁梁,郝素云,吴志恒,等.静脉药物配制中心是药师参与临床合理用药的有效途径[J].天津药学,2022,19(02):69-71.
【4】王士玲.静脉用药调配中心对临床开展优质护理效劳的效果评价[J].中外女性安康研究,2022,(03):87,91.
【5】陈辰,刘圣,徐维平,等.某院静脉用药调配中心不合理用药医嘱分析[J].中国药业,2022,22(24):60-62.
【6】杨嘉玲
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