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文档简介
Word———简易劳务合同简易劳务合同(精选4篇)
简易劳务合同篇1发包方(以下简称甲方):
承包方(以下简称乙方):
甲方承建的工程,由甲方将部分工程发包给乙方采纳包干方式进行施工。为了明确工程内容及双方责任,本着相互帮助及分工负责等原则,依据本工程的状况,特商定如下条款,共同遵守执行:
一、工程内容
二、承包单价及承包方式
采纳单价包干形式(机械、人工等均有乙方担当),按设计要求施工的路基挖方元/方,路基填筑/方,浆砌片石边沟、止水带、挡土墙、急流槽元/方,石灰稳定土基层元/平方,水泥砼路面元/平方,路肩元/平方。
三、付款方式
按实际完成工程量结算,工程款直接转入公司账户
户名:
账号:
开户行:
四、组织领导
1)甲、乙双方必需指定专职管理人员,负责支配施工、生产、人员调动、技术平安、工程质量以及生活、计生等工作。
2)乙方必需确保进场人员的政治素养及身体、技术素养,严禁使用童工、女工。特别工种必需持有上岗证、操作证。经批准进场的工人须持有效证件。在合同期内,未经甲方允许,乙方不得随便更换施工人员,以保证本组技术实力和队伍的稳定性。
3)乙方应听从甲方的统一指挥、调配、指导及管理,遵守甲方现场的各项管理制度,如质量、平安、进度文明施工制度及宿舍、伙房纪律。
4)合同期内,未经双方商妥并正式办理解除合同手续,乙方不得单方撤离施工队伍,否则,因此而导致施工现场生产停顿、延误工期等造成的一切经济损失均由乙方单方负责,同时,甲方有权单方面冻结乙方的承包工程款。
五、双方责任:
1、甲方责任:
1)负责工地现场的工程质量、平安生产、工程进度、配料用料及各项规章制度的指挥、监督与管理。
2)甲方预付乙方进场工程款贰拾万元人民币,待工程结束验收合格后,付清余款。
2、乙方责任:
1)严格根据施工图纸与设计变更通知施工,遵守执行国家现行《施工技术验收规范》。敬重和听从建设、监理单位及甲方管理人员的监督与指挥,确保工程质量达到优良等级以上。
2)严格本班组自身的平安生产教育。每个工人入场时,都必需仔细学习、遵守执行经理部制订的各项规章制度,提高工人的平安生产意识,保证不违反平安操作规程,避开民生平安事故,并担当凡是违反平安操作规程和平安制度的大小平安事故的责任。
3)提倡文明施工,工完场清并遵守甲方现场的各项文明施工管理制度,搞好与建设、监理单位、甲方及其他班组间的关系。必需要求每一个工人遵守纪律,不打架,不滋惹是非,若违反,乙方要担当责任。
4)肯定听从甲方的工程进度支配。班组长必需在作业现场,未经经理同意不准离开工地。应保证足够的施工力气,否则,因此而造成的一切后果均由乙方担当。负责组织工人进退场,其费用由乙方负责。
5)严格根据甲方规定下料,不造成人为的铺张。收工前要把剩余的材料清理并尽量回收,做到工完场清。
6)乙方必需严格遵守、执行以上各项规定和要求,否则,甲方有权逐项予以罚款处理,所罚款项在结算款中一次扣除,情节严峻者则予清除离场。
六、工程质量及验收标准:
工程质量必需达到国家现行施工及验收规范以及建设、监理单位和甲方的要求。由于操盲目蛮干、图速度、不按规范规定操作所造成的返工,其返工费用由乙方负责,所造成的材料铺张及经济损失全部由乙方负责赔偿。工程完工二年内有发觉质量问题均由乙方负责,并与以免费修理。
七、工期
按业主要求。
八、付款方法
预付款贰拾万元人民币,待工期结束,工程验收合格后付95%,待3个月后付清余款。
九、其他
1)由于他人违章作业而造成的损害,其经济损失由肇事者负责。
2)凡操违反操作规程和工地有关规定所造成的损害,其一切费用全部由乙方负责。
3)因工程质量问题而造成人员伤亡的,一切后均由乙方负责;
4)伤者费用不管何种缘由均由乙方自理。
5)本合同未尽事宜,双方另行协商解决。
十、本合同一式二份,甲方执一份、乙方执一份,均具有同等效力,并自签订之日起生效,至合同期完付清全部承包款时失效。
甲方(盖章):__________________乙方:_________________________
代表人(签字):________________身份证号码:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
简易劳务合同篇2甲方:
乙方:
为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在公平自愿、协商全都的基础上,订立本合同。
第一条本合同期限自年月日起至年月日止。其中试用期为年月日起至年月日止。
其次条甲方依据工作需要,支配乙方在工作岗位,乙方的工作任务为,工作地点为厦航杭州基地项目A地块机场内10号路。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应仔细履行岗位职责,遵守各项规章制度,听从管理,按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月15日支付工资,支付的工资为元/月,其中试用期的工资为元/月。或者实行计件制,计件单价为。
第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护等根据法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。
第六条其他未尽事项根据国家及地方现行有关规定执行。
第七条双方其他商定
第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
简易劳务合同篇3甲方(用人单位)名称:________________________________
法定代表人(主要负责人)或者托付代理人________________
注册地址______________________________________________
联系电话______________________________________________
乙方(劳动者)姓名:__________________________________
居民身份证号__________________________________________
户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村
邮政编码__________
现住址_________________________联系电话________________
依据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循公平自愿、协商全都的原则签订本合同。
一、合同期限
第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:
(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)无固定期限:自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成肯定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
二、工作内容和工作地点
其次条乙方从事____________________岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应准时向甲方报告,并即时脱离工作岗位。
乙方的工作地点为___________________________________。
经双方协商全都,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
乙方应仔细履行岗位职责,遵守各项规章制度,听从管理,按时完成工作任务。
乙方违反服务规范和劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,赐予相应处理。
三、工作时间和休息休假
第三条甲方支配乙方执行以下第___种工时制度:
(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
(二)经当地劳动行政部门批准,执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。
(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
甲方因顾客服务需要,商得乙方同意后,可支配乙方加班。日延长工时、休息日加班无法支配补休、法定节假日加班的,甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动酬劳
第四条甲方采纳以下第___种形式向乙方支付工资:
(一)月工资____元,试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。
(二)日工资____元,试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。
甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
甲乙双方对工资支付的其他商定_______________________
五、社会保险
第五条甲乙双方按国家规定参与社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并担当相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。
乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政策规定执行。
六、劳动爱护和劳动条件
第六条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业平安卫生、食品平安卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。
甲方每年必需按国家规定组织对乙方进行健康检查。
甲方根据国家劳动平安卫生的有关规定为乙方供应必要的平安防护设施,发放必要的劳动爱护用品。
甲方加强平安生产管理,建立、健全平安生产责任制度,完善平安生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核方法。
七、解除和终止
第七条本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行。
乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病,在医疗期满后不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定,甲方无法另行支配工作的,可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付经济补偿金。
八、劳动争议处理
第八条甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
九、其他
第九条甲乙双方商定的其他事项
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
简易劳务合同篇4甲方
乙方
为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在公平自愿、协商全都的基础上,订立本合同。
第一条本合同期限自年月日起至年月日止。其中试用期为年月日起至年月日止。
其次条甲方依据工作需要,支配乙方在工作岗位,乙方的工作任务为,工作地点为厦航杭州基地项目A地块机场内10号路。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应仔细履行岗位职责,遵守各项规章制度,听从管理,按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月15日支付工资,支付的工资为元/月,其中试用期的工资为元/月。或者实行计件制,计件单价为。
第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护等根据法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。
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