火灾应急第一响应员课件

单位火灾应急第一响应的实务思考

单位在火灾发生时，存在很严重的实务问题，比如第一应急响应不够迅速、响应组织不到位、响应内容不全面、响应重点不突出、响应技能不掌握等等，这些严重问题往往导致小火酿成大灾，教训极其深刻。大量火灾实例表明01检查消除火灾隐患的能力03组织人员疏散逃生的能力04消防宣传教育培训的能力以上四个能力，如何落地见效？02扑救初起火灾的能力01单位火灾应急响应中存在的突出问题03单位火灾应急第一响应员的概念及应急任务04火灾应急第一响应员的能力培养05建立单位火灾应急第一响应的保障体系02单位火灾应急第一响应的基本原则单位火灾应急响应中存在的突出问题1单位火灾应急响应中存在的突出问题1、万达沈阳售楼处火灾

这起火灾发生在2010年8月28日下午2时50分许，火灾的位置是沈阳市铁西区万达商业广场售楼处一楼。火灾造成12人死亡，23人受伤。火灾原因为售楼处一楼大厅内的沙盘模型电路故障引发。单位火灾应急响应中存在的突出问题A

火灾应急响应不够迅速。现场人员对火灾的发展速度估计不充分。B

响应组织不到位。现场员工没有分工组织，员工和保安各自为战。C

响应内容不全面、重点不突出。灭火和疏散没有同时展开，疏散太晚。D

响应技能不掌握。这样的火灾用灭火器很难灭掉，应该用消火栓（室外或室内）。这次火灾应急响应有哪些问题？单位火灾应急响应中存在的突出问题2、北京喜隆多商场火灾2013年10月11日凌晨2时49分，位于北京石景山区苹果园南路的喜隆多商场着火，大火烧了8个多小时，过火面积约3800平米。北京消防总队调派了15个消防中队的63辆消防车、300余名官兵灭火，2名消防干部牺牲。问题一问题二

火灾应急基本技能不掌握。消火栓、灭火器不会用，报告火警、疏散人员都没有做，一见火灾就吓跑了。麦当劳的值班店长、现场员工啥也不懂。消防控制室值班员不会操作，翻说明书来不及啊。

火灾应急情况不熟悉。自动喷水灭火系统里面没水，水泵控制柜打在手动状态，消防控制室值班员不知道，其他几个人也不知道。基本的涉及到应急的事儿不熟悉、不掌握，投资几百万的消防设施都是摆设。单位火灾应急响应中存在的突出问题单位火灾应急响应中存在的突出问题3、黑龙江北龙汤泉酒店火灾2018年8月25日，黑龙江省哈尔滨市北龙汤泉休闲酒店发生火灾，导致20人死亡，23人受伤。8月25日4时20分左右，北龙汤泉酒店锅炉工陈淑春给室外汤泉加完水，走出E区北门闻到烧焦气味，观察发现二期温泉二楼平台有火光后立即进行呼救，并电话向工程部经理巩永利报告。保安员宋大勇听到陈淑春呼喊后，电话通知了保安队长张立彬。张立彬接到电话后，先跑到E区北门观察，确认发生火情后，到消控室通知消控员吕永胜。吕永胜在控制室和水泵房均未能启动消防水灭火系统，因为喷淋系统和消火栓内均无水；4时29分10秒，哈尔滨市消防指挥中心接到北龙汤泉酒店厨师周中宝关于酒店发生火灾的报警电话。单位火灾应急响应中存在的突出问题单位火灾应急响应中存在的突出问题问题出在哪？A火灾应急响应不够迅速。发现起火了，主要是报告给自己人，没有更进一步的行动，没在第一时间拿灭火器冲上去灭火；B响应重点不突出。没有第一时间控制火灾蔓延（关闭二楼防火门）；没有第一时间疏散人员。C情况不熟悉。喷淋系统、消火栓没水，值班员都不清楚；这起火灾，报警系统有没有报警也还是个未知数，那要值班室干啥呢？单位火灾应急响应中存在的突出问题4、浙江省宁波锐奇日用品有限公司火灾

2019年9月29日13时10分许，宁波市宁海县梅林街道梅林南路195号的宁波锐奇日用品有限公司（以下简称“锐奇公司”）发生重大火灾事故，事故造成19人死亡，3人受伤，过火总面积约1100㎡，直接经济损失约2380.4万元。单位火灾应急响应中存在的突出问题问题出在哪？A响应技能缺乏。灭火器不会用，也根本就没想到有灭火器可用。B响应内容不全面。只顾上用嘴吹、扇风灭火，也没通过大喊来报警，也没去三楼疏散人。说真的，把着火的桶推出去也行啊。单位火灾应急响应中存在的突出问题存在以下突出问题：一、应急响应的准备不够，情况不熟悉。单位有哪些人员可以用，有哪些设备器材可以用，这些基本的情况如果不熟悉，是没有办法应急的；二、应急响应的技能不掌握。最基本的，比如灭火器使用、消火栓使用、报告火警，这些事儿都成问题，基础都没有，是没有办法应急的；三、应急响应的内容不全面、重点不突出。应急响应不只是灭火，灭火、报警、控制、疏散、配合消防队等等，都是任务，不同情形下，会有不同的重点，这些事儿在很多单位都没有形成概念，更没有形成实战化。四、其他问题。比如响应组织指挥的问题，无人组织，无人分工；响应缓慢的问题，没法适应火灾的发展速度。单位火灾应急响应中存在的突出问题

这里面有很多深层次的原因，包括单位认识不高、重视不够、投入不舍得（单位里面，到底有几个人真的用过灭火器，这是钱啊），单位不懂火灾、没接受过专业消防培训，对单位火灾应急第一响应的研究不深入、不扎实等问题。

纸糊的预案绝不只是一句吐槽！单位火灾应急第一响应的基本原则2（一）燃烧发展成灾的时间短（二）消防队救灾存在滞后性

从燃烧发展的速度来看，由于燃烧物种类、形态的不同，燃烧发生后，会有不同的速度。这种燃烧如果没有受到有效制约，就会在一段时间后形成灾害，这段时间就是燃烧发生到成灾的时间。很多火灾案例中，由于燃烧物的种类和形态等不同，从可燃物的特性来看，相当多的燃烧都在3-15分钟成灾。对于专业消防队来说，由于从发生火灾、发现火灾、报告火警、接警出动、途中行驶、现场侦察到灭火战斗展开，会有15分钟左右的时间，这段时间就是救灾滞后时间，在这个时间段内，消防队对火灾几乎是无能为力的。单位火灾应急第一响应的两个前提单位火灾应急第一响应的基本原则

总之，就是要第一时间应急响应。这个“第一时间”，主要是指从火灾发生到消防队战斗展开之间的时间，尤其是火灾刚发生的前几分钟时间。1、救人第一，先控制、后消灭。2、立足于快速应急响应。3、立足于现场人员响应。4、立足于现场条件（器材）响应。5、要立足于多任务模式。6、要立足于安全应急。单位火灾应急第一响应的基本原则单位火灾应急第一响应员的概念及应急任务3火灾应急第一响应员概念及应急任务概念所谓“火灾应急第一响应员”，就是指在火灾发生时，现场的工作人员、消防控制室值班人员以及能够在第一时间参与应急的其他人员（保安、其他值班人员等）中，被要求承担火灾应急任务的人员。火灾应急第一响应员概念及应急任务应急任务应急响应员主要应该干什么呢？这些任务包括：识别火灾、判断火灾、应急分工组织、报告火警、控制、灭火、疏散保护人员、配合消防队作战等。这些应急任务有些是最基本的，有些是辅助的，不同的火灾，任务的重要性和顺序是不一样的。延伸应急任务基本应急任务（1）火灾识别确认指响应人员在听到声音、闻到烟味、看到光亮、接收到火灾探测器触发的警报等情形下，立即采取行动，进一步识别和确认火灾。基本应急任务1火灾应急第一响应员概念及应急任务（2）判断火灾指应急响应人员根据现场情况，判断火灾的类型、火灾发展的阶段、可能产生的危险、危及的区域和人员等。（3）任务分工指应急响应人员根据现场能够参与应急的人员情况（数量和能力），进行火灾应急任务分工，并使每个成员都能够确认自己的任务。（4）报告火警这里所说的“报告火警”，不单指应急人员打电话向消防队报告火警请求救援，而是指根据情况向现场受火灾威胁的人员、能够参与火灾应急的人员、119、消防控制室、单位值班负责人等，通报火灾发生的情况。（5）控制烟火指应急响应人员根据现场火灾发展态势，在（判断为）不能灭火的情形下，采取关门、关窗、降下防火卷帘、开启防排烟设施、转移可燃物等方式控制烟火的进一步蔓延，为消防队的救援争取时间。火灾应急第一响应员概念及应急任务2005年12月15日，吉林省辽源市辽源中心医院发生火灾，导致37人死亡93人受伤。这起火灾的应急中当然存在很多问题，但也有亮点。公安部消防局政委陈家强少将曾在文章中描述：离起火部位最近的二区二层妇产科病房,当时有住院产妇、新生儿、临产孕妇和妇科术后病员及陪护人员30多人。正在交班的护士迟虹同志从窗户看到斜对面配电室窗户冒出烟火后,立即关闭本科通往通廊的门(非防火门)，阻隔了烟火向妇产科的蔓延，并与值班医生王荣梅同志一道，逐病房通知住院人员“穿好衣服,包好新生儿”,并在陪护人员的帮助下，组织住院人员经本科东侧窗户疏散到窗外大晒台(约20m2)上，然后，经本院医务人员搭设的木梯和消防战士架设的二节拉梯有序地疏散到地面，无一人员伤亡。而该科通往通廊的门被火烧坏后，除靠近此门的一段走道顶部和病房木门窗被烟熏、炭化外，多数病房完好无损。（6）灭火指应急响应人员根据自身能力情况，使用灭火器、消火栓、灭火毯等现场或周边的灭火设施、器材，在确保自身安全的前提下展开灭火行动。（7）疏散和保护人员指应急响应人员对火灾现场能够疏散的人员，组织和引导其疏散；对不能疏散的人员，组织和引导其在相对安全的区域采取保护措施，等待被救。对于火灾应急第一响应员来说，除了需掌握上述总结的基本应急任务以外，还应视情做好以下延伸应急任务。延伸应急任务2火灾应急第一响应员概念及应急任务（1）进行警戒指应急响应人员对火灾现场区域（协助）进行警戒，防止人员围观、拥挤等所引发的混乱。（2）进行交通管制指应急响应人员（协助）对现场进行车辆和行人的交通管制，为消防车第一时间进入火灾现场和停靠创造条件。（3）向消防队通报火灾态势指应急响应人员根据消防系统和现场观察了解的信息，在消防队未到场前，即向指挥员和指挥中心，通过图片、文字、视频等形式通报火灾态势，为消防队及时掌握火灾现场情况，为救援行动的展开提供信息支持。（4）协助消防队灭火指应急响应人员召集单位技术人员、安保负责人到场，配合消防队灭火，如指引灭火路线、作战位置、介绍水源和消防设施情况等。（5）其他方面指应急响应人员根据本单位的特殊情况，事先做好工艺处置、公众沟通等应急事项。火灾应急第一响应员的能力培养4火灾应急第一响应员的能力培养作为火灾应急第一响应员，要注重从业能力的培养，包括理论基础和实践操作，只有对相关知识烂熟于心，并亲身参与、体会各类消防器材及设施的使用，熟练掌握正确的流程和操作方法，在火灾发生时才能够及时有效地使用消防器材或设施，做到自救与应急。这里的具体能力要求主要包括以下几点：火灾应急第一响应员的能力培养是指要熟悉燃烧特点、火灾蔓延速度、特殊燃烧现象、火灾中烟气的危害、火灾的发展、蔓延方式等。基础理论知识七个能力现场识别能力控制能力灭火能力任务分工能力报警能力疏散和保护人员能力其他延伸能力现场识别能力灭火能力控制能力是指根据烟火蔓延的路径，按顺序或同步进行堵控、疏导，关闭或开启门窗、防火卷帘、防排烟设施等。是指能够根据现场情况判断是否具备灭火条件（能不能灭），灭火器材的使用方法，灭火时的先期行动（如切断电源、切断气源等），灭火时的行动注意事项，灭火的安全等。是指能够识别火灾报警器、手动报警按钮、消防应急广播、防火门、消火栓、灭火器（类型）、防火卷帘、防烟排烟设施、消防电梯、灭火喷头等消防设施，识别楼梯间形式、可快速燃烧的物质等。火灾应急第一响应员的能力培养七个能力任务分工能力报警能力疏散和保护人员的能力此项能力需要掌握疏散顺序、疏散方式、疏散中的安全防护和关键点；掌握保护时的场所安全、紧急情况下的措施等。报警能力是一项看似简单，却又相对专业的能力，即火灾发生时能够使用简洁的语言、方式，向不同报告对象快速说明情况，并确保对方明白的能力。是指在准确判断火灾情况的基础上，根据现场人员数量、能力、现场应急条件等，优先分派人员完成最为紧急和重要的任务。火灾应急第一响应员的能力培养七个能力其他延伸能力建立单位火灾应急第一响应的保障体系5建立单位火灾应急第一响应的保障体系火灾发生时，单位能够将消防预案真正贯彻到位、落地见效，能够也必须依靠的应急力量就是第一响应员。因此，创建保障体系意义重大。建立单位火灾应急第一响应的保障体系（一）建立“火灾应急第一响应员”培训体系对第一响应员的骨干，应由专业消防培训机构负责培训，使其真正成为单位火灾应急的骨干力量和应急教员。对其他拟承担火灾应急第一响应任务的人员，应由骨干加以内部培训，需要强调的是，培训要保证经费、时间，并制订激励措施。建立单位火灾应急第一响应的保障体系（二）授予“火灾应急第一响应员”自主行动权单位应建立相关制度，特别要授予“火灾应急第一