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文档简介

第页集团领导述职报告一、思想政治素养方面

(一)政治理论和思想素养进一步提高。虽然工作在施工一线,但我严格要求自己,充分利用各种学习机会,主动参与公司组织的党组教化活动,自觉学习党的基本学问和各种理论著作,通过学习,自己的理论水平有了肯定的提高,思想上也得到了肯定的充溢,政治敏锐性更进一步增加。

(二)思想端正,组织纪律进一步增加。作为一名副职领导,我能够摆正自己的位置,讲组织、讲纪律、讲原则,主动、自觉地维护好领导的威信,维护班子的团结,不拉帮派,做好各项工作。

二、施工生产工作方面

20xx年对我们乌海项目部来说是极不平凡的一年。由于受施工作业面惊慌、地方关系协调困难、既有线施工要点工期紧、平安压力大等诸多不利因素的影响,始终制约生产的全面绽开。面对困难,我一面分析生产形势,主动实行措施,协调好各方面的关系,充分挖掘和调动各方面潜力,想方设法保证了施工生产的顺当进行,较为圆满地完成了各项施工生产任务。

(一)强化生产打算的充分性。针对工程项目点多面广,战线较长、施工难度大的实际状况,重点抓了施工前的组织打算、材料打算以及设备、施工机具打算,体现施工打算的充分性,争取了主动。

(二)强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大,始终坚持工地例会制度,定措施,抓落实,提要求,解决实际问题,刚好确定各协作队伍每个阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会,帮助各协作队伍科学合理地支配施工依次,探讨和确定了施工安排,确保了全年生产任务的完成。

(三)强化生产安排的肃穆性。我主要抓了生产安排的执行和考核,对工地例会确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并实行超常规措施,刚好订正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。

(四)强化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了现场文明施工管理,要求按高起点、高标准、高水平运行,做到规范、整齐,对现场文明施工、样板起步一抓究竟。实践证明:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。通过对现场管理的常抓不懈,施工现场达到了文明施工标准,树立了中铁十局良好的品牌与形象,受到了业主的普遍好评。

(五)靠前指挥,刚好解决问题。为刚好驾驭项目生产的第一手材料,与项目部同事一起深化工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强监督和检查的力度。提高了工作效率,有效地促进了施工进度。

三、廉洁自律方面

(一)能严格要求自己,不论何时、何地,都不放松对自己人生观、价值观、世界观的改造,努力做到廉洁奉公、勤政为民。

(二)能仔细执行公司廉政建设的各项规定,以此来约束和规范自己的行为,

持抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想的侵蚀,自觉接受群众监督。

(三)没有假公济私、索贿受贿、中饱私囊、贪赃枉法的行为。

(四)办事公正、公道、公开,没有任何违反组织纪律的状况。

四、存在不足

(一)理论学习还不够系统,自己的理论水平和实力有待进一步提高。

(二)由于在心理上总是想把工作干得精彩,把项目部的生产组织得更好。特殊是20xx年既有线施工要点生产任务繁重、平安风险高,感觉压力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

(三)业务水平提高不快,方法改进不大,缺乏创新精神。

以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们赐予指责指正。在新的一年里,我将正视困难,团结同志,改进不足,“撸起袖子加油干,争做出彩十局人”。同时,对一年来各位领导和同事对我工作上的大力支持,表示诚心的感谢。

感谢大家!

集团领导述职报告3

为全面了解XX年度各公司、各部门经营及管理状况,对集团各阶层管理人员的岗位职责履行状况进行全面系统地了解,更好的总结阅历,改进工作,1月7日,xx集团举办XX年度中层以上领导干部述职报告会。

xx集团XX年度领导干部述职报告会在集团公司415会议室隆重实行。xx集团董事长王xx、总经理王xx等集团董事会领导及集团各部门、各分公司车间主任以上干部参与了本次干部述职报告会议,会议要求述职人员必需围绕本职岗位和工作目标进行述职,做到内容客观,重点突出。

本次述职的中层以上领导干部主要包括:集团公司各分管副总经理、各分公司一把手及集团各部门负责人。报告中,各述职人员紧紧围绕岗位职责,仔细盘点XX年全年的整体工作开展状况,对自己所分管单位的日常管理、团队建设等工作状况进行全面总结,就工作中取得的实际业绩、突出成果、存在的问题以及下一步工作建议等方面,实事求是地向集团领导进行了汇报。同时对标找差,总结阅历,将XX年度主要工作完成状况进行了全面述职。

会上,xx集团董事长王xx针对XX年度的整体述职状况进行了点评,对各述职人员的述职状况表示充分确定,同时对XX年重点工作的开展进行了强调。他讲到,XX年,是xx集团抢抓机遇,实干大干的一年,要求公司各级领导务必以身作则,从严抓起,用制度规范行为,不断强化执行力,在拓市场、提产能,节能减排、新产品研发及创新、新项目建设、强化培训学习、打造高绩效团队等方面加大工作力度,用新业绩、新效率见证xx集团崭新的XX年。

本次述职报告会的顺当举办,集团各分公司、各部门总结了XX年的工作成果,同时也查找了工作中的不足,进一步明确了公司的发展目标,为集团公司XX年各项工作的开展起到主动的推动作用。本次会议不仅是一次总

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