部门职责-工作活动绩效目标

部门职责-工作活动绩效目标483河北行政学院单位：万元职责活动年度预算数内容描述绩效目标绩效指标评价标准优良中差一、干部培训305.00培训公务员、国有企业管理人员、政策研究人员，承办省委省政府举办的专题研讨班，开展多种形式的委托培训和合作培训。创新公务员培训理念、培训内容、培训模式、培训方法的教育培训新格局，高质量的完成培训公务员的任务。组织培训班245.00根据省人社厅、组织部，公务员局的干训计划，对公务员进行培训、轮训，受政府及有关职能部门委托，结合河北发展实际，举办各种专题培训、研讨班。开展多种形式的委托培训、合作培训和学术交流。全年举办培训班30期。培训学员21304人次学员满意度90%及以上75%及以上65%及以上65%以下培训计划完成率≧90%75%≤X<90%65%≤X<75%<65%师资与学科建设50.00加强师资培训、交流，培养、引进高水平人才，加强学科建设和课程开发，提高教学水平。通过培训、交流，引进高水平人才，有效提高教师队伍素质和教学水平，开发培训课程，培育重点学科，形成科学体系与学科梯队。教职工培训人数10及以上8及以上6及以上6以下学院文件通过课程开发数5及以上433以下教学事务管理10.00组织实施教学质量管理、信息化建设、图书馆建设等，与教学活动和学员培训相关的综合管理和后勤保障事务。提高培训班管理质量、后勤保障水平满意度95%及以上80%及以上70%及以上70%以下开展教学效果考核评估次数3及以上210二、理论研究和决策咨询24.00开展哲学社会科学研究，开展行政管理体制改革、科学行政、依法行政、社会管理、公共服务等方面的理论和实践问题研究；开展决策咨询工作，为省委省政府提供决策咨询；推进社会科学理论创新，完成一批有质量的课题、调研报告以及决策分析报告。理论研究24.00对优秀科研成果和成绩突出的优秀科研人才进行定项资助，承担科研项目调研工作。宣传党和国家的路线方针政策，刊发决策咨询、教学培训、理论研究成果，推进理论和实践创新。完成科研任务、提升科研水平、培养优秀科研人才，促进重大理论创新。推进全省行政学院理论研究和宣传工作，为科研人员提供咨询成果刊发、交流和献计献策的有效平台科研计划完成率95%及以上80%及以上70%及以上70%以下省部级及以上科研项目立项和资助5及以上3及以上1及以上0决策咨询围绕省委省政府中心工作，开展调研，进行决策咨询研究；组织有关领导、教师到各地市及相关部门进行政策宣讲。完成决策咨询研究任务,为省委、省政府及相关职能部门提供决策服务。决策服务研究任务完成数量4及以上2、310院办刊物编制完成数量3及以上210部门基本情况表483河北行政学院单位：人单位名称单位性质单位规格经费保障形式车辆编制数编制人数在职人数离退人数行政事业行政事业离休退休退职合计12320212117河北行政学院（行政）参公正厅级10137819河北行政学院（事业）事业正厅级财政性资金定额或定项补助21831317108人员机构设置数据增减变化的情况说明我院2015年行政在编人数