检修部主任职务说明书

PAGEPAGE6检修部主任职务说明书岗位名称检修部主任任岗位编号所在部门检修部岗位定员1直接上级生产副厂长长工资等级直接下级主任助理、分分部主管管薪酬类型所辖人员47人岗位分析日日期本职：全面面负责检检修部的的生产指指挥和行行政管理理工作职责与工作作任务：：职责一职责表述：：领导主主任助理理、分部部主管、副副主管搞搞好检修修部日常常生产、技技术管理理工作工作时间百百分比：：工作任务组织检修部部工作例例会，检检查、协协调及布布置各分分部工作作；频次：1次次/每周周督促、检查查各分部部日常设设备巡检检、缺陷陷处理工工作，确确保设备备处于良良好状态态。。频次：随时时检查各分部部工作票票合格情情况。频次：随时时检查各分部部设备台台帐等检检修资料料频次：不定定期负责检修过过程全面面管理，对对各分部部检修质质量、检检修工艺艺、检修修记录进进行监督督。负责责引进及及贯彻先先进的检检修管理理方法。频次：不定定期负责组织审审查主要要技术方方案、上上报领导导批准及及负责实实施频次：不不定期参与电厂OON-CCALLL值班频次：2周周/每月月职责二职责表述：：全面负负责检修修部计划划的编制制、审核核、实施施工作时间百百分比：：%工作任务负责编制年年度检修修计划。频次：1次次/每年年审核检修内内容、网网络计划划及负责责实施频次：随机机组检修修审核检修部部月工作作计划、分分部月工工作计划划、物资资计划频次：一次次/每月月检查、督促促各分部部计划完完成情况况。频次：随时时职责三职责表述：：全面负负责检修修部安全全管理工工作工作时间百百分比：：%工作任务检查各分部部安全生生产管理理制度执执行情况况。频次：随时时组织检修部部安全大大检查频次：2次次/每年年组织编制反反事故措措施及安安技、劳劳保措施施计划并并确保完完成频次：1次次/每年年参与各分部部每周一一次安全全会议及及部门每每月一次次的安全全会议主持不安全全情况分分析，按按安全考考核制度度对分部部或个人人进行考考核和奖奖惩频次：不定定期职责四职责表述：：负责检检修部行行政管理理工作时间百百分比：：%工作任务负责贯彻执执行大朝朝山水力力发电厂厂的管理理制度频次：随时时负责检修部部各专职职管理人人员及专专责工程程师的考考核、聘聘任和解解聘工作作、负责责员工休休假、调调配、外外出培训训等审核核、审批批工作频次：随时时负责主持检检修部办办公会，研研究检修修部重要要事宜随检修生产产例会职责五职责表述：：参与电电厂行政政管理、生生产管理理工作工作时间百百分比：：%工作任务参与电厂生生产例会会，汇报报检修工工作，接接受领导导安排的的工作。频次：一次次/每周周参与电厂工工作计划划、设备备采购计计划等重重要事宜宜的讨论论频次：不定定期协调检修部部与其他他部门的的工作频次：随时时频次：权力：1、有有权在工工作有权权在工作作职责范范围内对对各分部部工作进进行安排排和检查查。2、有权在在工作职职责范围围内对各各分部工工作作出出评价，决决定奖惩惩3、有权拒拒绝执行行违反规规章制度度的指示示和工作作安排。工作协作关关系：内部协调关关系主任助理、各各分部外部协调关关系厂领导、安安生部、运运行部、施施工单位位、机电电、土建建监理部部等公司司其他部部门任职资格：：教育水平具有大学本本科以上上学历、中中级以上上专业技技术职务务任职资资格专业水电主要专专业（水水动或发发配电）培训经历具有从事检检修及相相关技术术管理五五年以上上，或在在检修部部分部主主管、副副主管岗岗位任职三年年以上经验对电厂运行行设备健健康状况况能进行行判断，对对故障有有分析、处处理能力力。熟悉悉有部门工作流流程，有有处理突突发事件件的能力力。知识了解大朝山山水电厂厂的发电电生产过过程和相相关设备备情况，掌掌握水电电主要专专业（水动或发发配电）的的理论知知识，熟熟悉相关关政策法法规标准准，懂得得现代企企业管理基本知知识技能技巧具备一定的的理解判判断能力力、语言言文字表表达能力力、组织织协调能能力和社社会活动动能力，熟悉悉机电设设备技术术规范和和检修质质量标准准其它：使用工具设设备电脑、电话话、复印印机、传传真机等等办公用用品工作环境办公室及生生产现场场工作时间特特征不定，需经经常加班班所需记录文文档工作计划，工工作日志志、设备备状况、会会议记录录等考核