电力行业安全供热奖惩管理办法

安全供热奖惩管理办法一、前言按照集团公司及河南公司要求，为保障安全供热，确保供热工作万无一失，实现“三零目标”，特制定本办法。二、组织机构1.供热领导小组组长：副组长：成员：刘职责：协调供热期机组电热负荷相关政策、方针、计划需求，燃料储备和供应、资金保障策划工作。2.运行调度小组组长：副组长：成员：职责：负责供热期机组运行方式调整，热网系统投运、停止、切换操作，及时进行热网系统参数调整控制，保证供热参数满足热力用户需求。负责供热期内机组的安全平稳运行，及时组织排查和发现设备缺陷及隐患，避免发生机组的非计划停运事件，保证热网系统的安全稳定运行。3.设备保障小组组长：副组长：成员：职责：负责供热期内设备安全可靠健康运行，对于突发设备缺陷快速响应，迅速组织消缺，不发生设备缺陷限制供热负荷。4.燃料保障组组长：副组长：成员：职责：负责入炉煤的热值、挥发份、灰份、硫分等指标满足机组接待供热负荷的需要，根据发电部入炉煤掺配需求，合理组织、调配入厂煤，保证机组安全平稳供热。三、目标实现按时供热，满足热力公司需求，不发生热力公司投诉我公司事件，确保采暖期“零非停、零限热、零曝光”。四、保障措施(一)运行保障措施1.供热期前，发电部加强调度沟通，调整机组运行方式，按照1、2、5、6号机运行开机方式，保证供热机组互为备用，提高供热可靠性。2.每年10月15日前发电部制定热网投运计划，明确热网系统注水、设备试运等重要节点完成时间和责任人，并严格按照热网投运计划落实责任。3.供热期前发电部认真组织对热网规程、系统图进行修编完善、审批完毕，编制切实可行的热网系统相关操作票，开展热网系统投运前的技术培训和交底。4.经管部做好对外同热力公司的协调工作，热网系统注水完毕后，发电部热网系统投运过程中，严格按照热力管网的升温升压曲线控制热网加热器出口水温，确保热网系统11月15日0：00热网参数达到用户需求。5.供热期内发电部运行人员加强对热网系统参数监控，按照规定的巡视检查路线、周期、项目对热网系统设备巡回检查，及时调整供热参数稳定、达标。严格执行热网系统设备的定期切换制度，及时发现热网设备缺陷和隐患。6.供热期内加强运行管理，严格落实“两票三制”，确保运行人员认真监盘，精心调整，严格落实冬季设备防冻措施，按期投运防冻伴热装置，加强对汽包水位等重要测点的巡检，严防锅炉灭火，杜绝供热期内因运行人员责任发生机组非停，影响机组供热。(二)设备保障措施1.每年3月15日前设备部完成非供热期热网加热器的保养方案，并经审批下发执行，保证非供热期热网系统设备的保养效果。每年4月15日前设备部结合本年度供热期热网系统设备运行状况，认真开展供热设备的隐患排查治理和深度消缺工作，组织编制完成对公司热网系统设备检修计划，策划非供热期包括热网循环水泵、热网疏水泵、热网加热器等主要设备的检修工作。每年10月15日前热网系统设备的检修工作全面完成，热网系统具备试运条件。努力保证热网系统设备检修质量，消除热网缺陷和隐患，为热网系统安全可靠运行奠定良好的设备基础。2.供热期前设备部结合机组运行状况和安全隐患，加强设备的专业点检和劣化分析，从保证机组供热角度，开展机组设备的安全治理工作，杜绝供热期内因设备原因发生的机组非计划停运，影响机组供热。3.供热期间严格执行设备缺陷管理制度，保证缺陷消除的时效性，加强对主要供热设备的专业点检和劣化分析工作，并策划做好影响机组出力的设备缺陷消除工作，防止机组降出力限热。4.供热期间生产值班严格执行24小时值班制度，热网设备运行期间发生缺陷检修人员接到通知白天15分钟内到场，夜间30分钟内到场及时消除缺陷，确保设备稳定运行。(三)燃料保障措施1.优先保证电煤资金，做好燃料储备工作。供热期前有计划的开展煤场存煤置换工作，保证供热期存煤不低于7天使用量。协调省内外重点供户和铁路运力部门，确保基础供量。2.做好燃料质检验收工作，加强入厂煤质监督及采制样设备调试、维修、维护，保证自动化采制样设备的正常投入，严格执行各项规章制度及管理办法，保证入厂、入炉煤质真实准确。3.厂内燃料部门做好接卸设备的日常检修及维护消缺工作，保证24小时有专人值班，发现缺陷及时处理，确保接卸设备完好。加强对汽车煤的接卸力度，延长汽车煤卸车时间，特殊情况下启动“24小时接卸预案”，确保汽车煤及时接卸。建立安全保证措施，保证煤台道路畅通，做好夜间进煤的煤质监督及车辆安全。4.认真做好采暖季的燃煤掺配、输送工作，保证足够数量和质量的燃煤储量，在各种极端天气下，燃煤的能够正常输送至锅炉区域，保证采暖季节合格燃煤的平稳连续供应，满足生产需要。(四)应急保障措施1.每年10月15日前在公司供热领导小组的领导下对供热应急预案进行修订，建立供热应急抢修队伍，明确部门、人员责任，完善供热应急管理。每年10月25日前供热应急预案编制审批完毕，并组织进行供热应急预案的演练，针对薄弱环节制定整改措施，提高各部门供热应急处理快速反应能力。2.在供热系统发生不可预见的事故及时抢修的同时，启动供热应急预案。3.供热期内备用热网汽源保持热备用，保证双源机组生产抽汽随时可接带30万机组热网加热器运行，确保供热完全可靠。4.供热应急应及时做好对外信息发布工作，制定并严格执行信息发布流程，严禁擅自发布虚假信息，避免不良社会影响。五、奖惩细则1.全年设供热专项奖40万元，用于奖励供热期安全供热，11月至次年3月每月奖励8万元，按照每月一兑现奖惩的原则实施。2.供热专项奖主要用于对公司供热做出突出贡献的相关部门和个人进行奖励，主要包括发电部、设备部、维修部、输煤部、经管部、安监部，同时对发生影响供热安全的部门进行处罚，直至责任部门供热专项奖励全部扣完。3.相关部门奖励比例。按发电部:设备部:维修部:输煤部:经管部:安监部=55:18:18:5:3:1的比例分配。4.发生因供热参数异常，处置不当,造成严重不良社会影响的，取消当月供热专项奖励。5.发生对外限制供热,考核责任部门当月供热专项奖励的50%。6.发生机组非停考核责任部门供热专项奖励的30%(发生机组非停但未限制对外供热)。7.供热期内发生因人员、设备、煤质等原因限制机组出力的事件,发生一次考核责任部门供热专项