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第10页共10页2022年公共文化服务体系培训会发言稿下午好!下面代表县文广局作交流发言,敬请大家指正!今年以来,我局按照公益性、基本性、均等性、便利性的要求,以打造“覆盖城乡、功能齐备”现代文化服务新格局为目标,进一步加大公共文化服务设施投入,优化文化服务环境,切实保障了人民共享文化发展成果的权益,促进了文化事业持续健康发展。成功筹办了全国第____届残疾人运动会和第____届特奥会,得到了中残联、省委、省政府及社会各界的高度评价;卓筒井申报世界大遗址博物馆前期规划基本完成,县委、县政府明确了建设时间表,力争____年建成。我们主要做了以下几个方面的工作。一、抓阵地,拓展文化服务空间按照“集约节约,共享共建”的理念,以项目为支撑,大力建设公共文化基础设施,全力打造文化惠民工程。上半年争取中、省项目资金____万元。投入____万建设____个行政村的应急广播系统,每个行政村建____个点,每个点投资____元。农家书屋、社区书屋方面,投入____万元为____个行政村购置电脑音响等设备;投入____万为____个县城区文化活动室购置电脑,音响等设备;新打造了____个社区书屋示范点,每个书屋配备了____张光盘影碟,报架、电视机____台、计算机____台,力争年底,建设基本实现农村、社区书屋全覆盖。免费开放方面,坚持做好文化馆、博物馆、图书馆、美术馆、乡镇综合文化站全年免费开放的同时,进一步延伸服务触角,走出馆门服务,在县群众文化促进中心的统筹下,送戏下乡、电影下乡、文化活动进社区、进企业、进机关、进学校、进院坝基本常态化,今年以来开展各种文化服务活动____余场,公益电影放映680场次,各种文化培训____余期,较好地保障了群众的基本文化权益。加大对文物古建的维修投入,戴氏祠、五显庙、象山书院及叶家祠堂等文物维修项目的立项工作顺利通过。卓筒井大遗址项目顺利推进。二、抓活动,丰富文化服务内容以节庆文化、广场文化、校园文化、企业文化、社区文化、农村文化为重点,创新载体,活化形式,以城带乡,有氛围、有亮点、有效果,拓展丰富了服务内容,活跃了全县人民群众的精神文化生活,更有效的提升了城市的文化品味和对外形象。一是广场文化活动经久不衰。____年广场文化活动在固有特色和影响的基础上改版升级,将原来的一周五场重复活动改版为一周两场,每周推出形式内容不同的“大家唱、大家跳、大家看”等相关活动,今年以来共开展广场活动____余场。二是节庆文化活动亮点纷呈。按照“政府主导、社会参与、市场运作”的办节模式,重点打造了盐华寿乡艺术节、社区文化艺术节等品牌节庆活动28场。开展“送欢乐下基层”、“魅力城东庆五一”、“在阳光下成长”、庆六一等主题晚会得到了各级领导和群众的一致好评。三是文化交流活动频频出彩。组织社区文艺团体参加“幸福家园”广场舞大赛,参赛舞蹈《看山看水看》《炫舞飞扬》均荣获三等奖。编排省第____届老运会开幕式节目《剑魂扇韵》得到导演组的好评。排练非遗节目《蓬莱大乐》《象山花锣鼓》两项参加市调研获得褒奖。三、抓保障,构筑文化服务平台资金投入和人才支撑是文化服务体系的重要保障,只有筑牢两个平台,两轮驱动,公共文化服务才能可持续、更有活力。一是财力投入。一方面坚持政府投入建文化,上办年投入公共文化体系建设资金累计____万元,同时,县政府设立文艺创作扶持奖励专项资金每年____万元,激发全县文艺创作的动力和活力。另一方面,引导社会资本通过冠名赞助等形式办文化,上半年争取各种社会资金____万元,减少政府财政压力。二是人才培养。采取“送出去、请进来”的办法开展业务素质提升培训,打造业务精英。先后组织多人参加市文化艺术创作培训班、全省舞蹈业务培训班、中国西部新秀隶书研修班等,夯实了我县群众文化工作人才基础。今年以来,群众文化促进中心先后深入到凄江外国语学校、县戏剧家协会、金元等乡镇社区培训指导文艺活动____余次。同时,开设音乐、舞蹈、文学、戏剧、曲艺、书法、美术培训班20场次,培养兴趣爱好者____余人。组织了全县本土文艺精品展演活动,____余件作品参展。加强了文艺创作扶持指导,组织县内文艺创作采风活动____次。喜剧小品《爱心》参加了省第____届戏剧小品比赛。本土题材小品《陌生邻居》、三句半《六联机制就是好》得到社会各界好评。四、下半年的工作重点1、继续做好卓筒井申报世界大遗址博物馆工作;2、继续做好应急广播体系建设;3、继续做好农家书屋、社区书屋示范点建设;4、继续做好专业文化人才的培养工作。2022年公共文化服务体系培训会发言稿(二)任务艰巨,同志们公共机构节能工作是一个全新的课题。责任重大。要做好公共机构节能这项工作,机关要先行,干部要带头。让我迅速行动起来,以强烈的责任感和扎实的工作作风,积极投身到公共机构节能行动中去,务求节能工作取得实效,努力创建节约型机关,为推进节约型社会建设当好表率,做出贡献。召开全局性的公共机构节能工作会议,今天。局党委对公共机构节能工作非常重视,成立了以局党委书记局长同志为组长,局党委委员、局长助理席华同志为副组长,局属有关单位和局机关有关处室负责人为成员的局公共机构节能工作领导小组,并相继下发了关于贯彻落实《公共机构节能条例》和《年公共机构节能工作目标考核办法》通知,将公共机构节能工作考核成绩纳入到市文化广电(文物)局目标考核内容。按照局里的统一安排,今天我召开这次会议,主要目的进一步贯彻落实《公共机构节能条例》以及市公共机构节能工作会议精神,总结年全局系统公共机构节能工作,分析当前节能工作面临的严峻形势,研究部署今年的节能工作。全局上下积极开展资源节约工作,年。努力创建资源节约型机关,做了大量卓有成效的工作,各方面都有较大的提高,开创了节能管理从无到有的新局面。以____年能耗数据为基础,全局系统水耗总量下降____%人均耗电下降____%车辆年油耗下降____%办公用品人均耗费降低____%基本完成了年初制定的节能目标。但用《公共机构节能条例》和市节能办的要求来比照,还有很大的差距,形势还很严峻,主要表现在一是领导重视不够。节能工作是法律赋予的新的工作任务,大部分单位重视不够,没能形成一种正确的组织引导,没有把工作落到实处。二是节能意识不强。干部职工普遍存在节能意识不强、节能观念淡漠、节能氛围不是很浓厚的现象。三是宣传力度不够。节能知识的宣传教育有待加强,没有充分利用好内部网站、新闻媒介、知识手册,张贴宣传图画等方式进行宣传引导。四是时效观念不强。局在年市节能办考核中,因能耗数据不全面、不准确,数据报送不及时,考核成绩不理想。下面我就如何做好年全局系统公共机构节能工作,针对以上存在问题。讲几点意见。一、提高认识,统一思想。加强组织领导全社会开展节能工作的重要部分。公共机构节能条例》已于年____月____日起施行(以下简称《条例》条例》颁布与实施,公共机构节能。标志着公共机构节能工作已经步入法制轨道;市分管领导亲自主持召开节能减排工作会议。对此,局属各单位要从战略的高度,充分认识社会能耗和环保的严峻形势,进一步增强忧患意识和危机意识,广泛深入开展不断提高干部职工节能意识,要严格按照要求,加强对节能工作的组织领导,把节能减排作为硬任务,明确责任和分工,确保责任到位、措施到位、投入到位。二、强化措施,把握重点。狠抓节能工作既要统筹兼顾、整体推进,做好公共机构节能工作。又要立足当前、从现在做起;既要完善长效机制、强化保障措施,又要从细节做起、从点滴做起,力求取得明显成效。(一)第一组数据:据有关部门测算,大力节约用电。向大家介绍两组数字。全国仅政府机关能源费用开支一年就超过____亿元,其中电能消耗占全国总消耗量的____%接近全国____亿农民生活用电总量。另一组数据:据北京对全市____家市、区政府机构能源消费调查,政府机关人均耗能量、人均年用水量和人均年用电量分别是城市普通居民的4倍、3倍和7倍。其中,政府机构的人均用电量最高达到____千瓦时,相当于普通居民的____千瓦时的19倍,也就是说,一名政府公务人员____天的最高耗电量,一个普通百姓____天的生活用电。据我局对局属____个公共机构调查,年全局系统人均用电量____度,局机关人均用电量____度。从这些数字来看,既说明了局能源消耗十分惊人,又表明了节能潜力非常巨大。为此,要下功夫花力气,采取强有力的措施,抓好节能降耗工作。一是杜绝白昼灯、长明灯。局机关,有的同志在采光条件良好的情况下,仍然打开照明灯;有的下班后忘记关闭照明灯。今后,除阴雨天等采光条件不好的情况以外,希望大家白天在办公室,可不开照明灯就不开,能少开则少开,并要养成人走灯灭的好习惯。二是减少办公设备的待机时间。有的同志在下班后虽有随手关闭电脑主机的习惯,却往往忘记关闭显示器和传真机、打印机的电源,这种很常见的现象中隐含了巨大的浪费,因为显示器和打印机在待机的时候同样耗电。有关专家为我算了一笔帐,假如下班后不关闭显示器和打印机电源,一直到第二天早上上班,至少要待机____个小时以上,按待机功耗5瓦计算,全局公共机构的工作人员,计算起来就是一笔不小的浪费。因此,使用电脑、传真机、复印机、打印机等各类办公设备时要尽量减少待机时间,长时间不用要及时关机。三是提高办公楼电梯运行效率。工作时间提倡各楼层上下、三层以内走步行楼。机关工作性质决定了要长时间呆在办公室。据医学专家介绍,每工作____分钟到____小时,就要站起来活动活动、松松筋骨,但有时工作一忙就忘了走步行梯,既节约了用电,还能锻炼身体、增强体质,值得我提倡。四是下班后关闭饮水机电源。据测算,如果不及时关闭饮水机电源,每台饮水机每晚浪费约____度电。千万不能小看这____度电,有了这____度电,25瓦的灯泡能连续点亮____个小时,家用冰箱能运行一天,电视机能开____个小时,能将____千克的水烧开,能使电动自行车跑上____公里。节约____度电,对于节约资源、保护环境有不少作用,据专家介绍,每节约____度电,就等于节约了____克标准煤,减少____克碳粉尘、____克二氧化碳等污染物。五是合理设置办公室区域空调温度。夏季楼层温度不低于摄氏____度,冬季不高于摄氏____度,做到无人时不开空调,开空调时不开门窗,这样就可以达到降温保暖的目的也可以大大节能用电。二)目前不少部门和单位还存在着“跑、冒、滴、漏”现象。要建立健全节水管理制度,大力节约用水。公共机构节水方面。对用水场所、用水部位定期进行巡回检查,及时发现和解决用水浪费的问题。希望大家要自觉养成节约用水的好习惯,用水后随手关闭水龙头,坚决避免“长流水”现象。要加强用水设备的日常维护管理,及时检查更换老化的供水管路及龙头;对单位水耗超标的卫生间设施、开水房设施、绿化灌溉设施、食堂用水设施等进行节水改造,控制各个阀门、龙头的出水流量,切实减少耗水量。鼓励有条件的部门、单位采取科技手段,提高水资源循环利用率。三)局系统公务用车存在着规模过大、管理不严、使用效率不高、资源损耗严重等问题。据国家机关事务管理局的调查统计,大力节约用油。目前。截至20世纪____年代后期,全国公务车辆数量约____万辆,包括后勤人员在内的耗费约____亿元,公车每万公里使用成本高出社会车辆5倍以上。局系统公务车辆数量也不少,同样存在着严重超编、油耗量大的问题。对此,要采取强有力的措施,切实减少车损油耗。一是组织对驾驶员进行驾驶技术特别是节油技能培训,提倡良好的驾驶习惯。二是严格控制、科学安排长途用车,确实需要派车的凡属同一方向、同一时间的要尽量合并安排,避免重复派车。三是严格限制非公务用车,积极探索非工作日车辆集中管理模式。四是大力推行单车能耗考核制度,严格实行公务用车统一定点保险,统一定点加油和统一定点维修,并对定点单位和场所进行严格评审,减少车辆使用过程中的配件、耗油等浪费现象。五是开展节油竞赛活动,对同一车型百公里油耗最少、维修最少、违章最少的驾驶员进行表彰。六是积极稳妥推进公车改革,按照社会化、市场化的方向,逐步改变实物供给、单位所有、多途径补贴运转费用、推行公车货币化改革,封闭式自我服务的管理模式。切实减轻财政负担。四)局领导对公务开支经费支出工作十分重视,大力节约公务开支。近几年以来。相继制定并出台了一系列厉行节约、制止浪费的政策措施。要认真贯彻落实市政府和局有关节约的精神,从细节抓起,实行精细化管理,努力降低行政运行成本。要加强办公用品使用和管理,规范办公用品的采购、配备和领取。要积极推行网络化办公,充分发挥内部网站、公文处理系统工作网,推进办公无纸化,减少纸质文件传递。要强化文印耗材管理,提倡双面用纸,降低纸张消耗,减少重复打印,复印次数,注重稿纸、复印纸的再利用。要加强固定资产管理,对办公用具和物品登记造册,提高使用率,降低损毁率。要认真落实财务管理制度,规范支出范围,杜绝不合理开支。要严格控制接待费用,切实执行接待标准,减少陪同人员,特别要杜绝相互宴请、相互吃请等不良现象。要严控临时工用量和报刊订阅量,减少会议、出差、长途电话、印刷等费用支出。总之,要通过深化改革,精打细算,鼓励节约,杜绝浪费。三、多管齐下,全员参与。提高节能成效创建节约型机关,推进公共机构节能工作。一项关乎各个层面的系统工程和配套工程,必须制定和完善相关的政策措施,形成相应的管理体制和运行机制,营造有利于推进我局公共机构节能工作的良好环境。推进公共机构节能工作,一要从宣传入手抓意识。意识是行动的先导。关键是干部职工在思想上真正树立起勤俭节约、勤俭持家、勤俭办一切事的精神。要采取多种途径、多种形式,深入广泛地开展公共机构节能工作的系列宣传活动。要深入开展艰苦奋斗优良传统教育,倡导艰苦创业、厉行节约、善用资源、珍惜民力,反对不计成本、大手大脚、随意浪费,坚决纠正讲排场、摆阔气、挥霍浪费的行为。要教育全体干部职工从现在做起、从自身做起、从身边小事做起,自觉养成勤俭节约、珍惜资源的良好习惯,做资源节约的表率,让勤俭节约这一中华民族的传统美德在局系统得以传承并发扬光大。要大力宣传普及节约资源的各种知识,全方位多层面地开展节能知识培训,使广大干部职工明确公共机构节能工作的目标、任务和要求,解节能相关政策法规和标准规范,掌握节电、节水、节油、节材的基本知识,单位中形成崇尚节俭、反对浪费的理念,形成文明、节约的消费行为模式,形成人人为创建节约型机关尽责、人人为建设节约型社会出力的良好风尚,自觉成为建设节约型机关的宣传者、推动者和实践者。建立和完善全局公共机构节能管理组织网络,二要从管理入手抓落实。公共机构节能科学管理是根本。要从基础入手。明确责任人和联络人,建立联络员制度,形成“横向到边、纵向到底”节能管理体系。要在单位内部推行能耗公示制度,逐年下达节能降耗刚性指标,以此遏制机关不合理能耗的增长。要使全局公共机构的节能工作,真正做到工作有人抓、节能有目标、考核有数据、管理有规范,并形成科学管理、规范运行的节能格局。对人的行为起着约束和规范的效果。要建立和完善局节能工作会议制度,三要从制度入手抓规范。制度建设具有稳定性、根本性的作用。定期召开会议,研究部署节能工作,协调解决工作中的难点问题。要建立和完善公共机构联络员制度,局属各单位都要明确节能管理科室,设置专(兼)职管理岗位,对公共用能设备的操作配备专业技术人员。同时,要定期或不定期地召开联络会议,汇报交流节能工作思路、措施和办法,研究部署阶段性工作目标和任务。要建立能耗统计制度,依托能耗统计软件,建立起能耗信息管理平台和能耗信息数据库,制定完善局属各

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